détails d'emploi
Technicien/Technicienne en nettoyage de vitres
Description de l’emploi
Randstad recherche un technicien/une technicienne en nettoyage de vitres autonome et minutieux pour un poste permanent à temps plein à Québec. Si vous aimez le travail physique en extérieur et que vous n'avez pas peur des hauteurs, cette opportunité est faite pour vous !
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Poste: Technicien/Technicienne en nettoyage de vitres
Horaire: Mardi au vendredi, 7h30 à 15h30
Salaire: À partir de 20 $ de l’heure et plus, selon l’expérience
Lieu de travail: Québec
Avantages
Travail permanent offrant la stabilité et la possibilité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Possibilité de tâches variées selon les saisons.
Pour ce poste permanent de laveur de vitres, voici les avantages:
-Horaire de jour sur semaine du Lundi au Vendredi
-Entrée en poste rapide
-Salaire de 20$ et plus
Responsabilités
Les reponsabilités sont:
-Nettoyage de haute qualité des fenêtres des immeubles,
-Etre minutieux,
-Avoir le soucis du détails
-Utiliser les bons produits
-Travailler de facon sécuritaire et propre
-travailler dans les nacelles en HAUTEUR
-autres tâches (exemple déneigement de toiture en hiver)
***travail extérieur***
Qualifications
Les qualifications requises sont:
-Permis de conduire valide Classe 5
-Experience en tant que laveur de fenêtres
-expérience de Travail physique
*atout* expérience et cartes de conduites de Nacelle
Postulez dès aujourd’hui ! Bien que ce poste ne soit pas urgent, nous encourageons les candidatures rapides afin de pourvoir ce poste le plus tôt possible. Le processus d’embauche sera géré de façon efficace et transparente.
Sommaire
Ce poste vous intéresse et vous avez les exigeances requises ?
Appelez immédiatement Cyrielle , 418.525.6766.
Vous pouvez également nous envoyer votre c.v. par courriel en tout temps: cyrielle.le.piouff@randstad.ca
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca
*********************
Renseignez-vous sur notre prime de référencement accessible pour vous en tout temps et sur les possibilités d'assurances personnelles que Randstad peut vous offrir.
Randstad est la plus grande agence de placement au Canada et chaque consultant est spécialisé dans son domaine. En plus de vous éclairer dans votre recherche d’emploi, ils seront en mesure de vous conseiller afin de vous aider à trouver un emploi à la hauteur de vos compétences.
La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également l’opportunité d’avoir accès à notre formation en ligne complètement gratuite.
Randstad, un partenaire talent!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Technicien/Technicienne en nettoyage de vitres
Description de l’emploi
Randstad recherche un technicien/une technicienne en nettoyage de vitres autonome et minutieux pour un poste permanent à temps plein à Québec. Si vous aimez le travail physique en extérieur et que vous n'avez pas peur des hauteurs, cette opportunité est faite pour vous !
Poste: Technicien/Technicienne en nettoyage de vitres
Horaire: Mardi au vendredi, 7h30 à 15h30
Salaire: À partir de 20 $ de l’heure et plus, selon l’expérience
Lieu de travail: Québec
Avantages
Travail permanent offrant la stabilité et la possibilité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Possibilité de tâches variées selon les saisons.
Pour ce poste permanent de laveur de vitres, voici les avantages:
-Horaire de jour sur semaine du Lundi au Vendredi
-Entrée en poste rapide
-Salaire de 20$ et plus
Responsabilités
Les reponsabilités sont:
-Nettoyage de haute qualité des fenêtres des immeubles,
-Etre minutieux,
-Avoir le soucis du détails
-Utiliser les bons produits
-Travailler de facon sécuritaire et propre
-travailler dans les nacelles en HAUTEUR
...
-autres tâches (exemple déneigement de toiture en hiver)
***travail extérieur***
Qualifications
Les qualifications requises sont:
-Permis de conduire valide Classe 5
-Experience en tant que laveur de fenêtres
-expérience de Travail physique
*atout* expérience et cartes de conduites de Nacelle
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Sommaire
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Appelez immédiatement Cyrielle , 418.525.6766.
Vous pouvez également nous envoyer votre c.v. par courriel en tout temps: cyrielle.le.piouff@randstad.ca
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La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également l’opportunité d’avoir accès à notre formation en ligne complètement gratuite.
Randstad, un partenaire talent!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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