conseiller, conseillère senior-e acquisition de talentsposte permanentcentre-ville de montréalmilieu professionnel De nature intrapreneuriale, tu aimes occuper un rôle autant stratégique qu'opérationnel en acquisition de talents. De ce fait, tu apprécies pouvoir optimiser les processus en place si nécessaire et bâtir de solides liens avec tes gestionnaires d'embauche, tout en étant responsable du cycle complet de recrutement. Ce rôle est aussi idéal si tu
conseiller, conseillère senior-e acquisition de talentsposte permanentcentre-ville de montréalmilieu professionnel De nature intrapreneuriale, tu aimes occuper un rôle autant stratégique qu'opérationnel en acquisition de talents. De ce fait, tu apprécies pouvoir optimiser les processus en place si nécessaire et bâtir de solides liens avec tes gestionnaires d'embauche, tout en étant responsable du cycle complet de recrutement. Ce rôle est aussi idéal si tu
Poste : Partenaire en acquisition de talentsPoste permanentEmplacement : Près des ponts, hybride (2 journées par semaine au bureau)Tu es passionné·e par l’acquisition de talents et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, collaboratif et dynamique?Tu aimerais joindre une grande entreprise reconnue, où tu pourras avoir un impact concret sur le recrutement tout en travaillant avec une équipe engagée et bienveillante?Ton approche centrée sur l’hu
Poste : Partenaire en acquisition de talentsPoste permanentEmplacement : Près des ponts, hybride (2 journées par semaine au bureau)Tu es passionné·e par l’acquisition de talents et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, collaboratif et dynamique?Tu aimerais joindre une grande entreprise reconnue, où tu pourras avoir un impact concret sur le recrutement tout en travaillant avec une équipe engagée et bienveillante?Ton approche centrée sur l’hu
Conseiller.ère en acquisition de talentsposte permanentVille de Québec (hybride)Je recherche un.e Conseiller.ère en Acquisition de Talents pour rejoindre une entreprise en pleine effervescence, où l'esprit d'entrepreneurship et l'innovation sont au cœur de la réussite. Votre défi sera de taille : soutenir une croissance ambitieuse en gérant un haut volume de recrutement stratégique. Si vous possédez l'expertise pour structurer l'environnement rapide, excel
Conseiller.ère en acquisition de talentsposte permanentVille de Québec (hybride)Je recherche un.e Conseiller.ère en Acquisition de Talents pour rejoindre une entreprise en pleine effervescence, où l'esprit d'entrepreneurship et l'innovation sont au cœur de la réussite. Votre défi sera de taille : soutenir une croissance ambitieuse en gérant un haut volume de recrutement stratégique. Si vous possédez l'expertise pour structurer l'environnement rapide, excel
Partenaire Sénior-e Acquisition de talents, possibilité de Chef-fe d'équipePermanentQuébec ou Montréal - HybrideTu souhaites rejoindre une entreprise qui est reconnue comme le chef de file de son industrie? Tu aimerais profiter d'une forte marque employeur qui te permettra de recruter les meilleurs joueurs du marché?Tu es un-e recruteur-seuse qui est convaincu-e que l’acquisition et la rétention des talents ne vont pas l’un sans l’autre (∞) ? Cette opport
Partenaire Sénior-e Acquisition de talents, possibilité de Chef-fe d'équipePermanentQuébec ou Montréal - HybrideTu souhaites rejoindre une entreprise qui est reconnue comme le chef de file de son industrie? Tu aimerais profiter d'une forte marque employeur qui te permettra de recruter les meilleurs joueurs du marché?Tu es un-e recruteur-seuse qui est convaincu-e que l’acquisition et la rétention des talents ne vont pas l’un sans l’autre (∞) ? Cette opport
Au sein d'une équipe de recrutement dynamique, le/la spécialiste en acquisition de talents gère l'intégralité du processus de recrutement pour les postes au sein du groupe Services bancaires aux particuliers et aux entreprises au Canada. Si vous êtes un(e) spécialiste en acquisition de talents chevronné(e) possédant une solide expérience en agence et/ou en entreprise, nous souhaitons vous rencontrer. Vous justifiez d'une expérience réussie en matière de se
