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    73 emplois trouvés à/en Laval, Québec

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      • Laval, Québec
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      Représentant aux ventes internes- AutomatisationGrand Montréal50 000$ à 60 000$Cette entreprise, qui se spécialise en distribution de solutions techniques, répond à tous les besoins en automation et sécurité des machines de ses clients. Notre client est présentement à la recherche de spécialiste de produits pour assister à la fois le client et le représentant. Son rôle sera technique et il se devra d’être à l’aise avec le service à la clientèle, la vente, la présentation de solution, la détection de problèmes et la formation techniqueSi vous êtes un finissant dans le domaine de l'électricité, électromécanicien, de l’automatisation et que vous êtes un spécialiste du service à la clientèle, avec les capacités à identifier et résoudre les problèmes, cette opportunité pourrait être la vôtre!-Une entreprise qui mise sur le développement professionnel de ses employés?- Des tâches variées et stimulantes, selon vos forces et intérêts ?- Un salaire fixe, avec une bonification annuelle qui vous donnera envie d’en donner plus ?Ce poste est évolutif, un défi de taille pour ceux qui désirent faire une différence.AvantagesVoici ce que vous offre cette superbe opportunité:Représentant aux ventes internes - AutomatisationGrand Montréal50 000$ à 60 000$ - Une carrière combinant service clients (commandes, suivis, conseils techniques, etc.) - Travail d’équipe (vente externe, commandes, livraisons, collaborer avec tous les joueurs de l’organisation);- Un salaire de base à partir de 50 000$ ;- Horaire: du lundi au vendredi, de jour (aucun soir et week-end!) - parfait pour la conciliation travail-famille;- Un plan de formation complet et continu, vous permettant d’acquérir des connaissances techniques importantes;- Des avantages sociaux compétitifs- Une bonification annuelle, basée sur les performances de l’entreprise et de l’équipe !Responsabilités•Un excellent service client, promouvoir des solutions d’automatisation et formation technique;•Traiter les demandes entrantes;•Répondre aux demandes et questions techniques des clients;•Assurer la planification et le bon déroulement des projets en termes de qualité;•Participer aux formations et aux expositions avec les différents partenaires d’affaire;•Monter les soumissions, négocier avec la clientèle et signer les ententes;•Faciliter les communications entre la clientèle, les représentants des ventes externes, les techniciens et les représentants manufacturiersQualifications•Formation technique en automatisation; mécanique industrielle ou tout autre formation technique•Expérience de spécialiste de produits dans le domaine de l’automatisation;•Connaissance en mécanique industrielle;•Très grande autonomie et sens de l’organisation; •Attitude proactive et axée sur le développement des affaires ;•Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite;•Capacité à résoudre des problèmes et à gérer son temps ;•Connaissance des logiciels Excel, Outlook et Word;•Attitude positive;•Bilinguisme est un atout;SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant aux ventes internes- AutomatisationGrand Montréal50 000$ à 60 000$Cette entreprise, qui se spécialise en distribution de solutions techniques, répond à tous les besoins en automation et sécurité des machines de ses clients. Notre client est présentement à la recherche de spécialiste de produits pour assister à la fois le client et le représentant. Son rôle sera technique et il se devra d’être à l’aise avec le service à la clientèle, la vente, la présentation de solution, la détection de problèmes et la formation techniqueSi vous êtes un finissant dans le domaine de l'électricité, électromécanicien, de l’automatisation et que vous êtes un spécialiste du service à la clientèle, avec les capacités à identifier et résoudre les problèmes, cette opportunité pourrait être la vôtre!-Une entreprise qui mise sur le développement professionnel de ses employés?- Des tâches variées et stimulantes, selon vos forces et intérêts ?- Un salaire fixe, avec une bonification annuelle qui vous donnera envie d’en donner plus ?Ce poste est évolutif, un défi de taille pour ceux qui désirent faire une différence.AvantagesVoici ce que vous offre cette superbe opportunité:Représentant aux ventes internes - AutomatisationGrand Montréal50 000$ à 60 000$ - Une carrière combinant service clients (commandes, suivis, conseils techniques, etc.) - Travail d’équipe (vente externe, commandes, livraisons, collaborer avec tous les joueurs de l’organisation);- Un salaire de base à partir de 50 000$ ;- Horaire: du lundi au vendredi, de jour (aucun soir et week-end!) - parfait pour la conciliation travail-famille;- Un plan de formation complet et continu, vous permettant d’acquérir des connaissances techniques importantes;- Des avantages sociaux compétitifs- Une bonification annuelle, basée sur les performances de l’entreprise et de l’équipe !Responsabilités•Un excellent service client, promouvoir des solutions d’automatisation et formation technique;•Traiter les demandes entrantes;•Répondre aux demandes et questions techniques des clients;•Assurer la planification et le bon déroulement des projets en termes de qualité;•Participer aux formations et aux expositions avec les différents partenaires d’affaire;•Monter les soumissions, négocier avec la clientèle et signer les ententes;•Faciliter les communications entre la clientèle, les représentants des ventes externes, les techniciens et les représentants manufacturiersQualifications•Formation technique en automatisation; mécanique industrielle ou tout autre formation technique•Expérience de spécialiste de produits dans le domaine de l’automatisation;•Connaissance en mécanique industrielle;•Très grande autonomie et sens de l’organisation; •Attitude proactive et axée sur le développement des affaires ;•Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite;•Capacité à résoudre des problèmes et à gérer son temps ;•Connaissance des logiciels Excel, Outlook et Word;•Attitude positive;•Bilinguisme est un atout;SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
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      REPRÉSENTANT DES VENTES | Portes et fenêtres| Salon d'expositionGrand MontréalSalaire de base entre 45 000$ & 60 000$ + Commissions avantageuses !Nous sommes à la recherche d’un représentant des ventes pour la salle d’exposition d’un client situé à Laval. Le client spécialisé dans la fabrication et distribution de porte cherche à ajouter un représentant pour sa salle de montre, qui sera en charge d’accueillir le client, de comprendre les projets, de conseiller le client ainsi que d’assurer les suivis de projets en cours. En effet, l’entreprise est en pleine expansion et aimerait ajouter un membre à leur famille. La réputation de l’entreprise n’étant plus à faire, il se positionne comme des joueurs majeurs dans leur domaine.Motivé par le désir de supporter sa notoriété, notre client est à la recherche d’une candidature avec expérience en vente de produits destiner aux entrepreneurs.Bien que le mandat soit de travailler la base de clients existante, il est important de noter qu’il faudra être à l’aise avec la lecture de plan et de devis. Il faudra aussi être à l’aise avec les suivis et d’effectuer des propositions d’affaires sur mesure pour les projets. Il vous faudra également faire des estimations et assurer la rétention client.AvantagesCONDITIONS DE L’EMPLOI:-Salaire de base entre 45 000$ et 60 000$ ; -Commissions sur les ventes ;-Allocation pour la voiture, lors des déplacements ;-Cellulaire et ordinateur portable fournis ;-Avantages sociaux compétitif ;ResponsabilitésVOTRE QUOTIDIEN :-Accueillir et répondre aux demandes des clients pour la salle de montre ;-Augmenter les ventes potentiels chez les clients existant ;-Lecture de plans et estimation de nouveaux projets ;-Relancer les clients après la visite et assurer le suivis de projets ; -Proposer des programme de maintenance préventive ;QualificationsNOUS RECHERCHONS: -Expérience de ventes dans le domaine de la construction, porte et fenêtre ou industrielle en général ?-Vous êtes capable de vous ajustez a tout type de clientèle et avez le gout du défi ?-Vous êtes autonome et envie de faire partie d’une équipe dynamique ?SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      REPRÉSENTANT DES VENTES | Portes et fenêtres| Salon d'expositionGrand MontréalSalaire de base entre 45 000$ & 60 000$ + Commissions avantageuses !Nous sommes à la recherche d’un représentant des ventes pour la salle d’exposition d’un client situé à Laval. Le client spécialisé dans la fabrication et distribution de porte cherche à ajouter un représentant pour sa salle de montre, qui sera en charge d’accueillir le client, de comprendre les projets, de conseiller le client ainsi que d’assurer les suivis de projets en cours. En effet, l’entreprise est en pleine expansion et aimerait ajouter un membre à leur famille. La réputation de l’entreprise n’étant plus à faire, il se positionne comme des joueurs majeurs dans leur domaine.Motivé par le désir de supporter sa notoriété, notre client est à la recherche d’une candidature avec expérience en vente de produits destiner aux entrepreneurs.Bien que le mandat soit de travailler la base de clients existante, il est important de noter qu’il faudra être à l’aise avec la lecture de plan et de devis. Il faudra aussi être à l’aise avec les suivis et d’effectuer des propositions d’affaires sur mesure pour les projets. Il vous faudra également faire des estimations et assurer la rétention client.AvantagesCONDITIONS DE L’EMPLOI:-Salaire de base entre 45 000$ et 60 000$ ; -Commissions sur les ventes ;-Allocation pour la voiture, lors des déplacements ;-Cellulaire et ordinateur portable fournis ;-Avantages sociaux compétitif ;ResponsabilitésVOTRE QUOTIDIEN :-Accueillir et répondre aux demandes des clients pour la salle de montre ;-Augmenter les ventes potentiels chez les clients existant ;-Lecture de plans et estimation de nouveaux projets ;-Relancer les clients après la visite et assurer le suivis de projets ; -Proposer des programme de maintenance préventive ;QualificationsNOUS RECHERCHONS: -Expérience de ventes dans le domaine de la construction, porte et fenêtre ou industrielle en général ?-Vous êtes capable de vous ajustez a tout type de clientèle et avez le gout du défi ?-Vous êtes autonome et envie de faire partie d’une équipe dynamique ?SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
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      Représentant des ventes techniques | solutions intégrées d’emballagesAmérique du nordNotre client, un manufacturier de solutions d’ingénieries et d'équipements destinés à l’emballage alimentaire, est à la recherche de son nouveau représentant technique. L’entreprise se spécialisant dans la fabrication de plusieurs équipements destinés aux lignes de productions alimentaires, cette démarque par son aspect international, ses valeurs environnementales et les services offerts aux clients. Effectivement, ils fournissent des équipements de palettisation, des convoyeurs, des équipements d’étiquetages ou des composantes de contrôle de débit. AvantagesLes avantages offerts : •Salaire de base entre 110 000$ & 120 000$ + Bonification allant jusqu’à 25%;•Allocation pour la voiture + compte de dépenses pour les frais à l’extérieur;•Téléphone et portable fournis;•Fond de pension commun avec cotisation de l’employeur;•Assurance complète payé à 80% par l’employeur;ResponsabilitésL’opportunitéTout d’abord, cette opportunité s’adresse à tous les représentants techniques voulant voyager à 50% de son temps en Amérique du nord. Le talent doit donc parler un français et un anglais impeccable. De plus, si le talent parle portugais ou espagnole, cela pourrait être perçu comme un atout majeur! Nous cherchons donc un talent ayant de l’expérience dans le domaine des convoyeurs, dans le domaine de l’emballage alimentaire ou de la palettisation, en équipement d’étiquetage ou en composantes destinées aux contrôles d’une chaine de production. Le quotidien du talent choisi sera de prendre contact avec les leads générer, de desservir la clientèle existante, d’effectuer du développement organique et finalement d’aller chercher des parts de marché en Amérique du nord. QualificationsLes qualifications requises : •Parfaitement bilingue français / Anglais;•Avoir travaillé dans le domaine des convoyeurs, de l’emballage alimentaire ou de la palettisation, en équipement d’étiquetage ou en composantes destiné aux contrôles d’une chaine de production. •Nous sommes aussi ouvert à tout profil ayant travaillé dans le moulage de plastique pour le marché alimentaire. •Être disposé (post Covid-19) à voyager à 50% de son temps, en Amérique du nord;•Avoir à cœur la relation client;•Être orienté résultat;SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant des ventes techniques | solutions intégrées d’emballagesAmérique du nordNotre client, un manufacturier de solutions d’ingénieries et d'équipements destinés à l’emballage alimentaire, est à la recherche de son nouveau représentant technique. L’entreprise se spécialisant dans la fabrication de plusieurs équipements destinés aux lignes de productions alimentaires, cette démarque par son aspect international, ses valeurs environnementales et les services offerts aux clients. Effectivement, ils fournissent des équipements de palettisation, des convoyeurs, des équipements d’étiquetages ou des composantes de contrôle de débit. AvantagesLes avantages offerts : •Salaire de base entre 110 000$ & 120 000$ + Bonification allant jusqu’à 25%;•Allocation pour la voiture + compte de dépenses pour les frais à l’extérieur;•Téléphone et portable fournis;•Fond de pension commun avec cotisation de l’employeur;•Assurance complète payé à 80% par l’employeur;ResponsabilitésL’opportunitéTout d’abord, cette opportunité s’adresse à tous les représentants techniques voulant voyager à 50% de son temps en Amérique du nord. Le talent doit donc parler un français et un anglais impeccable. De plus, si le talent parle portugais ou espagnole, cela pourrait être perçu comme un atout majeur! Nous cherchons donc un talent ayant de l’expérience dans le domaine des convoyeurs, dans le domaine de l’emballage alimentaire ou de la palettisation, en équipement d’étiquetage ou en composantes destinées aux contrôles d’une chaine de production. Le quotidien du talent choisi sera de prendre contact avec les leads générer, de desservir la clientèle existante, d’effectuer du développement organique et finalement d’aller chercher des parts de marché en Amérique du nord. QualificationsLes qualifications requises : •Parfaitement bilingue français / Anglais;•Avoir travaillé dans le domaine des convoyeurs, de l’emballage alimentaire ou de la palettisation, en équipement d’étiquetage ou en composantes destiné aux contrôles d’une chaine de production. •Nous sommes aussi ouvert à tout profil ayant travaillé dans le moulage de plastique pour le marché alimentaire. •Être disposé (post Covid-19) à voyager à 50% de son temps, en Amérique du nord;•Avoir à cœur la relation client;•Être orienté résultat;SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      Distributeur spécialisé dans l’équipement de procédés et les produits chimiques utilisés dans l’industrie du traitement des eaux et de l’instrumentation, est à la recherche de son prochain représentant technique. L’entreprise se spécialise autant dans les solutions techniques destinées au marché l’industriel et municipal. L’ADN de l’entreprise est basé sur sa passion pour son domaine et se traduit sur le marché par une vision globale des processus et de l’industrie, un savoir technique accessible et un service d’expertise-conseil e haut niveau.Quel est le défi? Nous cherchons ici un talent ayant des connaissances dans les pompes, équipements de procédés, traitements des eaux ou les produits chimiques et qui est en mesure de comprendre leur application dans différents types d’industries. La personne se doit d’être autonome, un joueur d’équipe et se démarquer par sa passion d’en faire toujours un peu plus pour le client. Le client offre des solutions pour les applications spécialisées, donc le talent choisi devra avoir de l’expérience autant dans le domaine municipal qu’industriel. Il devra également être à l’aise avec le développement, car 30% du temps sera consacré à développer le territoire, par la prospection ou le développement organique. Le temps restant sera d’établir un plan stratégique afin de gagner des parts de marché et d’assurer la rétention de la clientèle. AvantagesLes conditions offertes •Salaire de base entre 65 000$ & 80 000$ ;•Commissions sur les ventes ;•Plan de carrière et développement à long terme ;•Outils de travail fournis ;•Développement des compétences de façon continue;•Allocation pour la voiture;ResponsabilitésVoici le descriptif du rôle : •Développer le territoire de façon stratégique et aller chercher des parts de marché chez les clients des compétiteurs ;•Faire une veille concurrentielle sur le marché et être e mesure d’apporter des solutions efficaces qui se démarquent de la compétition;•Entretenir la relation d’affaires solide et basée sur le long terme;•Comprendre les enjeux techniques des clients afin d’apporter une solution pour leur problème immédiat mais aussi en créant un partenariat gagnant pour les deux parties;•Être en mesure d’effectuer les soumissions et de négocier les conditions;QualificationsCritères de sélection •Formation techniques;•Expérience dans un poste similaire ;•Connaissance approfondie dans le domaine du traitement des eaux, des pompes, de procédé ou des produits chimiques;•Personnalité dynamique et le sens des affaires ;•Parfaitement bilingue ;•Autonome et joueur d’équipe ;SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt. L’humain en tête!Christelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Distributeur spécialisé dans l’équipement de procédés et les produits chimiques utilisés dans l’industrie du traitement des eaux et de l’instrumentation, est à la recherche de son prochain