détails d'emploi
Beau contrat de 3 mois avec possibilité de permanence de Technicien comptable et paie pour une entreprise du Centre-Ville de Montréal.
Relevant du directeur des Finances, le Technicien comptable et paie sera en charge de faire la tenue de livres (payables, recevables, encaissements, conciliations bancaires) ainsi que la paie pour une cinquantaine d'employés.
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POSTE : Technicien comptable et paie (tenue de livres)
ENDROIT : Centre-Ville de Montréal
SALAIRE : 30-35$/heure selon l'expérience
TYPE DE POSTE : Contrat de 3 mois avec possibilité de permanence
DÉBUT : 28 mai 2025
Vous êtes disponible immédiatement? Vous avez un minimum de 3 à 5 ans d'expérience comme technicien comptable et paie (tenue de livres)?
Je veux vous parler!
Avantages
Entrée en poste rapide
Environnement startup stimulant
2 journées de télétravail (3 jours au bureau)
Emplacement facile d'accès en transport en commun
Possibilité de permanence après le 3 mois
Responsabilités
Tenue de livres
Cycle complet des comptes payables
Traitement des comptes de dépenses
Conciliations bancaires, cartes de crédit
Encaissements, suivi de recevables
Traitement de la paie pour 50 employés (dont 8 aux USA)
Qualifications
3 à 5 ans d'expérience comme Technicien comptable (tenue de livres)
Avoir fait la production de la paie (touché à toutes les étapes)
Connaissance de Xero (un atout)
Bilinguisme (à l'oral et à l'écrit - la nature des interactions internes et externes nécessite la maîtrise de l'anglais)
Connaissance avancée de Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche v)
Autonomie et débrouillardise
Pouvoir venir 3 jours au bureau sur une base régulière
Sommaire
Pour postuler :
Appliquez directement en ligne et envoyez-moi un courriel avec votre CV à jonathan.grenier@randstad.ca en mentionnant le poste #85PFXNE – Technicien comptable et paie.
Connectons également sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/grenierjonathan/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Beau contrat de 3 mois avec possibilité de permanence de Technicien comptable et paie pour une entreprise du Centre-Ville de Montréal.
Relevant du directeur des Finances, le Technicien comptable et paie sera en charge de faire la tenue de livres (payables, recevables, encaissements, conciliations bancaires) ainsi que la paie pour une cinquantaine d'employés.
POSTE : Technicien comptable et paie (tenue de livres)
ENDROIT : Centre-Ville de Montréal
SALAIRE : 30-35$/heure selon l'expérience
TYPE DE POSTE : Contrat de 3 mois avec possibilité de permanence
DÉBUT : 28 mai 2025
Vous êtes disponible immédiatement? Vous avez un minimum de 3 à 5 ans d'expérience comme technicien comptable et paie (tenue de livres)?
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Avantages
Entrée en poste rapide
Environnement startup stimulant
2 journées de télétravail (3 jours au bureau)
Emplacement facile d'accès en transport en commun
Possibilité de permanence après le 3 mois
Responsabilités
Tenue de livres
Cycle complet des comptes payables
Traitement des comptes de dépenses
Conciliations bancaires, cartes de crédit
Encaissements, suivi de recevables
...
Traitement de la paie pour 50 employés (dont 8 aux USA)
Qualifications
3 à 5 ans d'expérience comme Technicien comptable (tenue de livres)
Avoir fait la production de la paie (touché à toutes les étapes)
Connaissance de Xero (un atout)
Bilinguisme (à l'oral et à l'écrit - la nature des interactions internes et externes nécessite la maîtrise de l'anglais)
Connaissance avancée de Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche v)
Autonomie et débrouillardise
Pouvoir venir 3 jours au bureau sur une base régulière
Sommaire
Pour postuler :
Appliquez directement en ligne et envoyez-moi un courriel avec votre CV à jonathan.grenier@randstad.ca en mentionnant le poste #85PFXNE – Technicien comptable et paie.
Connectons également sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/grenierjonathan/
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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