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16 emplois trouvés à/en Lévis

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    • Lévis, Québec
    • Permanent
    • 22.00 $ - 25.00 $ par heure
    Manutentionnaire à St-Georges !Vous avez de l’expérience en usine ou en milieu manufacturier ? Vous avez de l'intérêt pour la conduite de chariot élévateur ? Vous aimez travailler à l'extérieur et vous avez un côté métal ? Vous êtes débrouillard et aimez le travail d'équipe ?Poste: Commis de cour Lieu: Saint-GeorgesHoraire: horaire flexible 7h à 16h du lundi au jeudiSalaire: 22-25$ de l'heureAvancement professionnel, milieu stimulant, défis intéressants et tâches stimulantes ! Ce poste est clairement pour toi ! Appelle-moi pour en discuter ! AvantagesQuels sont les avantages de ce poste de master du lift ?- Contribution au REER et après un an la partie RPDB embarque. - Assurances collectives- Programme d'aide aux employés - Employeur très proche de ses employés - Partage de profits waow ! ResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de manutentionnaire?- Conduire le chariot élévateur- Utiliser le pont roulant- T'assurer que nos projets sont bien placés dans la cour arrière ;- Aider au chargement sur les remorques ;- Déplacer les remorques au besoin.QualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de manutentionnaire à Saint-Georges?- Vous êtes intéressé par le travail industriel - Vous aimez travailler à l'extérieur - Vous avez de l'expérience en conduite de chariot élévateur (atout)Ce poste est à ne pas manquer, appelle-nous pour en discuter d'avantage !Ce poste est à ne pas manquer, appellez-nous pour en discuter d'avantage !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de manutentionnaire à Saint-Georges ? - Par téléphone au 418-839-6699. Demandez François;- Par SMS au 581-446-7667;- Par courriel au levis.recrutement@randstad.ca ;- Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/emploisindustrielspermanentslevis- Devenons ami sur Facebook: Frédérique Andréanne Randstad LévisCette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.caRandstad Lévis, l'humain en têteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Manutentionnaire à St-Georges !Vous avez de l’expérience en usine ou en milieu manufacturier ? Vous avez de l'intérêt pour la conduite de chariot élévateur ? Vous aimez travailler à l'extérieur et vous avez un côté métal ? Vous êtes débrouillard et aimez le travail d'équipe ?Poste: Commis de cour Lieu: Saint-GeorgesHoraire: horaire flexible 7h à 16h du lundi au jeudiSalaire: 22-25$ de l'heureAvancement professionnel, milieu stimulant, défis intéressants et tâches stimulantes ! Ce poste est clairement pour toi ! Appelle-moi pour en discuter ! AvantagesQuels sont les avantages de ce poste de master du lift ?- Contribution au REER et après un an la partie RPDB embarque. - Assurances collectives- Programme d'aide aux employés - Employeur très proche de ses employés - Partage de profits waow ! ResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de manutentionnaire?- Conduire le chariot élévateur- Utiliser le pont roulant- T'assurer que nos projets sont bien placés dans la cour arrière ;- Aider au chargement sur les remorques ;- Déplacer les remorques au besoin.QualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de manutentionnaire à Saint-Georges?- Vous êtes intéressé par le travail industriel - Vous aimez travailler à l'extérieur - Vous avez de l'expérience en conduite de chariot élévateur (atout)Ce poste est à ne pas manquer, appelle-nous pour en discuter d'avantage !Ce poste est à ne pas manquer, appellez-nous pour en discuter d'avantage !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de manutentionnaire à Saint-Georges ? - Par téléphone au 418-839-6699. Demandez François;- Par SMS au 581-446-7667;- Par courriel au levis.recrutement@randstad.ca ;- Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/emploisindustrielspermanentslevis- Devenons ami sur Facebook: Frédérique Andréanne Randstad LévisCette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.caRandstad Lévis, l'humain en têteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
    • Permanent
    Commis d'entrepôt dans la région de Lévis !Vous avez de l'expérience comme commis d'entrepôt ? Vous avez de l'intérêt pour la conduite de chariot élévateur ? Vous aimez les tâches variées et souhaitez un poste avec de belles possibilités de progression interne ? Vous êtes débrouillard et aimez le travail d'équipe ?Poste: Commis d'entrepôtLieu: Lévis (près des Ponts de Québec) Horaire: 8h à 17h ou 7h à 15h30Salaire: 25-26$ de l'heureAvancement professionnel, milieu stimulant, défis intéressants et tâches stimulantes ! AvantagesQuels sont les avantages de ce poste de commis d'entrepôt ?- Assurances collectives- Fond de pension 7,8% !!!! (exceptionnel) - Programme d'aide aux employés- Formation interne et avancement professionnel- Défis et travail d'équipe- Nouveau logiciel SAPResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de commis d'entrepôt?- Réception du matériel- Fermer des ordres de travail- Remplir des sail order - Utiliser l'ordinateur et le scanner- Organiser le matériel QualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de commis d'entrepôt dans la région de Lévis (près des Ponts de Québec) ?- Vous aimez utiliser un chariot élévateur ? - Vous à l'aise avec un ordinateur ? - Vous êtes une personne organisée ? - Vous avez de l'expérience en entrepôt ? Ce poste est à ne pas manquer, appellez-nous pour en discuter d'avantage !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de commis d'entrepôt dans la région de Lévis (près des Ponts de Québec) ?- Par téléphone au 418-839-6699. Demandez François;- Par SMS au 581-446-7667;- Par courriel au levis.recrutement@randstad.ca ;- Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/emploisindustrielspermanentslevis- Devenons ami sur Facebook: Frédérique Andréanne Randstad LévisCette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.caRandstad Lévis, l'humain en têteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Commis d'entrepôt dans la région de Lévis !Vous avez de l'expérience comme commis d'entrepôt ? Vous avez de l'intérêt pour la conduite de chariot élévateur ? Vous aimez les tâches variées et souhaitez un poste avec de belles possibilités de progression interne ? Vous êtes débrouillard et aimez le travail d'équipe ?Poste: Commis d'entrepôtLieu: Lévis (près des Ponts de Québec) Horaire: 8h à 17h ou 7h à 15h30Salaire: 25-26$ de l'heureAvancement professionnel, milieu stimulant, défis intéressants et tâches stimulantes ! AvantagesQuels sont les avantages de ce poste de commis d'entrepôt ?- Assurances collectives- Fond de pension 7,8% !!!! (exceptionnel) - Programme d'aide aux employés- Formation interne et avancement professionnel- Défis et travail d'équipe- Nouveau logiciel SAPResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de commis d'entrepôt?- Réception du matériel- Fermer des ordres de travail- Remplir des sail order - Utiliser l'ordinateur et le scanner- Organiser le matériel QualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de commis d'entrepôt dans la région de Lévis (près des Ponts de Québec) ?- Vous aimez utiliser un chariot élévateur ? - Vous à l'aise avec un ordinateur ? - Vous êtes une personne organisée ? - Vous avez de l'expérience en entrepôt ? Ce poste est à ne pas manquer, appellez-nous pour en discuter d'avantage !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de commis d'entrepôt dans la région de Lévis (près des Ponts de Québec) ?- Par téléphone au 418-839-6699. Demandez François;- Par SMS au 581-446-7667;- Par courriel au levis.recrutement@randstad.ca ;- Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/emploisindustrielspermanentslevis- Devenons ami sur Facebook: Frédérique Andréanne Randstad LévisCette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.caRandstad Lévis, l'humain en têteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
    • Permanent