représentant technique. L’entreprise se spécialise autant dans les solutions techniques destinées au marché l’industriel et municipal. L’ADN de l’entreprise est basé sur sa passion pour son domaine et se traduit sur le marché par une vision globale des processus et de l’industrie, un savoir technique accessible et un service d’expertise-conseil e haut niveau.Quel est le défi? Nous cherchons ici un talent ayant des connaissances dans les pompes, équipements de procédés, traitements des eaux ou les produits chimiques et qui est en mesure de comprendre leur application dans différents types d’industries. La personne se doit d’être autonome, un joueur d’équipe et se démarquer par sa passion d’en faire toujours un peu plus pour le client. Le client offre des solutions pour les applications spécialisées, donc le talent choisi devra avoir de l’expérience autant dans le domaine municipal qu’industriel. Il devra également être à l’aise avec le développement, car 30% du temps sera consacré à développer le territoire, par la prospection ou le développement organique. Le temps restant sera d’établir un plan stratégique afin de gagner des parts de marché et d’assurer la rétention de la clientèle. AvantagesLes conditions offertes •Salaire de base entre 65 000$ & 80 000$ ;•Commissions sur les ventes ;•Plan de carrière et développement à long terme ;•Outils de travail fournis ;•Développement des compétences de façon continue;•Allocation pour la voiture;ResponsabilitésVoici le descriptif du rôle : •Développer le territoire de façon stratégique et aller chercher des parts de marché chez les clients des compétiteurs ;•Faire une veille concurrentielle sur le marché et être e mesure d’apporter des solutions efficaces qui se démarquent de la compétition;•Entretenir la relation d’affaires solide et basée sur le long terme;•Comprendre les enjeux techniques des clients afin d’apporter une solution pour leur problème immédiat mais aussi en créant un partenariat gagnant pour les deux parties;•Être en mesure d’effectuer les soumissions et de négocier les conditions;QualificationsCritères de sélection •Formation techniques;•Expérience dans un poste similaire ;•Connaissance approfondie dans le domaine du traitement des eaux, des pompes, de procédé ou des produits chimiques;•Personnalité dynamique et le sens des affaires ;•Parfaitement bilingue ;•Autonome et joueur d’équipe ;SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt. L’humain en tête!Christelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      Représentant Industriel | Santé sécuritéGrand Montréal Salaire de base entre 50 000$ et 60 000$ + commissionsVous êtes un représentant interne qui évolue dans le domaine de la santé & sécurité ? Vous êtes un gestionnaire de territoire établie qui a toujours sue ce démarqué et faire augmenter la valeur organique de vos comptes ? La santé et sécurité vous parle particulièrement et pour vous, c’est de faire la différence dans la vie de vos clients ? Nous désirons discuter avec vous ! Nous recherchons des candidats prêts à joindre un joueur ayant une forte croissance depuis plusieurs années ! En effet, nous sommes à ajouter un représentant des ventes à l’équipe déjà bien établie afin de soutenir et de poursuivre la croissance de l’entreprise ! AvantagesSi vous êtes le candidat décrit ci-haut, soyez sans crainte, cette entreprise sera répondre à vos exigences :•Un salaire de base compétitif (selon votre expérience) ;•Un programme de commissions intéressant et équilibrés pouvant vous permettre d’atteindre à court terme un salaire total entre 60 000$ et 95 000$ selon le poste ;•Assurances collectives complètes payé par l’employeur ;•Allocation de véhicule + allocation au kilométrage si applicable ;•Bureau à la maison pour le gestionnaire de territoire;•Cotisation de l’employeur à vos REER ;ResponsabilitésQuelles sont les taches associées au rôle ? •Développement d’affaire et prospection;•Elaboration de stratégie de pénétration de marché ;•Elaboration de soumissions en collaboration avec le département de ventes internes;•Support technique et résolution de problème pour la clientèle ;•Comprendre les besoins des clients et élaborer une proposition axé sur la consultation et démontrer les avantages de chaque produits sélectionnée ;•Gestion et suivi de projets ;QualificationsQualifications requises pour le poste: •Un minimum de 2 années d’expérience en santé sécurité ;•Un minimum de 4 années d’expérience à titre de représentant externe ;•Vous devez avoir déjà couvert différentes entreprises industrielles en tant que représentant.•Avoir déjà occupé un poste du même type ;•Être une personne passionnée pour les résultats tout en ayant une orientation client•Vous devez avoir déjà couvert différentes entreprises industrielles en tant que représentant ;SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle de représentant des ventes dans le domaine de la santé et sécurité, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant Industriel | Santé sécuritéGrand Montréal Salaire de base entre 50 000$ et 60 000$ + commissionsVous êtes un représentant interne qui évolue dans le domaine de la santé & sécurité ? Vous êtes un gestionnaire de territoire établie qui a toujours sue ce démarqué et faire augmenter la valeur organique de vos comptes ? La santé et sécurité vous parle particulièrement et pour vous, c’est de faire la différence dans la vie de vos clients ? Nous désirons discuter avec vous ! Nous recherchons des candidats prêts à joindre un joueur ayant une forte croissance depuis plusieurs années ! En effet, nous sommes à ajouter un représentant des ventes à l’équipe déjà bien établie afin de soutenir et de poursuivre la croissance de l’entreprise ! AvantagesSi vous êtes le candidat décrit ci-haut, soyez sans crainte, cette entreprise sera répondre à vos exigences :•Un salaire de base compétitif (selon votre expérience) ;•Un programme de commissions intéressant et équilibrés pouvant vous permettre d’atteindre à court terme un salaire total entre 60 000$ et 95 000$ selon le poste ;•Assurances collectives complètes payé par l’employeur ;•Allocation de véhicule + allocation au kilométrage si applicable ;•Bureau à la maison pour le gestionnaire de territoire;•Cotisation de l’employeur à vos REER ;ResponsabilitésQuelles sont les taches associées au rôle ? •Développement d’affaire et prospection;•Elaboration de stratégie de pénétration de marché ;•Elaboration de soumissions en collaboration avec le département de ventes internes;•Support technique et résolution de problème pour la clientèle ;•Comprendre les besoins des clients et élaborer une proposition axé sur la consultation et démontrer les avantages de chaque produits sélectionnée ;•Gestion et suivi de projets ;QualificationsQualifications requises pour le poste: •Un minimum de 2 années d’expérience en santé sécurité ;•Un minimum de 4 années d’expérience à titre de représentant externe ;•Vous devez avoir déjà couvert différentes entreprises industrielles en tant que représentant.•Avoir déjà occupé un poste du même type ;•Être une personne passionnée pour les résultats tout en ayant une orientation client•Vous devez avoir déjà couvert différentes entreprises industrielles en tant que représentant ;SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle de représentant des ventes dans le domaine de la santé et sécurité, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      • 45,000 $ - 57,000 $ par année
      Représentant des ventes au comptoir - CVAC-R / HVACGrand Montréal 45K à 57KUne opportunité qui vous mettra en contact avec notre clientèle d'entrepreneurs dans le domaine du HVAC.Un rôle qui vous permettra d'avoir des horaires de jour, du lundi au vendredi.Ce poste de représentant des ventes au comptoir vous offre un défi très intéressant et en voici une légère description:- Vous serez le principal contact privilégié avec notre clientèle ;- Vous aurez la chance de les rencontrer en personne afin de les conseiller et de répondre à leur besoin;- Vous ferez partie intégrante du succès de l'entreprise auprès de sa clientèle;- Vous aurez la possibilité d'accroître vos connaissances techniques et d'évoluer au sein d'une entreprise de renom aux multiples possibilités!AvantagesPourquoi ce poste vous intéresse:Service au comptoir - CVAC-R / HVACGrand Montréal - 45K à 57KPoste permanent au comptoir au service client pour les entrepreneurs;- Horaire de jour du lundi au vendredi;- Assurances collectives très compétitives et disponibles dès le jour 1 ;- REER avec participation employeur;- Une grande entreprise : les opportunités d'avancement sont possibles;- Salaire: à partir de 45 000$ et plus selon votre expérience;- Bienvenue aux finissants du domaine de la construction, en réfrigération en mécanique du bâtiment ou détenant une expérience pertinente!ResponsabilitésPlus concrètement, à quoi ressembleront vos journées dans ce rôle:Service au comptoir - CVAC-R / HVACGrand Montréal 45K à 57K- Évaluer les besoins et les ressources des clients, et commander les biens et services appropriés;- Fournir des données pour le design du produit lorsque les biens et les services doivent être adaptés aux besoins du client;- Rédiger des rapports ou des propositions dans le cadre de leur argumentation pour démontrer les avantages de l'utilisation du bien ou du service;- Évaluer les coûts en effectuant des soumissions et en effectuant des recherches auprès de nos fournisseurs (prix, délais);- Communiquer avec les clients afin d'effectuer les suivis avec ceux-ci;- Former le client, lorsque nécessaire, quant à l'utilisation et à l'entretien des produits.QualificationsQuelles sont les qualifications pour ce poste?- Expérience en vente et/ou service à la clientèle;- Formation requise: DEP frigoriste, un DEC en mécanique du bâtiment ou une connaissance du domaine, ou une expérience connexe au domaine du CVAC/HVAC;- Être un joueur d’équipe et une personne impliquée dans le succès de l’entreprise qui veut faire la différence;- Une personne multitâche, efficace qui saura répondre dans de brefs délais.-Tu as une personnalité dynamique, alors ce poste est pour toi!SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de ventes internes dans les métaux? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/jennifer-guerette-9b46b262/Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionConnaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ?Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 250 $. Facile non ?**Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant des ventes au comptoir - CVAC-R / HVACGrand Montréal 45K à 57KUne opportunité qui vous mettra en contact avec notre clientèle d'entrepreneurs dans le domaine du HVAC.Un rôle qui vous permettra d'avoir des horaires de jour, du lundi au vendredi.Ce poste de représentant des ventes au comptoir vous offre un défi très intéressant et en voici une légère description:- Vous serez le principal contact privilégié avec notre clientèle ;- Vous aurez la chance de les rencontrer en personne afin de les conseiller et de répondre à leur besoin;- Vous ferez partie intégrante du succès de l'entreprise auprès de sa clientèle;- Vous aurez la possibilité d'accroître vos connaissances techniques et d'évoluer au sein d'une entreprise de renom aux multiples possibilités!AvantagesPourquoi ce poste vous intéresse:Service au comptoir - CVAC-R / HVACGrand Montréal - 45K à 57KPoste permanent au comptoir au service client pour les entrepreneurs;- Horaire de jour du lundi au vendredi;- Assurances collectives très compétitives et disponibles dès le jour 1 ;- REER avec participation employeur;- Une grande entreprise : les opportunités d'avancement sont possibles;- Salaire: à partir de 45 000$ et plus selon votre expérience;- Bienvenue aux finissants du domaine de la construction, en réfrigération en mécanique du bâtiment ou détenant une expérience pertinente!ResponsabilitésPlus concrètement, à quoi ressembleront vos journées dans ce rôle:Service au comptoir - CVAC-R / HVACGrand Montréal 45K à 57K- Évaluer les besoins et les ressources des clients, et commander les biens et services appropriés;- Fournir des données pour le design du produit lorsque les biens et les services doivent être adaptés aux besoins du client;- Rédiger des rapports ou des propositions dans le cadre de leur argumentation pour démontrer les avantages de l'utilisation du bien ou du service;- Évaluer les coûts en effectuant des soumissions et en effectuant des recherches auprès de nos fournisseurs (prix, délais);- Communiquer avec les clients afin d'effectuer les suivis avec ceux-ci;- Former le client, lorsque nécessaire, quant à l'utilisation et à l'entretien des produits.QualificationsQuelles sont les qualifications pour ce poste?- Expérience en vente et/ou service à la clientèle;- Formation requise: DEP frigoriste, un DEC en mécanique du bâtiment ou une connaissance du domaine, ou une expérience connexe au domaine du CVAC/HVAC;- Être un joueur d’équipe et une personne impliquée dans le succès de l’entreprise qui veut faire la différence;- Une personne multitâche, efficace qui saura répondre dans de brefs délais.-Tu as une personnalité dynamique, alors ce poste est pour toi!SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de ventes internes dans les métaux? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/jennifer-guerette-9b46b262/Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionConnaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ?Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 250 $. Facile non ?**Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      • 42,000 $ - 45,000 $ par année
      Vous revez d'intégrer une équipe marketing complète au sein d'un groupe qui vit et dors sport? Vous serez responsable de la création des plans de communication et de commercialisation omnicanale de campagnes promotionnelles!Sous la responsabilité de la Responsable Mise en marché et Marketing Numérique, vous travaillez étroitement avec l’équipe de mise en marché, le studio interne ainsi que différentes agences et partenaires externes.Plus de détails ci dessous !Avantages-Assurances complètes-REER-2 semaines de vacances-Jours de maladie-Poste en télé travail 100% actuellement puis hybride par la suite .Responsabilités-Vous réalisez le plan de communication et de commercialisation 360 des campagnes promotionnelles -Vous collaborez avec le studio interne pour la création des concepts visuels des campagnes-Vous rédigez les briefs de production de toutes les déclinaisons nécessaires au déploiement des campagnes sur tous les canaux numériques et traditionnel (TV, radio, vidéos en ligne, médias numériques, site web, médias sociaux)-Vous assurez le suivi de production selon les échéanciers établis -Vous restez à l’affût d’opportunités et de points d’innovation pour les contenus promotionnels-Vous Réalisez et coordonnez la production des contenus promotionnels dédiés aux infolettres avec le studio interne.-Vous assurez l’intégration, la validation et la programmation de ces contenus dans l’outil Salesforce. -Vous gèrez les différentes bases de données clients et mettez en œuvre des projets de ciblage, d’acquisition et autres projets reliés au parcours client, avec les partenaires externes et les équipes internes. -Vous assurez l’analyse des performances du canal infolettre et amenez des solutions d’optimisation.-Vous assurez une vigie de la compétition afin d’émettre des recommandations. Qualifications-Expérience de 1 a 2 ans en Marketing et-ou campagnes de promtions produits -Capacité de rédaction et de communication reconnue-Compréhension approfondie des médias numériques et traditionnels -Connaissance du commerce de détail et de la plateforme Salesforce un atout -Connaissance des plateformes numériques, Google, Facebook, YouTube, Instagram et autres réseaux sociaux -Agilité, positivisme, orienté vers les solutionsSommaireCette description vous rejoint ? contactez moi :yann.pogam@randstad.ca et appliquez en ligne je vous contacte!Tel : 514 608 7434Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Vous revez d'intégrer une équipe marketing complète au sein d'un groupe qui vit et dors sport? Vous serez responsable de la création des plans de communication et de commercialisation omnicanale de campagnes promotionnelles!Sous la responsabilité de la Responsable Mise en marché et Marketing Numérique, vous travaillez étroitement avec l’équipe de mise en marché, le studio interne ainsi que différentes agences et partenaires externes.Plus de détails ci dessous !Avantages-Assurances complètes-REER-2 semaines de vacances-Jours de maladie-Poste en télé travail 100% actuellement puis hybride par la suite .Responsabilités-Vous réalisez le plan de communication et de commercialisation 360 des campagnes promotionnelles -Vous collaborez avec le studio interne pour la création des concepts visuels des campagnes-Vous rédigez les briefs de production de toutes les déclinaisons nécessaires au déploiement des campagnes sur tous les canaux numériques et traditionnel (TV, radio, vidéos en ligne, médias numériques, site web, médias sociaux)-Vous assurez le suivi de production selon les échéanciers établis -Vous restez à l’affût d’opportunités et de points d’innovation pour les contenus promotionnels-Vous Réalisez et coordonnez la production des contenus promotionnels dédiés aux infolettres avec le studio interne.-Vous assurez l’intégration, la validation et la programmation de ces contenus dans l’outil Salesforce. -Vous gèrez les différentes bases de données clients et mettez en œuvre des projets de ciblage, d’acquisition et autres projets reliés au parcours client, avec les partenaires externes et les équipes internes. -Vous assurez l’analyse des performances du canal infolettre et amenez des solutions d’optimisation.