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    7 emplois trouvés pour sap à/en quebec

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        • Quebec, Québec
        • Permanent
        Randstad Technologies est présentement à la recherche d'un analyste fonctionnel SAP afin de combler un poste permanent au sein d'une PME dans le domaine du détail.-Compagnie en forte croissance;-Plusieurs projets à venir.Principales responsabilités : • Participer à la définition des requis d’affaires et les traduire en requis fonctionnels (développement ou configuration);• Faire le suivi des plans de test et apporter un support fonctionnel aux utilisateurs;• Configurer l’aspect fonctionnel dans SAP ou dans le système d’achat (principalement MM, SD, CAR, FI-CO);• Évaluer et configurer les rôles de sécurité requis (SAP);• Participer à l’amélioration continue en proposant de nouvelles solutions technologiques;Profil :-1 années d'expérience à titre d'analyste fonctionnel SAP;-Leadership, autonomie, habileté à communiquer ; -Anglais fonctionnel; Atouts:-Connaissance des outils BI (Tableau croisé dynamique, OLAP, SAP HANA, SQL Server);-Connaître le langage SQL pour interroger les données.Si vous avez un intérêt ou vous voulez en savoir plus, je vous invite à postuler! Vous pouvez également nous contacter directement à notre bureau au 418-525-2613, par courriel au jimmy.chapados@randstad.ca ou visiter toutes nos offres d'emploi en TI sur notre site web suivant: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-technologies/quebec/quebec/Au plaisir de vous connaître!RESPONSABILITÉSQUALIFICATIONS
        Randstad Technologies est présentement à la recherche d'un analyste fonctionnel SAP afin de combler un poste permanent au sein d'une PME dans le domaine du détail.-Compagnie en forte croissance;-Plusieurs projets à venir.Principales responsabilités : • Participer à la définition des requis d’affaires et les traduire en requis fonctionnels (développement ou configuration);• Faire le suivi des plans de test et apporter un support fonctionnel aux utilisateurs;• Configurer l’aspect fonctionnel dans SAP ou dans le système d’achat (principalement MM, SD, CAR, FI-CO);• Évaluer et configurer les rôles de sécurité requis (SAP);• Participer à l’amélioration continue en proposant de nouvelles solutions technologiques;Profil :-1 années d'expérience à titre d'analyste fonctionnel SAP;-Leadership, autonomie, habileté à communiquer ; -Anglais fonctionnel; Atouts:-Connaissance des outils BI (Tableau croisé dynamique, OLAP, SAP HANA, SQL Server);-Connaître le langage SQL pour interroger les données.Si vous avez un intérêt ou vous voulez en savoir plus, je vous invite à postuler! Vous pouvez également nous contacter directement à notre bureau au 418-525-2613, par courriel au jimmy.chapados@randstad.ca ou visiter toutes nos offres d'emploi en TI sur notre site web suivant: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-technologies/quebec/quebec/Au plaisir de vous connaître!RESPONSABILITÉSQUALIFICATIONS
        • Sherbrooke, Québec
        • Permanent
        Coordonateur TIVous êtes à la recherche d’un nouveau défi en tant que coordonnateur TI dans la région de Sherbrooke, et vous avez travaillé près des opérations et/ou sur des projets TI? Vous aurez pour responsabilité première de fournir un support opérationnel et aussi appelé à gérer les différents systèmes TI du site. Vous serez en charge de coordonner les différentes activités et projets TI. Le spécialiste des systèmes techniques relève directement du directeur, TI, Infrastructures et exploitation.Vous aurez comme principales tâches …•Travaille avec la direction des TI et d'autres services en vue de mettre en œuvre un plan des TI réussi.•Prête main-forte lors de la mise en œuvre du plan des TI et forme les personnes qui devront l'utiliser.•Agit en tant que coordinateur local des projets des TI.•Collabore étroitement avec l'usine et le service général des TI et maintient la communication entre eux.•Suit diverses lignes directrices pour évaluer les systèmes des TI et déterminer où les changements doivent être apportés.•Prête son concours lors de la budgétisation des dépenses en TI, y compris lors de l'achat de nouveaux équipements et logiciels si nécessaire.•Diagnostique les problèmes lorsque les ordinateurs ou d'autres technologies ne fonctionnent pas comme ils se doivent.•Prête main-forte lors de la maintenance des ordinateurs et d’autres formes de technologie.•Forme d'autres professionnels des TI et attribue des projets selon les besoins.•Développe des relations solides avec les fabricants d'équipements et les fournisseurs de services afin de résoudre les problèmes plus rapidement.•Prépare des rapports réguliers pour la direction des TI; assiste aux réunions pour présenter ces résultats.•Guide les employés lors de la définition des processus opérationnels existants afin de s'assurer que les exigences des systèmes opérationnels sont en adéquation avec ces processus, y compris les recommandations d'amélioration et la documentation.•Mène et coordonne la formation du formateur et des utilisateurs finaux.•Définit et documente les exigences des systèmes opérationnels, y compris les interfaces entre les systèmes non SAP utilisés localement et SAP. •Évalue et met en œuvre (si possible) les demandes de nouvelles fonctionnalités dans les domaines de responsabilité.•Favorise une culture centrée sur le client, c'est-à-dire faire ce qui s’avère nécessaire pour résoudre les problèmes des clients.•Accepte les commentaires des clients et y donne suite afin d'améliorer les produits et services que nous fournissons.•Est attentif à toutes les demandes des clients afin de renforcer la confiance dans nos capacités de soutien.•Possède un grand sens de professionnalisme, sait faire preuve de diplomatie et de leadership, et est capable de sortir des sentiers battus.