détails d'emploi
Poste : Technicien(ne) comptable
Contrat de 18 mois
Horaires : 40 heures par semaine, au bureau avec des horaires flexibles
Salaire : 65-75k
Lieu de travail : Lachine
Notre client est actuellement à la recherche
d'un technicien comptable pour prendre en charge le cycle complet de la comptabilité ainsi que
...
et certaines tâches administratives. Le candidat idéal aura 3 ans d'expérience sur
avec le cycle complet, ayant touché à la paie également. L'expérience de l'ERP
est un atout. L'expérience d'Excel est indispensable. La personne doit être bilingue
car elle travaillera avec le Canada et les Etats-Unis.
Avantages
- Contrat de 18 mois
- Salaire compétitif
- Bénéficier d'un ensemble d'avantages sociaux (couverture médicale / dentaire / visuelle à 100% )
- 2 à 3 semaines de vacances
- Stationnement sur le site
- Accessible par les transports publics
Responsabilités
- Participer au cycle complet de la comptabilité
- Comptes créditeurs / comptes débiteurs
- Traiter les salaires d'environ 25 employés
- Saisir les écritures comptables à l'aide d'un système ERP
- Participer à différents types de documentations pour l'expédition
- Préparer la facturation (y compris le fret) et envoyer les chèques
- Rapprochements de fin de mois
- Tâches administratives telles que la collecte des feuilles de temps et la soumission des heures pour la paie
- Photocopie de documents
- Aide à l'inventaire et à l'administration générale du bureau. l'administration générale du bureau.
Qualifications
- 3 ans et plus d'expérience dans un rôle pertinent
- Excellentes aptitudes à communiquer en français et en anglais
- Diplôme d'études collégiales (DEC / DEP /
AEC) en comptabilité
- Doit avoir l'esprit d'équipe et être prêt à porter
plusieurs chapeaux.
- Être organisé et méticuleux dans son travail.
Sommaire
Vous avez le profil requis pour ce poste de technicien comptable?
Veuillez me contacter immédiatement par
en envoyant votre CV à alexandra.morin@randstad.ca et en mentionnant le titre du poste dans l'objet du message ou par téléphone au 438-334-4633.
Si vous n'avez pas encore de dossier chez Randstad et que vous souhaitez que nous vous aidions dans votre recherche d'emploi,
contactez-moi pour planifier un entretien. Nous prendrons le temps de nous rencontrer virtuellement sur
et de passer en revue nos expériences professionnelles et nos critères de recherche, afin de nous assurer que
vous offre les meilleures opportunités qui répondent à vos besoins !
Si votre profil ne correspond pas, n'hésitez pas à nous contacter. Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents et il se peut que nous ayons un poste qui corresponde mieux à votre profil.
Le marché du travail d'aujourd'hui est plein de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis
et à trouver les opportunités de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à effectuer une recherche sur, à postuler, à vous préparer aux entretiens et à décrocher le bon emploi.
Au plaisir de vous rencontrer !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Technicien(ne) comptable
Contrat de 18 mois
Horaires : 40 heures par semaine, au bureau avec des horaires flexibles
Salaire : 65-75k
Lieu de travail : Lachine
Notre client est actuellement à la recherche
d'un technicien comptable pour prendre en charge le cycle complet de la comptabilité ainsi que
et certaines tâches administratives. Le candidat idéal aura 3 ans d'expérience sur
avec le cycle complet, ayant touché à la paie également. L'expérience de l'ERP
est un atout. L'expérience d'Excel est indispensable. La personne doit être bilingue
car elle travaillera avec le Canada et les Etats-Unis.
Avantages
- Contrat de 18 mois
- Salaire compétitif
- Bénéficier d'un ensemble d'avantages sociaux (couverture médicale / dentaire / visuelle à 100% )
- 2 à 3 semaines de vacances
- Stationnement sur le site
- Accessible par les transports publics
Responsabilités
- Participer au cycle complet de la comptabilité
- Comptes créditeurs / comptes débiteurs
- Traiter les salaires d'environ 25 employés
- Saisir les écritures comptables à l'aide d'un système ERP
...
- Participer à différents types de documentations pour l'expédition
- Préparer la facturation (y compris le fret) et envoyer les chèques
- Rapprochements de fin de mois
- Tâches administratives telles que la collecte des feuilles de temps et la soumission des heures pour la paie
- Photocopie de documents
- Aide à l'inventaire et à l'administration générale du bureau. l'administration générale du bureau.
Qualifications
- 3 ans et plus d'expérience dans un rôle pertinent
- Excellentes aptitudes à communiquer en français et en anglais
- Diplôme d'études collégiales (DEC / DEP /
AEC) en comptabilité
- Doit avoir l'esprit d'équipe et être prêt à porter
plusieurs chapeaux.
- Être organisé et méticuleux dans son travail.
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Si vous n'avez pas encore de dossier chez Randstad et que vous souhaitez que nous vous aidions dans votre recherche d'emploi,
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et de passer en revue nos expériences professionnelles et nos critères de recherche, afin de nous assurer que
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Le marché du travail d'aujourd'hui est plein de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis
et à trouver les opportunités de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à effectuer une recherche sur, à postuler, à vous préparer aux entretiens et à décrocher le bon emploi.
Au plaisir de vous rencontrer !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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