-Vous assurez une vigie de la compétition afin d’émettre des recommandations. Qualifications-Expérience de 1 a 2 ans en Marketing et-ou campagnes de promtions produits -Capacité de rédaction et de communication reconnue-Compréhension approfondie des médias numériques et traditionnels -Connaissance du commerce de détail et de la plateforme Salesforce un atout -Connaissance des plateformes numériques, Google, Facebook, YouTube, Instagram et autres réseaux sociaux -Agilité, positivisme, orienté vers les solutionsSommaireCette description vous rejoint ? contactez moi :yann.pogam@randstad.ca et appliquez en ligne je vous contacte!Tel : 514 608 7434Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      REPRÉSENTANT DES VENTES | Industrielle | Pièces et ServicesGrand MontréalSalaire de base 60 000$ + Commissions avantageuses !Nous sommes à la recherche d’un représentant des ventes pour l’un de nos clients, soit une compagnie, dont le fort positionnement et la notoriété la place en tête de liste dans son domaine. Compagnie dynamique, géré directement par des actionnaires dont la culture d’entreprise représente la nouvelle philosophie de gestion et qui se spécialise dans la fabrication, distribution, la vente et l’installation de leur produit industrielle spécialisé.Motivé par le désire de supporter sa notoriété, notre client est à la recherche d’une candidature avec expérience en développement des affaires. Bien que le mandat soit de travailler la base de clients existante, il est important de noter qu’il vous faudra développer de nouveau compte à partir de cette même liste clients et diversifier votre agenda du temps. Il vous faudra également faire des estimations et assuré la rétention client.AvantagesCONDITIONS DE L’EMPLOI:-Salaire de base de 60 000$ ; -Commissions sur les ventes estimées environs entre 20 000$ et 30 000$ la première année ;-Allocation pour la voiture ;-Cellulaire et ordinateur portable fournis ;-Avantages sociaux compétitif ;ResponsabilitésVOTRE QUOTIDIEN :-Répondre aux demandes des clients pour le département de service ;-Augmenter les ventes potentiels chez les clients existant ;-Visite de chantier et estimation de nouveaux projets ;-Relancer les clients après l’installation afin de valider le taux de satisfaction de la clientèle ;-Proposer des programme de maintenance préventive ;QualificationsNOUS RECHERCHONS: -Expérience de ventes dans le domaine de la construction, porte et fenêtre ou industrielle en général ?-Vous êtes capable de vous ajustez a tout type de clientèle et avez le gout du défi ?-Vous êtes autonome et envie de faire partie d’une équipe dynamique ?SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      REPRÉSENTANT DES VENTES | Industrielle | Pièces et ServicesGrand MontréalSalaire de base 60 000$ + Commissions avantageuses !Nous sommes à la recherche d’un représentant des ventes pour l’un de nos clients, soit une compagnie, dont le fort positionnement et la notoriété la place en tête de liste dans son domaine. Compagnie dynamique, géré directement par des actionnaires dont la culture d’entreprise représente la nouvelle philosophie de gestion et qui se spécialise dans la fabrication, distribution, la vente et l’installation de leur produit industrielle spécialisé.Motivé par le désire de supporter sa notoriété, notre client est à la recherche d’une candidature avec expérience en développement des affaires. Bien que le mandat soit de travailler la base de clients existante, il est important de noter qu’il vous faudra développer de nouveau compte à partir de cette même liste clients et diversifier votre agenda du temps. Il vous faudra également faire des estimations et assuré la rétention client.AvantagesCONDITIONS DE L’EMPLOI:-Salaire de base de 60 000$ ; -Commissions sur les ventes estimées environs entre 20 000$ et 30 000$ la première année ;-Allocation pour la voiture ;-Cellulaire et ordinateur portable fournis ;-Avantages sociaux compétitif ;ResponsabilitésVOTRE QUOTIDIEN :-Répondre aux demandes des clients pour le département de service ;-Augmenter les ventes potentiels chez les clients existant ;-Visite de chantier et estimation de nouveaux projets ;-Relancer les clients après l’installation afin de valider le taux de satisfaction de la clientèle ;-Proposer des programme de maintenance préventive ;QualificationsNOUS RECHERCHONS: -Expérience de ventes dans le domaine de la construction, porte et fenêtre ou industrielle en général ?-Vous êtes capable de vous ajustez a tout type de clientèle et avez le gout du défi ?-Vous êtes autonome et envie de faire partie d’une équipe dynamique ?SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      • 75,000 $ par année
      Représentant des ventes | machineries lourdesTerritoire : Laval Vous êtes à l'aise à faire des démonstrations des machines aux clients et prospects ?Vous avez la capacité à vendre la marque par sa qualité, ses éléments distinctifs et non par le prix ?Le domaine de la construction et de l'équipement lourd vous passionne ?J'ai le poste qui vous propulsera à un autre niveau chez un réputé employeur !Le territoire à couvrir est l'un des plus gros territoires et nous cherchons à remplacer le représentant en poste qui a été promu.AvantagesEntreprise réputée dans son domaine, reconnue pour la qualité de ses produits.Salaire de base garanti, possibilité de se positionner autour de 100 000$ dès l'an deux.Véhicule fourni (''pick-up'') et carte d'essenceAssurances collectives complètes, régime de retraiteExcellentes possibilités d'avancement dans l'entrepriseResponsabilitésLes principales fonctions du représentant sont de gérer son territoire de façon efficace, faire croître ses comptes existants et d'aller chercher de nouvelles parts de marchés. à plus de 70 % de votre temps. Vous devez être à l'aise à faire des démonstrations des machines aux clients et prospects.Vous devez avoir la capacité à vendre la marque par sa qualité, ses éléments distinctifs et non par le prix.Qualifications- Plus de 5 ans en vente externe construction ;- Facilité à travailler efficacement avec un crm et des ''KPI'';- Parcours de succès en vente et acquisition de clientèle.-Expérience dans le domaine de la machinerie lourde est un atout majeur;SommaireSi l’opportunité du représentant des ventes machinerie lourde territoire Laval vous interpelles, veuillez prendre contact avec moi. Nous pourrons échanger sur le merveilleux monde de la vente industrielle & construction de façon confidentielle. Nancy Stampflernancy.stampfler@randstad.ca514.434.8359Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant des ventes | machineries lourdesTerritoire : Laval Vous êtes à l'aise à faire des démonstrations des machines aux clients et prospects ?Vous avez la capacité à vendre la marque par sa qualité, ses éléments distinctifs et non par le prix ?Le domaine de la construction et de l'équipement lourd vous passionne ?J'ai le poste qui vous propulsera à un autre niveau chez un réputé employeur !Le territoire à couvrir est l'un des plus gros territoires et nous cherchons à remplacer le représentant en poste qui a été promu.AvantagesEntreprise réputée dans son domaine, reconnue pour la qualité de ses produits.Salaire de base garanti, possibilité de se positionner autour de 100 000$ dès l'an deux.Véhicule fourni (''pick-up'') et carte d'essenceAssurances collectives complètes, régime de retraiteExcellentes possibilités d'avancement dans l'entrepriseResponsabilitésLes principales fonctions du représentant sont de gérer son territoire de façon efficace, faire croître ses comptes existants et d'aller chercher de nouvelles parts de marchés. à plus de 70 % de votre temps. Vous devez être à l'aise à faire des démonstrations des machines aux clients et prospects.Vous devez avoir la capacité à vendre la marque par sa qualité, ses éléments distinctifs et non par le prix.Qualifications- Plus de 5 ans en vente externe construction ;- Facilité à travailler efficacement avec un crm et des ''KPI'';- Parcours de succès en vente et acquisition de clientèle.-Expérience dans le domaine de la machinerie lourde est un atout majeur;SommaireSi l’opportunité du représentant des ventes machinerie lourde territoire Laval vous interpelles, veuillez prendre contact avec moi. Nous pourrons échanger sur le merveilleux monde de la vente industrielle & construction de façon confidentielle. Nancy Stampflernancy.stampfler@randstad.ca514.434.8359Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      Notre partenaire, spécialisé en équipement de sécurité pour les travaux effectués en hauteur, est à la recherche d'un conseiller technique pour sa succursale de Laval. Unique de par ses solutions personnalisées, notre client offre une large gamme d'équipements de sécurité pour les secteurs de l'arboriculture, la construction, le montage de lignes, les travaux sur cordes et sauvetage et les évènements et spectacles. Le conseiller technique à Laval sera dédié au secteur de la construction. Il devra de façon sommaire, accueillir les clients en succursale, saisir leur besoin pour ensuite offrir l'équipement de sécurité approprié. Il devra bien-sûr saisir les opportunités de vente et développer sa clientèle.Vous connaissez les équipements de sécurité sur les chantiers de construction? Vous travaillez dans le domaine de la santé-sécurité? Cette opportunité est pour vous!AvantagesEn plus d'oeuvrer dans une entreprise en pleine croissance, le conseiller technique bénéficiera des avantages suivants:- Salaire de base entre 45 000$ et 50 000$ + commissions- 3 semaines de vacances payées dès la première année- Une entreprise aux valeurs familiales où les employés peuvent évoluer rapidement selon leurs ambitions- Un environnement de travail stimulant et performantResponsabilitésLe conseiller technique en équipement de sécurité devra:- Accueillir, servir et conseiller les clients se présentant en boutique - Proposer les produits et les solutions adaptés aux besoins du client- Faire les soumissions, entrer les commandes dans le système et faire les suivis appropriés- Entretenir de bonnes relations et développer la clientèle- Bien évaluer les besoins des clients et les transformer en ventes- Solutionner différents problèmes techniquesQualifications- Connaissance de la santé et sécurité (antichute) et des normes sur les chantiers de construction- Bilingue- Expérience en vente, motivé et proactif- Autonome, apprentissage rapide des produits et solutions- Bon communicateur, axé sur le service client et les résultatsSommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité? Vous n’avez qu’à me faire suivre votre candidature à marie-eve.larose@randstad.caVotre candidature sera étudiée par un membre de notre équipe de recrutement, et nous vous contacterons directement si vos compétences correspondent à nos besoins actuels.Marie-Eve LaroseConsultante en personnel438.341.9694Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre partenaire, spécialisé en équipement de sécurité pour les travaux effectués en hauteur, est à la recherche d'un conseiller technique pour sa succursale de Laval. Unique de par ses solutions personnalisées, notre client offre une large gamme d'équipements de sécurité pour les secteurs de l'arboriculture, la construction, le montage de lignes, les travaux sur cordes et sauvetage et les évènements et spectacles. Le conseiller technique à Laval sera dédié au secteur de la construction. Il devra de façon sommaire, accueillir les clients en succursale, saisir leur besoin pour ensuite offrir l'équipement de sécurité approprié. Il devra bien-sûr saisir les opportunités de vente et développer sa clientèle.Vous connaissez les équipements de sécurité sur les chantiers de construction? Vous travaillez dans le domaine de la santé-sécurité? Cette opportunité est pour vous!AvantagesEn plus d'oeuvrer dans une entreprise en pleine croissance, le conseiller technique bénéficiera des avantages suivants:- Salaire de base entre 45 000$ et 50 000$ + commissions- 3 semaines de vacances payées dès la première année- Une entreprise aux valeurs familiales où les employés peuvent évoluer rapidement selon leurs ambitions- Un environnement de travail stimulant et performantResponsabilitésLe conseiller technique en équipement de sécurité devra:- Accueillir, servir et conseiller les clients se présentant en boutique - Proposer les produits et les solutions adaptés aux besoins du client- Faire les soumissions, entrer les commandes dans le système et faire les suivis appropriés- Entretenir de bonnes relations et développer la clientèle- Bien évaluer les besoins des clients et les transformer en ventes- Solutionner différents problèmes techniquesQualifications- Connaissance de la santé et sécurité (antichute) et des normes sur les chantiers de construction- Bilingue- Expérience en vente, motivé et proactif- Autonome, apprentissage rapide des produits et solutions- Bon communicateur, axé sur le service client et les résultatsSommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité? Vous n’avez qu’à me faire suivre votre candidature à marie-eve.larose@randstad.caVotre candidature sera étudiée par un membre de notre équipe de recrutement, et nous vous contacterons directement si vos compétences correspondent à nos besoins actuels.Marie-Eve LaroseConsultante en personnel438.341.9694Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Temporaire
      Produire du contenu pour la télévision et pour la radio fait parti de ton train-train quotidien?La rédaction en français et en anglais t'anime?Tu aimerais contribuer au succès d'une entreprise canadienne dans l'industrie de la mode spécialisée pour le sport?Continue ta lecture afin de savoir si ce défi en particulier est celui que tu recherches.Avantages- Contrat temporaire avec possibilité de permanence- Faire partie d'une industrie dynamique et qui carbure aux projets- Horaire flexible avec possibilité de télétravail- Bureau avec stationnement au besoin- Culture d'entreprise humaine et passionnée- Bienvenue aux amateurs de sports!Responsabilités- Établir le brief de création des story board TV pour les campagnes de mise en marché promotionnel comme le Vendredi fou, Boxing day, etc. à l’intention du studio interne (script, scénarisation)- Rédaction des scripts radio et différents contenus éditoriaux pour les campagnes promotionnels- Gestion auprès des agences créatives- Gestion des approbations auprès des différentes instances (interne et légal)- Responsable des enregistrements des voix via les partenaires- Gestion de la production du contenu promotionnel pour les TV en magasin- Gestion de la planification des besoins photos pour les contenus promotionnels 2022/2023.- Assure l’assurance qualité et l’intégrité du message- Respect des échéanciers de mise en onde/ligne- Respect des budgets et gestion de la facturation des différents projetsQualifications- 5 années d'expérience dans un rôle similaire- Expérience en gestion de projets- Bonne aptitude rédactionnelle et de communication- Expérience en agence, un atoutSommaireTu es motivé (e) par ce nouveau défi?Communique avec moi ou NoémieValérie :)valerie.lemaylachapelle@randstad.canoemie.laverdure@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Produire du contenu pour la télévision et pour la radio fait parti de ton train-train quotidien?La rédaction en français et en anglais t'anime?Tu aimerais contribuer au succès d'une entreprise canadienne dans l'industrie de la mode spécialisée pour le sport?Continue ta lecture afin de savoir si ce défi en particulier est celui que tu recherches.Avantages- Contrat temporaire avec possibilité de permanence- Faire partie d'une industrie dynamique et qui carbure aux projets- Horaire flexible avec possibilité de télétravail- Bureau avec stationnement au besoin- Culture d'entreprise humaine et passionnée- Bienvenue aux amateurs de sports!Responsabilités- Établir le brief de création des story board TV pour les campagnes de mise en marché promotionnel comme le Vendredi fou, Boxing day, etc. à l’intention du studio interne (script, scénarisation)- Rédaction des scripts radio et différents contenus éditoriaux pour les campagnes promotionnels- Gestion auprès des agences créatives- Gestion des approbations auprès des différentes instances (interne et légal)- Responsable des enregistrements des voix via les partenaires- Gestion de la production du contenu promotionnel pour les TV en magasin- Gestion de la planification des besoins photos pour les contenus promotionnels 2022/2023.- Assure l’assurance qualité et l’intégrité du message- Respect des échéanciers de mise en onde/ligne- Respect des budgets et gestion de la facturation des différents projetsQualifications- 5 années d'expérience dans un rôle similaire- Expérience en gestion de projets- Bonne aptitude rédactionnelle et de communication- Expérience en agence, un atoutSommaireTu es motivé (e) par ce nouveau défi?Communique avec moi ou NoémieValérie :)valerie.lemaylachapelle@randstad.canoemie.laverdure@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      Souhaitez vous rejoindre une compagnie Québecoise, implantée depuis 30 ans , et spécialisée en produits cosmétiques de Marques?Participer a la constante évolution des sites marchands de l'entreprise vous interesse?Cette opportunité de spécialite e-commerce va interresser toutes les personnes souhaitant continuer de progresser dans ce domaine et ayant un reel interet pour l'achat en ligne !Lisez la suite !Avantages-Salaire selon expérience -Horaires Hybrides-Assurances médicales et dentaires -REER (2% employeur)-Rabais sur produits cosmétiques de grandes marques ResponsabilitésAu sein d'une équipe de 4 personnes et sous la supervision de la directrice marketing , Vous serez responsable des sites Internet transactionnels B2B et B2C de l'entreprise.Vos principales taches consistent a:Maintenir les sites Internet à jour (descriptions des produits, images, produits suggérés, identification des produits vedettes, bannières web, etc.)Travailler en collaboration avec les développeurs web pour améliorer l’expérience utilisateur Planification des calendriers de cycles promotionnels (coordination avec les autres services,choix des produits etc..) Créer les microboutiques pour les professionnels du secteur qui souhaitent vendre des produits de beauté à leur clientèle via la plateforme de l'entrepriseÉlaborer des stratégies pour acquérir de nouveaux clients et augmenter les ventesAnalyser les ventes web et les indicateurs de performancesQualifications-Exprérience de 1 a 4 ans en marketing numérique-Bonne compréhension de comment fonctionne un site e-commerce et interet pour le shopping en ligne !