•Possède de solides compétences en matière de résolution de problèmes et est capable de travailler efficacement à un niveau technique.•A une capacité éprouvée à suivre et à gérer les problèmes jusqu'à leur résolution complète (peu importe qui détient la responsabilité du problème) et s'engage à mener le problème à son terme.•Possède un excellent souci du détail associé à un sens aigu de la découverte et de l'investigation.•Est capable de bien travailler dans un environnement d'équipe positif, avec des capacités de mentorat et la volonté de partager ses connaissances et d'aider à éduquer les autres d'une manière positive et favorable.•Est capable d'organiser et de présenter des données de manière claire et concise. Capacité à présenter des conclusions et des recommandations aux parties prenantes, et ce, à différents niveaux de l'organisation, y compris à la direction et à la haute direction.•Possède une connaissance approfondie des flux de données, de la sensibilisation à la journalisation, de l'interprétation, de la méthodologie et du dépannage systématique.•A une forte capacité de mener plusieurs tâches de front dans un milieu dynamique où les activités se déroulent rapidement.•Sait recenser et recommander des actions afin de rationaliser les processus opérationnels et d’éliminer les procédures et les processus redondants ou obsolètesVous avez les qualifications suivantes:•Études postsecondaires dans une discipline liée à la technologie OU un baccalauréat en informatique, en génie informatique, en analyse de systèmes ou dans un domaine d'études connexe, ou une expérience équivalente.•Trois (3) à cinq (5) ans d'expérience antérieure liée au soutien auprès des clients (dans un milieu de soutien technique).•Plus de cinq (5) ans d'expérience dans diverses disciplines informatiques dans un milieu de fabrication.•Connaissances de niveau avancé et expérience pratique :odes serveurs Windows 2012 et supérieurs;ode Windows 10;od’Office/Microsoft 365;ode Microsoft SQL Server.•Bonne connaissance pratique des systèmes de réseaux locaux, de serveurs, et d'exploitation et de bases de données.•Une expérience dans le domaine de SAP constitue un atout.•Une aptitude à communiquer de façon efficace, et ce, tant à l'oral qu'à l'écrit est essentielle.•Beaucoup d'entregent.•Maîtrise de MS Excel, MS Word, MS Visio, MS Projects et MS Teams.Vous souhaitez joindre une entreprise de renommé mondiale à la fine pointe de la technologie dans la région de Sherbrooke. Postuler dès maintenant en envoyant votre CV à l’adresse suivante: isabelle.gauthier@randstad.caAVANTAGES•Salaire compétitif•Programme assurance•Programme d’assistance aux employésRESPONSABILITÉS•Travaille avec la direction des TI et d'autres services en vue de mettre en œuvre un plan des TI réussi.•Prête main-forte lors de la mise en œuvre du plan des TI et forme les personnes qui devront l'utiliser.•Agit en tant que coordinateur local des projets des TI.•Collabore étroitement avec l'usine et le service général des TI et maintient la communication entre eux.•Suit diverses lignes directrices pour évaluer les systèmes des TI et déterminer où les changements doivent être apportés.•Prête son concours lors de la budgétisation des dépenses en TI, y compris lors de l'achat de nouveaux équipements et logiciels si nécessaire.•Diagnostique les problèmes lorsque les ordinateurs ou d'autres technologies ne fonctionnent pas comme ils se doivent.•Prête main-forte lors de la maintenance des ordinateurs et d’autres formes de technologie.•Forme d'autres professionnels des TI et attribue des projets selon les besoins.•Développe des relations solides avec les fabricants d'équipements et les fournisseurs de services afin de résoudre les problèmes plus rapidement.•Prépare des rapports réguliers pour la direction des TI; assiste aux réunions pour présenter ces résultats.•Guide les employés lors de la définition des processus opérationnels existants afin de s'assurer que les exigences des systèmes opérationnels sont en adéquation avec ces processus, y compris les recommandations d'amélioration et la documentation.•Mène et coordonne la formation du formateur et des utilisateurs finaux.•Définit et documente les exigences des systèmes opérationnels, y compris les interfaces entre les systèmes non SAP utilisés localement et SAP. •Évalue et met en œuvre (si possible) les demandes de nouvelles fonctionnalités dans les domaines de responsabilité.•Favorise une culture centrée sur le client, c'est-à-dire faire ce qui s’avère nécessaire pour résoudre les problèmes des clients.•Accepte les commentaires des clients et y donne suite afin d'améliorer les produits et services que nous fournissons.•Est attentif à toutes les demandes des clients afin de renforcer la confiance dans nos capacités de soutien.•Possède un grand sens de professionnalisme, sait faire preuve de diplomatie et de leadership, et est capable de sortir des sentiers battus.•Possède de solides compétences en matière de résolution de problèmes et est capable de travailler efficacement à un niveau technique.•A une capacité éprouvée à suivre et à gérer les problèmes jusqu'à leur résolution complète (peu importe qui détient la responsabilité du problème) et s'engage à mener le problème à son terme.•Possède un excellent souci du détail associé à un sens aigu de la découverte et de l'investigation.•Est capable de bien travailler dans un environnement d'équipe positif, avec des capacités de mentorat et la volonté de partager ses connaissances et d'aider à éduquer les autres d'une manière positive et favorable.•Est capable d'organiser et de présenter des données de manière claire et concise. Capacité à présenter des conclusions et des recommandations aux parties prenantes, et ce, à différents niveaux de l'organisation, y compris à la direction et à la haute direction.•Possède une connaissance approfondie des flux de données, de la sensibilisation à la journalisation, de l'interprétation, de la méthodologie et du dépannage systématique.