détails d'emploi
Spécialiste reconnu dans la transformation du métal, Notre client offre des services complets de découpe laser, de pliage et d'assemblage de haute précision.
Afin de soutenir la croissance des activités sur le site de Drummondville, nous sommes à la recherche de journaliers passionnés, débrouillards et minutieux pour rejoindre les équipes de jour ou de soir.
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Lieu : Drummondville (Centre-du-Québec)
Type de poste : Temps plein, permanent
Horaires disponibles : Quart de JOUR ou Quart de SOIR (au choix)
Rémunération attractive : Salaire compétitif établi selon votre expérience.
Avantages
Rémunération attractive : Salaire compétitif établi selon votre expérience.
Prime de quart : Prime avantageuse pour le travail de SOIR.
Horaires stables :
Quart de Jour : Du lundi au vendredi.
Quart de Soir : Du lundi au jeudi (horaire condensé de 4 jours, week-end de 3 jours).
Avantages sociaux :
Assurance collective complète (médicale, dentaire, vision).
Régime de retraite avec participation de l'employeur.
Environnement de travail : Usine moderne, dynamique et bien ventilée située à Drummondville.
Développement : Formation continue sur place et possibilités d'avancement.
Responsabilités
Manutention et déchargement : Retirer les pièces métalliques découpées de la table de découpe laser ou des équipements de production.
Finition et ébavurage : Nettoyer, meuler, ébavurer et préparer les pièces métalliques selon les exigences de qualité.
Tri et conditionnement : Identifier les pièces, les trier selon les bons de travail, les placer sur des palettes et procéder à leur emballage/cerclage.
Aide à la production : Assister les opérateurs de machines (laser, plieuse) lors de la manutention de tôles ou de pièces volumineuses.
Alimentation du poste de travail : Déplacer les matières premières et les produits finis à l'aide d'équipements de manutention (transpalette, pont roulant, chariot élévateur si qualifié).
Qualifications
Capacité à lire et interpréter des plans techniques et dessins industriels, un atout.
Maîtrise des instruments de mesure de précision.
Expérience avec chariot élévateur et pont roulant un atout.
Sommaire
Ce poste t'intéresse ?
* Envoie ton CV à joannie.lacharite@randstad.ca
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Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois !
Site internet Randstad: https://www.randstad.ca/fr/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Spécialiste reconnu dans la transformation du métal, Notre client offre des services complets de découpe laser, de pliage et d'assemblage de haute précision.
Afin de soutenir la croissance des activités sur le site de Drummondville, nous sommes à la recherche de journaliers passionnés, débrouillards et minutieux pour rejoindre les équipes de jour ou de soir.
Lieu : Drummondville (Centre-du-Québec)
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Rémunération attractive : Salaire compétitif établi selon votre expérience.
Avantages
Rémunération attractive : Salaire compétitif établi selon votre expérience.
Prime de quart : Prime avantageuse pour le travail de SOIR.
Horaires stables :
Quart de Jour : Du lundi au vendredi.
Quart de Soir : Du lundi au jeudi (horaire condensé de 4 jours, week-end de 3 jours).
Avantages sociaux :
Assurance collective complète (médicale, dentaire, vision).
Régime de retraite avec participation de l'employeur.
Environnement de travail : Usine moderne, dynamique et bien ventilée située à Drummondville.
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Développement : Formation continue sur place et possibilités d'avancement.
Responsabilités
Manutention et déchargement : Retirer les pièces métalliques découpées de la table de découpe laser ou des équipements de production.
Finition et ébavurage : Nettoyer, meuler, ébavurer et préparer les pièces métalliques selon les exigences de qualité.
Tri et conditionnement : Identifier les pièces, les trier selon les bons de travail, les placer sur des palettes et procéder à leur emballage/cerclage.
Aide à la production : Assister les opérateurs de machines (laser, plieuse) lors de la manutention de tôles ou de pièces volumineuses.
Alimentation du poste de travail : Déplacer les matières premières et les produits finis à l'aide d'équipements de manutention (transpalette, pont roulant, chariot élévateur si qualifié).
Qualifications
Capacité à lire et interpréter des plans techniques et dessins industriels, un atout.
Maîtrise des instruments de mesure de précision.
Expérience avec chariot élévateur et pont roulant un atout.
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Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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