    Opérateur de robot recherché dans la région de Lévis !Vous avez de l'expérience en découpe laser, plasma ou autre machine automatisée ? Vous avez déjà touché au domaine de la soudure ? Vous avez de l'intérêt pour le domaine de l'acier, les tâches motivantes et variées ? Vous aimez le travail d'équipe et êtes à l'aise avec l'informatique ? Voici un poste qui pourrait vous intéresser:Poste: Opératur de robotLieu: LévisHoraire: 4 soirsSalaire: 24-27$ de l'heure selon compétences et expériencesPrime de soir: 1$AvantagesQuels sont les avantages de ce poste ?- Horaire flexible- Assurances médicaments, paramédicaux, invalidité et voyage- Allocation pour bottes de sécurité- Vacances + journées maladies- Overtime possible + possibilité de mettre des heures en banque- Plusieurs autresResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle d'opérateur de robot de la région de Lévis ?- Faire la programmation via le simulateur du robot suivant les listes de production ou priorité identifié par le contremaître- Récupérer des fichiers informatique (fichier machine) pour les intégrer dans le simulateur du robot- Valider les formats de buses selon épaisseur de matériel à découper- Utiliser les ponts roulants ou potences pour charger le matériel brut (Poutres, Tubes, etc…) sur le convoyeur d’alimentation- Procéder à la découpe : observer si la coupe se fait convenablement, préparer les simulations suivantes- Effectuer le nettoyage des items des sorties à l’aide d’une ponceuse à disque, vider le bac à rebus- Identifier les pièces en fonction des liste de production- Inspection et nettoyage de la machine- Autres tâches connexes tel que opérer également table à découpe de plaques au besoinQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste d'opérateur de robot de la région de Lévis ?- Vous avez de l'expérience en découpe laser, plasma ou autre machine automatisée ? - Vous avez déjà touché au domaine de la soudure ?- Vous êtes minutieux, autonome et organisé ?- Vous êtes en mesure de vous débrouiller avec l'informatique ?Contactez-nous pour postuler ou en savoir plus !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste d'opérateur de robot de la région de Lévis ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Opérateur de robot recherché dans la région de Lévis !Vous avez de l'expérience en découpe laser, plasma ou autre machine automatisée ? Vous avez déjà touché au domaine de la soudure ? Vous avez de l'intérêt pour le domaine de l'acier, les tâches motivantes et variées ? Vous aimez le travail d'équipe et êtes à l'aise avec l'informatique ? Voici un poste qui pourrait vous intéresser:Poste: Opératur de robotLieu: LévisHoraire: 4 soirsSalaire: 24-27$ de l'heure selon compétences et expériencesPrime de soir: 1$AvantagesQuels sont les avantages de ce poste ?- Horaire flexible- Assurances médicaments, paramédicaux, invalidité et voyage- Allocation pour bottes de sécurité- Vacances + journées maladies- Overtime possible + possibilité de mettre des heures en banque- Plusieurs autresResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle d'opérateur de robot de la région de Lévis ?- Faire la programmation via le simulateur du robot suivant les listes de production ou priorité identifié par le contremaître- Récupérer des fichiers informatique (fichier machine) pour les intégrer dans le simulateur du robot- Valider les formats de buses selon épaisseur de matériel à découper- Utiliser les ponts roulants ou potences pour charger le matériel brut (Poutres, Tubes, etc…) sur le convoyeur d’alimentation- Procéder à la découpe : observer si la coupe se fait convenablement, préparer les simulations suivantes- Effectuer le nettoyage des items des sorties à l’aide d’une ponceuse à disque, vider le bac à rebus- Identifier les pièces en fonction des liste de production- Inspection et nettoyage de la machine- Autres tâches connexes tel que opérer également table à découpe de plaques au besoinQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste d'opérateur de robot de la région de Lévis ?- Vous avez de l'expérience en découpe laser, plasma ou autre machine automatisée ? - Vous avez déjà touché au domaine de la soudure ?- Vous êtes minutieux, autonome et organisé ?- Vous êtes en mesure de vous débrouiller avec l'informatique ?Contactez-nous pour postuler ou en savoir plus !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste d'opérateur de robot de la région de Lévis ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
    • Permanent
    • 22.00 $ - 25.00 $ par heure
    Manutentionnaire à St-Georges !Vous avez de l’expérience en usine ou en milieu manufacturier ? Vous avez de l'intérêt pour la conduite de chariot élévateur ? Vous aimez travailler à l'extérieur et vous avez un côté métal ? Vous êtes débrouillard et aimez le travail d'équipe ?Poste: Commis de cour Lieu: Saint-GeorgesHoraire: horaire flexible 7h à 16h du lundi au jeudiSalaire: 22-25$ de l'heureAvancement professionnel, milieu stimulant, défis intéressants et tâches stimulantes ! Ce poste est clairement pour toi ! Appelle-moi pour en discuter ! AvantagesQuels sont les avantages de ce poste de master du lift ?- Contribution au REER et après un an la partie RPDB embarque. - Assurances collectives- Programme d'aide aux employés - Employeur très proche de ses employés - Partage de profits waow ! ResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de manutentionnaire?- Conduire le chariot élévateur- Utiliser le pont roulant- T'assurer que nos projets sont bien placés dans la cour arrière ;- Aider au chargement sur les remorques ;- Déplacer les remorques au besoin.QualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de manutentionnaire à Saint-Georges?- Vous êtes intéressé par le travail industriel - Vous aimez travailler à l'extérieur - Vous avez de l'expérience en conduite de chariot élévateur (atout)Ce poste est à ne pas manquer, appelle-nous pour en discuter d'avantage !Ce poste est à ne pas manquer, appellez-nous pour en discuter d'avantage !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de manutentionnaire à Saint-Georges ? - Par téléphone au 418-839-6699. Demandez François;- Par SMS au 581-446-7667;- Par courriel au levis.recrutement@randstad.ca ;- Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/emploisindustrielspermanentslevis- Devenons ami sur Facebook: Frédérique Andréanne Randstad LévisCette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.caRandstad Lévis, l'humain en têteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Manutentionnaire à St-Georges !Vous avez de l’expérience en usine ou en milieu manufacturier ? Vous avez de l'intérêt pour la conduite de chariot élévateur ? Vous aimez travailler à l'extérieur et vous avez un côté métal ? Vous êtes débrouillard et aimez le travail d'équipe ?Poste: Commis de cour Lieu: Saint-GeorgesHoraire: horaire flexible 7h à 16h du lundi au jeudiSalaire: 22-25$ de l'heureAvancement professionnel, milieu stimulant, défis intéressants et tâches stimulantes ! Ce poste est clairement pour toi ! Appelle-moi pour en discuter ! AvantagesQuels sont les avantages de ce poste de master du lift ?- Contribution au REER et après un an la partie RPDB embarque. - Assurances collectives- Programme d'aide aux employés - Employeur très proche de ses employés - Partage de profits waow ! ResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de manutentionnaire?- Conduire le chariot élévateur- Utiliser le pont roulant- T'assurer que nos projets sont bien placés dans la cour arrière ;- Aider au chargement sur les remorques ;- Déplacer les remorques au besoin.QualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de manutentionnaire à Saint-Georges?- Vous êtes intéressé par le travail industriel - Vous aimez travailler à l'extérieur - Vous avez de l'expérience en conduite de chariot élévateur (atout)Ce poste est à ne pas manquer, appelle-nous pour en discuter d'avantage !Ce poste est à ne pas manquer, appellez-nous pour en discuter d'avantage !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de manutentionnaire à Saint-Georges ? - Par téléphone au 418-839-6699. Demandez François;- Par SMS au 581-446-7667;- Par courriel au levis.recrutement@randstad.ca ;- Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/emploisindustrielspermanentslevis- Devenons ami sur Facebook: Frédérique Andréanne Randstad LévisCette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.caRandstad Lévis, l'humain en têteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