•A une forte capacité de mener plusieurs tâches de front dans un milieu dynamique où les activités se déroulent rapidement.•Sait recenser et recommander des actions afin de rationaliser les processus opérationnels et d’éliminer les procédures et les processus redondants ou obsolètesQUALIFICATIONS•Études postsecondaires dans une discipline liée à la technologie OU un baccalauréat en informatique, en génie informatique, en analyse de systèmes ou dans un domaine d'études connexe, ou une expérience équivalente.•Trois (3) à cinq (5) ans d'expérience antérieure liée au soutien auprès des clients (dans un milieu de soutien technique).•Plus de cinq (5) ans d'expérience dans diverses disciplines informatiques dans un milieu de fabrication.•Connaissances de niveau avancé et expérience pratique :odes serveurs Windows 2012 et supérieurs;ode Windows 10;od’Office/Microsoft 365;ode Microsoft SQL Server.•Bonne connaissance pratique des systèmes de réseaux locaux, de serveurs, et d'exploitation et de bases de données.•Une expérience dans le domaine de SAP constitue un atout.•Une aptitude à communiquer de façon efficace, et ce, tant à l'oral qu'à l'écrit est essentielle.•Beaucoup d'entregent.•Maîtrise de MS Excel, MS Word, MS Visio, MS Projects et MS Teams.SOMMAIREVous souhaitez joindre une entreprise de renommé mondiale à la fine pointe de la technologie dans la région de Sherbrooke. Postuler dès maintenant en envoyant votre CV à l’adresse suivante: isabelle.gauthier@randstad.ca
        Coordonateur TIVous êtes à la recherche d’un nouveau défi en tant que coordonnateur TI dans la région de Sherbrooke, et vous avez travaillé près des opérations et/ou sur des projets TI? Vous aurez pour responsabilité première de fournir un support opérationnel et aussi appelé à gérer les différents systèmes TI du site. Vous serez en charge de coordonner les différentes activités et projets TI. Le spécialiste des systèmes techniques relève directement du directeur, TI, Infrastructures et exploitation.Vous aurez comme principales tâches …•Travaille avec la direction des TI et d'autres services en vue de mettre en œuvre un plan des TI réussi.•Prête main-forte lors de la mise en œuvre du plan des TI et forme les personnes qui devront l'utiliser.•Agit en tant que coordinateur local des projets des TI.•Collabore étroitement avec l'usine et le service général des TI et maintient la communication entre eux.•Suit diverses lignes directrices pour évaluer les systèmes des TI et déterminer où les changements doivent être apportés.•Prête son concours lors de la budgétisation des dépenses en TI, y compris lors de l'achat de nouveaux équipements et logiciels si nécessaire.•Diagnostique les problèmes lorsque les ordinateurs ou d'autres technologies ne fonctionnent pas comme ils se doivent.•Prête main-forte lors de la maintenance des ordinateurs et d’autres formes de technologie.•Forme d'autres professionnels des TI et attribue des projets selon les besoins.•Développe des relations solides avec les fabricants d'équipements et les fournisseurs de services afin de résoudre les problèmes plus rapidement.•Prépare des rapports réguliers pour la direction des TI; assiste aux réunions pour présenter ces résultats.•Guide les employés lors de la définition des processus opérationnels existants afin de s'assurer que les exigences des systèmes opérationnels sont en adéquation avec ces processus, y compris les recommandations d'amélioration et la documentation.•Mène et coordonne la formation du formateur et des utilisateurs finaux.•Définit et documente les exigences des systèmes opérationnels, y compris les interfaces entre les systèmes non SAP utilisés localement et SAP. •Évalue et met en œuvre (si possible) les demandes de nouvelles fonctionnalités dans les domaines de responsabilité.•Favorise une culture centrée sur le client, c'est-à-dire faire ce qui s’avère nécessaire pour résoudre les problèmes des clients.•Accepte les commentaires des clients et y donne suite afin d'améliorer les produits et services que nous fournissons.•Est attentif à toutes les demandes des clients afin de renforcer la confiance dans nos capacités de soutien.•Possède un grand sens de professionnalisme, sait faire preuve de diplomatie et de leadership, et est capable de sortir des sentiers battus.•Possède de solides compétences en matière de résolution de problèmes et est capable de travailler efficacement à un niveau technique.•A une capacité éprouvée à suivre et à gérer les problèmes jusqu'à leur résolution complète (peu importe qui détient la responsabilité du problème) et s'engage à mener le problème à son terme.•Possède un excellent souci du détail associé à un sens aigu de la découverte et de l'investigation.•Est capable de bien travailler dans un environnement d'équipe positif, avec des capacités de mentorat et la volonté de partager ses connaissances et d'aider à éduquer les autres d'une manière positive et favorable.•Est capable d'organiser et de présenter des données de manière claire et concise. Capacité à présenter des conclusions et des recommandations aux parties prenantes, et ce, à différents niveaux de l'organisation, y compris à la direction et à la haute direction.•Possède une connaissance approfondie des flux de données, de la sensibilisation à la journalisation, de l'interprétation, de la méthodologie et du dépannage systématique.•A une forte capacité de mener plusieurs tâches de front dans un milieu dynamique où les activités se déroulent rapidement.•Sait recenser et recommander des actions afin de rationaliser les processus opérationnels et d’éliminer les procédures et les processus redondants ou obsolètesVous avez les qualifications suivantes:•Études postsecondaires dans une discipline liée à la technologie OU un baccalauréat en informatique, en génie informatique, en analyse de systèmes ou dans un domaine d'études connexe, ou une expérience équivalente.