Notre client dans le secteur du transport à Dorval est actuellement à la recherche d'un Planificateur de routes de soir, du dimanche soir au vendredi matin.
Contrat de 6 mois, possibilité de permanence ou d'être embauché pour un autre poste à l'interne.
Cette personne soutiendra la planification des routes après les heures d'ouverture et la gestion des chauffeurs en dehors des heures normales.
...
Postulez dès maintenant ! Envoyez-nous vos CV melissa.cumetti@randstad.ca patrick.pepin@randstand.ca
Avantages
Contrat de 6 mois, possibilité de permanence ou d'être embauché pour un autre poste à l'interne :
Du dimanche au vendredi matin
Heure de début à 21 h, heure de fin au plus tard à 5 h 30
Paie hebdomadaire à 30 $/h
Stationnement sur place
Nourriture, collations et café
Travailler pour un chef de file de l'industrie du transport
Responsabilités
Contrat de 6 mois, possibilité de permanence ou d'être embauché pour un autre poste à l'interne :
Planifier les routes de manière efficace et constante
Imprimer les factures pour la planification des routes, incluant toutes les cargaisons entrantes
Recueillir et trier les factures pour la planification des routes ou pour les autres départements
Planifier les livraisons en ville et sur la route pour le lendemain en tenant compte de la taille et du volume du fret, des rendez-vous, des exigences particulières des clients et des besoins en équipement
Collaborer avec le département Service à la clientèle pour la livraison du fret ayant manqué le service
Coordonner et communiquer avec le superviseur d'entrepôt et la répartition pour des routes supplémentaires
Maintenir un journal / des notes à jour concernant les conversations avec les chauffeurs, les demandes spéciales et les numéros de remorques basées à Montréal. Envoyer des courriels aux opérations au besoin pour les changements aux comptes clients (instructions spéciales, type d'équipement, etc.)
Effectuer les vérifications de cour (yard checks)
Et des tâches supplémentaires !
Qualifications
Minimum de 3 ans dans un rôle similaire (planification de routes, service à la clientèle ou répartition) au sein de l'industrie du camionnage
Expérience avec les logiciels Truckmate, Word et Excel, un atout majeur
Maîtrise du français, car 85 % des clients sont francophones
À l'aise de travailler sur le quart de nuit
Fortes compétences en communication et en organisation
Sommaire
Contact your recruiters in logistics:
📩 Melissa Cumetti - melissa.cumetti@randstad.ca
📩 Patrick Pepin - patrick.pepin@randstad.ca
📩 Christine Ferland - christine.ferland@randstad.ca
Also connect to LinkedIn ! 🔗💬
Melissa Cumetti - https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti/
Patrick Pepin - https://www.linkedin.com/in/patrick-pepin-319b451a8
Christine Ferland - https://www.linkedin.com/in/christine-ferland-71ba283a0/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Du dimanche au vendredi matin
Heure de début à 21 h, heure de fin au plus tard à 5 h 30
Paie hebdomadaire à 30 $/h
Stationnement sur place
Nourriture, collations et café
Travailler pour un chef de file de l'industrie du transport
Responsabilités
Contrat de 6 mois, possibilité de permanence ou d'être embauché pour un autre poste à l'interne :
Planifier les routes de manière efficace et constante
Imprimer les factures pour la planification des routes, incluant toutes les cargaisons entrantes
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Planifier les livraisons en ville et sur la route pour le lendemain en tenant compte de la taille et du volume du fret, des rendez-vous, des exigences particulières des clients et des besoins en équipement
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Coordonner et communiquer avec le superviseur d'entrepôt et la répartition pour des routes supplémentaires
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Et des tâches supplémentaires !
Qualifications
Minimum de 3 ans dans un rôle similaire (planification de routes, service à la clientèle ou répartition) au sein de l'industrie du camionnage
Expérience avec les logiciels Truckmate, Word et Excel, un atout majeur
Maîtrise du français, car 85 % des clients sont francophones
À l'aise de travailler sur le quart de nuit
Fortes compétences en communication et en organisation
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Patrick Pepin - https://www.linkedin.com/in/patrick-pepin-319b451a8
Christine Ferland - https://www.linkedin.com/in/christine-ferland-71ba283a0/
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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