-Dynamisme et motivation SommaireSouhaitez vous rejoindre une compagnie Québecoise, implantée depuis 30 ans , et spécialisée en produits cosmétiques de Marques?Participer a la constante évolution des sites marchands de l'entreprise vous interesse?Cette opportunité de spécialite e-commerce va interresser toutes les personnes souhaitant continuer de progresser dans ce domaine et ayant un reel interet pour l'achat en ligne !Lisez la suite !Contactez moi pour ce beau poste en spécialiste e-commerce:yann.pogam@randstad.caTel :514 608 7434Et appliquez en ligne directement !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Souhaitez vous rejoindre une compagnie Québecoise, implantée depuis 30 ans , et spécialisée en produits cosmétiques de Marques?Participer a la constante évolution des sites marchands de l'entreprise vous interesse?Cette opportunité de spécialite e-commerce va interresser toutes les personnes souhaitant continuer de progresser dans ce domaine et ayant un reel interet pour l'achat en ligne !Lisez la suite !Avantages-Salaire selon expérience -Horaires Hybrides-Assurances médicales et dentaires -REER (2% employeur)-Rabais sur produits cosmétiques de grandes marques ResponsabilitésAu sein d'une équipe de 4 personnes et sous la supervision de la directrice marketing , Vous serez responsable des sites Internet transactionnels B2B et B2C de l'entreprise.Vos principales taches consistent a:Maintenir les sites Internet à jour (descriptions des produits, images, produits suggérés, identification des produits vedettes, bannières web, etc.)Travailler en collaboration avec les développeurs web pour améliorer l’expérience utilisateur Planification des calendriers de cycles promotionnels (coordination avec les autres services,choix des produits etc..) Créer les microboutiques pour les professionnels du secteur qui souhaitent vendre des produits de beauté à leur clientèle via la plateforme de l'entrepriseÉlaborer des stratégies pour acquérir de nouveaux clients et augmenter les ventesAnalyser les ventes web et les indicateurs de performancesQualifications-Exprérience de 1 a 4 ans en marketing numérique-Bonne compréhension de comment fonctionne un site e-commerce et interet pour le shopping en ligne !-Dynamisme et motivation SommaireSouhaitez vous rejoindre une compagnie Québecoise, implantée depuis 30 ans , et spécialisée en produits cosmétiques de Marques?Participer a la constante évolution des sites marchands de l'entreprise vous interesse?Cette opportunité de spécialite e-commerce va interresser toutes les personnes souhaitant continuer de progresser dans ce domaine et ayant un reel interet pour l'achat en ligne !Lisez la suite !Contactez moi pour ce beau poste en spécialiste e-commerce:yann.pogam@randstad.caTel :514 608 7434Et appliquez en ligne directement !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      Représentant aux pièces - machineries lourdesLavalSalaire annuel débutant à 55 000$ + avantages Vous cherchez un employeur qui sera reconnaitre votre dévouement au sein de l’entreprise? Un employeur qui une grande considération envers ses employés?Notre client, est une entreprise d’envergure dans la machinerie lourde et agricole. Établie au Canada depuis plusieurs années, ils ont su développer leur réseau et maintenir l’ADN familial de la compagnie. Cette entreprise est en pleine croissance et désire optimiser son service aux pièces. Le profil rechercher pour cette opportunité devra être une personne axée sur le service à la clientèle, qui a le souci du travail bien fait. La communication et le travail d’équipe devront être des forces importantes, pour ce poste. AvantagesCe poste de représentant aux pièces, à Laval, vous donne l’opportunité - Un emploi permanent de jour, du lundi au vendredi;- Un salaire annuel entre 55k à 60k selon expérience;- Un environnement de camaraderie ou l’importance du plaisir en travaillant;- Programme d’assurances collectives disponible;- REER disponible avec cotisation employeur;ResponsabilitésÀ quoi ressembleront vos journées dans ce rôle de :Représentant aux pièces - machineries lourdesLavalSalaire annuel débutant à 55 000$ + avantages- Accueillir les clients au comptoir, répondre aux appels téléphoniques ainsi qu’aux divers courriels de la clientèle;- Effectuer la réception et l’expédition de la marchandise;- Procéder à la vérification de produits dans le système et leur disponibilité;- S’assurer de l’exactitude de l’inventaire;- Donner un service à la clientèle exemplaire- Tout autres tâches connexes afin d’aider votre équipe.QualificationsCe poste de représentant aux pièces - machineries lourdes, à Laval nécessite d’avoir les qualifications suivantes :- Expérience service clientèle- Expérience dans le domaine mécanique automobile, camionnage ou machinerie agricole- Expérience avec les systèmes informatiques de base- Un sens de l’autonomie, adaptabilité et d’organisationSommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de représentant aux pièces ? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/jennifer-guerette-9b46b262/Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant aux pièces - machineries lourdesLavalSalaire annuel débutant à 55 000$ + avantages Vous cherchez un employeur qui sera reconnaitre votre dévouement au sein de l’entreprise? Un employeur qui une grande considération envers ses employés?Notre client, est une entreprise d’envergure dans la machinerie lourde et agricole. Établie au Canada depuis plusieurs années, ils ont su développer leur réseau et maintenir l’ADN familial de la compagnie. Cette entreprise est en pleine croissance et désire optimiser son service aux pièces. Le profil rechercher pour cette opportunité devra être une personne axée sur le service à la clientèle, qui a le souci du travail bien fait. La communication et le travail d’équipe devront être des forces importantes, pour ce poste. AvantagesCe poste de représentant aux pièces, à Laval, vous donne l’opportunité - Un emploi permanent de jour, du lundi au vendredi;- Un salaire annuel entre 55k à 60k selon expérience;- Un environnement de camaraderie ou l’importance du plaisir en travaillant;- Programme d’assurances collectives disponible;- REER disponible avec cotisation employeur;ResponsabilitésÀ quoi ressembleront vos journées dans ce rôle de :Représentant aux pièces - machineries lourdesLavalSalaire annuel débutant à 55 000$ + avantages- Accueillir les clients au comptoir, répondre aux appels téléphoniques ainsi qu’aux divers courriels de la clientèle;- Effectuer la réception et l’expédition de la marchandise;- Procéder à la vérification de produits dans le système et leur disponibilité;- S’assurer de l’exactitude de l’inventaire;- Donner un service à la clientèle exemplaire- Tout autres tâches connexes afin d’aider votre équipe.QualificationsCe poste de représentant aux pièces - machineries lourdes, à Laval nécessite d’avoir les qualifications suivantes :- Expérience service clientèle- Expérience dans le domaine mécanique automobile, camionnage ou machinerie agricole- Expérience avec les systèmes informatiques de base- Un sens de l’autonomie, adaptabilité et d’organisationSommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de représentant aux pièces ? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/jennifer-guerette-9b46b262/Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      Représentant des ventes internes | MétauxLavalSalaire annuel débutant à 50 000$ ou selon l’expérience + avantagesDesservant le marché commercial et le secteur de l’aéronautique, cetteentreprise se distingue par la diversité de sa gamme de produits ainsi que desservices offerts dans le domaine de l’alliage. Une compagnie qui est établie auCanada, depuis plus de 25 ans, recherche actuellement, un représentant desventes internes qui permettra de faire croitre les ventes ainsi que d’assurer unsuivi au près d’une clientèle déjà bien établie.L’un des plus grands fournisseurs d’aciers en Amérique du nord, est à larecherche d’une personne qui sera en mesure de prendre les commandes ainsique d’assurer un excellent suivi des demandes de leur clientèle.AvantagesPourquoi désirez-vous cette carrière de représentant ventes internes dans lesmétaux : Possibilité de développement professionnel; Avantages sociaux disponibles (assurance médicale, dentaire, invaliditéde courte et longue durée); Programme de fond de pension; Formation élaborer donné par le siège social; Une entreprise prospère et un leader dans son domaine.ResponsabilitésVoici à quoi ressemble une journée dans ce rôle de:Représentant ventes internes - MétauxLaval salaire débutant à 50 000$ - Assurer un suivi des commandes et des produits en inventaire pour lesclients.- Répondre aux demandes techniques des clients déjà établis par lereprésentant externe;- Gérer de façon proactive et automne les comptes assignés et maintenirles excellentes relations avec les clients;- Être en mesure de comprendre et lire les plans des demandes des clients;- Écouter, évaluer et recommander les produits appropriés selon les diversbesoins des clients;- Travailler en collaboration et répondre aux questions afin de réaliser leproduit adapté à la clientèle (entrepreneurs spécialisés);- Rédiger des propositions incluant les coûts des produits;- Communiquer avec les clients, après la vente, pour assurer un suivi; Avoirune expérience ou connaissance des métaux serait un atout;QualificationsPour obtenir ce poste de représentant ventes internes dans les métaux,vousdevez:- Avoir une facilité avec les systèmes informatiques de bases;- Être orienté vers les résultats et la satisfaction de la clientèle;- Faire preuve d'un grand sens de l'organisation, de polyvalence et degestion du temps et des priorités- Avoir une aisance informatique- Avoir une attitude positive, être un joueur d'équipe et de nature curieuseseront des aptitudes essentielles pour le rôle.SommaireVous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ?Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonusversé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise deréférencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant des ventes internes | MétauxLavalSalaire annuel débutant à 50 000$ ou selon l’expérience + avantagesDesservant le marché commercial et le secteur de l’aéronautique, cetteentreprise se distingue par la diversité de sa gamme de produits ainsi que desservices offerts dans le domaine de l’alliage. Une compagnie qui est établie auCanada, depuis plus de 25 ans, recherche actuellement, un représentant desventes internes qui permettra de faire croitre les ventes ainsi que d’assurer unsuivi au près d’une clientèle déjà bien établie.L’un des plus grands fournisseurs d’aciers en Amérique du nord, est à larecherche d’une personne qui sera en mesure de prendre les commandes ainsique d’assurer un excellent suivi des demandes de leur clientèle.AvantagesPourquoi désirez-vous cette carrière de représentant ventes internes dans lesmétaux : Possibilité de développement professionnel; Avantages sociaux disponibles (assurance médicale, dentaire, invaliditéde courte et longue durée); Programme de fond de pension; Formation élaborer donné par le siège social; Une entreprise prospère et un leader dans son domaine.ResponsabilitésVoici à quoi ressemble une journée dans ce rôle de:Représentant ventes internes - MétauxLaval salaire débutant à 50 000$ - Assurer un suivi des commandes et des produits en inventaire pour lesclients.- Répondre aux demandes techniques des clients déjà établis par lereprésentant externe;- Gérer de façon proactive et automne les comptes assignés et maintenirles excellentes relations avec les clients;- Être en mesure de comprendre et lire les plans des demandes des clients;- Écouter, évaluer et recommander les produits appropriés selon les diversbesoins des clients;- Travailler en collaboration et répondre aux questions afin de réaliser leproduit adapté à la clientèle (entrepreneurs spécialisés);- Rédiger des propositions incluant les coûts des produits;- Communiquer avec les clients, après la vente, pour assurer un suivi; Avoirune expérience ou connaissance des métaux serait un atout;QualificationsPour obtenir ce poste de représentant ventes internes dans les métaux,vousdevez:- Avoir une facilité avec les systèmes informatiques de bases;- Être orienté vers les résultats et la satisfaction de la clientèle;- Faire preuve d'un grand sens de l'organisation, de polyvalence et degestion du temps et des priorités- Avoir une aisance informatique- Avoir une attitude positive, être un joueur d'équipe et de nature curieuseseront des aptitudes essentielles pour le rôle.SommaireVous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ?Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonusversé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise deréférencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Laval, Québec
      • Permanent
      Représentant des ventes internes | AcierLaval - Salaire débutant à 45 000$ ou selon l’expérience Une multinationale dans la production et distribution d’acier est à la recherche d'un représentant des ventes interne situé à Laval. Tu aimes les défis? Tu es un passionné de la vente? Tu cherches toujours à te dépasser? Ne cherche pas plus loin, j’ai une super opportunité pour toi en ventes internes à Laval! AvantagesVoici les avantages auxquels tu auras droit si tu acceptes ce poste :Représentant ventes internes - Acier45K à 55K- Compagnie dynamique et internationale;- Salaire très avantageux selon l'expérience;- Avantages sociaux disponibles payé par l’employeur;- Les heures de travail sont du lundi au vendredi de jour seulement;- Vous aurez droit à une formation évolutive du domaine.ResponsabilitésVoici à quoi ressemble une journée dans ce rôle de représentant des ventes internes dans l’acier, situé à Laval, salaire variant entre 45K et 55K -Prendre les appels et courriels des commandes entrantes;-Travailler en collaboration et répondre aux questions de la clientèle, afin de réaliser le produit adapté;-Gérer de façon proactive et automne les comptes assignés et maintenir les excellentes relations avec les clients;-Écouter, évaluer et recommander les produits appropriés selon les divers besoins des clients;-Rédiger des propositions incluant les coûts des produits;-Communiquer avec les clients, après la vente, pour assurer un suivi et maintenir les relations;-Développer de nouveaux partenaires d’affaires.QualificationsVoici le savoir-faire et le savoir-être recherché:-Posséder un excellent service à la clientèle;-Vous avez une aisance informatique;-Une connaissance en découpe des métaux serait un atout.Vous avez une attitude positive, vous êtes un joueur d'équipe et de nature curieuse ces aptitudes sont essentielles pour le rôle.SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de ventes internes dans l’acier? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/jennifer-guerette-9b46b262/Pourquoi faire affaire avec moi :- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant des ventes internes | AcierLaval - Salaire débutant à 45 000$ ou selon l’expérience Une multinationale dans la production et distribution d’acier est à la recherche d'un représentant des ventes interne situé à Laval. Tu aimes les défis? Tu es un passionné de la vente? Tu cherches toujours à te dépasser? Ne cherche pas plus loin, j’ai une super opportunité pour toi en ventes internes à Laval! AvantagesVoici les avantages auxquels tu auras droit si tu acceptes ce poste :Représentant ventes internes - Acier45K à 55K- Compagnie dynamique et internationale;- Salaire très avantageux selon l'expérience;- Avantages sociaux disponibles payé par l’employeur;- Les heures de travail sont du lundi au vendredi de jour seulement;- Vous aurez droit à une formation évolutive du domaine.ResponsabilitésVoici à quoi ressemble une journée dans ce rôle de représentant des ventes internes dans l’acier, situé à Laval, salaire variant entre 45K et 55K -Prendre les appels et courriels des commandes entrantes;-Travailler en collaboration et répondre aux questions de la clientèle, afin de réaliser le produit adapté;-Gérer de façon proactive et automne les comptes assignés et maintenir les excellentes relations avec les clients;-Écouter, évaluer et recommander les produits appropriés selon les divers besoins des clients;-Rédiger des propositions incluant les coûts des produits;-Communiquer avec les clients, après la vente, pour assurer un suivi et maintenir les relations;-Développer de nouveaux partenaires d’affaires.QualificationsVoici le savoir-faire et le savoir-être recherché:-Posséder un excellent service à la clientèle;-Vous avez une aisance informatique;-Une connaissance en découpe des métaux serait un atout.Vous avez une attitude positive, vous êtes un joueur d'équipe et de nature curieuse ces aptitudes sont essentielles pour le rôle.SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de ventes internes dans l’acier? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/jennifer-guerette-9b46b262/Pourquoi faire affaire avec moi :- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Boisbriand, Québec
      • Permanent
      • 60,000 $ - 85,000 $ par année