Au sein d'une équipe de recrutement dynamique, le/la spécialiste en acquisition de talents gère l'intégralité du processus de recrutement pour les postes au sein du groupe Services bancaires aux particuliers et aux entreprises au Canada. Si vous êtes un(e) spécialiste en acquisition de talents chevronné(e) possédant une solide expérience en agence et/ou en entreprise, nous souhaitons vous rencontrer. Vous justifiez d'une expérience réussie en matière de se
Poste : Partenaire en acquisition de talentsPoste permanentEmplacement : Près des ponts, hybride (2 journées par semaine au bureau)Tu es passionné·e par l’acquisition de talents et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, collaboratif et dynamique?Tu aimerais joindre une grande entreprise reconnue, où tu pourras avoir un impact concret sur le recrutement tout en travaillant avec une équipe engagée et bienveillante?Ton approche centrée sur l’hu
Poste : Partenaire en acquisition de talentsPoste permanentEmplacement : Près des ponts, hybride (2 journées par semaine au bureau)Tu es passionné·e par l’acquisition de talents et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, collaboratif et dynamique?Tu aimerais joindre une grande entreprise reconnue, où tu pourras avoir un impact concret sur le recrutement tout en travaillant avec une équipe engagée et bienveillante?Ton approche centrée sur l’hu
Êtes-vous un recruteur·se passionné·e par les défis techniques et l'industrie aérospatiale ? Cherchez-vous à évoluer dans un environnement rapide et matriciel au sein d'une entreprise d'envergure mondiale ? Nous sommes à la recherche d'un·e Spécialiste en acquisition de talents pour un mandat de 12 mois (avec possibilité de prolongation) à Mirabel.Dans ce rôle clé au sein de l'équipe des ressources humaines, vous gérerez le cycle complet de recrutement pou
Êtes-vous un recruteur·se passionné·e par les défis techniques et l'industrie aérospatiale ? Cherchez-vous à évoluer dans un environnement rapide et matriciel au sein d'une entreprise d'envergure mondiale ? Nous sommes à la recherche d'un·e Spécialiste en acquisition de talents pour un mandat de 12 mois (avec possibilité de prolongation) à Mirabel.Dans ce rôle clé au sein de l'équipe des ressources humaines, vous gérerez le cycle complet de recrutement pou
📍 Montréal – 100 % présentiel - secteur manufacturier💰 75 000 $ à 80 000 $/anTu souhaites relever un défi de taille en recrutement spécialisé, avec un rôle stratégique ? Notre client, une entreprise manufacturière bien établie à Montréal, cherche un·e conseiller·ère en acquisition de talents pour gérer le recrutement de postes plus spécialisés et techniques, au siège social.Tu prendras en charge le cycle complet de recrutement pour un portefeuille actif
📍 Montréal – 100 % présentiel - secteur manufacturier💰 75 000 $ à 80 000 $/anTu souhaites relever un défi de taille en recrutement spécialisé, avec un rôle stratégique ? Notre client, une entreprise manufacturière bien établie à Montréal, cherche un·e conseiller·ère en acquisition de talents pour gérer le recrutement de postes plus spécialisés et techniques, au siège social.Tu prendras en charge le cycle complet de recrutement pour un portefeuille actif
Titre du poste : Spécialiste en Acquisition de TalentsLieu : Laval Horaire : FlexibleVotre mission, si vous l'acceptez :Nous sommes à la recherche d’un(e) Spécialiste en Acquisition de Talents passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement à notre expansion. Dans ce rôle stratégique, vous serez au cœur de notre croissance en dénichant les professionnels qui nous aideront à bâtir l'avenir. Si vous carburez aux défis et que l'art d
Titre du poste : Spécialiste en Acquisition de TalentsLieu : Laval Horaire : FlexibleVotre mission, si vous l'acceptez :Nous sommes à la recherche d’un(e) Spécialiste en Acquisition de Talents passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement à notre expansion. Dans ce rôle stratégique, vous serez au cœur de notre croissance en dénichant les professionnels qui nous aideront à bâtir l'avenir. Si vous carburez aux défis et que l'art d
Poste : Partenaire talents et culturePoste permanentEmplacement : Rive-Sud de Québec, hybride (2 journées par semaine au bureau)Dans un marché où les talents se font rares, tu sais que recruter, c’est avant tout créer des connexions humaines.Tu comprends l’importance d’une expérience candidat authentique, d’un suivi rigoureux et d’un partenariat solide avec les gestionnaires.Tu aimes faire du recrutement, mais aussi être impliqué.e dans divers projets RH?