•Trois (3) à cinq (5) ans d'expérience antérieure liée au soutien auprès des clients (dans un milieu de soutien technique).•Plus de cinq (5) ans d'expérience dans diverses disciplines informatiques dans un milieu de fabrication.•Connaissances de niveau avancé et expérience pratique :odes serveurs Windows 2012 et supérieurs;ode Windows 10;od’Office/Microsoft 365;ode Microsoft SQL Server.•Bonne connaissance pratique des systèmes de réseaux locaux, de serveurs, et d'exploitation et de bases de données.•Une expérience dans le domaine de SAP constitue un atout.•Une aptitude à communiquer de façon efficace, et ce, tant à l'oral qu'à l'écrit est essentielle.•Beaucoup d'entregent.•Maîtrise de MS Excel, MS Word, MS Visio, MS Projects et MS Teams.Vous souhaitez joindre une entreprise de renommé mondiale à la fine pointe de la technologie dans la région de Sherbrooke. Postuler dès maintenant en envoyant votre CV à l’adresse suivante: isabelle.gauthier@randstad.caAVANTAGES•Salaire compétitif•Programme assurance•Programme d’assistance aux employésRESPONSABILITÉS•Travaille avec la direction des TI et d'autres services en vue de mettre en œuvre un plan des TI réussi.•Prête main-forte lors de la mise en œuvre du plan des TI et forme les personnes qui devront l'utiliser.•Agit en tant que coordinateur local des projets des TI.•Collabore étroitement avec l'usine et le service général des TI et maintient la communication entre eux.•Suit diverses lignes directrices pour évaluer les systèmes des TI et déterminer où les changements doivent être apportés.•Prête son concours lors de la budgétisation des dépenses en TI, y compris lors de l'achat de nouveaux équipements et logiciels si nécessaire.•Diagnostique les problèmes lorsque les ordinateurs ou d'autres technologies ne fonctionnent pas comme ils se doivent.•Prête main-forte lors de la maintenance des ordinateurs et d’autres formes de technologie.•Forme d'autres professionnels des TI et attribue des projets selon les besoins.•Développe des relations solides avec les fabricants d'équipements et les fournisseurs de services afin de résoudre les problèmes plus rapidement.•Prépare des rapports réguliers pour la direction des TI; assiste aux réunions pour présenter ces résultats.•Guide les employés lors de la définition des processus opérationnels existants afin de s'assurer que les exigences des systèmes opérationnels sont en adéquation avec ces processus, y compris les recommandations d'amélioration et la documentation.•Mène et coordonne la formation du formateur et des utilisateurs finaux.•Définit et documente les exigences des systèmes opérationnels, y compris les interfaces entre les systèmes non SAP utilisés localement et SAP. •Évalue et met en œuvre (si possible) les demandes de nouvelles fonctionnalités dans les domaines de responsabilité.•Favorise une culture centrée sur le client, c'est-à-dire faire ce qui s’avère nécessaire pour résoudre les problèmes des clients.•Accepte les commentaires des clients et y donne suite afin d'améliorer les produits et services que nous fournissons.•Est attentif à toutes les demandes des clients afin de renforcer la confiance dans nos capacités de soutien.•Possède un grand sens de professionnalisme, sait faire preuve de diplomatie et de leadership, et est capable de sortir des sentiers battus.•Possède de solides compétences en matière de résolution de problèmes et est capable de travailler efficacement à un niveau technique.•A une capacité éprouvée à suivre et à gérer les problèmes jusqu'à leur résolution complète (peu importe qui détient la responsabilité du problème) et s'engage à mener le problème à son terme.•Possède un excellent souci du détail associé à un sens aigu de la découverte et de l'investigation.•Est capable de bien travailler dans un environnement d'équipe positif, avec des capacités de mentorat et la volonté de partager ses connaissances et d'aider à éduquer les autres d'une manière positive et favorable.•Est capable d'organiser et de présenter des données de manière claire et concise. Capacité à présenter des conclusions et des recommandations aux parties prenantes, et ce, à différents niveaux de l'organisation, y compris à la direction et à la haute direction.•Possède une connaissance approfondie des flux de données, de la sensibilisation à la journalisation, de l'interprétation, de la méthodologie et du dépannage systématique.•A une forte capacité de mener plusieurs tâches de front dans un milieu dynamique où les activités se déroulent rapidement.•Sait recenser et recommander des actions afin de rationaliser les processus opérationnels et d’éliminer les procédures et les processus redondants ou obsolètesQUALIFICATIONS•Études postsecondaires dans une discipline liée à la technologie OU un baccalauréat en informatique, en génie informatique, en analyse de systèmes ou dans un domaine d'études connexe, ou une expérience équivalente.•Trois (3) à cinq (5) ans d'expérience antérieure liée au soutien auprès des clients (dans un milieu de soutien technique).•Plus de cinq (5) ans d'expérience dans diverses disciplines informatiques dans un milieu de fabrication.•Connaissances de niveau avancé et expérience pratique :odes serveurs Windows 2012 et supérieurs;ode Windows 10;od’Office/Microsoft 365;ode Microsoft SQL Server.•Bonne connaissance pratique des systèmes de réseaux locaux, de serveurs, et d'exploitation et de bases de données.•Une expérience dans le domaine de SAP constitue un atout.•Une aptitude à communiquer de façon efficace, et ce, tant à l'oral qu'à l'écrit est essentielle.•Beaucoup d'entregent.•Maîtrise de MS Excel, MS Word, MS Visio, MS Projects et MS Teams.SOMMAIREVous souhaitez joindre une entreprise de renommé mondiale à la fine pointe de la technologie dans la région de Sherbrooke. Postuler dès maintenant en envoyant votre CV à l’adresse suivante: isabelle.gauthier@randstad.ca
        • Québec, Québec
        • Permanent
