Vous avez le souci du détail? Vous êtes intéressé par une carrière dans le domaine de la finance? Si trouver des erreurs et les corriger avant qu'elles n'aient des conséquences financières sont deux défis qui vous attirent, alors le poste d'auditeur interne devrait vous intéresser. Les auditrices et auditeurs internes travaillent au sein même de l'entreprise, dans laquelle ils jouent un rôle de « garde-fou » impartial. Leur mission est d'assurer que la compagnie se conforme aux lois et réglementations en vigueur. Si vous souhaitez protéger votre entreprise de tout risque de litige, la profession d'auditeur interne est faite pour vous.
En tant qu'auditeur interne, vous vérifiez en permanence que toutes les procédures suivies par l'entreprise sont en conformité avec les obligations légales. Vos tâches incluent le contrôle des états financiers, de l'inventaire et de tout ce qui doit être irréprochable en cas d'audit externe. Vous contribuez également à garantir la protection des actifs par la gestion des risques, ces derniers pouvant aller de la probabilité de fraude à une mauvaise gestion. Votre rôle consiste aussi à contrôler en permanence les procédures comptables et opérationnelles pour assurer leur bon déroulement.
À titre d'auditeur interne travaillant en entreprise, vous êtes en relation avec différents services et responsables tout au long de la journée. Vous évaluez les risques de diverses opérations, pour différents services, et les examinez jusque dans les moindres détails pour éviter tout incident ou de litige. Une fois ces problèmes identifiés, vous discutez des risques avec les membres du service concerné et élaborez un plan directeur pour déterminer les solutions à appliquer. Cela peut concerner des difficultés récurrentes, dont la résolution nécessite alors un certain temps. Une fois cette tâche terminée, vous rédigez un rapport d'audit présentant vos recommandations aux dirigeants. L'objectif principal de votre fonction est de détecter les problèmes et de parvenir à trouver des solutions pérennes pour y remédier.
La profession d'auditeur interne présente de nombreux défis et avantages :
Toutefois, votre profession présente quelques contraintes et inconvénients :
Chaque entreprise a sa propre liste de questions d'entrevue. Cependant, les plus couramment posées pour les emplois d'auditeur interne sont les suivantes :
En rédigeant votre CV d'auditeur interne, assurez-vous de bien y mentionner :
Rédigez votre lettre de présentation d'auditeur interne en y développant les rubriques suivantes :
La demande en auditeurs internes est très élevée dans les entreprises du Canada. De nombreuses compagnies de tous secteurs ont besoin d'experts pour s'assurer qu'elles respectent les normes et les lois en vigueur. Toutefois, les perspectives d'emploi des auditeurs internes varient selon la santé économique de la région dans laquelle vous exercez. Comme les postes d'auditeurs internes à pourvoir sont plus nombreux dans certaines provinces que dans d'autres, tenez-vous constamment informé des prévisions économiques de la vôtre. Soyez également attentif au nombre de candidats éventuels : plus ils sont nombreux, plus la concurrence sera rude. Dans ce cas, assurez-vous que vous possédez toute la formation et l'expérience indispensables pour vous démarquer.
Selon votre expérience et les responsabilités que vous souhaitez assumer, vous pouvez vous spécialiser et évoluer vers différents postes :
Le salaire d'un auditeur interne au Canada est en moyenne de 82 500 $ par an. En tant que débutant, votre rémunération ne dépasse souvent pas 70 500 $ annuels. Toutefois, les auditeurs internes les plus expérimentés peuvent toucher jusqu'à 102 380 $. Le salaire dépend du type d'entreprise pour laquelle vous travaillez, mais également de votre expérience.
Parmi les régions du Canada où les salaires des auditeurs internes sont les plus élevés se trouvent :
Dans le cadre de sa fonction, un auditeur interne assume différentes tâches :
En tant qu'auditeur interne, vous travaillez dans les bureaux de l'entreprise qui vous emploie. Vous évoluerez probablement au sein d'un service comptable ou financier, éventuellement avec une équipe, sous la direction d'un directeur de l'audit. Vous exercez généralement votre activité durant les horaires classiques de bureau, bien que l'on puisse vous demander de faire des heures supplémentaires durant les périodes de forte activité. Selon la taille de l'entreprise, vous pouvez également être amené à voyager, notamment dans les grandes firmes qui disposent de plusieurs sites. Dans certaines compagnies où la majorité des processus se font en ligne, le télétravail est une possibilité.