Poste : Partenaire talents et culturePoste permanentEmplacement : Rive-Sud de Québec, hybride (2 journées par semaine au bureau)Dans un marché où les talents se font rares, tu sais que recruter, c’est avant tout créer des connexions humaines.Tu comprends l’importance d’une expérience candidat authentique, d’un suivi rigoureux et d’un partenariat solide avec les gestionnaires.Tu aimes faire du recrutement, mais aussi être impliqué.e dans divers projets RH?
Poste: Conseiller-ère acquisition de talentsEmplacement: Télétravail avec déplacements Entrée en poste: Dès que possibleTu recherches un employeur qui se démarque par son approche humaine, ses valeurs tournées vers le bien être de ses employés et la force du travail d'équipe présente? Tu aimes le recrutement et tu souhaites faire partie d’une équipe qui réalise ses objectifs par le plaisir et la complicité? Nous avons le poste pour toi! Plaisir garanti au
Poste: Conseiller-ère acquisition de talentsEmplacement: Télétravail avec déplacements Entrée en poste: Dès que possibleTu recherches un employeur qui se démarque par son approche humaine, ses valeurs tournées vers le bien être de ses employés et la force du travail d'équipe présente? Tu aimes le recrutement et tu souhaites faire partie d’une équipe qui réalise ses objectifs par le plaisir et la complicité? Nous avons le poste pour toi! Plaisir garanti au
Spécialiste en Acquisition de Talents Laval Hybride Vous avez une passion pour dénicher la perle rare? Créer le match parfait entre un candidat et une opportunité vous motive? Nous avons une mission pour vous!Nous sommes à la recherche d'un(e) Spécialiste en recrutement dynamique et proactif(ve) pour rejoindre notre équipe dans la région de Laval. Embarquez dans un projet stimulant de 3 mois avec de réelles possibilités de long terme!AvantagesCe que nous
Spécialiste en Acquisition de Talents Laval Hybride Vous avez une passion pour dénicher la perle rare? Créer le match parfait entre un candidat et une opportunité vous motive? Nous avons une mission pour vous!Nous sommes à la recherche d'un(e) Spécialiste en recrutement dynamique et proactif(ve) pour rejoindre notre équipe dans la région de Laval. Embarquez dans un projet stimulant de 3 mois avec de réelles possibilités de long terme!AvantagesCe que nous
Nous sommes à la recherche, pour un besoin urgent, d'un·e professionnel·le en recrutement bilingue et expérimenté·e pour un contrat de trois mois, renouvelable, basé à Montréal-Nord. Notre client est un grand groupe leader national dans le secteur du retail alimentaire.Le·la candidat·e idéal·e possède une expertise en recrutement financier, ou marketing, ou de mise en marché, ou encore de recrutement de profils RH. Il/Elle gérera le cycle de recrutement co
Nous sommes à la recherche, pour un besoin urgent, d'un·e professionnel·le en recrutement bilingue et expérimenté·e pour un contrat de trois mois, renouvelable, basé à Montréal-Nord. Notre client est un grand groupe leader national dans le secteur du retail alimentaire.Le·la candidat·e idéal·e possède une expertise en recrutement financier, ou marketing, ou de mise en marché, ou encore de recrutement de profils RH. Il/Elle gérera le cycle de recrutement co
En tant que Spécialiste en Sourcing, vous jouerez un rôle crucial au sein de notre centre d'excellence mondial en acquisition de talents. Vous soutiendrez la ligne d'affaires des Services bancaires aux particuliers et aux entreprises en déployant des stratégies de recherche de talents innovantes, alignées sur nos objectifs organisationnels diversifiés.Vous serez le partenaire de confiance des parties prenantes clés pour bâtir et maintenir un vivier proacti