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    Emploi Technicien sur la route 28$/h minimum selon votre expérienceNous sommes à la recherche d'un technicien de services pour poursuivre notre croissance dans le domaine du compresseur! Si vous êtes un électromécanicien et aimez le domaine des compresseurs, ne tardez pas à postuler pour ce poste! Venez vous joindre à notre équipe qui allie plaisir au travail et réussites collectives au quotidien! Ce poste est sur la route, mais vous permettra de revenir à la maison à tous les soirs! Voici un résumé du poste:Poste: technicien sur la route - électromécaniqueLieu: Lévis Territoire à couvrir: La région de Québec et les alentoursSalaire: 27$+ selon votre expérienceAvantagesVoici les avantages attachés à ce poste de Technicien sur la route à Lévis:- Emploi de jour en semaine- Vous n'aurez pas à partir des semaines longues et reviendrez à la maison à chaque soir- Salaire très avantageux - Camion de service fourni- Gamme d'avantages sociaux intéressante: Assurances, REER- Une stabilité d'emploi dans une équipe très motivanteResponsabilitésVoici à quoi vos journées ressembleront: - Procéder à la maintenance des équipements et compresseurs chez les clients- Conseiller, former et expliquer le fonctionnement de la machinerie aux clients- Effectuer la mise en marche, le diagnostic, le dépannage mécanique et électrique des machines- Assurer un service de qualité pour tous les équipements pneumatiques- Coordonner son travail en établissant un bon ordre de priorités et remplir adéquatement les bons de travailQualificationsVoici le profil recherché pour ce poste d'électromécanicien/technicien de services à Lévis:- Détenir un DEP en électromécanique ou formation connexe - Être habile au niveau mécanique, électrique et pneumatique- Avoir un bon ordre de priorités afin de se structurer au quotidien- Être professionnel, offrir un service à la clientèle exemplaire- Avoir un anglais fonctionnel- Détenir une expérience en maintenance de compresseurs * atout *SommaireCe poste pique votre curiosité? Entrez en contact avec moi directement, demandez Antoine Paradis et nous aurons l'occasion de discuter de vos aspirations professionnelles!Le processus est entièrement confidentiel et vous permettra d'en apprendre énormément sur les opportunités du marché!Vous pouvez me contacter par téléphone ou par courriel :Antoine418-576-9863 - Celullaire418-525-7841 - SuccursaleAntoine.Paradis@Randstad.caQue vous soyez électromécanicien, mécanicien industriel, soudeur, électrotechnicien, machiniste ou occupez un autre emploi en métiers techniques, nous sommes disponibles pour vous rencontrer.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Emploi Technicien sur la route 28$/h minimum selon votre expérienceNous sommes à la recherche d'un technicien de services pour poursuivre notre croissance dans le domaine du compresseur! Si vous êtes un électromécanicien et aimez le domaine des compresseurs, ne tardez pas à postuler pour ce poste! Venez vous joindre à notre équipe qui allie plaisir au travail et réussites collectives au quotidien! Ce poste est sur la route, mais vous permettra de revenir à la maison à tous les soirs! Voici un résumé du poste:Poste: technicien sur la route - électromécaniqueLieu: Lévis Territoire à couvrir: La région de Québec et les alentoursSalaire: 27$+ selon votre expérienceAvantagesVoici les avantages attachés à ce poste de Technicien sur la route à Lévis:- Emploi de jour en semaine- Vous n'aurez pas à partir des semaines longues et reviendrez à la maison à chaque soir- Salaire très avantageux - Camion de service fourni- Gamme d'avantages sociaux intéressante: Assurances, REER- Une stabilité d'emploi dans une équipe très motivanteResponsabilitésVoici à quoi vos journées ressembleront: - Procéder à la maintenance des équipements et compresseurs chez les clients- Conseiller, former et expliquer le fonctionnement de la machinerie aux clients- Effectuer la mise en marche, le diagnostic, le dépannage mécanique et électrique des machines- Assurer un service de qualité pour tous les équipements pneumatiques- Coordonner son travail en établissant un bon ordre de priorités et remplir adéquatement les bons de travailQualificationsVoici le profil recherché pour ce poste d'électromécanicien/technicien de services à Lévis:- Détenir un DEP en électromécanique ou formation connexe - Être habile au niveau mécanique, électrique et pneumatique- Avoir un bon ordre de priorités afin de se structurer au quotidien- Être professionnel, offrir un service à la clientèle exemplaire- Avoir un anglais fonctionnel- Détenir une expérience en maintenance de compresseurs * atout *SommaireCe poste pique votre curiosité? Entrez en contact avec moi directement, demandez Antoine Paradis et nous aurons l'occasion de discuter de vos aspirations professionnelles!Le processus est entièrement confidentiel et vous permettra d'en apprendre énormément sur les opportunités du marché!Vous pouvez me contacter par téléphone ou par courriel :Antoine418-576-9863 - Celullaire418-525-7841 - SuccursaleAntoine.Paradis@Randstad.caQue vous soyez électromécanicien, mécanicien industriel, soudeur, électrotechnicien, machiniste ou occupez un autre emploi en métiers techniques, nous sommes disponibles pour vous rencontrer.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
    • Permanent
    Responsable de maintenance recherché dans la région de Lévis !Vous avez une formation et de l'expérience dans le domaine de la maintenance ? Vous avez une bonne connaissance des machines à contrôle numérique et autres équipements divers ? Vous êtes autonome et aimez les tâches qui vous sortent de la routine ? Voici le poste qui propulsera votre carrière:Poste: Responsable de maintenanceLieu: LévisHoraire: JourSalaire: Compétitif selon compétences et expériences dans le domaineAvantagesQuels sont les avantages de ce poste de responsable de la maintenance de la région de Lévis ?- Horaire de jour- Vacances - Assurances- REER- Service de télémédecine- Possibilité d'avancement- Tâches variées et milieu dynamique- Rabais corporatifs- Programme d'aide aux employés - Plusieurs autres avantages compétitifsResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de responsable de la maintenance de la région de Lévis ?- Maintenance corrective et préventive des divers équipements de l'usine: machine CNC, loader, ponts roulants, etc.- Diagnostic- Entretien général des équipements, machines et lieux- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de responsable de la maintenance ?- Vous avez une formation et/ou de l'expérience dans le domaine de la maintenance ?- Vous êtes autonome et débrouillard ?- Vous aimez les défis et les journées variées ?- Vous avez de l'expérience au niveau de la maintenance de machine CNC ?Ce poste est le poste qu'il vous faut !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de responsable de la maintenance de la région de Lévis ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Responsable de maintenance recherché dans la région de Lévis !Vous avez une formation et de l'expérience dans le domaine de la maintenance ? Vous avez une bonne connaissance des machines à contrôle numérique et autres équipements divers ? Vous êtes autonome et aimez les tâches qui vous sortent de la routine ? Voici le poste qui propulsera votre carrière:Poste: Responsable de maintenanceLieu: LévisHoraire: JourSalaire: Compétitif selon compétences et expériences dans le domaineAvantagesQuels sont les avantages de ce poste de responsable de la maintenance de la région de Lévis ?- Horaire de jour- Vacances - Assurances- REER- Service de télémédecine- Possibilité d'avancement- Tâches variées et milieu dynamique- Rabais corporatifs- Programme d'aide aux employés - Plusieurs autres avantages compétitifsResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de responsable de la maintenance de la région de Lévis ?- Maintenance corrective et préventive des divers équipements de l'usine: machine CNC, loader, ponts roulants, etc.- Diagnostic- Entretien général des équipements, machines et lieux- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de responsable de la maintenance ?- Vous avez une formation et/ou de l'expérience dans le domaine de la maintenance ?- Vous êtes autonome et débrouillard ?- Vous aimez les défis et les journées variées ?- Vous avez de l'expérience au niveau de la maintenance de machine CNC ?Ce poste est le poste qu'il vous faut !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de responsable de la maintenance de la région de Lévis ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
