présentation des missions de superviseur de production
Si vous êtes quelqu'un d'organisé, qui aime collaborer avec d'autres personnes et effectuer un travail centré sur les objectifs, alors la profession de superviseur de production est probablement faite pour vous. C'est particulièrement le cas si vous avez de plus grandes ambitions et que vous envisagez d'accéder un jour à un poste de haut niveau ou de direction. Devenir superviseur ou superviseure de production est l'un des premiers échelons pour y parvenir.
le cadre de travail à un poste de superviseur de production
En tant que superviseur de production, vous aurez la responsabilité d'assurer le bon fonctionnement d'un atelier de production. Votre mission implique de planifier les tâches, de gérer le matériel et les équipements et de résoudre les éventuels problèmes de personnel. Vous serez notamment le premier à intervenir pour dépanner en cas d'incident. Votre rôle consistera essentiellement à faire en sorte que tout se passe bien pour que le dirigeant puisse se concentrer sur d'autres aspects tels que l'amélioration de la productivité.
comment s’organise un emploi du temps de superviseur de production?
Les superviseurs de production effectuent généralement 40 heures par semaine, durant les heures traditionnelles. Cela signifie donc que vous travaillerez du lundi au vendredi, de 9 heures à 17 heures. En tant que superviseur de production, votre emploi du temps peut varier en fonction du calendrier des activités mis en place par votre entreprise. Si vous évoluez dans une entreprise dont la production est effective 24 heures sur 24 ou qui comprend des équipes de nuit, vous serez peut-être amené à avoir des heures de travail irrégulières. Dans tous les cas, dans un rôle comme celui-ci, votre employeur attend de vous que vous compreniez bien le mode de fonctionnement de l'entreprise, notamment du point de vue des horaires de travail.
quels avantages et inconvénients y a-t-il à être superviseur de production?
En devenant superviseur de production, vous occupez un poste essentiel au sein de l'entreprise. À ce titre, vous bénéficiez d'avantages indéniables :
- Le potentiel de revenus est prometteur : même si le salaire d'un superviseur de production ne paraît pas exceptionnel au début, vous pouvez obtenir bien plus au fur et à mesure que vous gagnez en expérience. Si la rémunération d'un superviseur de production se situe en dessous de la moyenne nationale au Canada, celle des directeurs de production plus expérimentés peut largement la dépasser.
- Vous vous forgez une solide expérience en gestion d'équipe : le superviseur de production se situe hiérarchiquement au premier échelon des postes à responsabilités, mais il s'agit bien d'une première étape. Cela signifie que si vous souhaitez acquérir de fortes compétences en tant que meneur, l'expérience offerte par cette profession vous sera particulièrement précieuse. Elle couvre de nombreux domaines tels que l'établissement des horaires, la capacité à résoudre les problèmes et conflits, et bien plus encore.
- C'est un premier pas vers des postes plus importants : si vous avez de plus grandes ambitions pour votre future carrière, notamment celle d'occuper un poste de cadre supérieur, l'expérience acquise en tant que superviseur de production sera un vrai atout. Il est quasi impossible d'être recruté à un poste de direction sans expérience, et c'est justement grâce à ce rôle que vous pourrez en acquérir.
Comme tout poste à responsabilités, les défis à relever impliquent d'accepter certaines contraintes :
- Vous pouvez être amené à travailler à des heures peu habituelles : chaque poste est évidemment différent, mais la nature même du rôle de superviseur de production implique que vous puissiez avoir à travailler à des horaires irréguliers. C'est généralement le cas dans les entreprises fonctionnant par quarts, où il est nécessaire de travailler la nuit ou en fin de semaine.