        Êtes-vous à la recherche d'une nouvelle opportunité permanente en tant qu'administrateur système? Vous détenez de l'expérience professionnelle et vous aimeriez joindre une entreprise en forte croissance, pandémie ou non? Je vous invite à lire ce qui suit, le poste pourrait être celui que vous recherchez!AVANTAGES- Horaire Flexible- Rabais en succursale- Possibilité d'avancement- Être disponible pour travailler sur appel.RESPONSABILITÉS• Mettre en place l’infrastructure virtuelle afin de respecter les besoins d'une entreprise en plein croissance;• Assurer le maintient de l’infrastructure virtuel mise en place;•Être la référence en matière de problèmèmes informatiques au sein de l'entreprise;• Administrer et sécuriser les systèmes informatiques sur le site;QUALIFICATIONSVous possèdez un diplôme universitaire, une technique en informatique ou toute autre combinaison d’études etexpérience équivalente;Les technoglogies ci-dessous ont aucun secret pour vous? - Virtualisation (VMware, Hyper-V)- Infonuagique (Office 365 et Azure)- Technologie de sauvegarde (Veeam, RMC)- Connaissance du ERP SAP sera considéré comme un atout.SOMMAIRESi vous avez un intérêt ou vous voulez en savoir plus, je vous invite à postuler! Vous pouvez également nous contacter directement à notre bureau au 418-525-2616, par courriel au nicolas.lelievre@randstad.ca ou visiter toutes nos offres d'emploi en TI sur notre site web suivant: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-technologies/quebec/quebec/
        Êtes-vous à la recherche d'une nouvelle opportunité permanente en tant qu'administrateur système? Vous détenez de l'expérience professionnelle et vous aimeriez joindre une entreprise en forte croissance, pandémie ou non? Je vous invite à lire ce qui suit, le poste pourrait être celui que vous recherchez!AVANTAGES- Horaire Flexible- Rabais en succursale- Possibilité d'avancement- Être disponible pour travailler sur appel.RESPONSABILITÉS• Mettre en place l’infrastructure virtuelle afin de respecter les besoins d'une entreprise en plein croissance;• Assurer le maintient de l’infrastructure virtuel mise en place;•Être la référence en matière de problèmèmes informatiques au sein de l'entreprise;• Administrer et sécuriser les systèmes informatiques sur le site;QUALIFICATIONSVous possèdez un diplôme universitaire, une technique en informatique ou toute autre combinaison d’études etexpérience équivalente;Les technoglogies ci-dessous ont aucun secret pour vous? - Virtualisation (VMware, Hyper-V)- Infonuagique (Office 365 et Azure)- Technologie de sauvegarde (Veeam, RMC)- Connaissance du ERP SAP sera considéré comme un atout.SOMMAIRESi vous avez un intérêt ou vous voulez en savoir plus, je vous invite à postuler! Vous pouvez également nous contacter directement à notre bureau au 418-525-2616, par courriel au nicolas.lelievre@randstad.ca ou visiter toutes nos offres d'emploi en TI sur notre site web suivant: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-technologies/quebec/quebec/
        • Montréal, Québec
        • Temporaire
        En tant que chargé de projet senior, la ressource devra effectuer la planification ainsi que le suivi et contrôle de ses projets au niveau échéancier, contenu et budgets; Les projets seront de nature progiciels d’une valeur se situant entre 500K$ et 2 M$.Profil Expérience dans le suivi de projet, incluant la planification, l’organisation et la coordination d’activités de projet; Expérience en gestion de projets de grandes envergures; Expérience en gestion de projets matriciels dans une grande entreprise; Expérience en gestion de projets progiciels SAP (un atout); Expérience avec MS-Project/EPM; Esprit de synthèse, grand sens de l’organisation, leadership, proactivité et autonomie; Capacité d’optimiser les activités pour réduire les budgets et respecter échéanciers des projets; Expérience en suivi de plusieurs projets en parallèles; Posséder les habiletés pour gérer et mobiliser une équipe multidisciplinaire; Rendre compte du suivi des projets auprès de la gestion et de ses clients en fonction des engagements; Être capable de comprendre les besoins du client et de tout mettre en œuvre pour les satisfaire; Expérience d'implantation d’un projet de conversion de SS&C Pacer à SimCorpDimension as a service (SCDaaS-Infonuagique) un atout; Habilité de négociation démontrée; Expérience dans un environnent complexe avec multiples fournisseurs; Détenir un diplôme universitaire en informatique ou gestion, ou toute combinaison d'expérience et de formation pertinentes; Niveau d’anglais suffisant pour maintenir des discussions complexes.AVANTAGES________________________________________________________________________________RESPONSABILITÉS________________________________________________________________________________QUALIFICATIONS________________________________________________________________________________SOMMAIRE________________________________________________________________________________
        En tant que chargé de projet senior, la ressource devra effectuer la planification ainsi que le suivi et contrôle de ses projets au niveau échéancier, contenu et budgets; Les projets seront de nature progiciels d’une valeur se situant entre 500K$ et 2 M$.Profil Expérience dans le suivi de projet, incluant la planification, l’organisation et la coordination d’activités de projet; Expérience en gestion de projets de grandes envergures; Expérience en gestion de projets matriciels dans une grande entreprise; Expérience en gestion de projets progiciels SAP (un atout); Expérience avec MS-Project/EPM; Esprit de synthèse, grand sens de l’organisation, leadership, proactivité et autonomie; Capacité d’optimiser les activités pour réduire les budgets et respecter échéanciers des projets; Expérience en suivi de plusieurs projets en parallèles; Posséder les habiletés pour gérer et mobiliser une équipe multidisciplinaire; Rendre compte du suivi des projets auprès de la gestion et de ses clients en fonction