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    Mécanicien d'engins de chantier sur la route recherché dans la région de Lévis (près des ponts de Québec) !Vous avez une formation au niveau de la maintenance d'engins de chantier ou autres domaines connexes ? vous êtes autonome dans le domaine de la maintenance et savez faire preuve de débrouillardise ? vous avez un bon esprit logique et aimez les journées variées ? Ce poste est pour vous !Poste: Mécanicien d'engins de chantier sur la routeLieu: Lévis (près des ponts de Québec)Territoire: Le QuébecHoraire: Jour, lundi au vendrediSalaire: 25-35$ selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste de mécanicien d'engins de chantier routier ?- Camion, essence, équipements, cellulaire, vêtements fournis- Vacances- Assurances collectives- Service de télémédecine- Formation continue- Plusieurs autresResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce poste ?- Inspection des équipements- Diagnostic- Maintenance corrective et préventive des divers équipements - Entretien des équipements: moteurs, transmissions, systèmes électriques, électroniques et hydrauliques- Autres tâches connexesQualificationsQuel est le profil recherché pour ce poste de mécanicien d'engins de chantier routier ?- Vous avez une formation au niveau de la mécanique d'engins de chantier ou autres domaines connexes ?- Vous avez de l'expérience dans le domaine de la maintenance ?- Vous êtes débrouillard et avez un bel esprit logique ?Ce poste est pour vous !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de mécanicien d'engins de chantier routier (sur la route) dans la région de Lévis / Québec ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Mécanicien d'engins de chantier sur la route recherché dans la région de Lévis (près des ponts de Québec) !Vous avez une formation au niveau de la maintenance d'engins de chantier ou autres domaines connexes ? vous êtes autonome dans le domaine de la maintenance et savez faire preuve de débrouillardise ? vous avez un bon esprit logique et aimez les journées variées ? Ce poste est pour vous !Poste: Mécanicien d'engins de chantier sur la routeLieu: Lévis (près des ponts de Québec)Territoire: Le QuébecHoraire: Jour, lundi au vendrediSalaire: 25-35$ selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste de mécanicien d'engins de chantier routier ?- Camion, essence, équipements, cellulaire, vêtements fournis- Vacances- Assurances collectives- Service de télémédecine- Formation continue- Plusieurs autresResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce poste ?- Inspection des équipements- Diagnostic- Maintenance corrective et préventive des divers équipements - Entretien des équipements: moteurs, transmissions, systèmes électriques, électroniques et hydrauliques- Autres tâches connexesQualificationsQuel est le profil recherché pour ce poste de mécanicien d'engins de chantier routier ?- Vous avez une formation au niveau de la mécanique d'engins de chantier ou autres domaines connexes ?- Vous avez de l'expérience dans le domaine de la maintenance ?- Vous êtes débrouillard et avez un bel esprit logique ?Ce poste est pour vous !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de mécanicien d'engins de chantier routier (sur la route) dans la région de Lévis / Québec ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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    Mécanicien de véhicules lourds recherché dans la région de Lévis ! Horaire de 4 jours par semaine !!Vous avez une formation au niveau de la maintenance de véhicules lourds ou autres domaines connexes ? Vous avez de l'expérience dans le domaine de la mécanique et êtes reconnu pour votre débrouillardise ? Vous avez en main vos cartes PEP (atout) ? Voici un poste qui pourrait certainement vous intéresser:Poste: Mécanicien de véhicules lourdsLieu: LévisHoraire: 4 x 10 heures de JOURSalaire: 25-32$ de l'heure selon compétences et expériences**Possibilité de passer vos cartes PEPAvantagesQuels sont les avantages de ce poste ?- Horaire 4 x 10 heures de JOUR- Possibilité de passer vos cartes PEP- Vacances + journées maladies- Assurances collectives- Ambiance de travail extra- Travail d'équipe- Possibilité d'avancement professionnelResponsabilitésÀ quoi ressemble une journée type dans ce poste de mécanicien de véhicules lourds du secteur de Lévis ?- Maintenance corrective et préventive mécanique, électrique et électronique- Maintenance des systèmes hydrauliques et pneumatiques- Diagnostic / code- Soudure à l'occasion- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de mécanicien de véhicules lourds ?- Vous avez une formation ou de l'expérience dans le domaine de la maintenance de véhicules lourds ou autres domaines connexes ?- Vous avez vos cartes PEP (atout) ?**Possibilité de passer vos cartes PEP avec eux !- Vous avez un bon esprit logique et êtes débrouillard ?- Vous cherchez un poste sur un horaire de 4x10 heures de jour ?Ce poste est celui qu'il vous faut !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de mécanicien de véhicules lourds du secteur de Lévis ? Horaire de 4x10 heures de jour !!- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Mécanicien de véhicules lourds recherché dans la région de Lévis ! Horaire de 4 jours par semaine !!Vous avez une formation au niveau de la maintenance de véhicules lourds ou autres domaines connexes ? Vous avez de l'expérience dans le domaine de la mécanique et êtes reconnu pour votre débrouillardise ? Vous avez en main vos cartes PEP (atout) ? Voici un poste qui pourrait certainement vous intéresser:Poste: Mécanicien de véhicules lourdsLieu: LévisHoraire: 4 x 10 heures de JOURSalaire: 25-32$ de l'heure selon compétences et expériences**Possibilité de passer vos cartes PEPAvantagesQuels sont les avantages de ce poste ?- Horaire 4 x 10 heures de JOUR- Possibilité de passer vos cartes PEP- Vacances + journées maladies- Assurances collectives- Ambiance de travail extra- Travail d'équipe- Possibilité d'avancement professionnelResponsabilitésÀ quoi ressemble une journée type dans ce poste de mécanicien de véhicules lourds du secteur de Lévis ?- Maintenance corrective et préventive mécanique, électrique et électronique- Maintenance des systèmes hydrauliques et pneumatiques- Diagnostic / code- Soudure à l'occasion- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de mécanicien de véhicules lourds ?- Vous avez une formation ou de l'expérience dans le domaine de la maintenance de véhicules lourds ou autres domaines connexes ?- Vous avez vos cartes PEP (atout) ?**Possibilité de passer vos cartes PEP avec eux !- Vous avez un bon esprit logique et êtes débrouillard ?- Vous cherchez un poste sur un horaire de 4x10 heures de jour ?Ce poste est celui qu'il vous faut !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de mécanicien de véhicules lourds du secteur de Lévis ? Horaire de 4x10 heures de jour !!- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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    Machiniste CNC recherché dans la région de Lévis (près des ponts de Québec) !Vous avez une formation ou de l'expérience dans le domaine de l'usinage CNC ? Vous avez de l'expérience avec des machines 5 axes ? Vous aimez les défis de taille et des journées non routinières ? Vous aimez le travail d'équipe et cherchez une belle ambiance de travail ? Vous cherchez un milieu stimulant ? Voici le poste pour vous:Poste: Machiniste CNCLieu: Lévis (près des ponts de Québec)Horaire: Soir ou fin de semaine disponiblesSalaire: 27-32$ de l'heure selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste ?- Fond de pension à 8%- Vacances- REER- Assurances- Équipements fournis- Possibilité d'avancement professionnel- Défis et milieu stimulant- Programme d'aide aux employésResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de machiniste cnc de la région de Lévis (près des ponts de Québec) ?- Usinage CNC (machines 5 axes)- Faire les set up- Lecture de plans- Contrôle qualité- Autres tâches connexes selon compétences et expériencesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de machiniste CNC ?- Vous avez une formation ou de l'expérience dans le domaine de l'usinage CNC ?- Vous avez de l'expérience avec des machines 5 axes ?- Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans ?Ce poste est pour vous !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de machiniste cnc de la région de Lévis (près des ponts de Québec) ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Machiniste CNC recherché dans la région de Lévis (près des ponts de Québec) !Vous avez une formation ou de l'expérience dans le domaine de l'usinage CNC ? Vous avez de l'expérience avec des machines 5 axes ? Vous aimez les défis de taille et des journées non routinières ? Vous aimez le travail d'équipe et cherchez une belle ambiance de travail ? Vous cherchez un milieu stimulant ? Voici le poste pour vous:Poste: Machiniste CNCLieu: Lévis (près des ponts de Québec)Horaire: Soir ou fin de semaine disponiblesSalaire: 27-32$ de l'heure selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste ?- Fond de pension à 8%- Vacances- REER- Assurances- Équipements fournis- Possibilité d'avancement professionnel- Défis et milieu stimulant- Programme d'aide aux employésResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de machiniste cnc de la région de Lévis (près des ponts de Québec) ?- Usinage CNC (machines 5 axes)- Faire les set up- Lecture de plans- Contrôle qualité- Autres tâches connexes selon compétences et expériencesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de machiniste CNC ?- Vous avez une formation ou de l'expérience dans le domaine de l'usinage CNC ?- Vous avez de l'expérience avec des machines 5 axes ?- Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans ?Ce poste est pour vous !SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de machiniste cnc de la région de Lévis (près des ponts de Québec) ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
