détails d'emploi
Nous sommes à la recherche d’un électromécanicien pour une entreprise manufacturière innovante située dans la magnifique ville de Granby. Si vous souhaitez intégrer une équipe de maintenance qui ne se contente pas de dépanner, mais qui participe activement à l'amélioration continue des équipements, ce poste est fait pour vous. Cette entreprise s
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e distingue par son environnement de travail à la fine pointe de la technologie et sa culture axée sur la collaboration. En tant qu'électromécanicien, vous serez un acteur clé dans l'optimisation des performances des machines, en plus de bénéficier d'un horaire avantageux qui vous laissera la semaine libre. Lisez la suite pour découvrir ce qui vous attend à Granby.
Avantages
Un horaire de fin de semaine de 32 heures payées 40 heures (vendredi, samedi et dimanche).
Une formation de plusieurs mois sur le quart de soir du lundi au jeudi de 16h-2h am pour vous familiariser avec les équipements et les procédés.
Un salaire compétitif entre 28$ et 32$/heure et une prime de soir de 1$ en plus lors de votre formation.
Un environnement de travail propre, tempéré et à la fine pointe de la technologie.
Des assurances collectives complètes dès le premier jour de votre emploi.
La chance de faire partie d’une équipe dynamique où l’entraide est au cœur des opérations.
Responsabilités
Réaliser des diagnostics, des réparations et des entretiens sur une variété d’équipements mécaniques, électriques, robotiques et électroniques.
Participer à la programmation des automates programmables et de la robotique.
Collaborer avec le département d’ingénierie pour mettre en œuvre les entretiens préventifs et les améliorations correctives.
S'assurer du bon fonctionnement du parc machine en tout temps.
Jouer un rôle clé dans les projets à venir du département de maintenance.
Travailler de manière autonome et en équipe pour résoudre les problèmes techniques.
Qualifications
Détenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électromécanique ou une formation équivalente.
Posséder une expérience pertinente dans un rôle d’électromécanicien.
Avoir une bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques, robotiques et électroniques.
Avoir des connaissances en programmation d’automates programmables (PLC) est un atout.
Avoir un niveau d'anglais fonctionnel pour la compréhension des manuels et des lectures techniques.
Sommaire
Ce poste d'électromécanicien est une opportunité unique de mettre à profit vos compétences au sein d'une entreprise innovante dans le secteur de Granby. Nous recherchons un électromécanicien motivé et autonome pour contribuer activement au succès de nos opérations. Si cette description correspond à votre profil, n'hésitez pas à postuler. Nous offrons une prime de référencement de 250 $ si vous nous recommandez un ami, un membre de votre famille ou un collègue pour ce poste. Pour soumettre votre candidature ou obtenir plus d'informations, veuillez contacter Emmanuelle Desnoyers au 450-361-0299 ou envoyer votre CV à emmanuelle.desnoyers@randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Nous sommes à la recherche d’un électromécanicien pour une entreprise manufacturière innovante située dans la magnifique ville de Granby. Si vous souhaitez intégrer une équipe de maintenance qui ne se contente pas de dépanner, mais qui participe activement à l'amélioration continue des équipements, ce poste est fait pour vous. Cette entreprise se distingue par son environnement de travail à la fine pointe de la technologie et sa culture axée sur la collaboration. En tant qu'électromécanicien, vous serez un acteur clé dans l'optimisation des performances des machines, en plus de bénéficier d'un horaire avantageux qui vous laissera la semaine libre. Lisez la suite pour découvrir ce qui vous attend à Granby.
Avantages
Un horaire de fin de semaine de 32 heures payées 40 heures (vendredi, samedi et dimanche).
Une formation de plusieurs mois sur le quart de soir du lundi au jeudi de 16h-2h am pour vous familiariser avec les équipements et les procédés.
Un salaire compétitif entre 28$ et 32$/heure et une prime de soir de 1$ en plus lors de votre formation.
Un environnement de travail propre, tempéré et à la fine pointe de la technologie.
...
Des assurances collectives complètes dès le premier jour de votre emploi.
La chance de faire partie d’une équipe dynamique où l’entraide est au cœur des opérations.
Responsabilités
Réaliser des diagnostics, des réparations et des entretiens sur une variété d’équipements mécaniques, électriques, robotiques et électroniques.
Participer à la programmation des automates programmables et de la robotique.
Collaborer avec le département d’ingénierie pour mettre en œuvre les entretiens préventifs et les améliorations correctives.
S'assurer du bon fonctionnement du parc machine en tout temps.
Jouer un rôle clé dans les projets à venir du département de maintenance.
Travailler de manière autonome et en équipe pour résoudre les problèmes techniques.
Qualifications
Détenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électromécanique ou une formation équivalente.
Posséder une expérience pertinente dans un rôle d’électromécanicien.
Avoir une bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques, robotiques et électroniques.
Avoir des connaissances en programmation d’automates programmables (PLC) est un atout.
Avoir un niveau d'anglais fonctionnel pour la compréhension des manuels et des lectures techniques.
Sommaire
Ce poste d'électromécanicien est une opportunité unique de mettre à profit vos compétences au sein d'une entreprise innovante dans le secteur de Granby. Nous recherchons un électromécanicien motivé et autonome pour contribuer activement au succès de nos opérations. Si cette description correspond à votre profil, n'hésitez pas à postuler. Nous offrons une prime de référencement de 250 $ si vous nous recommandez un ami, un membre de votre famille ou un collègue pour ce poste. Pour soumettre votre candidature ou obtenir plus d'informations, veuillez contacter Emmanuelle Desnoyers au 450-361-0299 ou envoyer votre CV à emmanuelle.desnoyers@randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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