détails d'emploi
Il y a ceux qui regardent les infrastructures se construire, et ceux qui coordonnent chaque pièce du casse-tête pour qu'elles sortent de terre de façon sécuritaire et rentable. Passer du concept abstrait à la réalité d'un chantier d'excavation majeur demande autant de compétences humaines que de rigueur technique.
...
Dans notre division ingénierie et conception à Varennes, nous valorisons cette capacité à travailler en synergie avec des équipes multidisciplinaires. Nous recherchons un·e bachelier·e en génie civil prêt·e à prendre en charge la gestion complète de nos projets régionaux d'importance.
Si vous cherchez un environnement collaboratif qui mise sur votre développement professionnel, faisons connaissance. Partagez-moi vos disponibilités pour un appel cette semaine. david.lamontagne@randstad.ca
Notre entreprise, chef de file dans le domaine des infrastructures, recherche actuellement un·e chargé·e de projet en génie civil passionné·e et rigoureux·se pour joindre notre équipe dynamique à Varennes. Ce poste permanent au sein de notre division ingénierie et conception vous permettra de prendre en charge la gestion complète de projets d'envergure en génie civil et excavation, de la phase initiale de planification jusqu’à la livraison finale sur le chantier. En tant que pilier de nos opérations, vous assurerez la coordination étroite de tous les intervenants internes et externes, le suivi rigoureux des échéanciers ainsi que le respect des budgets alloués, tout en veillant de manière stricte au maintien de la qualité des travaux et des normes de sécurité en vigueur.
En choisissant de propulser votre carrière au sein de notre secteur ingénierie et conception, vous aurez l'opportunité de collaborer sur des défis techniques stimulants et de travailler en synergie avec des équipes multidisciplinaires. Ce rôle de chargé·e de projet en génie civil est idéal pour un·e professionnel·le autonome et structuré·e, désireux·se d'avoir un impact direct sur la réussite de nos chantiers d'excavation et d'infrastructure. Nous valorisons l'initiative, le leadership et l'esprit d'équipe, et nous offrons un environnement de travail collaboratif où vos compétences seront pleinement mises en valeur.
Avantages
• Salaire compétitif établi entre 80 000 $ et 110 000$ par année, selon votre niveau d'expérience.
• Poste permanent à temps plein offrant une stabilité d'emploi au sein d'une entreprise solide et en croissance.
• Projets d'envergure stimulants touchant au génie civil et à l'excavation d'infrastructures d'importance.
• Environnement de travail collaboratif, dynamique et axé sur le développement professionnel.
• Opportunités de formation continue pour parfaire vos compétences en gestion de projet et en ingénierie et conception.
Responsabilités
• Coordonner le projet à l’interne, de l'étape de la soumission jusqu'à l'exécution finale sur le terrain.
• Planifier, structurer et suivre rigoureusement l’avancement des travaux à l'aide d'échéanciers précis.
• Créer, planifier, superviser et effectuer le montage complet des dossiers de projets d'ingénierie et conception.
• Préparer les budgets détaillés, émettre les bons de commande et rédiger les contrats de sous-traitance.
• Analyser et comparer minutieusement les plans et devis émis pour soumission par rapport à ceux émis pour la construction.
• Interpréter, comprendre et assurer le respect strict des plans, devis et exigences techniques du projet.
• Visiter régulièrement les chantiers de génie civil et d'excavation afin d'élaborer des stratégies contractuelles optimales.
• Planifier l'approvisionnement en matériel et coordonner les achats spécifiques requis pour chaque chantier.
• Préparer, négocier et approuver tous les documents contractuels (avis de changements, déficiences, décomptes, mémos de livraisons, etc.).
• Planifier, coordonner et planifier le calendrier des sous-traitants et les différentes étapes de construction.
• Traiter, valider et approuver les factures des fournisseurs et des sous-traitants associés au projet.
• Analyser l’avancement des travaux, quantifier les bordereaux de prix, effectuer les demandes de paiements et en assurer le suivi.
• Effectuer le suivi financier des travaux en cours et transmettre mensuellement les informations requises à l’équipe de comptabilité.
• Analyser de manière proactive et respecter les coûts d'opération ainsi que l'avancement global des projets.
• Veiller au respect rigoureux des normes, lois et règlements en vigueur (permis, conformité des sous-traitants, acceptation provisoire et fin de contrat).
