détails d'emploi
Randstad Ville Saint Laurent a le plaisir d’offrir un poste permanent de Coupeur pour notre client spécialisé dans le domaine des vêtements, et situé à Montréal dans le secteur de Mont Royal. Vous recherchez un emploi stimulant dans le domaine du vêtement ? Vous avez de l'expérience en tant que Coupeur dans le domaine vestimentaire ou du textile et êtes disponible des maintenant ? Alors ce poste est fait pour vous !
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Horaire: Horaires flexibles, possibilité de travailler de Jour ou de Nuit
8h par jour, 40 h par semaine
Salaire : Entre 25$ et 35$ selon l'expérience
Poste permanent
Lieu de travail: Montreal
Si vous avez de l'expérience dans un environnement similaire en tant que Coupeur et recherchez un emploi permanent alors communiquez avec Loukman, Thibault ou Lindsay au 514-332-0955. Envoyez votre cv à l’adresse suivante: vslindus@randstad.ca
Randstad
L'humain en tête
téléphone:
514.332.0955
Avantages
Travaillez pour une entreprise bien établie dans l’industrie du vêtement.
Poste permanent offrant stabilité et opportunités d’avancement.
Horaire flexible
Salaire compétitif
Avantages sociaux des le premier jour
Environnement de travail propre et sécuritaire
Parking sur place, également accessible en transports en commun
Responsabilités
Vos responsabilités principales seront de couper les patrons de vêtements selon les spécifications, assurer la qualité des coupes, et maintenir un espace de travail propre et organisé. Autres tâches connexes pourraient s'ajouter.
Qualifications
Expérience en coupe de vêtements est essentielle
Connaissance des différentes techniques de coupe et des différents types de tissus
Vous devez être minutieux, précis et capable de travailler de façon autonome ou en équipe.
Communiquer en français ou en anglais
Sommaire
Si vous êtes un coupeur de vêtements expérimenté et motivé, postulez dès aujourd’hui ! Contactez Loukman, Thibault ou Lindsay au 514-332-0955 et envoyez votre cv à l’adresse suivante: vslindus@randstad.capour soumettre votre candidature.
Randstad
L'Humain en tête
téléphone:
514.332.0955
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Randstad Ville Saint Laurent a le plaisir d’offrir un poste permanent de Coupeur pour notre client spécialisé dans le domaine des vêtements, et situé à Montréal dans le secteur de Mont Royal. Vous recherchez un emploi stimulant dans le domaine du vêtement ? Vous avez de l'expérience en tant que Coupeur dans le domaine vestimentaire ou du textile et êtes disponible des maintenant ? Alors ce poste est fait pour vous !
Horaire: Horaires flexibles, possibilité de travailler de Jour ou de Nuit
8h par jour, 40 h par semaine
Salaire : Entre 25$ et 35$ selon l'expérience
Poste permanent
Lieu de travail: Montreal
Si vous avez de l'expérience dans un environnement similaire en tant que Coupeur et recherchez un emploi permanent alors communiquez avec Loukman, Thibault ou Lindsay au 514-332-0955. Envoyez votre cv à l’adresse suivante: vslindus@randstad.ca
Randstad
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514.332.0955
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Travaillez pour une entreprise bien établie dans l’industrie du vêtement.
Poste permanent offrant stabilité et opportunités d’avancement.
Horaire flexible
Salaire compétitif
Avantages sociaux des le premier jour
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Environnement de travail propre et sécuritaire
Parking sur place, également accessible en transports en commun
Responsabilités
Vos responsabilités principales seront de couper les patrons de vêtements selon les spécifications, assurer la qualité des coupes, et maintenir un espace de travail propre et organisé. Autres tâches connexes pourraient s'ajouter.
Qualifications
Expérience en coupe de vêtements est essentielle
Connaissance des différentes techniques de coupe et des différents types de tissus
Vous devez être minutieux, précis et capable de travailler de façon autonome ou en équipe.
Communiquer en français ou en anglais
Sommaire
Si vous êtes un coupeur de vêtements expérimenté et motivé, postulez dès aujourd’hui ! Contactez Loukman, Thibault ou Lindsay au 514-332-0955 et envoyez votre cv à l’adresse suivante: vslindus@randstad.capour soumettre votre candidature.
Randstad
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téléphone:
514.332.0955
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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