détails d'emploi
Technicien comptable - permanent
Vous avez de l'expérience au niveau du cycle comptable complet et vous souhaitez mettre à profit cette expertise au sein d'une entreprise en pleine croissance ?
Nous avons un opportunité avec des conditions très flexibles qui pourraient vous intéresser.
Le poste est ouvert en raison d'une forte croissance.
...
Poste avec belles possibilités d'évolution
Salaire compétitif selon expérience
Assurances collectives
Faire équipe avec des gens dynamiques - motivés - ouverts d'esprit!
Gestionnaire vraiment gentil et ouvert d'esprit
Équipe de 5 personnes à la comptabilité
Avantages
Voici les avantages du poste de Technicien comptable - permanent - Rive-Sud de Québec :
- Horaire flexible, autant sur le nombre d'heure que sur le moment de les effectuer
- Salaire & conditions au-dessus du marché
- Entreprise bien située à juste à la sortie des ponts
- Travail d'équipe ou solitaire avec une belle ambiance au travail
- Bon café inclus & autres avantages
- Entreprise en forte croissance
- Un patron vraiment gentil, ouvert d'esprit et dynamique!
- Assurances collectives
Responsabilités
Voici les avantages du poste de Technicien comptable - permanent - Rive-Sud de Québec :
- Effectuer la boucle comptable complète : payables, recevables, conciliations bancaires, écritures au journal ;
- Effectuer les fins de mois ;
- Effectuer les remises gouvernementales (TPS/TVQ) ;
- Effectuer les T4 et les relevés 1 ;
- Collaborer avec la direction pour optimiser les processus comptables ;
- Toute autre tâche connexte de comptabilité
Qualifications
Voici les qualifications recquises pour le poste de Technicien comptable :
- Maitriser le cycle comptable complet ou du moins une bonne partie ;
- Avoir un niveau d'anglais intermédiaire - fonctionnel - de base ;
- Aimer le travail d'équipe et intégrer une entreprise en pleine évolution et donc en plein changements (positif)
Sommaire
Ce poste t'interpelle ?
Fais-moi parvenir ton CV par courriel à l’adresse suivante : gabrielle.cossette@randstad.ca
*Seules les candidatures retenues seront contactées.
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
Au plaisir de faire ta connaissance!
Gabrielle
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Technicien comptable - permanent
Vous avez de l'expérience au niveau du cycle comptable complet et vous souhaitez mettre à profit cette expertise au sein d'une entreprise en pleine croissance ?
Nous avons un opportunité avec des conditions très flexibles qui pourraient vous intéresser.
Le poste est ouvert en raison d'une forte croissance.
Poste avec belles possibilités d'évolution
Salaire compétitif selon expérience
Assurances collectives
Faire équipe avec des gens dynamiques - motivés - ouverts d'esprit!
Gestionnaire vraiment gentil et ouvert d'esprit
Équipe de 5 personnes à la comptabilité
Avantages
Voici les avantages du poste de Technicien comptable - permanent - Rive-Sud de Québec :
- Horaire flexible, autant sur le nombre d'heure que sur le moment de les effectuer
- Salaire & conditions au-dessus du marché
- Entreprise bien située à juste à la sortie des ponts
- Travail d'équipe ou solitaire avec une belle ambiance au travail
- Bon café inclus & autres avantages
- Entreprise en forte croissance
- Un patron vraiment gentil, ouvert d'esprit et dynamique!
- Assurances collectives
Responsabilités
...
Voici les avantages du poste de Technicien comptable - permanent - Rive-Sud de Québec :
- Effectuer la boucle comptable complète : payables, recevables, conciliations bancaires, écritures au journal ;
- Effectuer les fins de mois ;
- Effectuer les remises gouvernementales (TPS/TVQ) ;
- Effectuer les T4 et les relevés 1 ;
- Collaborer avec la direction pour optimiser les processus comptables ;
- Toute autre tâche connexte de comptabilité
Qualifications
Voici les qualifications recquises pour le poste de Technicien comptable :
- Maitriser le cycle comptable complet ou du moins une bonne partie ;
- Avoir un niveau d'anglais intermédiaire - fonctionnel - de base ;
- Aimer le travail d'équipe et intégrer une entreprise en pleine évolution et donc en plein changements (positif)
Sommaire
Ce poste t'interpelle ?
Fais-moi parvenir ton CV par courriel à l’adresse suivante : gabrielle.cossette@randstad.ca
*Seules les candidatures retenues seront contactées.
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
Au plaisir de faire ta connaissance!
Gabrielle
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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