- Le travail peut être stressant : comme tout rôle impliquant une tâche de supervision ou de décisionnaire, votre mission comporte un certain niveau de stress. Vous devrez veiller à ce qu'une équipe ou l'ensemble d'un service atteigne ses objectifs, et vous serez tenu pour responsable s'ils n'y parviennent pas.
exemples de questions d'entrevue pour un recrutement comme superviseur de production
Durant l'entrevue pour un poste de superviseur de production, vous aurez vraisemblablement à répondre à des questions spécifiques au poste convoité, et tout particulièrement relatives au secteur d'activité de l'entreprise. Il est donc assez difficile de prévoir ce qui vous sera demandé. Vous pouvez toutefois vous attendre à certaines questions, et ce quelles que soient les spécificités du poste visé. Il est recommandé d'anticiper, autant que possible, et de réfléchir à ce que vous allez dire, surtout si vous n'êtes pas à l'aise avec l'improvisation. Voici quelques-unes des questions susceptibles de vous être posées lors de l'entrevue :
- Comment faites-vous pour gérer les erreurs faites par votre équipe? Savoir résoudre les conflits et tous types de problématiques en lien avec la discipline est l'une des tâches les plus difficiles pour tout poste de direction. Votre futur employeur souhaite voir comment vous allez gérer ces situations délicates, notamment en cas d'erreurs commises par l'un des membres de votre équipe. Ici, tout l'enjeu est de parvenir à trouver l'équilibre, car non seulement vous devrez démontrer comment vous allez résoudre un problème en partant d'une situation fictive, mais la solution trouvée devra être proportionnée au manquement. Par exemple, ça serait une erreur de licencier quelqu'un qui commet pour la première fois une faute mineure.
- Comment vos anciens collègues vous décriraient-ils? En répondant à cette question, vous allez fournir de nombreuses informations à votre interlocuteur. Ce qui importe réellement, ce n'est pas tant ce que vos collègues pensent de vous, mais comment vous pensez être perçu par eux. Ce que le recruteur attend de vous ici est de faire preuve d'honnêteté.
- Comment allez-vous faire pour encourager votre équipe à respecter les mesures de sécurité? Travailler dans des ateliers de production peut s'avérer dangereux, c'est pourquoi des mesures strictes de santé et de sécurité sont mises en place. Mais malheureusement, la mise en œuvre et l'application de ces mesures sont deux choses bien différentes. Votre interlocuteur peut notamment vous demander comment vous comptez faire respecter certaines règles par votre équipe, comme le port de vêtements de protection.
préparer son cv et sa lettre de présentation pour être recruté comme superviseur de production
Votre lettre de présentation de superviseur de production étant l'une des composantes majeures du processus du recrutement, vous devez vous assurer qu'elle est présentée de façon professionnelle. Profitez de ces quelques lignes pour valoriser tout élément notable de votre carrière ou de vos qualifications. Montrez que vous avez fait des recherches sur l'entreprise en expliquant en quoi vous êtes en adéquation avec sa philosophie.
Votre CV de superviseur de production doit contenir toutes les informations que votre futur employeur a besoin de connaître pour prendre sa décision. Elle doit notamment inclure :
- Votre nom et vos coordonnées
- Un bref résumé de votre expérience et de vos compétences
- Votre parcours professionnel avec l'historique des différents emplois occupés
- Votre formation/vos qualifications
- Vos prix/certifications
- Des exemples de réalisations
- Vos comptes de médias sociaux (si liés au travail)
- Vos compétences professionnelles
possibilités d’évolution comme superviseur de production
Les perspectives d'emploi pour les superviseurs de production sont positives. Cela vient à la fois du fait que la demande en superviseurs de production est élevée et que, de façon générale, les prévisions de débouchés sont bonnes. Un superviseur de production acquiert au cours de sa carrière une expérience sans égal qu'il pourrait transposer dans d'autres postes de direction, tels que directeur de production. Il est important de souligner que la demande pour ce poste devrait diminuer lors des dix prochaines années. Toutefois, cette baisse devrait rester inférieure à 1 %. D'autre part, un grand nombre de superviseurs de production évoluent vers d'autres fonctions. Cette situation se traduit généralement par un taux de rotation élevé des nouveaux arrivants dans la profession.
les types de postes de superviseur de production
Bien que la profession de superviseur ou superviseure de production ne comporte pas réellement de spécialisations, les postes peuvent varier d'un secteur de l'industrie à l'autre. L'expérience et les connaissances requises pour un superviseur de production évoluant dans une entreprise d'ingénierie seront différentes de celles d'un superviseur de production travaillant pour une société pharmaceutique.
- Superviseur de production en ingénierie : il travaille pour le compte de sociétés d'ingénierie, généralement dans des usines ou des ateliers. Sa mission est de superviser les équipes d'ingénieurs travaillant sur les projets d'envergure ou sur des lignes de production.
