détails d'emploi
Titre du poste : Contrôleur financier / Contrôleuse financière
Secteur d'activité : Finance et comptabilité (Construction et Immobilier)
Lieu de travail : Beauport, Québec
Statut du poste : Permanent, temps plein
Échelle salariale : 100 000 $à 125 000$ par an (selon expérience)
...
Vous êtes un·e professionnel·le d'expérience en finance et comptabilité à la recherche d'un nouveau défi stimulant au cœur de la région de Québec?
Notre client, un joueur incontournable et reconnu depuis plus de 40 ans dans les domaines de la construction haut de gamme et de la gestion immobilière, est actuellement à la recherche d'un·e contrôleur financier · contrôleuse financière chevronné·e pour se joindre à son équipe dynamique et conviviale basée à Québec .
Avantages
Les avantages du rôle de Contrôleur financier- Poste Permanent-Québec sont:
• Salaire très compétitif situé entre 100 000 $et 125 000$ par an, selon votre niveau d'expérience.
• Ambiance de travail familiale, conviviale et axée sur le respect et la reconnaissance des employés.
• Bureaux neufs, modernes et stimulants situés à Québec.
• Opportunités uniques de perfectionnement professionnel et possibilité d'avancement.
• Formation continue payée et prise en charge des cotisations pour les membres CPA.
• Emploi stable au sein d'une entreprise solide possédant un carnet de commandes rempli pour les années à venir.
• Programme de vacances incluant la période de fermetures de la construction.
Responsabilités
Les responsabilités du rôle de Contrôleur Financier-Poste Permanent- Québec sont les suivantes:
• Effectuer le suivi financier rigoureux et le contrôle des coûts à l'avancement pour les différents chantiers de construction.
• Analyser et expliquer les écarts budgétaires entre les dépenses réelles et les estimations initiales, puis alerter la direction.
• Préparer, valider et émettre les situations de travaux mensuelles (décomptes) transmises aux clients selon l'avancement.
• Assurer le suivi des encaissements, du recouvrement des comptes clients et optimiser le besoin en fonds de roulement (BFR).
• Effectuer la gestion des retenues de garantie (5 %), le suivi des cautions bancaires et la récupération des fonds à terme.
• Participer activement à l'élaboration du budget annuel global de l'entreprise (frais généraux, masse salariale, équipements).
• Réaliser les clôtures mensuelles, valider les charges à payer (CAP), les travaux non facturés (FAE) et la comptabilité analytique.
• Produire et présenter mensuellement des tableaux de bord analytiques à la direction générale concernant la rentabilité des projets.
• Collaborer étroitement avec l'équipe du département de finance et comptabilité et participer à l'optimisation des processus.
Qualifications
Les qualifications du rôle de Contrôleur financier-Poste Permanent -Québec sont :
• Détention d'un diplôme universitaire (BAA) en comptabilité ou administration des affaires.
• Titre professionnel CPA (un atout majeur ou équivalence d'expérience démontrée).
• Minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle similaire de gestion ou contrôle financier.
• Expérience pertinente dans le domaine de la construction, de l'immobilier ou de la comptabilité par projet.
• Connaissance pratique des normes comptables pour les entreprises privées (NCECF).
• Maîtrise des logiciels de gestion de construction.
Sommaire
Pour manifester votre intérêt, vous pouvez me contacter :
Annie-Pier Bouchard au 418.572-5512
Directrice, services professionnels
Annie-Pier.Bouchard@randstad.ca
www.randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou vous avez des questionnements en lien avec votre cheminement de carrière? Vous pouvez me joindre, il me fera plaisir de discuter avec vous de vos aspirations professionnelles et de vous épauler dans vos recherches.
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Titre du poste : Contrôleur financier / Contrôleuse financière
Secteur d'activité : Finance et comptabilité (Construction et Immobilier)
Lieu de travail : Beauport, Québec
Statut du poste : Permanent, temps plein
Échelle salariale : 100 000 $à 125 000$ par an (selon expérience)
Vous êtes un·e professionnel·le d'expérience en finance et comptabilité à la recherche d'un nouveau défi stimulant au cœur de la région de Québec?
Notre client, un joueur incontournable et reconnu depuis plus de 40 ans dans les domaines de la construction haut de gamme et de la gestion immobilière, est actuellement à la recherche d'un·e contrôleur financier · contrôleuse financière chevronné·e pour se joindre à son équipe dynamique et conviviale basée à Québec .
Avantages
Les avantages du rôle de Contrôleur financier- Poste Permanent-Québec sont:
• Salaire très compétitif situé entre 100 000 $et 125 000$ par an, selon votre niveau d'expérience.
• Ambiance de travail familiale, conviviale et axée sur le respect et la reconnaissance des employés.
• Bureaux neufs, modernes et stimulants situés à Québec.
...
• Opportunités uniques de perfectionnement professionnel et possibilité d'avancement.
• Formation continue payée et prise en charge des cotisations pour les membres CPA.
• Emploi stable au sein d'une entreprise solide possédant un carnet de commandes rempli pour les années à venir.
• Programme de vacances incluant la période de fermetures de la construction.
Responsabilités
Les responsabilités du rôle de Contrôleur Financier-Poste Permanent- Québec sont les suivantes:
• Effectuer le suivi financier rigoureux et le contrôle des coûts à l'avancement pour les différents chantiers de construction.
• Analyser et expliquer les écarts budgétaires entre les dépenses réelles et les estimations initiales, puis alerter la direction.
• Préparer, valider et émettre les situations de travaux mensuelles (décomptes) transmises aux clients selon l'avancement.
• Assurer le suivi des encaissements, du recouvrement des comptes clients et optimiser le besoin en fonds de roulement (BFR).
• Effectuer la gestion des retenues de garantie (5 %), le suivi des cautions bancaires et la récupération des fonds à terme.
• Participer activement à l'élaboration du budget annuel global de l'entreprise (frais généraux, masse salariale, équipements).
• Réaliser les clôtures mensuelles, valider les charges à payer (CAP), les travaux non facturés (FAE) et la comptabilité analytique.
• Produire et présenter mensuellement des tableaux de bord analytiques à la direction générale concernant la rentabilité des projets.
• Collaborer étroitement avec l'équipe du département de finance et comptabilité et participer à l'optimisation des processus.
Qualifications
Les qualifications du rôle de Contrôleur financier-Poste Permanent -Québec sont :
• Détention d'un diplôme universitaire (BAA) en comptabilité ou administration des affaires.
• Titre professionnel CPA (un atout majeur ou équivalence d'expérience démontrée).
• Minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle similaire de gestion ou contrôle financier.
• Expérience pertinente dans le domaine de la construction, de l'immobilier ou de la comptabilité par projet.
• Connaissance pratique des normes comptables pour les entreprises privées (NCECF).
• Maîtrise des logiciels de gestion de construction.
Sommaire
Pour manifester votre intérêt, vous pouvez me contacter :
Annie-Pier Bouchard au 418.572-5512
Directrice, services professionnels
Annie-Pier.Bouchard@randstad.ca
www.randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou vous avez des questionnements en lien avec votre cheminement de carrière? Vous pouvez me joindre, il me fera plaisir de discuter avec vous de vos aspirations professionnelles et de vous épauler dans vos recherches.
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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