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    Technicien de service recherché, secteur Québec et Lévis!Vous avec une formation dans le domaine de l'électromécanique ou autre domaine connexe ? Vous cherchez un poste hybride sur la route et en bureau ? Vous êtes débrouillard et aimez les défis ? Voici un poste qui pourrait certainement vous intéresser:Poste: Technicien de service hybrideLieu: LévisTerritoire à couvrir: Québec et Lévis (60% bureau, 40% route)Horaire: JourSalaire: Selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste de technicien de service hybride de la région de Lévis / Québec) ?- Poste hybride entre sur la route (40%) et en bureau (60%)- Horaire de jour- Assurances- REER- Vacances, journées maladies, congés rotatifs + vacances pendant le temps des fêtes- Entreprise axé sur la collaboration avec le côté humain développé- Cellulaire, outils, équipements et autres fournis- Autres avantages intéressants ResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle ?- Support technique à distance- Visites ponctuelles de maintenance corrective ou préventive et diagnostic- Maintenance des automates et équipements mécaniques, électriques, et pneumatiques- Remplir des rapports de services selon les projets- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de technicien de service hybride de la région de Lévis / Québec) ?- Vous avez une formation en électromécanique ou autre domaine connexe ?- Vous êtes à l'aise avec l'informatique ?- Vous êtes débrouillard et êtes reconnu pour votre curiosité ?- Vous aimez les défis et les tâches variées ?Voici le poste pour vous !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de technicien de service hybride (60% bureau, 40% route) de la région de Lévis / Québec) ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Technicien de service recherché, secteur Québec et Lévis!Vous avec une formation dans le domaine de l'électromécanique ou autre domaine connexe ? Vous cherchez un poste hybride sur la route et en bureau ? Vous êtes débrouillard et aimez les défis ? Voici un poste qui pourrait certainement vous intéresser:Poste: Technicien de service hybrideLieu: LévisTerritoire à couvrir: Québec et Lévis (60% bureau, 40% route)Horaire: JourSalaire: Selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste de technicien de service hybride de la région de Lévis / Québec) ?- Poste hybride entre sur la route (40%) et en bureau (60%)- Horaire de jour- Assurances- REER- Vacances, journées maladies, congés rotatifs + vacances pendant le temps des fêtes- Entreprise axé sur la collaboration avec le côté humain développé- Cellulaire, outils, équipements et autres fournis- Autres avantages intéressants ResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle ?- Support technique à distance- Visites ponctuelles de maintenance corrective ou préventive et diagnostic- Maintenance des automates et équipements mécaniques, électriques, et pneumatiques- Remplir des rapports de services selon les projets- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de technicien de service hybride de la région de Lévis / Québec) ?- Vous avez une formation en électromécanique ou autre domaine connexe ?- Vous êtes à l'aise avec l'informatique ?- Vous êtes débrouillard et êtes reconnu pour votre curiosité ?- Vous aimez les défis et les tâches variées ?Voici le poste pour vous !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de technicien de service hybride (60% bureau, 40% route) de la région de Lévis / Québec) ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
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    Électromécanicien recherché dans la région de Lévis (près des ponts de Québec) !Vous avez une formation en tant qu'électromécanicien, mécanicien industriel ou autres domaines connexes ? Vous avez de l'expérience au niveau de la maintenance ou de l'assemblage d'équipements ? Vous avez un bon esprit logique et aimez les tâches variées ? Vous êtes débrouillard et aimeriez participer à des projets d'envergure ? Voici le poste pour vous: Poste: ÉlectromécanicienLieu: Lévis (près des ponts de Québec)Horaire: 4 soirs Salaire: 27-30$ de l'heure selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste d'électromécanicien ?- Fond de pension 8%- Assurances collectives- Programme d'aide aux employés- Équipements fournis- Avancement professionnel- Tâches variées dans un milieu stimulant- Travail d'équipe et belle ambiance de travail- Plusieurs autresResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle ?- Maintenance corrective et préventives des divers équipements mécaniques et électriques- Assemblage d'équipements et de machines divers- Diagnostic - Fabrication et montage- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste d'électromécanicien de la région de Lévis (près des ponts de Québec) ?- Vous avez une formation dans le domaine de l'électromécanique, de la mécanique industriel ou autres domaines connexes ?- Vous avez de l'expérience au niveau de la maintenance ou de l'assemblage d'équipements ou de machines ?- Vous êtes débrouillard et aimez les tâches variées ?- Vous cherchez une belle ambiance de travail et aimez le travail d'équipe ?SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste d'électromécanicien de la région de Lévis (près des ponts de Québec) ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Électromécanicien recherché dans la région de Lévis (près des ponts de Québec) !Vous avez une formation en tant qu'électromécanicien, mécanicien industriel ou autres domaines connexes ? Vous avez de l'expérience au niveau de la maintenance ou de l'assemblage d'équipements ? Vous avez un bon esprit logique et aimez les tâches variées ? Vous êtes débrouillard et aimeriez participer à des projets d'envergure ? Voici le poste pour vous: Poste: ÉlectromécanicienLieu: Lévis (près des ponts de Québec)Horaire: 4 soirs Salaire: 27-30$ de l'heure selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste d'électromécanicien ?- Fond de pension 8%- Assurances collectives- Programme d'aide aux employés- Équipements fournis- Avancement professionnel- Tâches variées dans un milieu stimulant- Travail d'équipe et belle ambiance de travail- Plusieurs autresResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle ?- Maintenance corrective et préventives des divers équipements mécaniques et électriques- Assemblage d'équipements et de machines divers- Diagnostic - Fabrication et montage- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste d'électromécanicien de la région de Lévis (près des ponts de Québec) ?- Vous avez une formation dans le domaine de l'électromécanique, de la mécanique industriel ou autres domaines connexes ?- Vous avez de l'expérience au niveau de la maintenance ou de l'assemblage d'équipements ou de machines ?- Vous êtes débrouillard et aimez les tâches variées ?- Vous cherchez une belle ambiance de travail et aimez le travail d'équipe ?SommaireVous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste d'électromécanicien de la région de Lévis (près des ponts de Québec) ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
