sUPERVISEUR D'ENTREPÔT

ansion des opérations et forte croissance des activités de distributionInformations sur l'entreprise : Notre client est une entreprise de premier plan, chef de file dans le secteur de la logistique et de la distribution. Spécialisée dans l'optimisation opérationnelle et la gestion de la chaîne d'approvisionnement, l'entreprise s'engage à offrir des standards élevés d'excellence et de sécurité.Êtes-vous un leader naturel et un expert de l'entrepôt prêt à propulser votre carrière au sein d'une entreprise en pleine croissance dans la région de Montréal? En tant que Superviseur d'entrepôt, vous deviendrez le pivot central d'une équipe dédiée à l'optimisation des flux de marchandises, à la gestion des stocks et au respect des normes de sécurité. C'est l'opportunité idéale pour un professionnel ambitieux souhaitant conjuguer gestion d'équipe, rigueur logistique et amélioration continue des processus. Joignez-vous à une organisation dynamique où l'excellence et la collaboration définissent chaque journée.

Avantages
Les avantages et conditions offertes pour le rôleTitre du poste : Superviseur d'entrepôtEmplacement : Région de Montréal, QC (Présence physique requise)Horaire : Temps plein, horaire flexible selon les besoins opérationnels Salaire : 35,00 $ - 40,00 $ / heure (+ bonis à la performance / KPIs)Industrie : Logistique / Chaîne d'approvisionnement / DistributionRaison d'ouverture : Expansion des opérations et croissance globale des activitésInformations sur l'entreprise : Notre client est un leader dans la gestion de chaîne d'approvisionnement et la logistique d'entrepôt.Travailler comme Superviseur d'entrepôt dans la région de Montréal offre une structure de récompenses à la hauteur de votre talent. Vous bénéficierez d'un programme d'accueil et de formation complet dès votre arrivée pour maîtriser nos systèmes internes de gestion de stock (WMS/ERP) et nos procédures d'exploitation. L'équilibre est valorisé avec un programme complet d'avantages sociaux, incluant une assurance collective complète et un plan de retraite. Enfin, la culture d'entreprise axée sur l'humain et la sécurité favorise un environnement de travail dynamique, stimulant et gratifiant.

Responsabilités
Les Responsabilités
En tant que Superviseur d'entrepôt, votre leadership et votre rigueur seront les moteurs de la réussite de vos équipes :

Vous dirigerez et encadrerez au quotidien l'équipe du centre de distribution (expéditeurs/récepteurs, préparateurs de commandes, caristes), en assurant leur coaching, leur évaluation et leur développement professionnel.

Vous veillerez au respect strict des normes de santé et sécurité au travail (SST) ainsi que des procédures d'exploitation normalisées (SOP) au sein de l'entrepôt.

Vous orchestrerez la planification quotidienne des activités de réception, d'entreposage, de préparation et d'expédition afin d'optimiser le débit et d'atteindre les objectifs de livraison.

Vous gérerez la précision des inventaires en effectuant des dénombrements cycliques réguliers et en identifiant les écarts pour appliquer des mesures correctives.

Vous agirez comme point d'escalade pour résoudre rapidement les anomalies logistiques, les enjeux de marchandises endommagées ou les retards de transporteurs.

Vous optimiserez les processus internes de l'entrepôt en intégrant les meilleures pratiques logistiques, l'automatisation et l'amélioration continue pour accroître l'efficacité opérationnelle.

Qualifications
L'Expérience et compétences recherchéesPour exceller dans ce rôle de Superviseur d'entrepôt, vous devez posséder un bagage solide et une vision proactive :Vous détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) ou un baccalauréat en gestion des opérations, logistique ou administration (une formation en gestion de la chaîne d'approvisionnement constitue un atout majeur).Vous cumulez au moins 3 ans d'expérience pertinente dans des fonctions logistiques ou d'entrepôt, incluant au moins 2 ans dans un rôle de supervision d'équipe de plancher.Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion d'entrepôt (WMS, ERP, lecteurs/scanners d'inventaire) et la suite Microsoft Office (particulièrement Excel).Vous possédez de solides connaissances des équipements de manutention (chariots élévateurs, transpalettes) et des réglementations en matière de santé et sécurité.Vous démontrez d'excellentes capacités de communication, un leadership mobilisateur et une grande résilience dans la gestion des priorités en environnement à fort volume.Notre client exerce ses activités au Canada et à l'échelle internationale. L'entreprise prend tous les moyens raisonnables pour limiter le nombre de postes au Québec qui requièrent la connaissance d'une langue autre que le français, et ne l'exige que lorsque c'est nécessaire et que ses employés bilingues existants ne sont pas en mesure de remplir ces fonctions. Sur la base d'une évaluation menée par notre client, il a été déterminé que ce poste de Superviseur d'entrepôt peut exiger des candidats une maîtrise fonctionnelle de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour collaborer efficacement avec les transporteurs, fournisseurs et équipes hors Québec qui ne parlent pas français.

Sommaire
Résumé du posteLe rôle de Superviseur d'entrepôt est une opportunité de premier plan pour un gestionnaire de la région de Montréal souhaitant influencer directement la performance opérationnelle d'un leader logistique. Le processus de recrutement comprend une entrevue initiale avec évaluation des compétences, suivie d'une rencontre en ligne avec la direction et d'une visite finale du centre de distribution pour découvrir votre futur environnement de travail. Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par un partenaire de confiance qui se soucie de votre parcours professionnel et de votre bien-être. Pour postuler :Contactez-moi par courriel en tout temps à hussein.hassen@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad. Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.