• Finaliser l'ensemble des aspects administratifs et documentaires lors de la fermeture des projets.
• Identifier les opportunités d'optimisation sur les projets en analysant les écarts entre l'estimation initiale et l'exécution réelle.
• Tenir à jour et assurer le suivi rigoureux du registre des retards et des imprévus de chantier.
• Accomplir toute autre tâche connexe nécessaire au bon déroulement et à la réussite des projets de notre division ingénierie et conception.
Qualifications
• Excellent sens de l’organisation, rigueur administrative et grande autonomie au quotidien.
• Forte capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents corps de métier.
• Leadership naturel, sens de l’initiative et capacité à prendre des décisions rapides sur le terrain.
• Excellente gestion des priorités et capacité à mener de front plusieurs dossiers complexes.
• Excellentes habiletés de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Fortes aptitudes pour la négociation et la résolution de problèmes contractuels ou techniques.
• Grande capacité d’adaptation face aux changements et aux imprévus de chantier.
• Détenir un baccalauréat (BAC) universitaire en génie civil ou dans un domaine connexe de l'ingénierie et conception.
• Posséder entre 1 et 5 ans d’expérience pertinente en gestion de projets de construction ou de génie civil.
• Certification SIMDUT 2015 complétée et à jour.
• Excellente maîtrise de la Suite Office, de MS Project et du logiciel de gestion TPL.
• Bonnes connaissances techniques des logiciels AutoCAD et Civil 3D.
Sommaire
Nous vous invitons à vous joindre à une équipe passionnée où votre expertise contribuera directement à façonner le paysage de nos infrastructures régionales. Nos recruteurs, véritables experts dans les domaines de l'ingénierie et conception, sont impatients de vous accompagner dans cette nouvelle étape de votre parcours professionnel. Ne manquez pas cette opportunité de propulser votre carrière : postulez dès aujourd'hui sur notre site web ou contactez directement l'un de nos conseillers spécialisés.
david.lamontagne@randstad.ca
Si ce poste ne correspond pas tout à fait à vos attentes, contactez-nous pour découvrir d'autres opportunités adaptées à votre profil unique.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Il y a ceux qui regardent les infrastructures se construire, et ceux qui coordonnent chaque pièce du casse-tête pour qu'elles sortent de terre de façon sécuritaire et rentable. Passer du concept abstrait à la réalité d'un chantier d'excavation majeur demande autant de compétences humaines que de rigueur technique.
Dans notre division ingénierie et conception à Varennes, nous valorisons cette capacité à travailler en synergie avec des équipes multidisciplinaires. Nous recherchons un·e bachelier·e en génie civil prêt·e à prendre en charge la gestion complète de nos projets régionaux d'importance.
Si vous cherchez un environnement collaboratif qui mise sur votre développement professionnel, faisons connaissance. Partagez-moi vos disponibilités pour un appel cette semaine. david.lamontagne@randstad.ca
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Notre entreprise, chef de file dans le domaine des infrastructures, recherche actuellement un·e chargé·e de projet en génie civil passionné·e et rigoureux·se pour joindre notre équipe dynamique à Varennes. Ce poste permanent au sein de notre division ingénierie et conception vous permettra de prendre en charge la gestion complète de projets d'envergure en génie civil et excavation, de la phase initiale de planification jusqu’à la livraison finale sur le chantier. En tant que pilier de nos opérations, vous assurerez la coordination étroite de tous les intervenants internes et externes, le suivi rigoureux des échéanciers ainsi que le respect des budgets alloués, tout en veillant de manière stricte au maintien de la qualité des travaux et des normes de sécurité en vigueur.
En choisissant de propulser votre carrière au sein de notre secteur ingénierie et conception, vous aurez l'opportunité de collaborer sur des défis techniques stimulants et de travailler en synergie avec des équipes multidisciplinaires. Ce rôle de chargé·e de projet en génie civil est idéal pour un·e professionnel·le autonome et structuré·e, désireux·se d'avoir un impact direct sur la réussite de nos chantiers d'excavation et d'infrastructure. Nous valorisons l'initiative, le leadership et l'esprit d'équipe, et nous offrons un environnement de travail collaboratif où vos compétences seront pleinement mises en valeur.