En tant que Spécialiste en Sourcing, vous jouerez un rôle crucial au sein de notre centre d'excellence mondial en acquisition de talents. Vous soutiendrez la ligne d'affaires des Services bancaires aux particuliers et aux entreprises en déployant des stratégies de recherche de talents innovantes, alignées sur nos objectifs organisationnels diversifiés.Vous serez le partenaire de confiance des parties prenantes clés pour bâtir et maintenir un vivier proacti
Bienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Mode flex et connecté: 3 jours au bureau (2 jours fixes + 1 jour au choix), télétravail 2 jours et horaire flexible Télémédecine, Assurances collectivesProgramme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace GymAvantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution d
Bienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Mode flex et connecté: 3 jours au bureau (2 jours fixes + 1 jour au choix), télétravail 2 jours et horaire flexible Télémédecine, Assurances collectivesProgramme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace GymAvantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution d
Notre client, un leader dans son domaine et présent depuis près d'un siècle, est à la recherche d'un Gérant de service à Laval pour diriger son équipe de techniciens. Ce rôle 100 % en présentiel à Laval est critique pour l'entreprise, agissant comme le pivot entre l'équipe technique, les pièces et les clients industriels. Le Gérant de service idéal est un gestionnaire d'équipe expérimenté, capable de prendre en charge des urgences client et de maintenir un
Notre client, un leader dans son domaine et présent depuis près d'un siècle, est à la recherche d'un Gérant de service à Laval pour diriger son équipe de techniciens. Ce rôle 100 % en présentiel à Laval est critique pour l'entreprise, agissant comme le pivot entre l'équipe technique, les pièces et les clients industriels. Le Gérant de service idéal est un gestionnaire d'équipe expérimenté, capable de prendre en charge des urgences client et de maintenir un
Poste: Directeur des ressources humainesEmplacement: Centre-du-QuébecDurée: PermanentEs-tu un généraliste RH qui prospère dans un environnement au rythme rapide?Es-tu un leader dynamique, organisé, capable d'élaborer une vision stratégique tout en maintenant une forte présence sur le terrain pour l'exécution et le soutien opérationnel.Je recherche pour mon client son prochain DRH qui allie efficacement la pensée stratégique à une approche pratique et orie
Poste: Directeur des ressources humainesEmplacement: Centre-du-QuébecDurée: PermanentEs-tu un généraliste RH qui prospère dans un environnement au rythme rapide?Es-tu un leader dynamique, organisé, capable d'élaborer une vision stratégique tout en maintenant une forte présence sur le terrain pour l'exécution et le soutien opérationnel.Je recherche pour mon client son prochain DRH qui allie efficacement la pensée stratégique à une approche pratique et orie
Titre du poste : Contremaître, Leader de la Cour (Matériaux de construction)Emplacement : Saint-Georges-de-Beauce, QuébecHoraire : Temps plein, de jour (6h30 à 15h30, avec flexibilité), travail une fin de semaine sur troisSalaire estimé : Concurrentiel, entre 68 500 et 81 500 $ annuels, basé sur l'expérienceBonification : Programme de bonification annuelle (jusqu'à 10%)Industrie : Commerce de détail de Quincaillerie et de Matériaux de ConstructionRaison d'
Titre du poste : Contremaître, Leader de la Cour (Matériaux de construction)Emplacement : Saint-Georges-de-Beauce, QuébecHoraire : Temps plein, de jour (6h30 à 15h30, avec flexibilité), travail une fin de semaine sur troisSalaire estimé : Concurrentiel, entre 68 500 et 81 500 $ annuels, basé sur l'expérienceBonification : Programme de bonification annuelle (jusqu'à 10%)Industrie : Commerce de détail de Quincaillerie et de Matériaux de ConstructionRaison d'