- Superviseur de production en électronique : il est chargé de superviser et d'encadrer les équipes travaillant dans un atelier d'électronique ou sur une ligne de production.
- Superviseur de production pharmaceutique : travaillant généralement au sein de laboratoires, il doit veiller au bon déroulement des opérations de fabrication des produits pharmaceutiques.
- Superviseur de production alimentaire : évoluant dans le secteur de la restauration, il peut exercer son activité à un endroit fixe, comme un restaurant ou tout autre lieu, ou de façon mobile. Cela peut notamment être le cas pour des services de traiteurs pour des mariages ou des fêtes.
- Superviseur de production manufacturière : la plupart du temps, il s'agit d'un simple changement d'appellation d'emploi, certaines entreprises nommant « superviseurs de production » les personnes assignées à ce poste. D'ailleurs, les équipes qu'ils encadrent ne travaillent pas dans une spécialité spécifique, comme l'électronique ou l'industrie pharmaceutique.
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informations clés sur le salaire moyen pour un poste de superviseur de production
Au Canada, le salaire moyen d'un superviseur de production est d'environ 54 000 $ par an, sur la base d'une semaine de travail classique de 40 heures à un taux horaire de 28 $. En tant que débutant, le salaire est aux alentours de 45 000 $ par an, tandis que les superviseurs de production les plus expérimentés et les séniors peuvent toucher jusqu'à 70 000 $ par an. Comme mentionné plus haut, la limite haute de la grille salariale n'est pas si restrictive qu'elle peut le paraître, car de nombreux employés accèdent à des postes de direction bien plus lucratifs.
salaire moyen pour un poste de superviseur de production au canada
- annuel : 54 000 $
- mensuel : 4 480 $
- hebdomadaire : 1 120 $
- horaire : 28 $
Parmi les régions du Canada où les salaires des superviseurs de productions sont les plus élevés se trouvent :
- L'Ontario
- Le Manitoba
- L'Alberta
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quelles sont les tâches et responsabilités associées à un poste de superviseur de production?
En tant que superviseur de production, vos fonctions s'articulent naturellement autour de votre mission de supervision et direction de votre équipe ou de votre service. Vous êtes le premier maillon de la chaîne des employés de l'atelier de production. En cas de problème, c'est à vous que revient la responsabilité de tout mettre en place pour le résoudre sans avoir à faire appel à la direction. Votre rôle consiste principalement à assurer le bon fonctionnement de l'atelier de production. À ce titre, voici quelques-unes des responsabilités qui vous seront attribuées :
- Planifier les activités : c'est l'un des rôles essentiels pour tout poste de supervision ou de direction. Vous devrez être capable d'organiser le travail en tenant compte de différents facteurs comme les livraisons de matériaux, les éventuelles absences d'employés, les opérations d'entretien des équipements ou les pannes de machines, etc. Bien sûr, personne n'est en mesure de tout prévoir, mais on attend de vous que vous soyez apte à optimiser le temps de travail de votre équipe.
- Attribuer les tâches : il ne s'agit pas seulement de confier un travail à quelqu'un. Vous devrez exploiter au mieux les forces de votre équipe. Vous aurez ainsi parfois à réorganiser l'ensemble de l'activité pour pallier l'absence d'un employé pour maladie ou le départ d'un des membres du personnel. Cela peut également consister à changer les rôles dans votre équipe (en donnant à l'un de vos employés une tâche qui sera nouvelle pour lui), l'objectif étant de trouver le meilleur pour chacun des postes. Cela peut également impliquer un rôle de planification, car certaines opérations peuvent s'avérer plus importantes que d'autres, et bien évidemment, des employés se montreront plus efficaces que d'autres. C'est en attribuant les tâches les plus déterminantes aux employés les plus productifs que vous pourrez vous assurer que les activités sont accomplies comme il le faut et dans les temps.
- Dépanner des équipements : comme évoqué précédemment, vous êtes en première ligne si des dysfonctionnements surviennent. On n'attend pas de vous que vous soyez en mesure de résoudre tous les problèmes mécaniques qui surviennent, c'est d'ailleurs pour cette raison que des techniciens sont embauchés. Mais vous devrez toutefois être capable de résoudre les problèmes courants, y compris toute défaillance en raison d'une mauvaise manipulation.