      Souhaitez vous rejoindre une entreprise dont la culture est basée sur la collaboration, l'innovation, l'efficacité et la bonne humeur?Cette compagnie implantée depuis 30 ans au Canada offre des opportunités d'apprentissage et de progression professionnelle très fortesVous cherchez votre prochain challenge en qualité de responsable Marketing numérique?Sous la bienveillance et l'appui du directeur Marketing vous serez responsable des opérations de marketing numérique de la compagnie !Avantages-Abonnement salle de sport -Environnement travail inclusif-Voyages d'entreprises -Salaire très compétitif -Package assurances -Congés selon expériences a négocier -Travail Hybride ResponsabilitésVous planifiez exécutez et gérez des campagnes de génération de demande sur plusieurs canaux, y compris la recherche organique et payante, (le tout en environnement B to B) Vous effectuez des campagnes d'emails automatiséesVous surveillez et optimisez activement les campagnes de recherche payante (Google Ads) et les campagnes publicitaires sur les réseaux sociaux, en gérant les audiences,annonces Vous gérez le site Web de l'entreprise (analyse performance,analyse des comportements,création de maquettes..)Vous construisez un programme de référencement (SEO) pour augmenter les classementsVous optimisez et gérez Google Analytics, Google Tag Manager, Google Search ConsoleVous automatisez les actions dans HubSpot pour améliorer le processus de gestion et d'affectation des leads Vous créez des campagnes de soutien (nurturing) en créant des flux de travail dans HubSpot Qualifications5+ ans d'expérience dans un rôle de marketing numérique B2BUne expérience éprouvée dans la génération de pipeline de vente via la recherche payante et organique, et les médias sociauxExpérience en rédaction de contenus persuasifs pour le Web, la publicité et les courrielsExpertise avec les systèmes d’automatisation marketing et de CRM (HubSpot)SommaireSouhaitez vous rejoindre une entreprise dont la culture est basée sur la collaboration, l'innovation, l'efficacité et la bonne humeur?Cette compagnie implantée depuis 30 ans au Canada offre des opportunités d'apprentissage et de progression professionnelle très fortes.Vous cherchez votre prochain challenge en qualité de responsable Marketing numérique?Sous la bienveillance et l'appui du directeur Marketing vous serez responsable des opérations de marketing numérique de la compagnie !Contactez moi en toute confidentialité et appliquez directement en ligne!yann.pogam@randstade.caCell : 514 608 7434Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Souhaitez vous rejoindre une entreprise dont la culture est basée sur la collaboration, l'innovation, l'efficacité et la bonne humeur?Cette compagnie implantée depuis 30 ans au Canada offre des opportunités d'apprentissage et de progression professionnelle très fortesVous cherchez votre prochain challenge en qualité de responsable Marketing numérique?Sous la bienveillance et l'appui du directeur Marketing vous serez responsable des opérations de marketing numérique de la compagnie !Avantages-Abonnement salle de sport -Environnement travail inclusif-Voyages d'entreprises -Salaire très compétitif -Package assurances -Congés selon expériences a négocier -Travail Hybride ResponsabilitésVous planifiez exécutez et gérez des campagnes de génération de demande sur plusieurs canaux, y compris la recherche organique et payante, (le tout en environnement B to B) Vous effectuez des campagnes d'emails automatiséesVous surveillez et optimisez activement les campagnes de recherche payante (Google Ads) et les campagnes publicitaires sur les réseaux sociaux, en gérant les audiences,annonces Vous gérez le site Web de l'entreprise (analyse performance,analyse des comportements,création de maquettes..)Vous construisez un programme de référencement (SEO) pour augmenter les classementsVous optimisez et gérez Google Analytics, Google Tag Manager, Google Search ConsoleVous automatisez les actions dans HubSpot pour améliorer le processus de gestion et d'affectation des leads Vous créez des campagnes de soutien (nurturing) en créant des flux de travail dans HubSpot Qualifications5+ ans d'expérience dans un rôle de marketing numérique B2BUne expérience éprouvée dans la génération de pipeline de vente via la recherche payante et organique, et les médias sociauxExpérience en rédaction de contenus persuasifs pour le Web, la publicité et les courrielsExpertise avec les systèmes d’automatisation marketing et de CRM (HubSpot)SommaireSouhaitez vous rejoindre une entreprise dont la culture est basée sur la collaboration, l'innovation, l'efficacité et la bonne humeur?Cette compagnie implantée depuis 30 ans au Canada offre des opportunités d'apprentissage et de progression professionnelle très fortes.Vous cherchez votre prochain challenge en qualité de responsable Marketing numérique?Sous la bienveillance et l'appui du directeur Marketing vous serez responsable des opérations de marketing numérique de la compagnie !Contactez moi en toute confidentialité et appliquez directement en ligne!yann.pogam@randstade.caCell : 514 608 7434Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Blainville, Québec
      • Permanent
      Notre client, une entreprise spécialisée en entretien ménager commercial, avec maintenant 30 ans d'expérience dans le domaine, est à la recherche d'un représentant des ventes pour le territoire de la Rive-Nord de Montréal. À titre de représentant des ventes, vous serez un spécialiste dans les offres de services d'entretien ménager commercial. Vous serez amené à faire de la prospection, à être à l'écoute des besoins de vos clients, à faire des soummissions et assurer un service client hors pair !Tu as un profil de vente et tu es axé sur les résultats ? N'hésite pas à communiquer avec nous ! Avantages- Salaire commençant à 49 000$ + commissions- Allocation voiture- Vacances- Programme de REER- Outils de travail fournisResponsabilités- Faire du développement d’affaire auprès de nouveaux clients. - Établir, maintenir et bâtir de solides relations professionnelles avec les clients.- Être à l’écoute des besoins des clients et saisir les opportunités de vente.- Visiter les clients, présenter et offrir les services de l'entreprise.- Offrir une gamme complète de produits/services aux clients.Qualifications- Expérience dans la vente - Profil fonceur / travaillant- Permis de conduire valide et voitureSommaireSi vous vous êtes reconnu dans le profil recherché et/ou que ce rôle a piqué votre curiosité et que vous aimeriez en apprendre davantage, n’hésitez pas à nous contacter via courriel au vanessa.lavoie@randstad.ca ou encore via téléphone au 438.334.7001. Au plaisir ! Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre client, une entreprise spécialisée en entretien ménager commercial, avec maintenant 30 ans d'expérience dans le domaine, est à la recherche d'un représentant des ventes pour le territoire de la Rive-Nord de Montréal. À titre de représentant des ventes, vous serez un spécialiste dans les offres de services d'entretien ménager commercial. Vous serez amené à faire de la prospection, à être à l'écoute des besoins de vos clients, à faire des soummissions et assurer un service client hors pair !Tu as un profil de vente et tu es axé sur les résultats ? N'hésite pas à communiquer avec nous ! Avantages- Salaire commençant à 49 000$ + commissions- Allocation voiture- Vacances- Programme de REER- Outils de travail fournisResponsabilités- Faire du développement d’affaire auprès de nouveaux clients. - Établir, maintenir et bâtir de solides relations professionnelles avec les clients.- Être à l’écoute des besoins des clients et saisir les opportunités de vente.- Visiter les clients, présenter et offrir les services de l'entreprise.- Offrir une gamme complète de produits/services aux clients.Qualifications- Expérience dans la vente - Profil fonceur / travaillant- Permis de conduire valide et voitureSommaireSi vous vous êtes reconnu dans le profil recherché et/ou que ce rôle a piqué votre curiosité et que vous aimeriez en apprendre davantage, n’hésitez pas à nous contacter via courriel au vanessa.lavoie@randstad.ca ou encore via téléphone au 438.334.7001. Au plaisir ! Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Sainte-Thérèse, Québec
      • Permanent
      Agent de compte interne |AutomatisationLaurentidesSalaire annuel débutant à 47 000$ avec avantages sociauxNous sommes à la recherche d’un agent de compte afin d’assurer le développement organique des comptes stratégiques de l’entreprise. Nous recherchons également une personne qui agira en influenceur et qui pourra guider l’équipe. L’entreprise qui se spécialise dans l’automatisation et le contrôle, se différencie par le partenariat d’affaire à long terme et les solutions complètent offerte. L’entreprise qui dénombre beaucoup de projets à son actif, recherche un candidat afin de d’entretenir les comptes et assurer une croissance à l’intérieur de ceux-ci. La mission de l’entreprise est d’aider leurs partenaires d’affaires à économiser ou réduire les problématiques, en intégrant l’automatisation à leur processus, et ainsi optimiser leurs activités.Est-ce que je suis le bon candidat ; Agent de compte interne |AutomatisationLaurentidesSalaire annuel débutant à 47 000$ avec avantages sociauxNous sommes actuellement à la recherche d’un représentant des ventes et ayant une facilité avec les relations d’affaires. Le talent devra être à l’aise de présenter des solutions techniques, avoir des discussions sur des problématiques et stratégiquement gagner des parts de marché chez les clients existants. Le poste se veut aussi évolutif. En effet, le talent aura la chance de grandir au sein de l’entreprise.AvantagesVoici ce que vous offre cette superbe opportunitéAgent de compte interne |AutomatisationLaurentidesSalaire annuel débutant à 47 000$ avec avantages sociaux- Une entreprise qui mise sur le développement professionnel de ses employés?- Une équipe mobilisée et stable ?- Des tâches variées et stimulantes, selon vos forces et intérêts ?- Un salaire fixe, mais aussi une bonification qui vous donnera envie d’en donner plus ?Ce poste est évolutif, un défi de taille pour ceux qui désirent faire une différence.ResponsabilitésQuel est le mandat?• Rétention de la clientèle existante ;• Implication dans le compte de la commande a la livraison du matériel Créer et envoyer des soumissions;▪ Passer les commandes dans le système;▪ Faire le suivi des commandes auprès du département des achats;▪ Faire le suivi auprès des clients concernant les délais et les prix;▪ S’assurer de la satisfaction des clients lors du processus;• Développement organique des comptes assignés ;• Rapporter les problématiques à l’ingénieur ;• Comprendre les problématiques générales de l’entreprise ;• Présenter des solutions techniques ;QualificationsQuels sont les prérequis pour être considéré sur le rôle?• Minimum de 3 ans d’expérience en ventes ou dans le domaine de l’automatisation industrielle.• Maîtriser les systèmes informatiques;• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;• Posséder un permis de conduire valide au Québec.SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de ventes internes dans les métaux? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/jennifer-guerette-9b46b262/Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Agent de compte interne |AutomatisationLaurentidesSalaire annuel débutant à 47 000$ avec avantages sociauxNous sommes à la recherche d’un agent de compte afin d’assurer le développement organique des comptes stratégiques de l’entreprise. Nous recherchons également une personne qui agira en influenceur et qui pourra guider l’équipe. L’entreprise qui se spécialise dans l’automatisation et le contrôle, se différencie par le partenariat d’affaire à long terme et les solutions complètent offerte. L’entreprise qui dénombre beaucoup de projets à son actif, recherche un candidat afin de d’entretenir les comptes et assurer une croissance à l’intérieur de ceux-ci. La mission de l’entreprise est d’aider leurs partenaires d’affaires à économiser ou réduire les problématiques, en intégrant l’automatisation à leur processus, et ainsi optimiser leurs activités.Est-ce que je suis le bon candidat ; Agent de compte interne |AutomatisationLaurentidesSalaire annuel débutant à 47 000$ avec avantages sociauxNous sommes actuellement à la recherche d’un représentant des ventes et ayant une facilité avec les relations d’affaires. Le talent devra être à l’aise de présenter des solutions techniques, avoir des discussions sur des problématiques et stratégiquement gagner des parts de marché chez les clients existants. Le poste se veut aussi évolutif. En effet, le talent aura la chance de grandir au sein de l’entreprise.AvantagesVoici ce que vous offre cette superbe opportunitéAgent de compte interne |AutomatisationLaurentidesSalaire annuel débutant à 47 000$ avec avantages sociaux- Une entreprise qui mise sur le développement professionnel de ses employés?- Une équipe mobilisée et stable ?- Des tâches variées et stimulantes, selon vos forces et intérêts ?- Un salaire fixe, mais aussi une bonification qui vous donnera envie d’en donner plus ?Ce poste est évolutif, un défi de taille pour ceux qui désirent faire une différence.ResponsabilitésQuel est le mandat?• Rétention de la clientèle existante ;• Implication dans le compte de la commande a la livraison du matériel Créer et envoyer des soumissions;▪ Passer les commandes dans le système;▪ Faire le suivi des commandes auprès du département des achats;▪ Faire le suivi auprès des clients concernant les délais et les prix;▪ S’assurer de la satisfaction des clients lors du processus;• Développement organique des comptes assignés ;• Rapporter les problématiques à l’ingénieur ;• Comprendre les problématiques générales de l’entreprise ;• Présenter des solutions techniques ;QualificationsQuels sont les prérequis pour être considéré sur le rôle?• Minimum de 3 ans d’expérience en ventes ou dans le domaine de l’automatisation industrielle.• Maîtriser les systèmes informatiques;• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;• Posséder un permis de conduire valide au Québec.SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de ventes internes dans les métaux? Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle;Courriel: jennifer.guerette@randstad.caCellulaire: 514-404-7280Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/jennifer-guerette-9b46b262/Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).* N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Jennifer Guerette | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionLaval - Rive-NordRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Léonard, Québec
      • Permanent
      Représentant des ventes internesMontréalSecteur industriel - pièces mécaniquesSalaire: 45k à 55kVous aimeriez faire partie d'une équipe de travail amusante, des collègues coopératifs et une atmosphère de travail agréable?Vous cherchez une entreprise avec une équipe stable? Ce poste de représentant aux ventes internes pour l'Est de Montréal pourrait vous permettre de propulser votre carrière!AvantagesCe poste de représentant aux ventes internes pour l'Est de Montréal, salaire de 45k à 55k, vous donnera accès à:- Environnement dynamique- Encadrement et apprentissage soutenu- Plaisir au travail- Salaire annuel entre 45k à 55k- Horaire stable, de jour, permanent- Assurances collectives- Régime d'épargne retraite avec participation de l'employeurResponsabilitésCe poste de représentant aux ventes internes pour l'Est de Montréal, salaire de 45k à 55k, vous demandera de:- Répondre aux appels et apporter du support à la clientèle déjà existante- Faire la promotion de nouveaux produits- Assurer un client à la clientèle exemplaire- Faire l'entrée de commande dans le système informatique- Faire les soumissions et assurer un suivi- Apporter des recommandations selon les besoins des clientsQualificationsCe poste de représentant aux ventes internes pour l'Est de Montréal, salaire de 45k à 55k, demande de posséder:- Expérience comme représentant aux ventes internes dans une entreprise industrielle- Maîtriser les logiciels informatiques de base- Bilinguisme (français/anglais) obligatoire- Excellent service à la clientèle- Facilité à s'adapter selon la clientèle- Avoir le sens de l'organisationSommaireVous aimeriez appliquer sur ce poste de représentant aux ventes internes à Montréal Est?Faites parvenir votre CV à l'adresse suivante:nancy.martineau@randstad.ca438-340-8571Nancy MartineauConsultante en capital humainVentes industrielles & construction Est de MontréalRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant des ventes internesMontréalSecteur industriel - pièces mécaniquesSalaire: 45k à 55kVous aimeriez faire partie d'une équipe de travail amusante, des collègues coopératifs et une atmosphère de travail agréable?Vous cherchez une entreprise avec une équipe stable? Ce poste de représentant aux ventes internes pour l'Est de Montréal pourrait vous permettre de propulser votre carrière!AvantagesCe poste de représentant aux ventes internes pour l'Est de Montréal, salaire de 45k à 55k, vous donnera accès à:- Environnement dynamique- Encadrement et apprentissage soutenu- Plaisir au travail- Salaire annuel entre 45k à 55k- Horaire stable, de jour, permanent- Assurances collectives- Régime d'épargne retraite avec participation de l'employeurResponsabilitésCe poste de représentant aux ventes internes pour l'Est de Montréal, salaire de 45k à 55k, vous demandera de:- Répondre aux appels et apporter du support à la clientèle déjà existante- Faire la promotion de nouveaux produits- Assurer un client à la clientèle exemplaire- Faire l'entrée de commande dans le système informatique- Faire les soumissions et assurer un suivi- Apporter des recommandations selon les besoins des clientsQualificationsCe poste de représentant aux ventes internes pour l'Est de Montréal, salaire de 45k à 55k, demande de posséder:- Expérience comme représentant aux ventes internes dans une entreprise industrielle- Maîtriser les logiciels informatiques de base- Bilinguisme (français/anglais) obligatoire- Excellent service à la clientèle- Facilité à s'adapter selon la clientèle- Avoir le sens de l'organisationSommaireVous aimeriez appliquer sur ce poste de représentant aux ventes internes à Montréal Est?Faites parvenir votre CV à l'adresse suivante:nancy.martineau@randstad.ca438-340-8571Nancy MartineauConsultante en capital humainVentes industrielles & construction Est de MontréalRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
      • Permanent
      • 50,000 $ - 60,000 $ par année
