détails d'emploi
đČ Poste : Journalier(Ăšre) â Aide gĂ©nĂ©ral(e) Ă la production
đ Lieu : Saint-Hyacinthe, QC
đ Horaire : Quart de jour (6h30 Ă 15h00) ou de soir (15h00 Ă 23h30)
â
Disponibilité requise pour les deux quarts
đ° Salaire : 20,31 $/h + prime de soir de 0,75 $/h
...
Je suis présentement à la recherche de journaliers/journaliÚres pour une entreprise bien établie dans le domaine de la transformation alimentaire à Saint-Hyacinthe.
Ce poste dâaide gĂ©nĂ©ral(e) Ă la production est parfait pour une personne active, dĂ©brouillarde et qui aime le travail dâĂ©quipe!
Avantages
đ Pourquoi ce poste est une belle opportunitĂ©?
Salaire de départ à 20,31 $/h + prime de soir de 0,75 $
Horaire : Quart de jour (6h30 Ă 15h00) ou de soir (15h00 Ă 23h30)
Disponibilité requise pour les deux quarts
Horaire stable et possibilité de formation de jour
Assurances collectives complĂštes
Environnement de travail humain et respectueux
Entreprise en croissance, bien ancrée à Saint-Hyacinthe
Excellente porte dâentrĂ©e dans le secteur alimentaire
Responsabilités
đ Ă quoi ressemble une journĂ©e dans ce poste de journalier Ă St-Hyacinthe
Selon votre quart de travail, vous pourriez :
Fournir les machines en ingrédients
Mettre les pùtes alimentaires dans les équipements
Nettoyer les sachets, surveiller les cannes, balayer les zones de travail
Participer au dosage des aliments
Replier des palettes, dĂ©monter les boĂźtes dâĂ©tiquettes
Soutenir les opérateurs dans leurs tùches quotidiennes
Qualifications
â
Ce quâon recherche chez vous le poste de journalier Ă St-Hyacinthe
Etre manuel(le), polyvalent(e) et vous apprenez vite
Etre curieux(se) dâen apprendre plus sur le domaine alimentaire industriel
Vous ĂȘtes disponible de jour et de soir (horaire Ă dĂ©terminer selon les besoins)
Sommaire
Téléphone: 450-361-1714 poste 1
Envoie ton CV Ă joanick.lussier@randstad.ca ou norah.pothel@randstad.ca
Envoie-nous un texto au 408-675-4243, avec ton nom, lâemploi qui tâintĂ©resse et le meilleur moment pour vous rejoindre.
Facebook Ă Joanick Emanuelle Recruteurs
Joanick ou Norah
đŒ Le marchĂ© de lâemploi Ă©volue rapidement â et nous sommes lĂ pour vous aider Ă suivre le rythme.
Chez Randstad Canada, nous comprenons que la recherche dâemploi peut ĂȘtre un dĂ©fi. Câest pourquoi nous vous accompagnons Ă chaque Ă©tape :
đ Recherches personnalisĂ©es
đ PrĂ©sentation de votre candidature
đŹ PrĂ©paration aux entrevues
đŻ AccĂšs aux opportunitĂ©s les plus prometteuses dans votre domaine
đ Vous ĂȘtes travailleur temporaire? Voici une excellente nouvelle!
Randstad vous offre maintenant des avantages sociaux grĂące Ă notre partenariat avec la FinanciĂšre Sun Life.
En tant quâemployĂ© temporaire, vous pouvez bĂ©nĂ©ficier de :
â
Assurance santé personnelle
â
Couverture dentaire
â
Assurance voyage
â
Protection contre les maladies graves
â
Assurance-vie temporaire
Le tout, Ă prix abordable pour vous et votre famille.