- Gérer au quotidien les problèmes de personnel : les difficultés relatives à la gestion du personnel peuvent être vastes, des absences imprévues d'employés à l'embauche de nouvelles recrues. Elles peuvent également concerner des mesures disciplinaires. En tant que superviseur de production, c'est à vous de vous occuper de régler ces problèmes au quotidien.
- Mener des évaluations : votre fonction principale étant de veiller au bon fonctionnement de l'atelier de production, vous aurez à réaliser des évaluations périodiques. Leur objectif est de vous permettre de suivre les progrès de votre équipe, d'identifier les points à améliorer et de trouver les solutions pour y parvenir. Selon les changements que vous pensez être utiles, vous pourriez devoir transmettre vos propositions d'amélioration à la direction. En revanche, vous serez à même de mettre en œuvre de légers ajustements par vous-même.
quels employeurs proposent des postes de superviseur de production?
Contrairement au directeur de production, qui travaille généralement dans un bureau, les superviseurs de production sont souvent plus proches de l'action. Cela signifie que votre environnement de travail dépendra largement du type d'industrie dans laquelle vous évoluez. Si vous êtes superviseur de la production pour une entreprise d'ingénierie, vous travaillerez dans des usines ou des ateliers de fabrication. Si vous êtes superviseur de production pour une société pharmaceutique, votre environnement de travail sera un laboratoire.
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savoir-faire et compétences pour être superviseur de production
L'expérience permet d'apprendre et de renforcer la plupart des compétences nécessaires pour être un bon superviseur de production. Il est évidemment utile de savoir quelles sont ces compétences à développer pour pouvoir se focaliser sur elles :
- Des aptitudes en organisation : avoir un bon sens de l'organisation vous aidera à mieux contrôler chacune des situations. Vous serez responsable d'un atelier de production, regroupant différents postes et de nombreuses pièces détachées. Plus vous serez capable de maîtriser le volet organisationnel qu'implique votre fonction, moins vous aurez de risques de perdre le contrôle de la situation.
- Des compétences analytiques : une partie de votre rôle consistera à contrôler la performance de l'atelier de production et à mettre en œuvre ou à suggérer des changements pour l'optimiser. Votre faculté à analyser les données vous permettra d'identifier rapidement les différents domaines pour lesquels des améliorations sont nécessaires.
- Des qualités en résolution de problèmes : la faculté à résoudre les problèmes est une compétence essentielle pour tout poste de direction. Que vous soyez confronté à des retards de livraisons de pièces, à des difficultés avec le personnel ou à des pannes d'équipements, vous devrez trouver la meilleure solution pour y remédier.
- Une grande détermination et une aisance à prendre des décisions : en occupant la fonction de superviseur de production, vous serez naturellement amené à prendre des décisions. Si vous avez du mal à assumer ces responsabilités, cela risquerait de nuire à votre image. Vous êtes en effet là pour décharger la direction en endossant un rôle de décisionnaire sur les questions les plus courantes. En cas de problèmes, c'est donc à vous de statuer sur les mesures à prendre.
formation et diplômes pour le métier de superviseur de production
Étant donné le vaste éventail d'industries dans lesquelles vous pouvez exercer votre activité de superviseur de productions, les qualifications requises peuvent considérablement varier. Dans la plupart des cas, la détention d'un diplôme ne sera pas exigée, mais ce sera considéré comme un véritable atout. En revanche, avoir une expérience est essentiel. Il vous sera demandé de posséder une expérience d'au moins 2 à 3 ans dans le secteur visé. Dans certaines entreprises, une expérience préalable dans la supervision est également souhaitée.
FAQs
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FAQ sur le travail de superviseur de production
Vous trouverez ci-dessous quelques-unes des questions les plus fréquemment posées sur les emplois de superviseur de production.
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comment être recruté comme superviseur de production?
Pour obtenir un emploi de superviseur de production, le principal critère de sélection est l'expérience. La plupart des employeurs recherchent des candidats avec au moins 2 ans d'expérience dans la production, certains exigent même une expérience dans la supervision. Si détenir un diplôme n'est pas obligatoire, c'est tout de même un véritable avantage pour votre candidature.