      Souhaitez vous rejoindre l'un des plus grands groupe en alimentation-restauration au Canada?Cette opportunité permanente vous permettra de mettre en pratique vos connaissances et expériences en gestion de multi plateformes WEB pour le groupe !Sous la supervision de la directrice Marketing vous mettez a jour les plateformes,vous etes en contacte avec les agences externes de communication les différents sites .. qui rendent votre fonction complètes et polyvalente!Vous aimez travailler dans un environnement en constante évolution ? Lisez la suite ...: Avantages- Travaille 100% télétravail actuellement puis retour progressif a l'automne a une formule Hybride (Ex : 2 jours présentiels)-3 semaines de vacances -Packages complets d'assurances au choix -Plan d'achat d'actions et contribution de l'employeur -Tenue décontractée -ResponsabilitésVous gérez et maintenez les sites web (Worpress) Vous gérez et optimisez les diverses plateformes de commandes en ligne (pour emporter, livraison) Vous gérez et optimisez le Programme loyauté Vous optimisez la visibilité digitale des marques (GMB, Adwords, SEO, SEM) Vous créez et suivez vos campagnes publicitaires (Google display, facebook, IG) Vous créez puis planifiez vos bulletins de nouvelles / infolettre / communication interneSoutient et gestion du service à la clientèle en partenariat avec l'agenceQualifications-Entre 2 et 5 ans d'expérience minimum-A l'aise a mettre a jour (contenu..) des sites web (word press un atout).-Etre a l'aise a communiquer avex les partenaires,bannieres,sites,agences externes -Bon niveau de Bilinguisme Anglais-Francais-Candidats qui proviennent du secteur hotellerie, restauration, alimentaires...et autres !SommaireSouhaitez vous rejoindre l'un des plus grands groupe en alimentation-restauration au Canada?Cette opportunité permanente vous permettra de mettre en pratique vos connaissances et expériences en gestion de multi plateformes WEB pour le groupe !Sous la supervision de la directrice Marketing vous mettez a jour les plateformes, vous etes en contacte avec les agences externes de communication, les différents sites .. qui rendent votre fonction complètes et polyvalente!Vous aimez travailler dans un environnement en constante évolution ? Appliquez et contactez moi : yann.pogam@randstad.caTel ; 514 608 7434Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Souhaitez vous rejoindre l'un des plus grands groupe en alimentation-restauration au Canada?Cette opportunité permanente vous permettra de mettre en pratique vos connaissances et expériences en gestion de multi plateformes WEB pour le groupe !Sous la supervision de la directrice Marketing vous mettez a jour les plateformes,vous etes en contacte avec les agences externes de communication les différents sites .. qui rendent votre fonction complètes et polyvalente!Vous aimez travailler dans un environnement en constante évolution ? Lisez la suite ...: Avantages- Travaille 100% télétravail actuellement puis retour progressif a l'automne a une formule Hybride (Ex : 2 jours présentiels)-3 semaines de vacances -Packages complets d'assurances au choix -Plan d'achat d'actions et contribution de l'employeur -Tenue décontractée -ResponsabilitésVous gérez et maintenez les sites web (Worpress) Vous gérez et optimisez les diverses plateformes de commandes en ligne (pour emporter, livraison) Vous gérez et optimisez le Programme loyauté Vous optimisez la visibilité digitale des marques (GMB, Adwords, SEO, SEM) Vous créez et suivez vos campagnes publicitaires (Google display, facebook, IG) Vous créez puis planifiez vos bulletins de nouvelles / infolettre / communication interneSoutient et gestion du service à la clientèle en partenariat avec l'agenceQualifications-Entre 2 et 5 ans d'expérience minimum-A l'aise a mettre a jour (contenu..) des sites web (word press un atout).-Etre a l'aise a communiquer avex les partenaires,bannieres,sites,agences externes -Bon niveau de Bilinguisme Anglais-Francais-Candidats qui proviennent du secteur hotellerie, restauration, alimentaires...et autres !SommaireSouhaitez vous rejoindre l'un des plus grands groupe en alimentation-restauration au Canada?Cette opportunité permanente vous permettra de mettre en pratique vos connaissances et expériences en gestion de multi plateformes WEB pour le groupe !Sous la supervision de la directrice Marketing vous mettez a jour les plateformes, vous etes en contacte avec les agences externes de communication, les différents sites .. qui rendent votre fonction complètes et polyvalente!Vous aimez travailler dans un environnement en constante évolution ? Appliquez et contactez moi : yann.pogam@randstad.caTel ; 514 608 7434Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
      • Permanent
      Vous provenez du domaine industriel? Vous désirez changer d'emploi et intégrer une entreprise en pleine croissance où les possibilités d'avancement sont infinies?Notre partenaire, joueur majeur dans la distribution d'équipement industriel de haute qualité, recherche un représentant des ventes internes pour compléter son équipe située au coeur de Ville Saint-Laurent.Établie depuis plus de 70 ans, cette entreprise offre à ses employés un environnement de travail stimulant et enrichissant. Dans le cadre de ses fonctions, le représentant des ventes internes devra transiger quotidiennement avec les clients et les fournisseurs d'équipement industriels au Canada et aux États-Unis. Il aura aussi la chance de voyager en se rendant directement chez les fournisseurs afin d'être formé sur leurs produits. AvantagesQuelques raisons qui vous motiveront à joindre cette équipe en tant que représentant des ventes internes:- Salaire annuel entre 50000$ et 60000$ + bonification - Programme d'assurance complet avec cotisation de l'employeur- 2 ou 3 semaines de vacances + journées personnelles- formation complète donnée par l'employeur- ambiance de travail décontractée et familialeResponsabilitésVotre quotidien en tant que représentant des ventes internes - équipement industriel:- Répondre aux demandes des clients par courriel et téléphone- Conseiller les clients sur les différents produits et faires les soumissions- Entrer les commandes dans le système et faire les suivis- Maintenir et approfondir ses connaissances techniques grâce aux formations offertes- Travailler en équipe avec les ventes externesQualifications- Technique en mécanique du bâtiment OU Instrumentation contrôle OU DEP électromécanique/mécanique (un atout)- Connaissance du domaine industriel- Bilingue- Expérience en service à la clientèle- Disposé à voyager occasionnellement - Bonnes connaissances en informatiqueSommaireCet emploi vous intéresse?Contactez-moi: Marie-Eve Larose | 438.341.9694Par courriel: marie-eve.larose@randstad.caPourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous- Accès à des offres cachées- Un partenaire à l’écoute de vos ambitionsL'humain en têteRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Vous provenez du domaine industriel? Vous désirez changer d'emploi et intégrer une entreprise en pleine croissance où les possibilités d'avancement sont infinies?Notre partenaire, joueur majeur dans la distribution d'équipement industriel de haute qualité, recherche un représentant des ventes internes pour compléter son équipe située au coeur de Ville Saint-Laurent.Établie depuis plus de 70 ans, cette entreprise offre à ses employés un environnement de travail stimulant et enrichissant. Dans le cadre de ses fonctions, le représentant des ventes internes devra transiger quotidiennement avec les clients et les fournisseurs d'équipement industriels au Canada et aux États-Unis. Il aura aussi la chance de voyager en se rendant directement chez les fournisseurs afin d'être formé sur leurs produits. AvantagesQuelques raisons qui vous motiveront à joindre cette équipe en tant que représentant des ventes internes:- Salaire annuel entre 50000$ et 60000$ + bonification - Programme d'assurance complet avec cotisation de l'employeur- 2 ou 3 semaines de vacances + journées personnelles- formation complète donnée par l'employeur- ambiance de travail décontractée et familialeResponsabilitésVotre quotidien en tant que représentant des ventes internes - équipement industriel:- Répondre aux demandes des clients par courriel et téléphone- Conseiller les clients sur les différents produits et faires les soumissions- Entrer les commandes dans le système et faire les suivis- Maintenir et approfondir ses connaissances techniques grâce aux formations offertes- Travailler en équipe avec les ventes externesQualifications- Technique en mécanique du bâtiment OU Instrumentation contrôle OU DEP électromécanique/mécanique (un atout)- Connaissance du domaine industriel- Bilingue- Expérience en service à la clientèle- Disposé à voyager occasionnellement - Bonnes connaissances en informatiqueSommaireCet emploi vous intéresse?Contactez-moi: Marie-Eve Larose | 438.341.9694Par courriel: marie-eve.larose@randstad.caPourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous- Accès à des offres cachées- Un partenaire à l’écoute de vos ambitionsL'humain en têteRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
      • Permanent
      Une opportunité pour vous dépasser en ventes internes:- Créer des opportunités;- Axée sur les résultats, votre salaire sera en conséquence;- Un joueur d’équipe, relationnel et déterminé;- Vos efforts seront récompensés!Vous évoluez actuellement dans le domaine de la distribution électrique?Vous désirez joindre les rangs du plus grand distributeur électrique au Québec?Que demander de plus: Une carrière stimulante combinant gestion des comptes clients (croissance et développement), service conseil technique et travail d'équipe!Voici les responsabilités d’une journée type dans ce rôle:Ventes internes - Électricité - Fils et câblesSaint-Laurent 55000$ à 65000$ + commissions mensuelles- Prendre en charge la gestion des comptes clients en vous assurant de bien gérer leurs besoins (service conseil, soumissions, suivis des projets actuels et futurs);- Relancer et conseiller un portefeuille de clients attitré, donc vous avez d'entrée de jeu des commissions (importantes);- Collaborer avec l'équipe interne et externe afin de maximiser les relations d'affaires avec les clients actuels et potentiels;- Faire les suivis avec les clients actifs afin de discuter de leurs besoins actuels et potentiels;- Participer à l'élaboration des stratégies afin de maximiser les opportunités des comptes clients et atteindre les objectifs. Avantages- Enveloppe salariale globale la plus généreuse sur le marché (salaire de base, commissions mensuelles)- Les avantages et les responsabilités d'un poste de directeur de comptes externe mais sans les obligations de voyager, le meilleur des 2 mondes pour votre conciliation travail-famille;- Forte possibilité d'avancement pour ceux qui le désirent;- Entreprise qui priorise la formation continue auprès de ses employés;- Avantages sociaux & assurances collectives compétitifs;- Télétravail en formule hybride- Outils de travail fournis + allocation cellulaireResponsabilités- Prendre en charge la gestion des comptes clients en vous assurant de bien gérer leurs besoins (service conseil, soumissions, suivis des projets actuels et futurs);- Relancer et conseiller un portefeuille de clients attitré, donc vous avez d'entrée de jeu des commissions (importantes);- Collaborer avec l'équipe interne et externe afin de maximiser les relations d'affaires avec les clients actuels et potentiels;- Faire les suivis avec les clients actifs afin de discuter de leurs besoins actuels et potentiels;- Participer à l'élaboration des stratégies afin de maximiser les opportunités des comptes clients et atteindre les objectifs. Qualifications- Connaissance du domaine électrique (fils et câbles)- Une expérience technique est considérée (DEP électricité, DEC mécanique du bâtiment, DEP chauffage, études en automatisation, domaines connexes).- Expérience en service client ou en vente- Forte aptitude à travailler en équipe, professionnalisme, autonomie- Faire preuve d’initiative, de curiosité, aller chercher les informations qui vous permettront de performer dans votre rôle !SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité? Vous n’avez qu’à me faire suivre votre candidature à marie-eve.larose@randstad.caVotre candidature sera étudiée par un membre de notre équipe de recrutement, et nous vous contacterons directement si vos compétences correspondent à nos besoins actuels.Contactez-moi: Marie-Eve Larose | 438.341.9694Pourquoi faire affaire avec moi:Carrière sur mesure pour vousAccès à des offres cachéesUn partenaire à l’écoute de vos ambitionsRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Une opportunité pour vous dépasser en ventes internes:- Créer des opportunités;- Axée sur les résultats, votre salaire sera en conséquence;- Un joueur d’équipe, relationnel et déterminé;- Vos efforts seront récompensés!Vous évoluez actuellement dans le domaine de la distribution électrique?Vous désirez joindre les rangs du plus grand distributeur électrique au Québec?Que demander de plus: Une carrière stimulante combinant gestion des comptes clients (croissance et développement), service conseil technique et travail d'équipe!Voici les responsabilités d’une journée type dans ce rôle:Ventes internes - Électricité - Fils et câblesSaint-Laurent 55000$ à 65000$ + commissions mensuelles- Prendre en charge la gestion des comptes clients en vous assurant de bien gérer leurs besoins (service conseil, soumissions, suivis des projets actuels et futurs);- Relancer et conseiller un portefeuille de clients attitré, donc vous avez d'entrée de jeu des commissions (importantes);- Collaborer avec l'équipe interne et externe afin de maximiser les relations d'affaires avec les clients actuels et potentiels;- Faire les suivis avec les clients actifs afin de discuter de leurs besoins actuels et potentiels;- Participer à l'élaboration des stratégies afin de maximiser les opportunités des comptes clients et atteindre les objectifs. Avantages- Enveloppe salariale globale la plus généreuse sur le marché (salaire de base, commissions mensuelles)- Les avantages et les responsabilités d'un poste de directeur de comptes externe mais sans les obligations de voyager, le meilleur des 2 mondes pour votre conciliation travail-famille;- Forte possibilité d'avancement pour ceux qui le désirent;- Entreprise qui priorise la formation continue auprès de ses employés;- Avantages sociaux & assurances collectives compétitifs;- Télétravail en formule hybride- Outils de travail fournis + allocation cellulaireResponsabilités- Prendre en charge la gestion des comptes clients en vous assurant de bien gérer leurs besoins (service conseil, soumissions, suivis des projets actuels et futurs);- Relancer et conseiller un portefeuille de clients attitré, donc vous avez d'entrée de jeu des commissions (importantes);- Collaborer avec l'équipe interne et externe afin de maximiser les relations d'affaires avec les clients actuels et potentiels;- Faire les suivis avec les clients actifs afin de discuter de leurs besoins actuels et potentiels;- Participer à l'élaboration des stratégies afin de maximiser les opportunités des comptes clients et atteindre les objectifs. Qualifications- Connaissance du domaine électrique (fils et câbles)- Une expérience technique est considérée (DEP électricité, DEC mécanique du bâtiment, DEP chauffage, études en automatisation, domaines connexes).- Expérience en service client ou en vente- Forte aptitude à travailler en équipe, professionnalisme, autonomie- Faire preuve d’initiative, de curiosité, aller chercher les informations qui vous permettront de performer dans votre rôle !SommaireVous désirez en apprendre plus sur cette opportunité? Vous n’avez qu’à me faire suivre votre candidature à marie-eve.larose@randstad.caVotre candidature sera étudiée par un membre de notre équipe de recrutement, et nous vous contacterons directement si vos compétences correspondent à nos besoins actuels.Contactez-moi: Marie-Eve Larose | 438.341.9694Pourquoi faire affaire avec moi:Carrière sur mesure pour vousAccès à des offres cachéesUn partenaire à l’écoute de vos ambitionsRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
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      Vendeur au comptoirSaint-LaurentDomaine: électriqueSalaire annuel entre 50k à 55k + bonusVoici une belle occasion de débuter une carrière chez un distributeur électrique de renom!Vous aimeriez faire partie d'une entreprise qui donne une formation continue, vous donnant accès à un cheminement de carrière selon vos intérêts? De pouvoir vous découvrir une passion pour le domaine électrique, sans travailler sur des chantiers de construction? Ce poste pourrait être le début d'une grande aventure!AvantagesCe poste de vendeur au comptoir, Saint-Laurent, vous donnerait accès à :- Un salaire annuel entre 50k à 55k, selon votre expérience et votre formation- Des bonus selon la performance de la compagnie- Une formation continue avec un plan de cheminement de carrière- Un gestionnaire dynamique, ambitieux et innovateur- Des assurances et des REER avec contribution de l'employeur- Des vacances selon votre expérienceResponsabilitésCe poste de vendeur au comptoir, Saint-Laurent, comprend les responsabilités suivantes :- Répondre aux clients qui se présentent au comptoir- Faire des soumissions et valider la disponibilité en magasin- Préparer des commandes dans l'entrepôt et les apporter aux clients- Conseiller sur les produits, répondre aux questions et finaliser la facturationQualificationsCe poste de vendeur au comptoir, Saint-Laurent, vous demande de:- Avoir une expérience en vente ou service clientèle- Avoir une expérience ou une formation en électricité (un atout important)- Avoir une bonne connaissance des systèmes informatiques- Posséder une bonne communicationSommaireNe manquez pas votre chance de faire partie d'une équipe exceptionnelle. Ce poste de vendeur au comptoir, Saint-Laurent, vous intéresse?Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle:Courriel: nancy.martineau@randstad.caCellulaire: 438-340-8571 (appel ou message texte)Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Nancy Martineau | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionMontréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Vendeur au comptoirSaint-LaurentDomaine: électriqueSalaire annuel entre 50k à 55k + bonusVoici une belle occasion de débuter une carrière chez un distributeur électrique de renom!Vous aimeriez faire partie d'une entreprise qui donne une formation continue, vous donnant accès à un cheminement de carrière selon vos intérêts? De pouvoir vous découvrir une passion pour le domaine électrique, sans travailler sur des chantiers de construction? Ce poste pourrait être le début d'une grande aventure!AvantagesCe poste de vendeur au comptoir, Saint-Laurent, vous donnerait accès à :- Un salaire annuel entre 50k à 55k, selon votre expérience et votre formation- Des bonus selon la performance de la compagnie- Une formation continue avec un plan de cheminement de carrière- Un gestionnaire dynamique, ambitieux et innovateur- Des assurances et des REER avec contribution de l'employeur- Des vacances selon votre expérienceResponsabilitésCe poste de vendeur au comptoir, Saint-Laurent, comprend les responsabilités suivantes :- Répondre aux clients qui se présentent au comptoir- Faire des soumissions et valider la disponibilité en magasin- Préparer des commandes dans l'entrepôt et les apporter aux clients- Conseiller sur les produits, répondre aux questions et finaliser la facturationQualificationsCe poste de vendeur au comptoir, Saint-Laurent, vous demande de:- Avoir une expérience en vente ou service clientèle- Avoir une expérience ou une formation en électricité (un atout important)- Avoir une bonne connaissance des systèmes informatiques- Posséder une bonne communicationSommaireNe manquez pas votre chance de faire partie d'une équipe exceptionnelle. Ce poste de vendeur au comptoir, Saint-Laurent, vous intéresse?Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle:Courriel: nancy.martineau@randstad.caCellulaire: 438-340-8571 (appel ou message texte)Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Nancy Martineau | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionMontréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