Avantages
• Salaire compétitif établi entre 80 000 $ et 110 000$ par année, selon votre niveau d'expérience.
• Poste permanent à temps plein offrant une stabilité d'emploi au sein d'une entreprise solide et en croissance.
• Projets d'envergure stimulants touchant au génie civil et à l'excavation d'infrastructures d'importance.
• Environnement de travail collaboratif, dynamique et axé sur le développement professionnel.
• Opportunités de formation continue pour parfaire vos compétences en gestion de projet et en ingénierie et conception.
Responsabilités
• Coordonner le projet à l’interne, de l'étape de la soumission jusqu'à l'exécution finale sur le terrain.
• Planifier, structurer et suivre rigoureusement l’avancement des travaux à l'aide d'échéanciers précis.
• Créer, planifier, superviser et effectuer le montage complet des dossiers de projets d'ingénierie et conception.
• Préparer les budgets détaillés, émettre les bons de commande et rédiger les contrats de sous-traitance.
• Analyser et comparer minutieusement les plans et devis émis pour soumission par rapport à ceux émis pour la construction.
• Interpréter, comprendre et assurer le respect strict des plans, devis et exigences techniques du projet.
• Visiter régulièrement les chantiers de génie civil et d'excavation afin d'élaborer des stratégies contractuelles optimales.
• Planifier l'approvisionnement en matériel et coordonner les achats spécifiques requis pour chaque chantier.
• Préparer, négocier et approuver tous les documents contractuels (avis de changements, déficiences, décomptes, mémos de livraisons, etc.).
• Planifier, coordonner et planifier le calendrier des sous-traitants et les différentes étapes de construction.
• Traiter, valider et approuver les factures des fournisseurs et des sous-traitants associés au projet.
• Analyser l’avancement des travaux, quantifier les bordereaux de prix, effectuer les demandes de paiements et en assurer le suivi.
• Effectuer le suivi financier des travaux en cours et transmettre mensuellement les informations requises à l’équipe de comptabilité.
• Analyser de manière proactive et respecter les coûts d'opération ainsi que l'avancement global des projets.
• Veiller au respect rigoureux des normes, lois et règlements en vigueur (permis, conformité des sous-traitants, acceptation provisoire et fin de contrat).
• Finaliser l'ensemble des aspects administratifs et documentaires lors de la fermeture des projets.
• Identifier les opportunités d'optimisation sur les projets en analysant les écarts entre l'estimation initiale et l'exécution réelle.
• Tenir à jour et assurer le suivi rigoureux du registre des retards et des imprévus de chantier.
• Accomplir toute autre tâche connexe nécessaire au bon déroulement et à la réussite des projets de notre division ingénierie et conception.
Qualifications
• Excellent sens de l’organisation, rigueur administrative et grande autonomie au quotidien.
• Forte capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents corps de métier.
• Leadership naturel, sens de l’initiative et capacité à prendre des décisions rapides sur le terrain.
• Excellente gestion des priorités et capacité à mener de front plusieurs dossiers complexes.
• Excellentes habiletés de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Fortes aptitudes pour la négociation et la résolution de problèmes contractuels ou techniques.
• Grande capacité d’adaptation face aux changements et aux imprévus de chantier.
• Détenir un baccalauréat (BAC) universitaire en génie civil ou dans un domaine connexe de l'ingénierie et conception.
• Posséder entre 1 et 5 ans d’expérience pertinente en gestion de projets de construction ou de génie civil.
• Certification SIMDUT 2015 complétée et à jour.
• Excellente maîtrise de la Suite Office, de MS Project et du logiciel de gestion TPL.
• Bonnes connaissances techniques des logiciels AutoCAD et Civil 3D.
Sommaire
Nous vous invitons à vous joindre à une équipe passionnée où votre expertise contribuera directement à façonner le paysage de nos infrastructures régionales. Nos recruteurs, véritables experts dans les domaines de l'ingénierie et conception, sont impatients de vous accompagner dans cette nouvelle étape de votre parcours professionnel. Ne manquez pas cette opportunité de propulser votre carrière : postulez dès aujourd'hui sur notre site web ou contactez directement l'un de nos conseillers spécialisés.
david.lamontagne@randstad.ca
Si ce poste ne correspond pas tout à fait à vos attentes, contactez-nous pour découvrir d'autres opportunités adaptées à votre profil unique.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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