Titre du poste : Superviseur de production
Emplacement : Longueuil
Horaire : Quart de nuit (3 jours de 12 heures)
Salaire : 75 000 $à 80 000$ par année selon l'expérience
Industrie : Agroalimentaire et transformation alimentaire à haut volume
Raison d'ouverture du poste : Remplacement stratégique pour soutenir la cadence des opérations de fabrication
...
Informations sur l'entreprise : Organisation majeure au Canada œuvrant dans la fabrication alimentaire automatisée. L'entreprise prône une culture entrepreneuriale, axée sur la collaboration, l'innovation continue, l'agilité et l'investissement soutenu dans le développement professionnel de ses équipes.
Êtes-vous un superviseur de production passionné à la recherche d'un défi stimulant qui combine autonomie, leadership et horaire avantageux ? Un chef de file de l'industrie agroalimentaire situé à Longueuil recherche un candidat dynamique pour diriger ses équipes de nuit. Ce poste clé vous offre l'opportunité de gérer des opérations de transformation à grand volume dans un environnement automatisé. Si vous souhaitez propulser votre carrière au sein d'une entreprise innovante à Longueuil, cette opportunité exceptionnelle de superviseur de production est parfaite pour vous.
Avantages
Horaire exceptionnel de 36 heures réparties sur 3 nuits vous garantissant 4 jours complets de repos chaque semaine
Environnement de travail stimulant favorisant le développement professionnel et la progression de carrière.
Équipe de travail collaborative au sein d'une usine moderne et bien établie à Longueuil.
Gamme complète d'assurances collectives incluant soins de santé et couverture dentaire dès votre embauche
Régime de retraite performant avec cotisation participative de l'employeur
Programme d'incitation et de bonification annuelle gratifiant les performances
Responsabilités
En tant que superviseur de production, vous exercerez les fonctions suivantes :
– Assurer le leadership opérationnel sur le quart de nuit afin de respecter les objectifs de fabrication en toute sécurité.
– Mobiliser et superviser une équipe motivée de 20-25 personnes sur deux lignes de transformation automatisées.
– Coordonner la main-d'œuvre et gérer les opérations lors des activités de sanitation et de maintenance préventive.
– Résoudre rapidement les imprévus techniques en faisant preuve d'autonomie et d'un fort sentiment d'urgence.
– Veiller au respect rigoureux des normes de qualité, des bonnes pratiques de fabrication et de la santé sécurité.
– Enregistrer les données de production dans les systèmes informatisés pour assurer un suivi rigoureux de la performance.
Qualifications
Votre rôle de superviseur de production exige les éléments suivants :
– Formation académique pertinente ou expérience concrète en gestion d'équipe en milieu industriel ou agroalimentaire.
– Forte capacité de leadership, excellente communication et aisance à faire respecter les directives en milieu syndiqué.
– Sens développé de l'urgence, agilité mentale et capacité démontrée à prendre des décisions de manière autonome.
– Énergie positive, désir d'apprendre et attitude axée sur le travail d'équipe et la résolution de problèmes.
– Flexibilité pour travailler sur le quart de nuit de douze heures selon les besoins de la production.
– Maîtrise du français et de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour collaborer efficacement hors du Québec.
Notre client exerce ses activités au Canada et à l'échelle mondiale/internationale, aux États-Unis et dans d'autres pays. L'entreprise prend tous les moyens raisonnables pour limiter le nombre de postes au Québec qui requièrent la connaissance d'une langue autre que le français, et ne l'exige que lorsque c'est nécessaire et que ses employés bilingues existants ne sont pas en mesure de remplir ces fonctions.Sur la base d'une évaluation menée par notre client, il a été déterminé que ce poste exige des candidats qu'ils parlent couramment l'anglais à l'oral et à l'écrit. En particulier, ce poste exigera de l'employé qu'il doit collaborer avec d'autres collègues et fonctions commerciales situés hors du Québec qui ne parlent pas français et leur fournir le support nécessaire.
Sommaire
Ce poste de superviseur de production constitue une occasion exceptionnelle de faire progresser votre carrière au sein d'une entreprise agroalimentaire de premier plan à Longueuil. En joignant cette équipe, vous assumerez la responsabilité globale des opérations de nuit tout en bénéficiant d'un horaire novateur qui privilégie la qualité de vie.
Si ce rôle de superviseur de production ne correspond pas parfaitement à vos aspirations actuelles, communiquez tout de même avec notre équipe. Nous vous aiderons à dénicher l'opportunité idéale qui valorise vos compétences, respecte votre équilibre personnel et propulse vos objectifs professionnels. Grâce à notre réseau privilégié auprès des meilleurs employeurs, nous vous accompagnons vers le succès.
Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.
Pour postuler :
Contactez moi par courriel en tout temps à alexa.leboeuf@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.