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      Vous connaissez les outils de coupe destinés à l'usinage? Vous êtes machiniste et vous aimeriez transférer vos connaissances dans un environnement corporatif où vous pourrez combiner vos aptitudes techniques et le service à la clientèle?Notre partenaire, distributeur d'outils de coupe destinés à l'usinage est à la recherche d'un représentant des ventes internes qui viendra prendre en charge son bureau situé à Saint-Laurent. Offrant des solutions sur mesure, le représentant des ventes internes sera amené à échanger avec les clients sur une base régulière en leur offrant un service à la clientèle de qualité et des conseils techniques sur les outils de coupe.AvantagesQuelques raisons qui vous motiveront à joindre cette équipe en tant que représentant des ventes internes:- une entreprise en pleine croissance avec une ambiance de travail décontractée- un salaire compétitif en fonction de votre expérience- une gamme complète d'avantages sociaux- la possibilité de prendre d'avantage de responsabilités et d'évoluer au sein de l'entrepriseResponsabilitésVotre quotidien en tant que représentant des ventes internes - outils de coupe:- répondre aux demandes des clients au téléphone et par courriel- faire les soumissions- entrer les commandes et effectuer les suivis- travail complémentaire avec les représentants externesQualificationsLes compétences recherchées pour ce rôle:- connaissance des outils de coupe destinés à l'usinage- bilingue- entregens- autonome- expérience en vente et/ou service à la clientèle- bonnes connaissances en informatiqueSommaireCet emploi vous intéresse?Contactez-moi: Marie-Eve Larose | 438.341.9694Par courriel: marie-eve.larose@randstad.caPourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous- Accès à des offres cachées- Un partenaire à l’écoute de vos ambitionsRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Vous connaissez les outils de coupe destinés à l'usinage? Vous êtes machiniste et vous aimeriez transférer vos connaissances dans un environnement corporatif où vous pourrez combiner vos aptitudes techniques et le service à la clientèle?Notre partenaire, distributeur d'outils de coupe destinés à l'usinage est à la recherche d'un représentant des ventes internes qui viendra prendre en charge son bureau situé à Saint-Laurent. Offrant des solutions sur mesure, le représentant des ventes internes sera amené à échanger avec les clients sur une base régulière en leur offrant un service à la clientèle de qualité et des conseils techniques sur les outils de coupe.AvantagesQuelques raisons qui vous motiveront à joindre cette équipe en tant que représentant des ventes internes:- une entreprise en pleine croissance avec une ambiance de travail décontractée- un salaire compétitif en fonction de votre expérience- une gamme complète d'avantages sociaux- la possibilité de prendre d'avantage de responsabilités et d'évoluer au sein de l'entrepriseResponsabilitésVotre quotidien en tant que représentant des ventes internes - outils de coupe:- répondre aux demandes des clients au téléphone et par courriel- faire les soumissions- entrer les commandes et effectuer les suivis- travail complémentaire avec les représentants externesQualificationsLes compétences recherchées pour ce rôle:- connaissance des outils de coupe destinés à l'usinage- bilingue- entregens- autonome- expérience en vente et/ou service à la clientèle- bonnes connaissances en informatiqueSommaireCet emploi vous intéresse?Contactez-moi: Marie-Eve Larose | 438.341.9694Par courriel: marie-eve.larose@randstad.caPourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous- Accès à des offres cachées- Un partenaire à l’écoute de vos ambitionsRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
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      Représentant aux ventes internes - Montréal (Ville Saint-Laurent)Domaine: chauffage, ventilation, climatisation (CVAC)Salaire annuel entre 55k à 65k en plus des bonus de performance.Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant, un environnement de travail agréable, une entreprise bien établie qui vous permettrait de cheminer dans votre carrière?Vous aimeriez faire partie de cette entreprise qui pourrait vous permettre de vous dépasser tout en vous amusant?Vous êtes passionné du domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation? Voici une opportunité de représentant aux ventes internes à Montréal, plus précisément à Ville Saint-Laurent!AvantagesCe poste de représentant aux ventes internes vous donnerait accès à :- Une conciliation travail et vie personnelle- Un salaire annuel entre 55k à 65k- Des bonus de performance- Une ambiance de travail agréable- Un gestionnaire dynamique et disponible- Une gamme d'assurances collectives- Un régime d'épargne retraite- Des vacances selon l'expérience- Une possibilité d'avancementResponsabilitésCe poste de représentant aux ventes internes, à Montréal (Ville Saint-Laurent), vous demandera de faire les tâches suivantes:- Répondre aux clients au comptoir, au téléphone et par courriel- Apporter des conseils techniques auprès de la clientèle- Faire des soumissions- Participer et optimiser les ventes quotidiennement- Supporter son équipe au niveau des ventes- Faire des suivis des commandes et des projets- Proposer des solutions pour optimiser le rendementQualificationsCe poste de représentant aux ventes internes, à Montréal (Ville Saint-Laurent), vous demande les qualifications suivantes:- Posséder une expérience pertinente en chauffage, ventilation, climatisation (CVAC)- Posséder un excellent service à la clientèle- Être bilingue (français/anglais)- Avoir une rapidité d'adaptationMais aussi, avoir une attitude positive !SommaireNe manquez pas votre chance de faire partie d'une équipe exceptionnelle. Si ce poste de représentant aux ventes internes, à Montréal (Ville Saint-Laurent), vous intéresse postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle:Courriel: nancy.martineau@randstad.caCellulaire: 438-340-8571 (appel ou message texte)Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Nancy Martineau | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionMontréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant aux ventes internes - Montréal (Ville Saint-Laurent)Domaine: chauffage, ventilation, climatisation (CVAC)Salaire annuel entre 55k à 65k en plus des bonus de performance.Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant, un environnement de travail agréable, une entreprise bien établie qui vous permettrait de cheminer dans votre carrière?Vous aimeriez faire partie de cette entreprise qui pourrait vous permettre de vous dépasser tout en vous amusant?Vous êtes passionné du domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation? Voici une opportunité de représentant aux ventes internes à Montréal, plus précisément à Ville Saint-Laurent!AvantagesCe poste de représentant aux ventes internes vous donnerait accès à :- Une conciliation travail et vie personnelle- Un salaire annuel entre 55k à 65k- Des bonus de performance- Une ambiance de travail agréable- Un gestionnaire dynamique et disponible- Une gamme d'assurances collectives- Un régime d'épargne retraite- Des vacances selon l'expérience- Une possibilité d'avancementResponsabilitésCe poste de représentant aux ventes internes, à Montréal (Ville Saint-Laurent), vous demandera de faire les tâches suivantes:- Répondre aux clients au comptoir, au téléphone et par courriel- Apporter des conseils techniques auprès de la clientèle- Faire des soumissions- Participer et optimiser les ventes quotidiennement- Supporter son équipe au niveau des ventes- Faire des suivis des commandes et des projets- Proposer des solutions pour optimiser le rendementQualificationsCe poste de représentant aux ventes internes, à Montréal (Ville Saint-Laurent), vous demande les qualifications suivantes:- Posséder une expérience pertinente en chauffage, ventilation, climatisation (CVAC)- Posséder un excellent service à la clientèle- Être bilingue (français/anglais)- Avoir une rapidité d'adaptationMais aussi, avoir une attitude positive !SommaireNe manquez pas votre chance de faire partie d'une équipe exceptionnelle. Si ce poste de représentant aux ventes internes, à Montréal (Ville Saint-Laurent), vous intéresse postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle:Courriel: nancy.martineau@randstad.caCellulaire: 438-340-8571 (appel ou message texte)Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Nancy Martineau | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionMontréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
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      Notre partenaire, chef de file dans la fourniture, l'assemblage et le service d'équipement industriel mécanique, utilisé dans une gamme variée d'applications industrielles et environnementales, recherche un représentant des ventes internes technique pour compléter son équipe.En pleine croissance, cette entreprise située à Kirkland sert une clientèle diversifiée; compagnies aéronautiques, entreprises oeuvrant en environnement, industrie alimentaire, transports en commun, institutions et municipalités, firmes de génie conseil, etc.Misant sur la formation continue, cette entreprise a comme priorité l'épanouissement et le développement de nouvelles compétences pour tous ses employés!Dans le cadre de vos fonctions à titre de représentant des ventes internes technique, vous travaillerez au sein d’une jeune équipe professionnelle et engagée.Vous aurez à coordonner plusieurs activités associées à la fourniture de pièces et d’équipement et au service après-vente. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le groupe d’ingénierie, l’équipe de service et les représentants externes. Vous aurez à concilier les demandes des clients en considérant les aspects commerciaux, techniques et logistiques.Avantages- Une formation complète- Un salaire concurrentiel entre 55000$ et 65000$ + bonification- Programme d'assurances complet- REER collectif et régime de retraite- Vacances et journées personnelles payées- Possibilité d'avancement si souhaitéResponsabilités- Répondre aux demandes d’information et de prix sur les produits et services- Préparer les soumissions et effectuer le suivi auprès des clients- Gérer et coordonner des projets avec les différents intervenants- Faire l’approvisionnement des pièces et des fournitures- Gérer la logistique et le transport- Présenter les produits offerts par Aircom aux clients actuels et potentielsQualifications- DEC ou DEP en mécanique, ou équivalent ou expérience pertinente- Maîtrise des logiciels MS Office- Bilinguisme - parlé et écrit- Habileté à communiquer et à développer de bonnes relations interpersonnelles- Excellent sens de l’organisation et des priorités- Faire preuve de rigueur et d’autonomie- Aptitudes pour le service à la clientèle et la vente- Connaissance ou intérêt pour la mécanique est un atoutSommaireCet emploi de représentant des ventes internes à Kirkland vous intéresse?Contactez-moi: Marie-Eve Larose | 438.341.9694Par courriel: marie-eve.larose@randstad.caPourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous- Accès à des offres cachées- Un partenaire à l’écoute de vos ambitionsL'humain en têteRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre partenaire, chef de file dans la fourniture, l'assemblage et le service d'équipement industriel mécanique, utilisé dans une gamme variée d'applications industrielles et environnementales, recherche un représentant des ventes internes technique pour compléter son équipe.En pleine croissance, cette entreprise située à Kirkland sert une clientèle diversifiée; compagnies aéronautiques, entreprises oeuvrant en environnement, industrie alimentaire, transports en commun, institutions et municipalités, firmes de génie conseil, etc.Misant sur la formation continue, cette entreprise a comme priorité l'épanouissement et le développement de nouvelles compétences pour tous ses employés!Dans le cadre de vos fonctions à titre de représentant des ventes internes technique, vous travaillerez au sein d’une jeune équipe professionnelle et engagée.Vous aurez à coordonner plusieurs activités associées à la fourniture de pièces et d’équipement et au service après-vente. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le groupe d’ingénierie, l’équipe de service et les représentants externes. Vous aurez à concilier les demandes des clients en considérant les aspects commerciaux, techniques et logistiques.Avantages- Une formation complète- Un salaire concurrentiel entre 55000$ et 65000$ + bonification- Programme d'assurances complet- REER collectif et régime de retraite- Vacances et journées personnelles payées- Possibilité d'avancement si souhaitéResponsabilités- Répondre aux demandes d’information et de prix sur les produits et services- Préparer les soumissions et effectuer le suivi auprès des clients- Gérer et coordonner des projets avec les différents intervenants- Faire l’approvisionnement des pièces et des fournitures- Gérer la logistique et le transport- Présenter les produits offerts par Aircom aux clients actuels et potentielsQualifications- DEC ou DEP en mécanique, ou équivalent ou expérience pertinente- Maîtrise des logiciels MS Office- Bilinguisme - parlé et écrit- Habileté à communiquer et à développer de bonnes relations interpersonnelles- Excellent sens de l’organisation et des priorités- Faire preuve de rigueur et d’autonomie- Aptitudes pour le service à la clientèle et la vente- Connaissance ou intérêt pour la mécanique est un atoutSommaireCet emploi de représentant des ventes internes à Kirkland vous intéresse?Contactez-moi: Marie-Eve Larose | 438.341.9694Par courriel: marie-eve.larose@randstad.caPourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous- Accès à des offres cachées- Un partenaire à l’écoute de vos ambitionsL'humain en têteRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
      • Permanent
      Représentant au développement des affairesService aux entreprises | Montréal | Profil hunterpackage salarial de 85 000$ ou plus dès l'an unVous désirez joindre une solide entreprise et être rémunéré à votre juste valeur et selon vos performances ? Une entreprise publique et œuvrant dans le secteur des services aux entreprises cherche actuellement leur prochain représentant au développement des affaires. En rejoignant cette organisation, vous aurez de belles possibilités de croissance et d'avancement au sein de l'entreprise et vous aurez la chance de travailler dans une équipe performante #1 au Canada. À titre de représentant développement des affaires, votre mandat sera de rencontrer des clients sur la route et d’acquérir de la nouvelle clientèle (ciblée) dans divers marchés.On vous offrira dans les premiers mois une formation, et l'accompagnement nécessaire afin que vous ayez du succès le plus rapidement possible.AvantagesPourquoi ce rôle ? -Salaire de base de 50k à 55k + plan de commissions très compétitif;-Possibilité de gravir les échelons dans l'entreprise;-Avantages sociaux complets et assurances collectives.-Gestionnaire humain et collaboratif qui offre beaucoup de support;-Prix de reconnaissance et President club pour les plus performants;-Beaucoup d'autonomie et de flexibilité dans vos fonctions;-Rôle hybride, route, télétravail & bureau;-Vous ferez partie d'une équipe très performante et mobilisée;ResponsabilitésVoici les principales responsabilités qui vous seront attribuées dans ces fonctions;- Prospection de nouveaux clients;- Travailler activement avec le CRM pour y entrer vos activités de ventes (Salesforce);- Rencontre en personne avec des clients potentiels : planifiées ou non;- Être à l’écoute des besoins des prospects;- Offrir la gamme complète des produits disponibles aux nouveaux clients lors des visites;- Identifier des opportunités d’affaires et conclure des ventes;- Effectuer un suivi auprès de la clientèle rencontrée.QualificationsVoici les requis afin d'être considéré pour cette opportunité;-Bilinguisme ou anglais avancé est essentiel;-Vous devez être motivé, axé sur les résultats et avoir une volonté de réussir;-Devez correspondre au profil, hunter, être autonome et structuré;-À l'aise avec les outils technologiques,-Expérience en vente, B2B 1 à 2 années d'expérience minimum;-Professionnel, rigoureux et une bonne résilience;SommaireSi ce poste pique votre curiosité et désirez en apprendre davantage, faites moi parvenir votre CV en toute confidentialité à patricia.taillon@randstad.caAu plaisir de faire votre connaissance!Patricia TaillonD 514.261.6224patricia.taillon@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant au développement des affairesService aux entreprises | Montréal | Profil hunterpackage salarial de 85 000$ ou plus dès l'an unVous désirez joindre une solide entreprise et être rémunéré à votre juste valeur et selon vos performances ? Une entreprise publique et œuvrant dans le secteur des services aux entreprises cherche actuellement leur prochain représentant au développement des affaires. En rejoignant cette organisation, vous aurez de belles possibilités de croissance et d'avancement au sein de l'entreprise et vous aurez la chance de travailler dans une équipe performante #1 au Canada. À titre de représentant développement des affaires, votre mandat sera de rencontrer des clients sur la route et d’acquérir de la nouvelle clientèle (ciblée) dans divers marchés.On vous offrira dans les premiers mois une formation, et l'accompagnement nécessaire afin que vous ayez du succès le plus rapidement possible.AvantagesPourquoi ce rôle ? -Salaire de base de 50k à 55k + plan de commissions très compétitif;-Possibilité de gravir les échelons dans l'entreprise;-Avantages sociaux complets et assurances collectives.-Gestionnaire humain et collaboratif qui offre beaucoup de support;-Prix de reconnaissance et President club pour les plus performants;-Beaucoup d'autonomie et de flexibilité dans vos fonctions;-Rôle hybride, route, télétravail & bureau;-Vous ferez partie d'une équipe très performante et mobilisée;ResponsabilitésVoici les principales responsabilités qui vous seront attribuées dans ces fonctions;- Prospection de nouveaux clients;- Travailler activement avec le CRM pour y entrer vos activités de ventes (Salesforce);- Rencontre en personne avec des clients potentiels : planifiées ou non;- Être à l’écoute des besoins des prospects;- Offrir la gamme complète des produits disponibles aux nouveaux clients lors des visites;- Identifier des opportunités d’affaires et conclure des ventes;- Effectuer un suivi auprès de la clientèle rencontrée.QualificationsVoici les requis afin d'être considéré pour cette opportunité;-Bilinguisme ou anglais avancé est essentiel;-Vous devez être motivé, axé sur les résultats et avoir une volonté de réussir;-Devez correspondre au profil, hunter, être autonome et structuré;-À l'aise avec les outils technologiques,-Expérience en vente, B2B 1 à 2 années d'expérience minimum;-Professionnel, rigoureux et une bonne résilience;SommaireSi ce poste pique votre curiosité et désirez en apprendre davantage, faites moi parvenir votre CV en toute confidentialité à patricia.taillon@randstad.caAu plaisir de faire votre connaissance!Patricia TaillonD 514.261.6224patricia.taillon@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
