détails d'emploi
Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Vous possédez un background en génie chimique, mais le travail de chantier, le laboratoire ou les déplacements constants ne vous conviennent plus?
...
Vous cherchez un rôle stimulant où votre cerveau technique résout de vrais casse-têtes industriels, le tout dans le confort d'un bureau avec des horaires ultra-flexibles?
Chez nous, pas de bottes de travail ni de sarrau.
Vous devenez l'expert-conseil interne chargé de guider des clients industriels majeurs dans le choix de leurs technologies environnementales et d'émissions.
C'est le parfait hybride entre l'ingénierie appliquée, le conseil stratégique et la vente interne B2B.
Avantages
Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Ce qui rend cette opportunité exceptionnelle :
•Rémunération globale de 69 000 $ à 100 000 $ / an (Base fixe garantie de 60K$ à 85K$ + Bonus annuel très accessible de 15% à 20%)
•Horaire de jour flexible au choix : 7h30-16h 8h-16h30 8h30-17h (37,5 h/semaine)
•Mode Hybride : 2 jours en télétravail / 3 jours au bureau (accessible dès le 3ᵉ mois)
•Banque de congés hors norme : 3 semaines de vacances + Période des Fêtes 100 % payée et libérée + 4 jours de congé personnels + 11 jours fériés payés
•Avantages complets : REER avec contribution employeur jusqu'à 4 %, assurances collectives complètes, stationnement gratuit à St-Nicolas (Non accessible en autobus).
Responsabilités
Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Vos journées au bureau : 50 % Détective technique, 50 % Vente interne B2B
Les clients industriels vous contactent directement parce qu'ils ont un problème d'émissions ou de procédé et ne savent pas quelle technologie choisir.
•Conseil & Analyse Technique (Vente Interne) : Évaluer les besoins des clients par téléphone ou courriel, analyser leurs devis et recommander la solution d'équipements/analyseurs sur mesure.
•Soumissions & Offres Commerciales : Préparer les propositions de prix, effectuer le suivi des soumissions et conclure les ventes à distance.
•Gestion de Projets & Logistique : Orchestrer le traitement des commandes de A à Z en collaborant avec nos équipes internes (entrepôt, ingénierie, ventes externes).
•Partenariats Internationaux : Échanger au quotidien en anglais avec des fournisseurs mondiaux de technologies de pointe.
Qualifications
Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Le profil recherché :
•Formation : Études en Génie Chimique (ou domaine connexe).
•Expérience : En génie chimique, procédés industriels.
•Anglais avancé: indispensable (Tu vas communiquer avec des partenaires anglophones situés hors du Québec sur une base quotidienne.).
•Aptitudes : Aisance avec le service client/vente interne, esprit d'analyse et curiosité scientifique.
Sommaire
Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Intéressé(e)? Contacte-moi en toute confidentialité!
Véronique Michaud
Téléphone : 418-525-2563
Courriel : veronique.michaud@randstad.ca
LinkedIn : linkedin.com/in/véronique-michaud-28b81b36
Faire affaire avec Randstad est 100% gratuit, confidentiel et te donne un accès privilégié aux meilleurs postes de la région!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Vous possédez un background en génie chimique, mais le travail de chantier, le laboratoire ou les déplacements constants ne vous conviennent plus?
Vous cherchez un rôle stimulant où votre cerveau technique résout de vrais casse-têtes industriels, le tout dans le confort d'un bureau avec des horaires ultra-flexibles?
Chez nous, pas de bottes de travail ni de sarrau.
Vous devenez l'expert-conseil interne chargé de guider des clients industriels majeurs dans le choix de leurs technologies environnementales et d'émissions.
C'est le parfait hybride entre l'ingénierie appliquée, le conseil stratégique et la vente interne B2B.
Avantages
Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Ce qui rend cette opportunité exceptionnelle :
•Rémunération globale de 69 000 $ à 100 000 $ / an (Base fixe garantie de 60K$ à 85K$ + Bonus annuel très accessible de 15% à 20%)
•Horaire de jour flexible au choix : 7h30-16h 8h-16h30 8h30-17h (37,5 h/semaine)
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•Mode Hybride : 2 jours en télétravail / 3 jours au bureau (accessible dès le 3ᵉ mois)
•Banque de congés hors norme : 3 semaines de vacances + Période des Fêtes 100 % payée et libérée + 4 jours de congé personnels + 11 jours fériés payés
•Avantages complets : REER avec contribution employeur jusqu'à 4 %, assurances collectives complètes, stationnement gratuit à St-Nicolas (Non accessible en autobus).
Responsabilités
Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Vos journées au bureau : 50 % Détective technique, 50 % Vente interne B2B
Les clients industriels vous contactent directement parce qu'ils ont un problème d'émissions ou de procédé et ne savent pas quelle technologie choisir.
•Conseil & Analyse Technique (Vente Interne) : Évaluer les besoins des clients par téléphone ou courriel, analyser leurs devis et recommander la solution d'équipements/analyseurs sur mesure.
•Soumissions & Offres Commerciales : Préparer les propositions de prix, effectuer le suivi des soumissions et conclure les ventes à distance.
•Gestion de Projets & Logistique : Orchestrer le traitement des commandes de A à Z en collaborant avec nos équipes internes (entrepôt, ingénierie, ventes externes).
•Partenariats Internationaux : Échanger au quotidien en anglais avec des fournisseurs mondiaux de technologies de pointe.
Qualifications
Ingénieur-Technicien Génie Chimique – Ventes Internes & Conseil 100% Bureau & Hybride (secteur Lévis, Québec)
Le profil recherché :
•Formation : Études en Génie Chimique (ou domaine connexe).
•Expérience : En génie chimique, procédés industriels.
•Anglais avancé: indispensable (Tu vas communiquer avec des partenaires anglophones situés hors du Québec sur une base quotidienne.).
•Aptitudes : Aisance avec le service client/vente interne, esprit d'analyse et curiosité scientifique.
Sommaire
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Intéressé(e)? Contacte-moi en toute confidentialité!
Véronique Michaud
Téléphone : 418-525-2563
Courriel : veronique.michaud@randstad.ca
LinkedIn : linkedin.com/in/véronique-michaud-28b81b36
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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