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comment trouver un emploi comme superviseur de production?
De nombreux sites d'offres d'emplois proposent des postes de superviseur de production au Canada. Sur Randstad, vous trouverez un grand nombre de postes de superviseurs de production vacants ainsi que d'autres professions connexes sur la page dédiée aux chercheurs d'emplois de superviseur de production.
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comment postuler à un emploi comme superviseur de production?
Pour postuler à un emploi de superviseur de production vacant, rien de plus simple : il vous suffit de créer un compte sur Randstad, de consulter les offres d'emplois de superviseurs de production proches de chez vous. Ensuite, vous n'avez qu'à envoyer votre CV et votre lettre de présentation. Vous avez besoin d'aide pour déposer votre candidature? Consultez tous nos conseils de recherche d'emploi.
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comment être le premier informé d’offres d’emploi comme superviseur de production?
Avec l'essor d'internet, il est aujourd'hui toujours plus facile de trouver des emplois de superviseurs de production près de chez vous. Vous pouvez bien évidemment continuer à appeler les entreprises pour leur demander si des postes sont disponibles, parcourir les sites d'offres d'emploi et les annonces publiées dans les journaux, ou tout simplement interroger votre entourage. Mais d'autres solutions existent : l'une d'entre elles consiste à consulter les sites web des entreprises que vous souhaitez intégrer et à les suivre sur leurs comptes de médias sociaux. Pour être le premier informé des offres d'emploi de superviseur de production, abonnez-vous à l'infolettre de Randstad.
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qu'est-ce qu'un superviseur de production?
Par définition, un superviseur de production est celui qui est responsable de la supervision et de l'organisation de la plupart des aspects d'un atelier de production, du personnel aux équipements. Il est également chargé de superviser et de planifier les procédures et les opérations. Il est le premier interlocuteur pour procéder au dépannage en cas de problèmes dans l'atelier de production.
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quelle est la différence entre un directeur de production et un superviseur de production?
La principale différence entre ces deux fonctions concerne le champ d'action. Le superviseur de production assure la gestion quotidienne d'un atelier de production afin de vérifier que tout se passe correctement. Le directeur de production est, quant à lui, chargé de contrôler que l'atelier de production atteint ou dépasse les objectifs fixés par l'entreprise. Son rôle consiste essentiellement à décider de la façon avec laquelle l'atelier de production sera géré, tandis que celui du superviseur est de veiller à son bon fonctionnement.
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qui est le supérieur hiérarchique d'un superviseur de production?
Le poste de superviseur de production est lui-même au-dessus d'un employé ordinaire, son rôle étant de superviser les autres membres de l'équipe. La fonction supérieure est celle du gestionnaire dont la mission est de contrôler les activités des superviseurs. À partir de cet échelon, vous pouvez accéder à d'autres postes, comme gestionnaire sénior ou directeur général.
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- Poste : Superviseur de productionHoraire : jour Salaire : 75 000 à 80 000$ + bonusLieu : NapiervilleDomaine : AlimentaireVous recherchez un environnement propre, sain et dynamique? Vous aimez le domaine alimentaire et avez une préoccupation de tous instants pour la qualité de votre produit? Vous voulez faire partie d'une multinationale fleurissante et où vous pourrez évoluer? J'ai une opportunité de rêve pour vous!** Je recherche aussi pour cette même entrPoste : Superviseur de productionHoraire : jour Salaire : 75 000 à 80 000$ + bonusLieu : NapiervilleDomaine : AlimentaireVous recherchez un environnement propre, sain et dynamique? Vous aimez le domaine alimentaire et avez une préoccupation de tous instants pour la qualité de votre produit? Vous voulez faire partie d'une multinationale fleurissante et où vous pourrez évoluer? J'ai une opportunité de rêve pour vous!** Je recherche aussi pour cette même entr