Randstad Canada s'engage Ă favoriser une main-d'Ćuvre reprĂ©sentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en consĂ©quence Ă dĂ©velopper et Ă mettre en Ćuvre des stratĂ©gies pour promouvoir l'Ă©quitĂ©, la diversitĂ© et l'inclusion dans toutes nos sphĂšres d'activitĂ© en examinant nos politiques, pratiques et systĂšmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'Ćuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rĂ©tention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons Ă prendre toute mesure positive pour influer sur les changements Ă mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systĂ©mique ou autre, en particulier pour les groupes en quĂȘte d'Ă©quitĂ© gĂ©nĂ©ralement sous-reprĂ©sentĂ©s dans la main-d'Ćuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautĂ©s autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minoritĂ©s visibles, les personnes racisĂ©es et des communautĂ©s LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matiÚre d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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đČ Poste : Journalier(Ăšre) â Aide gĂ©nĂ©ral(e) Ă la production
đ Lieu : Saint-Hyacinthe, QC
đ Horaire : Quart de jour (6h30 Ă 15h00) ou de soir (15h00 Ă 23h30)
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Disponibilité requise pour les deux quarts
đ° Salaire : 20,31 $/h + prime de soir de 0,75 $/h
Je suis présentement à la recherche de journaliers/journaliÚres pour une entreprise bien établie dans le domaine de la transformation alimentaire à Saint-Hyacinthe.
Ce poste dâaide gĂ©nĂ©ral(e) Ă la production est parfait pour une personne active, dĂ©brouillarde et qui aime le travail dâĂ©quipe!
Avantages
đ Pourquoi ce poste est une belle opportunitĂ©?
Salaire de départ à 20,31 $/h + prime de soir de 0,75 $
Horaire : Quart de jour (6h30 Ă 15h00) ou de soir (15h00 Ă 23h30)
Disponibilité requise pour les deux quarts
Horaire stable et possibilité de formation de jour
Assurances collectives complĂštes
Environnement de travail humain et respectueux
Entreprise en croissance, bien ancrée à Saint-Hyacinthe
Excellente porte dâentrĂ©e dans le secteur alimentaire
Responsabilités
đ Ă quoi ressemble une journĂ©e dans ce poste de journalier Ă St-Hyacinthe
...
Selon votre quart de travail, vous pourriez :
Fournir les machines en ingrédients
Mettre les pùtes alimentaires dans les équipements
Nettoyer les sachets, surveiller les cannes, balayer les zones de travail
Participer au dosage des aliments
Replier des palettes, dĂ©monter les boĂźtes dâĂ©tiquettes
Soutenir les opérateurs dans leurs tùches quotidiennes
Qualifications
â
Ce quâon recherche chez vous le poste de journalier Ă St-Hyacinthe
Etre manuel(le), polyvalent(e) et vous apprenez vite
Etre curieux(se) dâen apprendre plus sur le domaine alimentaire industriel
Vous ĂȘtes disponible de jour et de soir (horaire Ă dĂ©terminer selon les besoins)
Sommaire
Téléphone: 450-361-1714 poste 1
Envoie ton CV Ă joanick.lussier@randstad.ca ou norah.pothel@randstad.ca
Envoie-nous un texto au 408-675-4243, avec ton nom, lâemploi qui tâintĂ©resse et le meilleur moment pour vous rejoindre.
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Joanick ou Norah
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đ PrĂ©sentation de votre candidature
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Randstad vous offre maintenant des avantages sociaux grĂące Ă notre partenariat avec la FinanciĂšre Sun Life.
En tant quâemployĂ© temporaire, vous pouvez bĂ©nĂ©ficier de :
â
Assurance santé personnelle
â
Couverture dentaire
â
Assurance voyage
â
Protection contre les maladies graves
â
Assurance-vie temporaire
Le tout, Ă prix abordable pour vous et votre famille.
Randstad Canada s'engage Ă favoriser une main-d'Ćuvre reprĂ©sentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en consĂ©quence Ă dĂ©velopper et Ă mettre en Ćuvre des stratĂ©gies pour promouvoir l'Ă©quitĂ©, la diversitĂ© et l'inclusion dans toutes nos sphĂšres d'activitĂ© en examinant nos politiques, pratiques et systĂšmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'Ćuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rĂ©tention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons Ă prendre toute mesure positive pour influer sur les changements Ă mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systĂ©mique ou autre, en particulier pour les groupes en quĂȘte d'Ă©quitĂ© gĂ©nĂ©ralement sous-reprĂ©sentĂ©s dans la main-d'Ćuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautĂ©s autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minoritĂ©s visibles, les personnes racisĂ©es et des communautĂ©s LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matiÚre d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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