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    Soudeur-Assembleur (JOUR) recherché dans la région de Lévis !Vous avez un DEP dans le domaine de la soudure ? Vous avez vos CWB (atout) ou aimeriez avoir la possibilité de passer vos cartes ? Vous aimez les tâches variées et cherchez une belle ambiance de travail ? Vous aimeriez avoir la possibilité de travailler sur des projets d'envergure et diversifiés ? Voici le poste qu'il vous faut pour propulser votre carrière:Poste: Soudeur-AssembleurLieu: LévisHoraire: JOURSalaire: Selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste de soudeur assembleur de la région de Lévis ?- Horaire sur le quart de jour- 4 semaines de vacance- Assurances collectives (3 volets)- REER collectif- Allocation pour les bottes- Équipements fournis- Ambiance de travail extra !- Salle d'employés aménagée pour le confort et le divertissement des employés- Club social actif- Plusieurs autresResponsabilitésQuelles sont les tâches de ce poste ?- Soudure au mig et à la rode sur acier principalement et stainless- Assemblage- Lecture de plans- Projets customs- Possibilité de se déplacer chez les clients selon forces et intérêts- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil rechercher pour ce poste de soudeur assembleur sur le quart de jour dans la région de Lévis ?- Vous avez une formation dans le domaine de la soudure ?- Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et l'assemblage ?- Vous avez vos cartes CWB (atout) ou aimeriez les obtenir ?- Vous aimez les projets variés ?Ce poste est pour vous !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de soudeur assembleur sur le quart de jour dans la région de Lévis ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Soudeur-Assembleur (JOUR) recherché dans la région de Lévis !Vous avez un DEP dans le domaine de la soudure ? Vous avez vos CWB (atout) ou aimeriez avoir la possibilité de passer vos cartes ? Vous aimez les tâches variées et cherchez une belle ambiance de travail ? Vous aimeriez avoir la possibilité de travailler sur des projets d'envergure et diversifiés ? Voici le poste qu'il vous faut pour propulser votre carrière:Poste: Soudeur-AssembleurLieu: LévisHoraire: JOURSalaire: Selon compétences et expériencesAvantagesQuels sont les avantages de ce poste de soudeur assembleur de la région de Lévis ?- Horaire sur le quart de jour- 4 semaines de vacance- Assurances collectives (3 volets)- REER collectif- Allocation pour les bottes- Équipements fournis- Ambiance de travail extra !- Salle d'employés aménagée pour le confort et le divertissement des employés- Club social actif- Plusieurs autresResponsabilitésQuelles sont les tâches de ce poste ?- Soudure au mig et à la rode sur acier principalement et stainless- Assemblage- Lecture de plans- Projets customs- Possibilité de se déplacer chez les clients selon forces et intérêts- Autres tâches connexesQualificationsAvez-vous le profil rechercher pour ce poste de soudeur assembleur sur le quart de jour dans la région de Lévis ?- Vous avez une formation dans le domaine de la soudure ?- Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et l'assemblage ?- Vous avez vos cartes CWB (atout) ou aimeriez les obtenir ?- Vous aimez les projets variés ?Ce poste est pour vous !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de soudeur assembleur sur le quart de jour dans la région de Lévis ?- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca- Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs- Postulez directement via le site de Randstad.caCe poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
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    Titre du poste : technicien au transportSalaire : à partir de 60 000Horaire : Du lundi au vendredi de jourVille : LévisVous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Vous êtes quelqu'un(e) qui a de la facilité à apprendre ? Vous avez toujours eu de l'intérêt pour le milieu du transport ? Nous avons la bonne opportunité pour vous. Notre client, un leader dans le domaine de l'acier à Lévis est à la recherche de son nouveau technicien au transport. Pour postuler, contactez-nous par téléphone ou par courriel418-905-4973Dominique.Martel@Randstad.caAvantagesVoici quelques-uns des avantages du poste de technicien au transport à Lévis :- Salaire à partir de 60 000 ;- Poste permanent de jour ;- Plusieurs avantages sociaux très compétitifs ;- Faire partie d'une organisation extrêmement dynamique ;- Possibilité d'apprentissage dans le domaine ;- Stabilité des emplois (nous avons des contrats signés pour plusieurs années) ;- Et bien plus encore.ResponsabilitésComme techninicien au transport à Lévis vous serez responsable de :- Organiser les activités de transport ; - Gérer les clients et négocier avec les transporteurs ; - Informer les différents acteurs des transports de matériel ;- Suivre les expéditions et effectuer la gestion des possibles retards ;- Assurer les suivis avec les différentes équipes de travail ; - Supporter son supérieur dans la gestion des transports ; - Et bien d'autres.QualificationsAfin d'assurer votre succès pour ce nouveau poste de technicien au transport à Lévis, voici quelques-unes des qualifications qui pourrait vous aider :- De l'expérience dans des postes de gestion ou d'administration ; - Être une personne avec le désir d'apprendre et/ou approfondir ses compétences ;- Avoir une formation en transport et logistique sera un atout ; - Être bilingue ;- Être une personne avec de la facilité en communication.SommairePour postuler sur cette opportunité, contactez-moi par téléphone, par courriel ou encore directement via notre site.418-905-4973dominique.martel@Randstad.caMalheureusement, ce n'est pas l'opportunité que vous recherchez ? N'hésitez pas à nous contacter ou à consulter notre site internet, nous avons plusieurs autres opportunités pouvant vous convenir.Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.L’humain en têteVous souhaitez recevoir nos offres d’emploi ? Rien de plus facile.- Rendez-vous sur randstad.ca ;- Cliquez sur chercher un emploi ;- Sélectionnez la touche rechercher ;- Choisissez offres d’emploi par courriel ;- Complétez les champs demandés.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Titre du poste : technicien au transportSalaire : à partir de 60 000Horaire : Du lundi au vendredi de jourVille : LévisVous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Vous êtes quelqu'un(e) qui a de la facilité à apprendre ? Vous avez toujours eu de l'intérêt pour le milieu du transport ? Nous avons la bonne opportunité pour vous. Notre client, un leader dans le domaine de l'acier à Lévis est à la recherche de son nouveau technicien au transport. Pour postuler, contactez-nous par téléphone ou par courriel418-905-4973Dominique.Martel@Randstad.caAvantagesVoici quelques-uns des avantages du poste de technicien au transport à Lévis :- Salaire à partir de 60 000 ;- Poste permanent de jour ;- Plusieurs avantages sociaux très compétitifs ;- Faire partie d'une organisation extrêmement dynamique ;- Possibilité d'apprentissage dans le domaine ;- Stabilité des emplois (nous avons des contrats signés pour plusieurs années) ;- Et bien plus encore.ResponsabilitésComme techninicien au transport à Lévis vous serez responsable de :- Organiser les activités de transport ; - Gérer les clients et négocier avec les transporteurs ; - Informer les différents acteurs des transports de matériel ;- Suivre les expéditions et effectuer la gestion des possibles retards ;- Assurer les suivis avec les différentes équipes de travail ; - Supporter son supérieur dans la gestion des transports ; - Et bien d'autres.QualificationsAfin d'assurer votre succès pour ce nouveau poste de technicien au transport à Lévis, voici quelques-unes des qualifications qui pourrait vous aider :- De l'expérience dans des postes de gestion ou d'administration ; - Être une personne avec le désir d'apprendre et/ou approfondir ses compétences ;- Avoir une formation en transport et logistique sera un atout ; - Être bilingue ;- Être une personne avec de la facilité en communication.SommairePour postuler sur cette opportunité, contactez-moi par téléphone, par courriel ou encore directement via notre site.418-905-4973dominique.martel@Randstad.caMalheureusement, ce n'est pas l'opportunité que vous recherchez ? N'hésitez pas à nous contacter ou à consulter notre site internet, nous avons plusieurs autres opportunités pouvant vous convenir.Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.L’humain en têteVous souhaitez recevoir nos offres d’emploi ? Rien de plus facile.- Rendez-vous sur randstad.ca ;- Cliquez sur chercher un emploi ;- Sélectionnez la touche rechercher ;- Choisissez offres d’emploi par courriel ;- Complétez les champs demandés.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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    Commis d'entrepôt dans la région de Lévis !Vous avez de l'expérience comme commis d'entrepôt ? Vous avez de l'intérêt pour la conduite de chariot élévateur ? Vous aimez les tâches variées et souhaitez un poste avec de belles possibilités de progression interne ? Vous êtes débrouillard et aimez le travail d'équipe ?Poste: Commis d'entrepôtLieu: Lévis (près des Ponts de Québec) Horaire: 8h à 17h ou 7h à 15h30Salaire: 25-26$ de l'heureAvancement professionnel, milieu stimulant, défis intéressants et tâches stimulantes ! AvantagesQuels sont les avantages de ce poste de commis d'entrepôt ?- Assurances collectives- Fond de pension 7,8% !!!! (exceptionnel) - Programme d'aide aux employés- Formation interne et avancement professionnel- Défis et travail d'équipe- Nouveau logiciel SAPResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de commis d'entrepôt?