détails d'emploi
Représentant en Spécification – Solutions d’Éclairage
Territoire : Grand Montréal
Salaire Global: entre 110 000 $ et 130 000 $ +
Notre cliente est un acteur d'envergure spécialisée dans les solutions d'éclairage. Forte d'une équipe jeune, passionnée et hautement collaborative, l'entreprise se distingue par sa forte culture entrepreneuriale offrant une immense liberté d'action sur le terrain. Reconnue pour la qualité de son environnement de travail, elle prône l'autonomie et le mentorat au quotidien.
...
Avantages
- Salaire : Rémunération de base élevée réduisant la pression liée aux cycles de la construction, soutenue par un groupe d'envergure.
- Formule télétravail : Autonomie complète sur votre territoire, avec des rencontre d'équipe ponctuelles et collaboratives.
- Flexibilité automobile : Allocation genereuse OU remboursement complet au kilométrage
- Focus 100 % Vente : Vous êtes dédié au développement relationnel. Des équipes à l'interne s'occupent entièrement des dessins, des soumissions et de la gestion de projets.
- Environnement stimulant : Bureau moderne équipé d'un gym privé complet, d'une grande cuisine et d'un bar pour les moments d'équipe.
- Assurances collectives complètes et programme de vacances compétitif.
Responsabilités
- Promouvoir activement et assurer la présence d'un vaste portefeuille de solutions d'éclairage de pointe auprès des prescripteurs.
- Bâtir, développer et sécuriser les spécifications techniques directement à la source des projets professionnels.
- Assurer une présence terrain rigoureuse et développer des relations d'affaires solides et durables.
- Analyser un portefeuille de comptes dormants ou historiques à haut potentiel pour y relancer les opportunités d'affaires.
- Gérer son territoire de manière hautement autonome, selon une approche entrepreneuriale favorisant la prise d'initiatives.
Qualifications
- Expérience obligatoire : Minimum de 3 ans d'expérience spécifique en vente ou spécification dans le domaine de l'éclairage.
- Profil recherché : Personnalité dynamique, proactive, axée sur le travail d'équipe et passionnée par l'industrie du design et du bâtiment.
- Autonomie : Capacité à être opérationnel immédiatement sur la gestion relationnelle et l'approche client.
- Bilinguisme : Français d'affaires et anglais fonctionnel.
Sommaire
Prêt pour le prochain défi ?
Contactez-moi en toute confidentialité pour plus de détails ou pour soumettre votre candidature.
abdoul.salifou@randstad.ca
438.439.5082
linkedin.com/in/abdoul-k-salifou
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant en Spécification – Solutions d’Éclairage
Territoire : Grand Montréal
Salaire Global: entre 110 000 $ et 130 000 $ +
Notre cliente est un acteur d'envergure spécialisée dans les solutions d'éclairage. Forte d'une équipe jeune, passionnée et hautement collaborative, l'entreprise se distingue par sa forte culture entrepreneuriale offrant une immense liberté d'action sur le terrain. Reconnue pour la qualité de son environnement de travail, elle prône l'autonomie et le mentorat au quotidien.
Avantages
- Salaire : Rémunération de base élevée réduisant la pression liée aux cycles de la construction, soutenue par un groupe d'envergure.
- Formule télétravail : Autonomie complète sur votre territoire, avec des rencontre d'équipe ponctuelles et collaboratives.
- Flexibilité automobile : Allocation genereuse OU remboursement complet au kilométrage
- Focus 100 % Vente : Vous êtes dédié au développement relationnel. Des équipes à l'interne s'occupent entièrement des dessins, des soumissions et de la gestion de projets.
- Environnement stimulant : Bureau moderne équipé d'un gym privé complet, d'une grande cuisine et d'un bar pour les moments d'équipe.
...
- Assurances collectives complètes et programme de vacances compétitif.
Responsabilités
- Promouvoir activement et assurer la présence d'un vaste portefeuille de solutions d'éclairage de pointe auprès des prescripteurs.
- Bâtir, développer et sécuriser les spécifications techniques directement à la source des projets professionnels.
- Assurer une présence terrain rigoureuse et développer des relations d'affaires solides et durables.
- Analyser un portefeuille de comptes dormants ou historiques à haut potentiel pour y relancer les opportunités d'affaires.
- Gérer son territoire de manière hautement autonome, selon une approche entrepreneuriale favorisant la prise d'initiatives.
Qualifications
- Expérience obligatoire : Minimum de 3 ans d'expérience spécifique en vente ou spécification dans le domaine de l'éclairage.
- Profil recherché : Personnalité dynamique, proactive, axée sur le travail d'équipe et passionnée par l'industrie du design et du bâtiment.
- Autonomie : Capacité à être opérationnel immédiatement sur la gestion relationnelle et l'approche client.
- Bilinguisme : Français d'affaires et anglais fonctionnel.
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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