      • Permanent
      Gérant de territoire | Distribution industrielle Grand MontréalSalaire de base 45 000$ à 60 000$ + commissions Nous sommes à la recherche d’un gérant de territoire pour une entreprise spécialisée dans la distribution industrielle technique. Nous sommes à ajouter un talent à la force de vente afin de les aider à continuer leurs ascensions. Le client transige avec l’industrie de la construction et l’industrie dite industrielle. Les familles de produits représentées par l’entreprise sont : les adhésifs, les matériaux de Construction, les lubrifiants, les produits d’isolation et la santé sécurité. Vous avez quelques années d’expériences dans le domaine de la représentation de produits industrielles ? Vous êtes habitué de travailler avec plusieurs familles de produits ? Vous désirez faire la différence au sein de votre équipe de travail? Ce poste est peut-être pour vous ! Vous aurez, en plus, la chance de travailler pour une entreprise humaine, canadienne et où l’équilibre est mis de l’avant chez ses travailleurs comme nul part ailleurs.AvantagesConditions et avantages pour le gérant de territoire:•Salaire de base de entre 45 000 & 60 000$ ; •Commissions sur les ventes estimées environs entre 20 000$ et 30 000$ la première année ;•Allocation pour la voiture ;•Cellulaire et ordinateur portable fournis ;•Avantages sociaux compétitif ;ResponsabilitésEn tant que gérant de territoire vos tâches seront les suivantes :•Développement du territoire et augmentation des parts de marché ;•Gestion des comptes déjà existants ;•Prospecter et développer de nouveaux marchés ;•Être le lien entre les différents intervenants du cycle de vente; •Démontrer le retour sur l’investissement ; QualificationsQualifications requises pour le gérant de territoire: •Un minimum de 3 ans d’expérience à titre de représentant externe dans un environnement industriel ;•Un minimum d’un an avec une des familles de produits cité ci-haut ; •Être une personne organisée, structurée, autonome et travaillante ;•Être capable de bien gérer ses priorités ;•Etres à l’aise de discuter en français et en anglais ;SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain |christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Gérant de territoire | Distribution industrielle Grand MontréalSalaire de base 45 000$ à 60 000$ + commissions Nous sommes à la recherche d’un gérant de territoire pour une entreprise spécialisée dans la distribution industrielle technique. Nous sommes à ajouter un talent à la force de vente afin de les aider à continuer leurs ascensions. Le client transige avec l’industrie de la construction et l’industrie dite industrielle. Les familles de produits représentées par l’entreprise sont : les adhésifs, les matériaux de Construction, les lubrifiants, les produits d’isolation et la santé sécurité. Vous avez quelques années d’expériences dans le domaine de la représentation de produits industrielles ? Vous êtes habitué de travailler avec plusieurs familles de produits ? Vous désirez faire la différence au sein de votre équipe de travail? Ce poste est peut-être pour vous ! Vous aurez, en plus, la chance de travailler pour une entreprise humaine, canadienne et où l’équilibre est mis de l’avant chez ses travailleurs comme nul part ailleurs.AvantagesConditions et avantages pour le gérant de territoire:•Salaire de base de entre 45 000 & 60 000$ ; •Commissions sur les ventes estimées environs entre 20 000$ et 30 000$ la première année ;•Allocation pour la voiture ;•Cellulaire et ordinateur portable fournis ;•Avantages sociaux compétitif ;ResponsabilitésEn tant que gérant de territoire vos tâches seront les suivantes :•Développement du territoire et augmentation des parts de marché ;•Gestion des comptes déjà existants ;•Prospecter et développer de nouveaux marchés ;•Être le lien entre les différents intervenants du cycle de vente; •Démontrer le retour sur l’investissement ; QualificationsQualifications requises pour le gérant de territoire: •Un minimum de 3 ans d’expérience à titre de représentant externe dans un environnement industriel ;•Un minimum d’un an avec une des familles de produits cité ci-haut ; •Être une personne organisée, structurée, autonome et travaillante ;•Être capable de bien gérer ses priorités ;•Etres à l’aise de discuter en français et en anglais ;SommaireSi vous avez un intérêt pour le rôle, j’aimerais prendre le temps de discuter avec vous. N’hésitez pas à appliquer sur le rôle, m’envoyer votre résumé ou simplement un email pour signifier votre intérêt.L’humain en têteChristelle Lambert | Partenaire en capital humain |christelle.lambert@randstad.ca |www.linkedin.com/in/christellelambert/ RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Laurent, Québec
      • Permanent
      • 80,000 $ - 110,000 $ par année
      Vous aimeriez rejoindre le secteur des technologies?Votre rêve est d'intégrer une équipe performante?On vous décrit comme un spécialiste du développement des affaires?Cette opportunité de Directeur de Comptes est pour vous!Un leader dans le secteur des solutions d'affaires aux entreprises est actuellement à la recherche d’un Directeur de comptes pour son équipe de Montréal. Ce poste est une nouvelle ouverture dans l'équipe et le mandat du Directeur de compte sera de développer de nouvelles relations ainsi qu'entretenir un réseau de partenaires.Dans ce poste, vous serez responsable d'un territoire qui couvre la grande région de Montréal et vous serez supporter par l'équipe des gestionnaires de produits ainsi que du marketing afin de mener à bien les projets développés chez vos clients.Vos responsabilités seront de batir un entonnoir de vente en santé avec des activités de développement des affaires et de conclure des ventes avec des clients de type moyenne entreprise.Vous serez régulièrement en face à face avec des clients et vous aurez à faire des présentations d'affaires basées sur le retour sur investissement.AvantagesRÉMUNÉRATION-Salaire de base de 80 000 a 110 000 selon expérience + programme de commissions.-Avantages sociaux compétitifs.-Programme de REER-KM payé & compte de dépenseResponsabilités- Assurer le développement des affaires dans son territoire.- Veiller à l’attraction, au développement et à la croissance des nouveaux clients.- Négocier avec les clients les termes et divers processus liés aux offres et programmes offerts.- Assister le client dans ses soumissions et faire les suivis avec la maison mère afin que les dossiers soient complétés adéquatement.- Être en mesure d’établir des relations de confiance et à long terme avec sa clientèle, mais aussi être en mesure d’aller chercher de la nouvelle clientèle grâce à sa crédibilité et sa persévérance.QualificationsQUALIFICATIONSPour cette opportunité, nous recherchons un profil polyvalent qui saura réagir rapidement tout en étant soucieux des détails, attentif aux besoins des employeurs et candidats, intègre et axé sur les résultats.Plus concrètement, les essentiels:- Plus de 3 ans d'expérience en vente consultative ,développement des affaires B2B, (vente de service idéalement) et/ou ressources humaines;- Excellentes habiletés à travailler en équipe;- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et très rapide;- Excellentes habiletés en communication;- Formation universitaire (atout considérable);- bilingue- Grande autonomie, initiative, capacité à gérer une grande charge de travailSommaireVous désirez en savoir plus sur cette opportunité?Merci de me faire parvenir votre C.V. via email au marie-france.paquette@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Vous aimeriez rejoindre le secteur des technologies?Votre rêve est d'intégrer une équipe performante?On vous décrit comme un spécialiste du développement des affaires?Cette opportunité de Directeur de Comptes est pour vous!Un leader dans le secteur des solutions d'affaires aux entreprises est actuellement à la recherche d’un Directeur de comptes pour son équipe de Montréal. Ce poste est une nouvelle ouverture dans l'équipe et le mandat du Directeur de compte sera de développer de nouvelles relations ainsi qu'entretenir un réseau de partenaires.Dans ce poste, vous serez responsable d'un territoire qui couvre la grande région de Montréal et vous serez supporter par l'équipe des gestionnaires de produits ainsi que du marketing afin de mener à bien les projets développés chez vos clients.Vos responsabilités seront de batir un entonnoir de vente en santé avec des activités de développement des affaires et de conclure des ventes avec des clients de type moyenne entreprise.Vous serez régulièrement en face à face avec des clients et vous aurez à faire des présentations d'affaires basées sur le retour sur investissement.AvantagesRÉMUNÉRATION-Salaire de base de 80 000 a 110 000 selon expérience + programme de commissions.-Avantages sociaux compétitifs.-Programme de REER-KM payé & compte de dépenseResponsabilités- Assurer le développement des affaires dans son territoire.- Veiller à l’attraction, au développement et à la croissance des nouveaux clients.- Négocier avec les clients les termes et divers processus liés aux offres et programmes offerts.- Assister le client dans ses soumissions et faire les suivis avec la maison mère afin que les dossiers soient complétés adéquatement.- Être en mesure d’établir des relations de confiance et à long terme avec sa clientèle, mais aussi être en mesure d’aller chercher de la nouvelle clientèle grâce à sa crédibilité et sa persévérance.QualificationsQUALIFICATIONSPour cette opportunité, nous recherchons un profil polyvalent qui saura réagir rapidement tout en étant soucieux des détails, attentif aux besoins des employeurs et candidats, intègre et axé sur les résultats.Plus concrètement, les essentiels:- Plus de 3 ans d'expérience en vente consultative ,développement des affaires B2B, (vente de service idéalement) et/ou ressources humaines;- Excellentes habiletés à travailler en équipe;- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et très rapide;- Excellentes habiletés en communication;- Formation universitaire (atout considérable);- bilingue- Grande autonomie, initiative, capacité à gérer une grande charge de travailSommaireVous désirez en savoir plus sur cette opportunité?Merci de me faire parvenir votre C.V. via email au marie-france.paquette@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Mont-Royal, Québec
      • Permanent
      Représentant des ventes internesRégion de MontréalSalaire pouvant aller jusqu'à 50k, selon votre expérienceNotre partenaire, leader dans la location et la vente d'équipement industriel, est présentement à la recherche d'un représentant des ventes internes pour rejoindre son équipe dynamique et ambitieuse.Vous pourriez faire partie d'une entreprise qui donne accès à une multitude d'avantages, mais surtout d'une très belle stabilité d'emploi. Concilier travail et vie personnel et travaillez de jour, de semaine, 40h!AvantagesCe poste de représentant des ventes internes, région de Montréal, salaire pouvant aller jusqu'à 50k, vous permettrait d'avoir accès à plusieurs avantages tels que:- Un salaire selon votre expérience pouvant aller jusqu'à 50k- Des assurances et REER intéressants, et ce, selon votre choix- Un accès à de la télémédecine gratuitement (voir un médecin en ligne)- Une possibilité d'avancement professionnel, peu importe vos ambitions- Un stationnement accessible- Faire partie d'une équipe dynamique et accueillante ResponsabilitésCe poste de représentant des ventes internes, région de Montréal, salaire pouvant aller jusqu'à 50k, vous demande de faire les tâches suivantes:- Répondre aux demandes des clients existants- Procéder aux commandes selon les besoins- Veillez à la disponibilité des produits en inventaire ou en trouver l'équivalence- Produire des soumissions et faire le suivi des livraisons- Travailler en équipe avec les représentants des ventes externes pour assurer un service client adéquat- Proposer les nouveaux produits et être en mesure de conseiller les clientsQualificationsCe poste de représentant des ventes internes, région de Montréal, salaire pouvant aller jusqu'à 50k, vous demande d'avoir les qualifications suivantes:- Avoir une expérience au service à la clientèle / ventes internes dans le domaine industriel ou construction- Être dynamique, positif et organisé- Avoir une bonne communication verbale et écrit- Avoir une bonne maîtrise des systèmes informatiques de base- Anglais intermédiaireSommaireCe poste de représentant des ventes internes, région de Montréal, salaire pouvant aller jusqu'à 50k, vous intéresse?Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle:Courriel: nancy.martineau@randstad.caCellulaire: 438-340-8571 (appel ou message texte)Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Toutes les opportunités sont sur: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-ventes-et-marketing/Pourquoi faire affaire avec moi?- Carrière sur mesure pour toi;- Accès à des offres cachées;- Un partenaire à l’écoute de ta carrièreNancy Martineau | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionMontréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Représentant des ventes internesRégion de MontréalSalaire pouvant aller jusqu'à 50k, selon votre expérienceNotre partenaire, leader dans la location et la vente d'équipement industriel, est présentement à la recherche d'un représentant des ventes internes pour rejoindre son équipe dynamique et ambitieuse.Vous pourriez faire partie d'une entreprise qui donne accès à une multitude d'avantages, mais surtout d'une très belle stabilité d'emploi. Concilier travail et vie personnel et travaillez de jour, de semaine, 40h!AvantagesCe poste de représentant des ventes internes, région de Montréal, salaire pouvant aller jusqu'à 50k, vous permettrait d'avoir accès à plusieurs avantages tels que:- Un salaire selon votre expérience pouvant aller jusqu'à 50k- Des assurances et REER intéressants, et ce, selon votre choix- Un accès à de la télémédecine gratuitement (voir un médecin en ligne)- Une possibilité d'avancement professionnel, peu importe vos ambitions- Un stationnement accessible- Faire partie d'une équipe dynamique et accueillante ResponsabilitésCe poste de représentant des ventes internes, région de Montréal, salaire pouvant aller jusqu'à 50k, vous demande de faire les tâches suivantes:- Répondre aux demandes des clients existants- Procéder aux commandes selon les besoins- Veillez à la disponibilité des produits en inventaire ou en trouver l'équivalence- Produire des soumissions et faire le suivi des livraisons- Travailler en équipe avec les représentants des ventes externes pour assurer un service client adéquat- Proposer les nouveaux produits et être en mesure de conseiller les clientsQualificationsCe poste de représentant des ventes internes, région de Montréal, salaire pouvant aller jusqu'à 50k, vous demande d'avoir les qualifications suivantes:- Avoir une expérience au service à la clientèle / ventes internes dans le domaine industriel ou construction- Être dynamique, positif et organisé- Avoir une bonne communication verbale et écrit- Avoir une bonne maîtrise des systèmes informatiques de base- Anglais intermédiaireSommaireCe poste de représentant des ventes internes, région de Montréal, salaire pouvant aller jusqu'à 50k, vous intéresse?Postulez dès maintenant, et ce, de façon confidentielle:Courriel: nancy.martineau@randstad.caCellulaire: 438-340-8571 (appel ou message texte)Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.Toutes les opportunités sont sur: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-ventes-et-marketing/Pourquoi faire affaire avec moi?- Carrière sur mesure pour toi;- Accès à des offres cachées;- Un partenaire à l’écoute de ta carrièreNancy Martineau | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & ConstructionMontréalwww.randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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