détails d'emploi
électromécanicien Senior à Ville Saint-Laurent
Êtes-vous un électromécanicien senior hautement qualifié à la recherche d'un poste stable de nuit ? Une entreprise manufacturière très réputée est à la recherche d'un professionnel dédié pour joindre son équipe.
...
Ce poste permanent offre une excellente opportunité de travailler dans un environnement industriel stimulant. Nous recherchons quelqu'un possédant beaucoup d'autonomie et de sens de la responsabilité pour faire la maintenance préventive/corrective sur des machines complexes. Si vous avez une solide expérience en dépannage de pompes, vous êtes le candidat idéal !
Salaire : 36 à 38 l'heure
Quart de travail : de nuit
Poste à Ville Saint-Laurent, Montréal
Une disponibilité immédiate est requise pour débuter cette opportunité stimulante
Avantages
Ce poste d'électromécanicien à Ville Saint-Laurent est assorti d'une gamme complète d'avantages pour ses employés. Voici ce que vous pouvez attendre :
-Rémunération avantageuse : Profitez d'un salaire compétitif avec une révision salariale annuelle.
-Sécurité financière pour l'avenir : Bénéficiez d'un régime de REER avec participation de l'employeur (RPDB), contribuant directement à votre épargne retraite.
-Protection sociale : Des avantages sociaux complets sont offerts pour votre bien-être et celui de votre famille.
-Équipement fourni : Votre uniforme est fourni, vous assurant confort et professionnalisme.
-Flexibilité et potentiel de revenu : La possibilité de faire des heures supplémentaires vous permet d'augmenter votre revenu.
Responsabilités
En tant qu'électromécanicien à Ville Saint-Laurent, vos journées seront dynamiques et axées sur l'excellence technique. Voici les principales responsabilités qui vous attendent :
-Diagnostiquer les machines pour identifier rapidement les pannes et les dysfonctionnements.
-Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement et leur longévité.
-Réparer les équipements de pompes, un domaine où votre expertise sera particulièrement valorisée.-Rédiger des rapports précis et détaillés sur les interventions effectuées.
-Respecter scrupuleusement les procédures de cadenassage pour assurer votre sécurité et celle de vos collègues.
Qualifications
Pour ce rôle clé à Ville Saint-Laurent, nous recherchons un(e) électromécanicien(ne) répondant aux qualifications suivantes :
-Formation : Vous devez posséder un DEP en électromécanique des systèmes automatisés.
-Expérience : Nous recherchons une expérience pertinente située entre 3-5 ans minimum.
-Qualités personnelles : Il est essentiel d'être une personne autonome, positive et sérieuse dans votre approche du travail.
Sommaire
Si cette description correspond à votre personnalité et votre expérience de travail, envoyez dès maintenant votre CV et une brève description de vous-même à mon adresse courriel. Merci de noter que seules les candidatures retenues seront contactées.
Au plaisir d’apprendre à vous connaître et de vous accompagner dans votre processus vers votre carrière de choix.
438 454-4564
lydia.oconnormessier@randstad.ca
Joignez-moi sur LinkedIn : Lydia O'Connor Messier
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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électromécanicien Senior à Ville Saint-Laurent
Êtes-vous un électromécanicien senior hautement qualifié à la recherche d'un poste stable de nuit ? Une entreprise manufacturière très réputée est à la recherche d'un professionnel dédié pour joindre son équipe.
Ce poste permanent offre une excellente opportunité de travailler dans un environnement industriel stimulant. Nous recherchons quelqu'un possédant beaucoup d'autonomie et de sens de la responsabilité pour faire la maintenance préventive/corrective sur des machines complexes. Si vous avez une solide expérience en dépannage de pompes, vous êtes le candidat idéal !
Salaire : 36 à 38 l'heure
Quart de travail : de nuit
Poste à Ville Saint-Laurent, Montréal
Une disponibilité immédiate est requise pour débuter cette opportunité stimulante
Avantages
Ce poste d'électromécanicien à Ville Saint-Laurent est assorti d'une gamme complète d'avantages pour ses employés. Voici ce que vous pouvez attendre :
-Rémunération avantageuse : Profitez d'un salaire compétitif avec une révision salariale annuelle.
-Sécurité financière pour l'avenir : Bénéficiez d'un régime de REER avec participation de l'employeur (RPDB), contribuant directement à votre épargne retraite.
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-Protection sociale : Des avantages sociaux complets sont offerts pour votre bien-être et celui de votre famille.
-Équipement fourni : Votre uniforme est fourni, vous assurant confort et professionnalisme.
-Flexibilité et potentiel de revenu : La possibilité de faire des heures supplémentaires vous permet d'augmenter votre revenu.
Responsabilités
En tant qu'électromécanicien à Ville Saint-Laurent, vos journées seront dynamiques et axées sur l'excellence technique. Voici les principales responsabilités qui vous attendent :
-Diagnostiquer les machines pour identifier rapidement les pannes et les dysfonctionnements.
-Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement et leur longévité.
-Réparer les équipements de pompes, un domaine où votre expertise sera particulièrement valorisée.-Rédiger des rapports précis et détaillés sur les interventions effectuées.
-Respecter scrupuleusement les procédures de cadenassage pour assurer votre sécurité et celle de vos collègues.
Qualifications
Pour ce rôle clé à Ville Saint-Laurent, nous recherchons un(e) électromécanicien(ne) répondant aux qualifications suivantes :
-Formation : Vous devez posséder un DEP en électromécanique des systèmes automatisés.
-Expérience : Nous recherchons une expérience pertinente située entre 3-5 ans minimum.
-Qualités personnelles : Il est essentiel d'être une personne autonome, positive et sérieuse dans votre approche du travail.
Sommaire
Si cette description correspond à votre personnalité et votre expérience de travail, envoyez dès maintenant votre CV et une brève description de vous-même à mon adresse courriel. Merci de noter que seules les candidatures retenues seront contactées.
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438 454-4564
lydia.oconnormessier@randstad.ca
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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