Pour être un bon auditeur interne, certaines qualités sont essentielles :
Pour devenir auditeur interne, vous devez posséder un baccalauréat dans une discipline pertinente : comptabilité, finance, gestion, administration des affaires ou systèmes informatiques. Certaines entreprises demandent également une formation dans un domaine spécifique, comme l'ingénierie, si leur activité y est liée. Pour accéder à un poste d'auditeur interne sénior, une maîtrise en administration des affaires ou toute autre qualification connexe peut également être exigée. Une expérience probante dans le domaine de la comptabilité ou en tant qu'auditeur externe fait aussi souvent partie des critères de sélection. Plus vous accumulez les années d'expérience, plus vous avez de chances d'obtenir un emploi d'auditeur interne.
Vos perspectives d'évolution dans la profession passent par l'obtention de la Certification d'auditeur interne (CIA). Celle-ci est délivrée par l'Institut des auditeurs internes (IIA). Pour devenir auditeur interne certifié, vous devez suivre le cours de révision correspondant au programme CIA et vous inscrire à l'examen. Celui-ci comporte trois parties :
Chaque partie comprend une centaine de questions à choix multiples. L'examen se déroulant entièrement en ligne, vous recevez un score non officiel après l'avoir passé. Vous disposez de six heures et demie pour terminer l'épreuve, dont la note de passage est de 600 points minimum. Avec un taux de réussite de 42 %, cet examen est particulièrement difficile. Il est donc conseillé de bien étudier le cours de révision avant de vous présenter.
Vous trouverez ci-dessous quelques-unes des questions les plus fréquemment posées sur les emplois d'auditeur interne.
Pour obtenir un emploi d'auditeur interne, vous devez détenir un baccalauréat dans un domaine connexe et posséder plusieurs années d'expérience dans le domaine de la comptabilité. Vous devez également posséder d'excellentes aptitudes en résolution des problèmes et une capacité à identifier ceux-ci de façon rapide et efficace. Pour progresser vers d'autres fonctions, l'obtention d'une maîtrise et de la certification d'auditeur interne est indispensable.
Pour trouver un poste d'auditeur interne, consultez régulièrement les panneaux d'affichage dans les centres de recherche d'emploi et les réseaux sociaux. Renseignez-vous également pour savoir si des postes sont à pourvoir dans votre propre service comptable. Visitez la page Randstad dédiée aux offres d'emploi dans le domaine de la finance et de la comptabilité pour connaître les derniers postes d'auditeur interne vacants.
Pour postuler pour un emploi d'auditeur interne, parcourez les offres de postes de votre région ou contactez directement les entreprises. Consultez régulièrement les annonces publiées sur le site Randstad. Dès que vous avez trouvé le poste d'auditeur interne qui vous convient, créez un compte, connectez-vous et postulez!
Pour être le premier informé des offres d'emploi d'auditeur interne, consultez quotidiennement les médias sociaux et les sites dédiés. Si vous travaillez actuellement au sein d'un service comptable, renseignez-vous pour savoir si un poste doit se libérer. Inscrivez-vous également à l'infolettre de Randstad pour recevoir en avant-première les offres d'emploi d'auditeur interne près de chez vous.
Vous devez tout d'abord détenir un baccalauréat en comptabilité, finance, gestion, administration des affaires ou systèmes informatiques. Dans certains cas, il vous sera également demandé une qualification liée à l'activité même de l'entreprise, comme en ingénierie. Pour évoluer, l'obtention d'une maîtrise en administration des affaires et de la certification d'auditeur interne est exigée.
Il est assez difficile de devenir auditeur interne, étant donné le haut niveau de qualification et d'expérience requis. Pour autant, lorsque vous y êtes parvenu, la carrière s'avère très enrichissante. Non seulement vous avez pour rôle d'identifier les faiblesses, d'améliorer les procédures et les pratiques de votre entreprise, mais vous pouvez également prétendre à une rémunération très attractive.