des engagements; Être capable de comprendre les besoins du client et de tout mettre en œuvre pour les satisfaire; Expérience d'implantation d’un projet de conversion de SS&C Pacer à SimCorpDimension as a service (SCDaaS-Infonuagique) un atout; Habilité de négociation démontrée; Expérience dans un environnent complexe avec multiples fournisseurs; Détenir un diplôme universitaire en informatique ou gestion, ou toute combinaison d'expérience et de formation pertinentes; Niveau d’anglais suffisant pour maintenir des discussions complexes.AVANTAGES________________________________________________________________________________RESPONSABILITÉS________________________________________________________________________________QUALIFICATIONS________________________________________________________________________________SOMMAIRE________________________________________________________________________________
        • Montréal, Québec
        • Temporaire
        En tant que conseiller en architecture technologique sur des projets visant les partenaires de l'unité , la ressource devra effectuer l’architecture d’intégration de différentes solutions d'infrastructure (potentiellement infonuagique) en accord avec les principes et orientations de l’organisation, notamment en cybersécurité, en utilisant le cadre de méthodologie proposé et les meilleures pratiques du marché. Assurer l’intégration technologique dans le cadre de différents projets; Rédiger des dossiers d'architecture technologique et de solutions applicatives à haut niveau incluant l’analyse de risques ainsi que la rédaction d’avis technologiques selon les objectifs deconformité; Faire des présentations exécutives des dossiers d’orientation, de conception de solutions technologique et de visions; Appliquer le cadre de référence en architecture technologique HQ (principes, règles, démarche) lors des interventions; Assister l’équipe de livraison lors des activités de réalisation des projets de déploiement, à la sécurisation des solutions ainsi qu’aux activités courantes;Profil Posséder une longue expérience (plus de 9 ans) en architecture de solutions d’infrastructures technologique; Avoir une bonne expérience et avoir fait l'architecture et la mise en place des services d’infrastructure de grande envergure; Avoir une bonne connaissance des meilleures pratiques de développement logiciel, incluant les techniques de sécurisation des applications. ; Excellente connaissance des services d'infrastructure tels que la virtualisation, la conteneurisation,la gestion identitaire, les bases de données (relationnel et non-relationnel), la réseautique, les serveurs d'application, la relève des systèmes informatiques; Bonne expérience dans la rédaction des livrables suivants :o Études d’opportunités (preuves de concept), analyses préliminaires et architectures des solutions (incluant infonuagique);o Livrables d’architecture requis selon la méthodologie P+, ainsi qu.en mode Agile (connaissance de la suite Atlassian un atout);o Architecture détaillée d’infrastructure.Technologie et/ou outils requis : OpenShift, 3Scale, AMQ, AWS Bean Stalk, AWS, Azure (un atout), SAP, Suite Atlassian, BitBucket, WebHooks, Jenkins.Projets: Programme d'efficacité énergétiqueAVANTAGES________________________________________________________________________________RESPONSABILITÉS________________________________________________________________________________QUALIFICATIONS________________________________________________________________________________SOMMAIRE________________________________________________________________________________
        En tant que conseiller en architecture technologique sur des projets visant les partenaires de l'unité , la ressource devra effectuer l’architecture d’intégration de différentes solutions d'infrastructure (potentiellement infonuagique) en accord avec les principes et orientations de l’organisation, notamment en cybersécurité, en utilisant le cadre de méthodologie proposé et les meilleures pratiques du marché. Assurer l’intégration technologique dans le cadre de différents projets; Rédiger des dossiers d'architecture technologique et de solutions applicatives à haut niveau incluant l’analyse de risques ainsi que la rédaction d’avis technologiques selon les objectifs deconformité; Faire des présentations exécutives des dossiers d’orientation, de conception de solutions technologique et de visions; Appliquer le cadre de référence en architecture technologique HQ (principes, règles, démarche) lors des interventions; Assister l’équipe de livraison lors des activités de réalisation des projets de déploiement, à la sécurisation des solutions ainsi qu’aux activités courantes;Profil Posséder une longue expérience (plus de 9 ans) en architecture de solutions d’infrastructures technologique; Avoir une bonne expérience et avoir fait l'architecture et la mise en place des services d’infrastructure de grande envergure; Avoir une bonne connaissance des meilleures pratiques de développement logiciel, incluant les techniques de sécurisation des applications. ; Excellente connaissance des services d'infrastructure tels que la virtualisation, la conteneurisation,la gestion identitaire, les bases de données (relationnel et non-relationnel), la réseautique, les serveurs d'application, la relève des systèmes informatiques; Bonne expérience dans la rédaction des livrables suivants :o Études d’opportunités (preuves de concept), analyses préliminaires et architectures des solutions (incluant infonuagique);o Livrables d’architecture requis selon la méthodologie P+, ainsi qu.en mode Agile (connaissance de la suite Atlassian un atout);o Architecture détaillée d’infrastructure.Technologie et/ou outils requis : OpenShift, 3Scale, AMQ, AWS Bean Stalk, AWS, Azure (un atout), SAP, Suite Atlassian, BitBucket, WebHooks, Jenkins.Projets: Programme d'efficacité énergétiqueAVANTAGES________________________________________________________________________________RESPONSABILITÉS________________________________________________________________________________QUALIFICATIONS________________________________________________________________________________SOMMAIRE________________________________________________________________________________