Vous pouvez aussi me contacter sur Linkedin à l'adresse suivante
linkedin.com/in/alexa-l-58348a80
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Titre du poste : Superviseur de production
Emplacement : Longueuil
Horaire : Quart de nuit (3 jours de 12 heures)
Salaire : 75 000 $à 80 000$ par année selon l'expérience
Industrie : Agroalimentaire et transformation alimentaire à haut volume
Raison d'ouverture du poste : Remplacement stratégique pour soutenir la cadence des opérations de fabrication
Informations sur l'entreprise : Organisation majeure au Canada œuvrant dans la fabrication alimentaire automatisée. L'entreprise prône une culture entrepreneuriale, axée sur la collaboration, l'innovation continue, l'agilité et l'investissement soutenu dans le développement professionnel de ses équipes.
Êtes-vous un superviseur de production passionné à la recherche d'un défi stimulant qui combine autonomie, leadership et horaire avantageux ? Un chef de file de l'industrie agroalimentaire situé à Longueuil recherche un candidat dynamique pour diriger ses équipes de nuit. Ce poste clé vous offre l'opportunité de gérer des opérations de transformation à grand volume dans un environnement automatisé. Si vous souhaitez propulser votre carrière au sein d'une entreprise innovante à Longueuil, cette opportunité exceptionnelle de superviseur de production est parfaite pour vous.
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Avantages
Horaire exceptionnel de 36 heures réparties sur 3 nuits vous garantissant 4 jours complets de repos chaque semaine
Environnement de travail stimulant favorisant le développement professionnel et la progression de carrière.
Équipe de travail collaborative au sein d'une usine moderne et bien établie à Longueuil.
Gamme complète d'assurances collectives incluant soins de santé et couverture dentaire dès votre embauche
Régime de retraite performant avec cotisation participative de l'employeur
Programme d'incitation et de bonification annuelle gratifiant les performances
Responsabilités
En tant que superviseur de production, vous exercerez les fonctions suivantes :
– Assurer le leadership opérationnel sur le quart de nuit afin de respecter les objectifs de fabrication en toute sécurité.
– Mobiliser et superviser une équipe motivée de 20-25 personnes sur deux lignes de transformation automatisées.
– Coordonner la main-d'œuvre et gérer les opérations lors des activités de sanitation et de maintenance préventive.
– Résoudre rapidement les imprévus techniques en faisant preuve d'autonomie et d'un fort sentiment d'urgence.
– Veiller au respect rigoureux des normes de qualité, des bonnes pratiques de fabrication et de la santé sécurité.
– Enregistrer les données de production dans les systèmes informatisés pour assurer un suivi rigoureux de la performance.
Qualifications
Votre rôle de superviseur de production exige les éléments suivants :
– Formation académique pertinente ou expérience concrète en gestion d'équipe en milieu industriel ou agroalimentaire.
– Forte capacité de leadership, excellente communication et aisance à faire respecter les directives en milieu syndiqué.
– Sens développé de l'urgence, agilité mentale et capacité démontrée à prendre des décisions de manière autonome.
– Énergie positive, désir d'apprendre et attitude axée sur le travail d'équipe et la résolution de problèmes.
– Flexibilité pour travailler sur le quart de nuit de douze heures selon les besoins de la production.
– Maîtrise du français et de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour collaborer efficacement hors du Québec.
Notre client exerce ses activités au Canada et à l'échelle mondiale/internationale, aux États-Unis et dans d'autres pays. L'entreprise prend tous les moyens raisonnables pour limiter le nombre de postes au Québec qui requièrent la connaissance d'une langue autre que le français, et ne l'exige que lorsque c'est nécessaire et que ses employés bilingues existants ne sont pas en mesure de remplir ces fonctions.Sur la base d'une évaluation menée par notre client, il a été déterminé que ce poste exige des candidats qu'ils parlent couramment l'anglais à l'oral et à l'écrit. En particulier, ce poste exigera de l'employé qu'il doit collaborer avec d'autres collègues et fonctions commerciales situés hors du Québec qui ne parlent pas français et leur fournir le support nécessaire.
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Ce poste de superviseur de production constitue une occasion exceptionnelle de faire progresser votre carrière au sein d'une entreprise agroalimentaire de premier plan à Longueuil. En joignant cette équipe, vous assumerez la responsabilité globale des opérations de nuit tout en bénéficiant d'un horaire novateur qui privilégie la qualité de vie.
Si ce rôle de superviseur de production ne correspond pas parfaitement à vos aspirations actuelles, communiquez tout de même avec notre équipe. Nous vous aiderons à dénicher l'opportunité idéale qui valorise vos compétences, respecte votre équilibre personnel et propulse vos objectifs professionnels. Grâce à notre réseau privilégié auprès des meilleurs employeurs, nous vous accompagnons vers le succès.
Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.
Pour postuler :
Contactez moi par courriel en tout temps à alexa.leboeuf@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.
Vous pouvez aussi me contacter sur Linkedin à l'adresse suivante
linkedin.com/in/alexa-l-58348a80
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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