technicien electronique senior

Nous sommes activement à la recherche d'un technicien électronique sénior bilingue pour un poste permanent à Ville Saint-Laurent, Montréal. Ce rôle crucial consiste à tester, diagnostiquer, réparer et effectuer la soudure de haute précision sur des unités de vol et des circuits imprimés (PCB) complexes. Si vous possédez une solide expertise technique et que vous cherchez un défi à la hauteur de vos ambitions à Ville Saint-Laurent, Montréal, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe.

Avantages
En rejoignant notre équipe à Ville Saint-Laurent, Montréal, le technicien électronique sénior bénéficiera de :

-Assurances collectives complètes avec une couverture maladie robuste pour assurer votre sérénité au quotidien.
-Programme de REER avantageux et régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) performant pour votre avenir financier.
-Espace de travail moderne, propre et parfaitement tempéré avec une équipe passionnée par l'innovation.
-Équilibre travail-vie personnelle favorisé par un horaire fixe de jour et l'octroi de congés de maladie pour les imprévus.
-Stationnement gratuit sur place et accessibilité simplifiée grâce à une desserte efficace par le réseau d'autobus.

Responsabilités
Les tâches principales du technicien électronique spécialisé en aéronautique à Montréal incluent :

-Tester, diagnostiquer et réparer avec une précision absolue les unités de vol afin de garantir la conformité aux normes strictes.
-Effectuer la soudure délicate de composantes électroniques sur des circuits imprimés (PCB) complexes en utilisant des techniques de pointe.
-Assurer le calibrage, le nettoyage rigoureux et l'inspection minutieuse des équipements sur des bancs de tests automatisés et manuels.
-Analyser la documentation technique et effectuer une lecture approfondie des schémas électroniques complexes de l'industrie.
-Utiliser les outils de mesure spécialisés de l'atelier pour valider la performance des systèmes et effectuer le dépannage (troubleshooting).

Qualifications
Le candidat idéal pour ce poste de technicien électronique sénior doit posséder :

-Diplôme d'études professionnelles (DEP) ou diplôme d'études collégiales (DEC) spécialisé en électronique d'une institution reconnue.
-Minimum de 5 ans d'expérience pertinente en soudure électronique et en réparation d'unités de vol en contexte industriel.
-Excellente maîtrise de la communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, en français et en anglais pour ce secteur mondialisé. L'entreprise est en constante échange avec des partenaires anglophones au Canada et à l'international.
-Grande minutie, esprit d'analyse développé et souci du détail pour manipuler de manière autonome les composantes critiques.
-Autorisation légale stricte de travailler au Canada et résidence actuelle établie dans la région de Montréal.

Sommaire
Vous êtes un technicien électronique sénior passionné par la soudure de précision et la réparation d'unités de vol ? Notre agence recrute actuellement un expert chevronné pour rejoindre un chef de file de l'industrie aéronautique à Ville Saint-Laurent, Montréal. Ce poste permanent offre un salaire compétitif jusqu'à 40 $ l'heure, un horaire de jour stable et l’avantage majeur d’évoluer dans un environnement technologique de pointe. En intégrant cette équipe spécialisée, vous relèverez des défis stimulants de diagnostic et de dépannage sur des PCB complexes. Saisissez cette opportunité de propulser votre carrière au sein d'une entreprise qui valorise votre rigueur et vous offre une stabilité professionnelle exemplaire.

Randstad Opérationnel : Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi - postes permanents, temporaires ou contractuels - auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être. En tant que partenaire de carrière, Randstad Canada investit dans votre succès et cultive une relation durable avec vous. N'oubliez pas : Référez-nous un.e collègue qualifié.e et recevez 500 $ si nous trouvons un emploi à la personne !

438 454-4564
lydia.oconnormessier@randstad.ca
Joignez-moi sur LinkedIn : Lydia O'Connor Messier

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.