- Lieu: Montréal (EST) Salaire de 60k-65K selon expérienceHoraire: lundi au vendredi de 7 h 00 à 15: 30 Lieu: Saint-LéonardSalaire compétitifPoste temps plein de jourAssurances payées pas l'employeurCompagnie bien établieAmbiance agréableLe superviseur de production est responsable du déroulement optimal des activités de production et de la gestion de l'équipe de travail de façon à s'assurer que les produits sont fabriqués selon les standards, les spécificatLieu: Montréal (EST) Salaire de 60k-65K selon expérienceHoraire: lundi au vendredi de 7 h 00 à 15: 30 Lieu: Saint-LéonardSalaire compétitifPoste temps plein de jourAssurances payées pas l'employeurCompagnie bien établieAmbiance agréableLe superviseur de production est responsable du déroulement optimal des activités de production et de la gestion de l'équipe de travail de façon à s'assurer que les produits sont fabriqués selon les standards, les spécificat
- Superviseur de production de jour, du lundi au vendredi, à Trois-Rivières, nous sommes à la recherche de votre candidature !Nous représentons aujourd’hui une entreprise offrant une opportunité de carrière permanente à temps plein pour leur futur superviseur de production.Ce que je peux vous dire de l’entreprise :- Entreprise avec un produit unique en Amérique du Nord- Entreprise en plein développement- Une belle équipe de travail- Entreprise québécoise à sSuperviseur de production de jour, du lundi au vendredi, à Trois-Rivières, nous sommes à la recherche de votre candidature !Nous représentons aujourd’hui une entreprise offrant une opportunité de carrière permanente à temps plein pour leur futur superviseur de production.Ce que je peux vous dire de l’entreprise :- Entreprise avec un produit unique en Amérique du Nord- Entreprise en plein développement- Une belle équipe de travail- Entreprise québécoise à s
- Nous représentons aujourd’hui un chef de fil nord-américain dans son domaine d’expertise. Pour le prochain défi que nous vous présentons aujourd’hui, nous vous annonçons le début de nos recherches pour tout superviseur de production dans le domaine manufacturier qui aimerait se joindre à cette usine en constante expansion depuis les dernières années.Cette opportunité de carrière permanente à Québec s’offre à tout superviseur de production cherchant un enviNous représentons aujourd’hui un chef de fil nord-américain dans son domaine d’expertise. Pour le prochain défi que nous vous présentons aujourd’hui, nous vous annonçons le début de nos recherches pour tout superviseur de production dans le domaine manufacturier qui aimerait se joindre à cette usine en constante expansion depuis les dernières années.Cette opportunité de carrière permanente à Québec s’offre à tout superviseur de production cherchant un envi
- Titre du poste : Superviseur de production - contrat d'été Salaire : Très compétitifHoraire : Soir et nuit Ville : Plessisville Vous êtes à la recherche d'une opportunité d'emploi pour l'été ? Vous voulez faire partie de l'équipe d'un géant du monde alimentaire ? Vous avez de l'expérience dans ce domaine ?Vous avez déjà occupé des postes de gestion ?Ou encore vous cherchez à venir apprendre avec une entreprise bien rodée ? Nous avons l'offre qu'il vous fauTitre du poste : Superviseur de production - contrat d'été Salaire : Très compétitifHoraire : Soir et nuit Ville : Plessisville Vous êtes à la recherche d'une opportunité d'emploi pour l'été ? Vous voulez faire partie de l'équipe d'un géant du monde alimentaire ? Vous avez de l'expérience dans ce domaine ?Vous avez déjà occupé des postes de gestion ?Ou encore vous cherchez à venir apprendre avec une entreprise bien rodée ? Nous avons l'offre qu'il vous fau
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- Vous êtes un ou une gestionnaire qui aimez être au centre de l'action, faire la différence au niveau humain et vous voulez relever des défis de taille ? Une entreprise reconnue dans le domaine de la fabrication de composantes industrielles de la ville de Trois-Rivières recherche un ou une superviseur de production pour gérer, mobiliser et motiver une équipe sur le quart de soir.Vous aimeriez participer à la croissance de l'entreprise et avoir des possibiliVous êtes un ou une gestionnaire qui aimez être au centre de l'action, faire la différence au niveau humain et vous voulez relever des défis de taille ? Une entreprise reconnue dans le domaine de la fabrication de composantes industrielles de la ville de Trois-Rivières recherche un ou une superviseur de production pour gérer, mobiliser et motiver une équipe sur le quart de soir.Vous aimeriez participer à la croissance de l'entreprise et avoir des possibili
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