        • Montreal, Québec
        • Temporaire
        En tant que Chargé de projets senior, la ressource devra :- Assumer la responsabilité de projets incluant la planification, l’organisation, le suivi et le contrôle de ses projets au niveau échéancier, contenu et budgets.- Recommandation Financière.- Définir le mandat incluant les exigences, les responsabilités, les livrables, les indicateurs de mesure et les limites des projets.- Assumer le respect des budgets et des échéanciers des projets.- Gestion des risques, gestion des enjeux et rendre compte du suivi des projets auprès de ses clients en fonction des engagements.- Intégration avec Fournisseurs externes.Nature des projets : Gestion d’un projet dans le cadre d’un SGA (Services Géré Applicatif); Arrimage avec plusieurs intervenants internes; gestion avec fournisseurs; Agile; intégration dans un écosystème complexe. Ainsi que les appels d'offres (RFP).Profil• Avoir démontré avec succès son expérience en gestion de fournisseurs lors des projets d’envergure (20M$ et plus) –jusqu’à la livraison- et dans un environnement complexe.• Connaissance ou participation dans un SGA (Services Géré Applicatif).• Expérience en gestion de contrat, négociation avec les fournisseurs, et sens politique.• Vaste expérience dans le suivi de projets de grande envergure, incluant la planification, l’organisation et la coordination d’activités de projet.• Aussi expérience dans les projets progiciel et développement; être capable de comprendre et gérer les détails et les enjeux de mise en place. (Projets SAP -un atout);• Expérience en livraison de projet mode Agile/Scrum, intégration de progiciel et développement Agile, solution complexe avec des fournisseurs. Être capable d’évoluer dans un mode Agile et cascade.Expérience avec MS-Project/ EPM• Esprit de synthèse, leadership, grand sens de l’organisation, proactivité et autonomie; vision stratégique.Bonne relation et communication avec les clients• Capacité d’optimiser les activités pour réduire les budgets et respecter les échéanciers des projets• Posséder les habiletés pour gérer et mobiliser une équipe multidisciplinaire; Scrum master (Certification- atout).• Rendre compte du suivi des projets auprès de la gestion (niveau exécutifs) et de ses clients en fonction des engagements• Être capable de comprendre les besoins du client et de tout mettre en œuvre pour le satisfaire• Détenir un diplôme universitaire en informatique ou gestion, ou toute combinaison d'expérience et de formation pertinentesRESPONSABILITÉSQUALIFICATIONS
        En tant que Chargé de projets senior, la ressource devra :- Assumer la responsabilité de projets incluant la planification, l’organisation, le suivi et le contrôle de ses projets au niveau échéancier, contenu et budgets.- Recommandation Financière.- Définir le mandat incluant les exigences, les responsabilités, les livrables, les indicateurs de mesure et les limites des projets.- Assumer le respect des budgets et des échéanciers des projets.- Gestion des risques, gestion des enjeux et rendre compte du suivi des projets auprès de ses clients en fonction des engagements.- Intégration avec Fournisseurs externes.Nature des projets : Gestion d’un projet dans le cadre d’un SGA (Services Géré Applicatif); Arrimage avec plusieurs intervenants internes; gestion avec fournisseurs; Agile; intégration dans un écosystème complexe. Ainsi que les appels d'offres (RFP).Profil• Avoir démontré avec succès son expérience en gestion de fournisseurs lors des projets d’envergure (20M$ et plus) –jusqu’à la livraison- et dans un environnement complexe.• Connaissance ou participation dans un SGA (Services Géré Applicatif).• Expérience en gestion de contrat, négociation avec les fournisseurs, et sens politique.• Vaste expérience dans le suivi de projets de grande envergure, incluant la planification, l’organisation et la coordination d’activités de projet.• Aussi expérience dans les projets progiciel et développement; être capable de comprendre et gérer les détails et les enjeux de mise en place. (Projets SAP -un atout);• Expérience en livraison de projet mode Agile/Scrum, intégration de progiciel et développement Agile, solution complexe avec des fournisseurs. Être capable d’évoluer dans un mode Agile et cascade.Expérience avec MS-Project/ EPM• Esprit de synthèse, leadership, grand sens de l’organisation, proactivité et autonomie; vision stratégique.Bonne relation et communication avec les clients• Capacité d’optimiser les activités pour réduire les budgets et respecter les échéanciers des projets• Posséder les habiletés pour gérer et mobiliser une équipe multidisciplinaire; Scrum master (Certification- atout).• Rendre compte du suivi des projets auprès de la gestion (niveau exécutifs) et de ses clients en fonction des engagements• Être capable de comprendre les besoins du client et de tout mettre en œuvre pour le satisfaire• Détenir un diplôme universitaire en informatique ou gestion, ou toute combinaison d'expérience et de formation pertinentesRESPONSABILITÉSQUALIFICATIONS
        • Verdun, Québec
        • Temporaire