- Réception du matériel- Fermer des ordres de travail- Remplir des sail order - Utiliser l'ordinateur et le scanner- Organiser le matériel QualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de commis d'entrepôt dans la région de Lévis (près des Ponts de Québec) ?- Vous aimez utiliser un chariot élévateur ? - Vous à l'aise avec un ordinateur ? - Vous êtes une personne organisée ? - Vous avez de l'expérience en entrepôt ? Ce poste est à ne pas manquer, appellez-nous pour en discuter d'avantage !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de commis d'entrepôt dans la région de Lévis (près des Ponts de Québec) ?- Par téléphone au 418-839-6699. Demandez François;- Par SMS au 581-446-7667;- Par courriel au levis.recrutement@randstad.ca ;- Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/emploisindustrielspermanentslevis- Devenons ami sur Facebook: Frédérique Andréanne Randstad LévisCette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.caRandstad Lévis, l'humain en têteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Commis d'entrepôt dans la région de Lévis !Vous avez de l'expérience comme commis d'entrepôt ? Vous avez de l'intérêt pour la conduite de chariot élévateur ? Vous aimez les tâches variées et souhaitez un poste avec de belles possibilités de progression interne ? Vous êtes débrouillard et aimez le travail d'équipe ?Poste: Commis d'entrepôtLieu: Lévis (près des Ponts de Québec) Horaire: 8h à 17h ou 7h à 15h30Salaire: 25-26$ de l'heureAvancement professionnel, milieu stimulant, défis intéressants et tâches stimulantes ! AvantagesQuels sont les avantages de ce poste de commis d'entrepôt ?- Assurances collectives- Fond de pension 7,8% !!!! (exceptionnel) - Programme d'aide aux employés- Formation interne et avancement professionnel- Défis et travail d'équipe- Nouveau logiciel SAPResponsabilitésQuelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle de commis d'entrepôt?- Réception du matériel- Fermer des ordres de travail- Remplir des sail order - Utiliser l'ordinateur et le scanner- Organiser le matériel QualificationsAvez-vous le profil recherché pour ce poste de commis d'entrepôt dans la région de Lévis (près des Ponts de Québec) ?- Vous aimez utiliser un chariot élévateur ? - Vous à l'aise avec un ordinateur ? - Vous êtes une personne organisée ? - Vous avez de l'expérience en entrepôt ? Ce poste est à ne pas manquer, appellez-nous pour en discuter d'avantage !SommaireComment faire pour postuler sur ce poste de commis d'entrepôt dans la région de Lévis (près des Ponts de Québec) ?- Par téléphone au 418-839-6699. Demandez François;- Par SMS au 581-446-7667;- Par courriel au levis.recrutement@randstad.ca ;- Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/emploisindustrielspermanentslevis- Devenons ami sur Facebook: Frédérique Andréanne Randstad LévisCette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.caRandstad Lévis, l'humain en têteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • Lévis, Québec
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    Vous êtes un ou une gestionnaire qui aimez être au centre de l'action, faire la différence au niveau humain et vous voulez relever des défis de taille ? Une entreprise reconnue dans le domaine de l'acier de la ville de Lévis recherche un ou une superviseur de production pour gérer, mobiliser et motiver une équipe sur le quart de soir ou de nuit.Vous aimeriez participer à la croissance de l'entreprise et avoir des possibilités de vous forger une expérience de travail hors du commun ? Ce poste est celui qu'il vous faut!Salaire entre 65 000 et 75 000.Avantages sociaux avantageuxCes points vous parlent ? Contactez nous !Pour postuler, contactez-nous par téléphone ou par courrielDominique Martel418-905-4973Dominique.Martel@Randstad.caAvantagesVoici quelques-uns des avantages du poste de superviseur de production à Lévis :- Salaire de 65 000 à 75 000 en fonction de l'expérience; - Poste permanent de soir ou nuit ; - Avantages sociaux et participation au REER avantageux ; - Beaucoup de possibilités d'apprentissage et d'avancement ; - Participation à des projets stimulants et d'importances (viaducs, building, amphithéâtre, etc.) ; - Belle équipe de gestion ;- Belle possibilité dans les processus d'amélioration continue au sein de l'organisation ;- Stabilité des emplois.ResponsabilitésÀ titre de superviseur de production à Lévis vous serez responsable de :- Encadrer les différentes activités de production ;- Suivre la planification de production ;- Faire la gestion et la répartition des membres de son équipe ;- Assurer la formation et l’organisation du travail,- Être proactif sur les différentes possibilités d'amélioration de production ;- Assurer le respect des normes de santé et sécurité.QualificationsAfin d'assurer votre succès pour ce nouveau poste de superviseur de production à Lévis.- Posséder de l'expérience dans des postes de gestion ; - Connaissance en soudure un atout ;- Expérience dans le domaine manufacturier ou de l'acier ; - Capacité d'analyse et apporter rapidement une solution ;- Habiletés en communication et motivation de son équipe ; - Avoir un bon esprit d'analyse et un esprit tourné vers l'amélioration continue ; - Leadership, capacités à influencer positivement les autres, rigueur.SommaireSachez que nous avons aussi des opportunités de carrière de superviseur de production, maintenance, logistique, inventaire, entrepôt, opérations, contremaître et planificateur dans la grande région de Québec, Rive-Sud et Rive-Nord !Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.l'humain en têteVous souhaitez recevoir nos offres d'emploi ? Rien de plus facile.- Rendez-vous sur randstad.ca- Cliquez sur chercher un emploi- Sélectionnez la touche rechercher- Choisissez offres d'emploi par courriel- Complétez les champs demandés***PRIME DE RÉFÉRENCEMENT***Nous voulons plus de gens comme vous!Connaissez-vous des gens à la recherche d’une opportunité de carrière?Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives, nous vous donnerons 250$.Facile, non?Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom lors de son appel ou sa visiteDominique Martel418-905-4973Dominique.Martel@Randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Vous êtes un ou une gestionnaire qui aimez être au centre de l'action, faire la différence au niveau humain et vous voulez relever des défis de taille ? Une entreprise reconnue dans le domaine de l'acier de la ville de Lévis recherche un ou une superviseur de production pour gérer, mobiliser et motiver une équipe sur le quart de soir ou de nuit.Vous aimeriez participer à la croissance de l'entreprise et avoir des possibilités de vous forger une expérience de travail hors du commun ? Ce poste est celui qu'il vous faut!Salaire entre 65 000 et 75 000.Avantages sociaux avantageuxCes points vous parlent ? Contactez nous !Pour postuler, contactez-nous par téléphone ou par courrielDominique Martel418-905-4973Dominique.Martel@Randstad.caAvantagesVoici quelques-uns des avantages du poste de superviseur de production à Lévis :- Salaire de 65 000 à 75 000 en fonction de l'expérience; - Poste permanent de soir ou nuit ; - Avantages sociaux et participation au REER avantageux ; - Beaucoup de possibilités d'apprentissage et d'avancement ; - Participation à des projets stimulants et d'importances (viaducs, building, amphithéâtre, etc.) ; - Belle équipe de gestion ;- Belle possibilité dans les processus d'amélioration continue au sein de l'organisation ;- Stabilité des emplois.ResponsabilitésÀ titre de superviseur de production à Lévis vous serez responsable de :- Encadrer les différentes activités de production ;- Suivre la planification de production ;- Faire la gestion et la répartition des membres de son équipe ;- Assurer la formation et l’organisation du travail,- Être proactif sur les différentes possibilités d'amélioration de production ;- Assurer le respect des normes de santé et sécurité.QualificationsAfin d'assurer votre succès pour ce nouveau poste de superviseur de production à Lévis.- Posséder de l'expérience dans des postes de gestion ; - Connaissance en soudure un atout ;- Expérience dans le domaine manufacturier ou de l'acier ; - Capacité d'analyse et apporter rapidement une solution ;- Habiletés en communication et motivation de son équipe ; - Avoir un bon esprit d'analyse et un esprit tourné vers l'amélioration continue ; - Leadership, capacités à influencer positivement les autres, rigueur.SommaireSachez que nous avons aussi des opportunités de carrière de superviseur de production, maintenance, logistique, inventaire, entrepôt, opérations, contremaître et planificateur dans la grande région de Québec, Rive-Sud et Rive-Nord !Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.l'humain en têteVous souhaitez recevoir nos offres d'emploi ? Rien de plus facile.- Rendez-vous sur randstad.ca- Cliquez sur chercher un emploi- Sélectionnez la touche rechercher- Choisissez offres d'emploi par courriel- Complétez les champs demandés***PRIME DE RÉFÉRENCEMENT***Nous voulons plus de gens comme vous!Connaissez-vous des gens à la recherche d’une opportunité de carrière?Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives, nous vous donnerons 250$.Facile, non?Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom lors de son appel ou sa visiteDominique Martel418-905-4973Dominique.Martel@Randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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    Une nouvelle opportunité de carrière se présente pour tous superviseurs de service mobile et de maintenance du secteur de Lévis.Notre client, une entreprise spécialisée dans le domaine de l’instrumentation de contrôle et de l’automatisation, est actuellement à la recherche d’un superviseur du service mobile. Vous avez envie de relever de nouveaux défis et faire partie d'une équipe dynamique ? Vous voulez travailler pour une organisation qui est chef de file dans les services d'automatisation et d'instrumentation de contrôle ? Vous désirez faire la différence auprès de votre équipe de travail et chez vos clients en leur fournissant des solutions sur mesure qui augmenteront leur productivité ?Nous avons l'offre qu'il vous faut !C'est avec cette opportunité que vous aurez à superviser une équipe de technicien sur la route afin d'assurer de donner le meilleur service aux clients, que vous aurez à mettre à contribution votre connaissance de l'automatisation et que vos qualités interpersonnelles seront mises de l'avant. Pour postuler, contactez-nous par téléphone ou par courriel418-905-4973 / 581-397-8111Dominique.Martel@Randstad.caPierre-Olivier.Gagne@Randstad.caAvantagesEn tant que superviseur de service mobile, voici quelques-uns des avantages que vous aurez droit :- Salaire extrêmement compétitif ;- Horaire flexible débutant autour de 8h à 17h ou de 8h30 à 17h30;- Cellulaire fourni;- Semaine de vacances avantageuses;- REER à contribution de l’employeur 4% pour 4%- Assurance collective incluant assurance Vie, Invalidité Courte et Longue Durée, Médicament, Dentaire, etc.- Partage des profits trimestriel pouvant atteindre 15% du salaire de base annuelle;- Plusieurs autres avantages vous attendent également.ResponsabilitésEn occupant le poste de superviseur de service mobile dans le secteur de Lévis, vous aurez à assurer plusieurs tâches, comme : - Superviser, encadrer, évaluer et coordonner l’équipe sous votre responsabilité ;- Participer à l’intégration et la formation des nouveaux employés ;- Effectuer un rapport de ce qu'il s'est passé dans la journée ;- Faire la gestion des contrats de service ; - Faire la gestion des outils de travail (certification, réparation, etc.) ; - Assurer les discussions avec les fournisseurs et les clients ; - Assister aux rencontres de gestionnaires ;- Assurer le bon fonctionnement de son équipe de travail ;- Maintenir la bonne chimie d'équipe ; - Et bien d'autres.QualificationsPour avoir du succès dans le rôle de superviseur de service mobile à Lévis, voici quelques-uns des requis pour le poste : - Une expérience de 3 à 5 ans en intégration, en analytique ou en instrumentation de contrôle et d’automate sur le plancher est requise ; - Une expérience de 3 à 5 ans en gestion de personnelle;- Posséder une formation en électronique industrielle, en instrumentation de contrôle, en électrodynamique, en instrumentation de contrôle ou en électromécanique de système automatisé ;- Être fort au niveau de la gestion des clients ;- Être un leader ;- Être un bon communicateur. SommaireCette opportunité ne vous convient finalement pas ?Sachez que nous avons aussi des opportunités de carrière de superviseur, contremaitre, coordonnateur et de directeur en production, maintenance, logistique et entrepôt dans la grande région de Québec, Rive-Sud et Rive-Nord !Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.L’humain en têteVous souhaitez recevoir nos offres d’emploi ? Rien de plus facile.- Rendez-vous sur randstad.ca- Cliquez sur chercher un emploi- Sélectionnez la touche rechercher- Choisissez offres d’emploi par courriel- Complétez les champs demandésDominique Martel / Pierre-Olivier GagnéCourriel ou téléphoneDominique.Martel@Randstad.ca / Pierre-Olivier.Gagne@Randstad.ca418-905-4973 / 581-397-8111Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Une nouvelle opportunité de carrière se présente pour tous superviseurs de service mobile et de maintenance du secteur de Lévis.Notre client, une entreprise spécialisée dans le domaine de l’instrumentation de contrôle et de l’automatisation, est actuellement à la recherche d’un superviseur du service mobile. Vous avez envie de relever de nouveaux défis et faire partie d'une équipe dynamique ? Vous voulez travailler pour une organisation qui est chef de file dans les services d'automatisation et d'instrumentation de contrôle ? Vous désirez faire la différence auprès de votre équipe de travail et chez vos clients en leur fournissant des solutions sur mesure qui augmenteront leur productivité ?Nous avons l'offre qu'il vous faut !C'est avec cette opportunité que vous aurez à superviser une équipe de technicien sur la route afin d'assurer de donner le meilleur service aux clients, que vous aurez à mettre à contribution votre connaissance de l'automatisation et que vos qualités interpersonnelles seront mises de l'avant. Pour postuler, contactez-nous par téléphone ou par courriel418-905-4973 / 581-397-8111Dominique.Martel@Randstad.caPierre-Olivier.Gagne@Randstad.caAvantagesEn tant que superviseur de service mobile, voici quelques-uns des avantages que vous aurez droit :- Salaire extrêmement compétitif ;- Horaire flexible débutant autour de 8h à 17h ou de 8h30 à 17h30;- Cellulaire fourni;- Semaine de vacances avantageuses;- REER à contribution de l’employeur 4% pour 4%- Assurance collective incluant assurance Vie, Invalidité Courte et Longue Durée, Médicament, Dentaire, etc.- Partage des profits trimestriel pouvant atteindre 15% du salaire de base annuelle;- Plusieurs autres avantages vous attendent également.ResponsabilitésEn occupant le poste de superviseur de service mobile dans le secteur de Lévis, vous aurez à assurer plusieurs tâches, comme : - Superviser, encadrer, évaluer et coordonner l’équipe sous votre responsabilité ;- Participer à l’intégration et la formation des nouveaux employés ;- Effectuer un rapport de ce qu'il s'est passé dans la journée ;- Faire la gestion des contrats de service ; - Faire la gestion des outils de travail (certification, réparation, etc.) ; - Assurer les discussions avec les fournisseurs et les clients ; - Assister aux rencontres de gestionnaires ;- Assurer le bon fonctionnement de son équipe de travail ;- Maintenir la bonne chimie d'équipe ; - Et bien d'autres.QualificationsPour avoir du succès dans le rôle de superviseur de service mobile à Lévis, voici quelques-uns des requis pour le poste : - Une expérience de 3 à 5 ans en intégration, en analytique ou en instrumentation de contrôle et d’automate sur le plancher est requise ; - Une expérience de 3 à 5 ans en gestion de personnelle;- Posséder une formation en électronique industrielle, en instrumentation de contrôle, en électrodynamique, en instrumentation de contrôle ou en électromécanique de système automatisé ;- Être fort au niveau de la gestion des clients ;- Être un leader ;- Être un bon communicateur. SommaireCette opportunité ne vous convient finalement pas ?Sachez que nous avons aussi des opportunités de carrière de superviseur, contremaitre, coordonnateur et de directeur en production, maintenance, logistique et entrepôt dans la grande région de Québec, Rive-Sud et Rive-Nord !Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.L’humain en têteVous souhaitez recevoir nos offres d’emploi ? Rien de plus facile.- Rendez-vous sur randstad.ca- Cliquez sur chercher un emploi- Sélectionnez la touche rechercher- Choisissez offres d’emploi par courriel- Complétez les champs demandésDominique Martel / Pierre-Olivier GagnéCourriel ou téléphoneDominique.Martel@Randstad.ca / Pierre-Olivier.Gagne@Randstad.ca418-905-4973 / 581-397-8111Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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