        Responsabilités:Organisez des ateliers de transfert de connaissances, de données et de visualisation pour la communauté du Brisbane Hub.Leadership éclairé et contribution aux médias sociaux internes (par exemple, les communautés SharePoint, Yammer et Teams)Développement et architecture de données de plusieurs systèmes de gestion de données d'entreprise.Évaluer les exigences en matière d'entreposage de données et recommander la meilleure approche pour faire correspondre les délais et les budgets du projet.Collaborez avec les clients d'analyse pour fournir avec succès des modèles de données et des solutions ETL adaptés à leurs besoins.S'assurer que les escalades des problèmes, des risques et des défauts sont traitées de manière appropriée.Objectifs du rôle:Aider au développement et à l'architecture de solutions d'entrepôt de données dans plusieurs technologiesEffectuez une analyse ad hoc, une génération d'informations et des migrations de données entre les systèmes.Exécutez des techniques d'intégration de données à l'aide de SSIS, BODS ou tout autre processus ETL avec un focus libre-service.Définition et manipulation de fonctions SQL complexesEffectuez le développement d'un data mart d'entreprise et familiarisez-vous avec plusieurs schémas, y compris l'étoile, le flocon de neige et la 3e NF.Développez des calculs et une logique multidimensionnels complexes à l'aide de MDX, DAX, SQL, Python, Assure ML.Développement de meilleures pratiques de visualisation de données à l'aide de divers packages de visualisation de données (par exemple PowerBI, Tableau)Compétences:Baccalauréat ou plus en informatiqueExpérience en modélisation dimensionnelle, analyse orientée objet, conception d'interface utilisateur, développement de tableaux de bord et programmation SQL avancéeExpérience avec plusieurs bases de données relationnelles, dimensionnelles et OLAPCompétences:Modélisation avancée des données et architecture de base de données (5 ans d'expérience)SQL Server 2014 à 2016SAP BW, Studio de conception, Hana StudioSSAS, SSIS, SSRSPower BI Desktop / Web, modèles tabulaires, MDX, DAX, Azure Data FactoryTableauMicrosoft OfficeEfficacité interpersonnelle: interculturelle, inter-niveauxAutonome et orienté équipeCompétences en communication écrite et orale hautement développées Fournit des conseils et un soutien à l'entreprise dans la définition de ses besoins en intelligence d'affaires et en gestion de l'information. Participe à la conception de la modélisation conceptuelle des données et de la logique. Documents solutions en intelligence d'affaires et gestion de l'information. Soutient les équipes de développement. Favorise le respect des normes et standards établis par l'organisation de veille économique. Conçoit et développe l'univers Business Objects selon les meilleures pratiques. 10 + années d'expérienceAVANTAGES________________________________________________________________________________RESPONSABILITÉS________________________________________________________________________________QUALIFICATIONS________________________________________________________________________________SOMMAIRE________________________________________________________________________________
        Responsabilités:Organisez des ateliers de transfert de connaissances, de données et de visualisation pour la communauté du Brisbane Hub.Leadership éclairé et contribution aux médias sociaux internes (par exemple, les communautés SharePoint, Yammer et Teams)Développement et architecture de données de plusieurs systèmes de gestion de données d'entreprise.Évaluer les exigences en matière d'entreposage de données et recommander la meilleure approche pour faire correspondre les délais et les budgets du projet.Collaborez avec les clients d'analyse pour fournir avec succès des modèles de données et des solutions ETL adaptés à leurs besoins.S'assurer que les escalades des problèmes, des risques et des défauts sont traitées de manière appropriée.Objectifs du rôle:Aider au développement et à l'architecture de solutions d'entrepôt de données dans plusieurs technologiesEffectuez une analyse ad hoc, une génération d'informations et des migrations de données entre les systèmes.Exécutez des techniques d'intégration de données à l'aide de SSIS, BODS ou tout autre processus ETL avec un focus libre-service.Définition et manipulation de fonctions SQL complexesEffectuez le développement d'un data mart d'entreprise et familiarisez-vous avec plusieurs schémas, y compris l'étoile, le flocon de neige et la 3e NF.Développez des calculs et une logique multidimensionnels complexes à l'aide de MDX, DAX, SQL, Python, Assure ML.Développement de meilleures pratiques de visualisation de données à l'aide de divers packages de visualisation de données (par exemple PowerBI, Tableau)Compétences:Baccalauréat ou plus en informatiqueExpérience en modélisation dimensionnelle, analyse orientée objet, conception d'interface utilisateur, développement de tableaux de bord et programmation SQL avancéeExpérience avec plusieurs bases de données relationnelles, dimensionnelles et OLAPCompétences:Modélisation avancée des données et architecture de base de données (5 ans d'expérience)SQL Server 2014 à 2016SAP BW, Studio de conception, Hana StudioSSAS, SSIS, SSRSPower BI Desktop / Web, modèles tabulaires, MDX, DAX, Azure Data FactoryTableauMicrosoft OfficeEfficacité interpersonnelle: interculturelle, inter-niveauxAutonome et orienté équipeCompétences en communication écrite et orale hautement développées Fournit des conseils et un soutien à l'entreprise dans la définition de ses besoins en intelligence d'affaires et en gestion de l'information. Participe à la conception de la modélisation conceptuelle des données et de la logique. Documents solutions en intelligence d'affaires et gestion de l'information. Soutient les équipes de développement. Favorise le respect des normes et standards établis par l'organisation de veille économique. Conçoit et développe l'univers Business Objects selon les meilleures pratiques. 10 + années d'expérienceAVANTAGES________________________________________________________________________________RESPONSABILITÉS________________________________________________________________________________QUALIFICATIONS________________________________________________________________________________SOMMAIRE________________________________________________________________________________

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