Conseiller(ère) Corporatif(ive) en Santé et Sécurité (SST) – Secteur ConstructionLieu : L'ouest de Montréal (Siège social) – Format Hybride (2 jours de télétravail) déplacements occasionnels. Type de poste : Permanent, temps pleinSalaire : 95 000 $ à 110 000$ Le défi : Devenir le pilier stratégique d’un leader de la constructionVous êtes un expert en SST reconnu pour votre rigueur, mais vous aspirez à plus que de la simple conformité de terrain ? Notre cli
Conseiller(ère) Corporatif(ive) en Santé et Sécurité (SST) – Secteur ConstructionLieu : L'ouest de Montréal (Siège social) – Format Hybride (2 jours de télétravail) déplacements occasionnels. Type de poste : Permanent, temps pleinSalaire : 95 000 $ à 110 000$ Le défi : Devenir le pilier stratégique d’un leader de la constructionVous êtes un expert en SST reconnu pour votre rigueur, mais vous aspirez à plus que de la simple conformité de terrain ? Notre cli
Vous carburez à l’action et au recrutement de masse ? Notre client, un fleuron de l’industrie lourde québécoise en pleine expansion internationale, recherche une force de la nature pour propulser son équipe de recrutement. Dans ce rôle, vous ne vous contentez pas de remplir des cases : vous êtes le moteur qui permet à nos sites d’exploitation de tourner à plein régime. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où l’autonomie et l’initiative sont no
Vous carburez à l’action et au recrutement de masse ? Notre client, un fleuron de l’industrie lourde québécoise en pleine expansion internationale, recherche une force de la nature pour propulser son équipe de recrutement. Dans ce rôle, vous ne vous contentez pas de remplir des cases : vous êtes le moteur qui permet à nos sites d’exploitation de tourner à plein régime. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où l’autonomie et l’initiative sont no
Partenaire d’affaires Principal(e), RH – Secteur Pharmaceutique (Syndiqué)Lieu : Montréal OuestMode de travail : 100% en présentiel (Culture de proximité et de collaboration)Rémunération : 120 000 $– 135 000$ + REER (5%) + Avantages completsL’opportunité : Devenir le pilier RH d’un chef de file en pleine expansionNotre client est un joueur majeur de l'industrie pharmaceutique mondiale, opérant comme une organisation de fabrication sous contrat (CMO) hautem
Partenaire d’affaires Principal(e), RH – Secteur Pharmaceutique (Syndiqué)Lieu : Montréal OuestMode de travail : 100% en présentiel (Culture de proximité et de collaboration)Rémunération : 120 000 $– 135 000$ + REER (5%) + Avantages completsL’opportunité : Devenir le pilier RH d’un chef de file en pleine expansionNotre client est un joueur majeur de l'industrie pharmaceutique mondiale, opérant comme une organisation de fabrication sous contrat (CMO) hautem
Vous êtes un expert des RH qui croit que l’efficacité opérationnelle est le moteur du succès organisationnel ? Notre client, un pilier du commerce de détail pancanadien figurant parmi les 100 meilleurs employeurs au pays, recherche un visionnaire pour occuper le poste de Partenaire d’affaires, optimisation et efficacité RH. Dans ce rôle stratégique à saveur hybride, vous agirez comme agent de changement pour harmoniser les pratiques RH à l'échelle national
Vous êtes un expert des RH qui croit que l’efficacité opérationnelle est le moteur du succès organisationnel ? Notre client, un pilier du commerce de détail pancanadien figurant parmi les 100 meilleurs employeurs au pays, recherche un visionnaire pour occuper le poste de Partenaire d’affaires, optimisation et efficacité RH. Dans ce rôle stratégique à saveur hybride, vous agirez comme agent de changement pour harmoniser les pratiques RH à l'échelle national
Poste: Conseiller(ère) en développement organisationnelLieu : BrossardMode : HybrideEn tant que pilier de la transformation, ton rôle sera de traduire les ambitions d'affaires en une architecture humaine performante.Tu seras le chef d'orchestre de l'évolution : du diagnostic initial à l'intégration de nouvelles structures de gouvernance, tu t'assureras que la croissance reste fluide et cohérente.Ton mandat touche à tout ce qui définit le succès futur : la
Poste: Conseiller(ère) en développement organisationnelLieu : BrossardMode : HybrideEn tant que pilier de la transformation, ton rôle sera de traduire les ambitions d'affaires en une architecture humaine performante.Tu seras le chef d'orchestre de l'évolution : du diagnostic initial à l'intégration de nouvelles structures de gouvernance, tu t'assureras que la croissance reste fluide et cohérente.Ton mandat touche à tout ce qui définit le succès futur : la
Type de poste : Contrat temporaire (remplacement congé de maternité)Durée : 12 à 14 moisLocalisation : Ouest de l’île de Montréal (Kirkland)Mode de travail : PrésentielNous recherchons un(e) Généraliste senior en ressources humaines pour un remplacement temporaire. Vous serez le partenaire stratégique des employés et gestionnaires, en soutenant l’engagement, la culture d’entreprise et les initiatives RH. L’organisation est un acteur pharmaceutique en crois
Type de poste : Contrat temporaire (remplacement congé de maternité)Durée : 12 à 14 moisLocalisation : Ouest de l’île de Montréal (Kirkland)Mode de travail : PrésentielNous recherchons un(e) Généraliste senior en ressources humaines pour un remplacement temporaire. Vous serez le partenaire stratégique des employés et gestionnaires, en soutenant l’engagement, la culture d’entreprise et les initiatives RH. L’organisation est un acteur pharmaceutique en crois
Vous êtes un communicateur naturel et un organisateur hors pair ? Vous aimez être sur la route et inspirer la prochaine génération de talents ? Notre client, un leader mondial de l'économie circulaire, recherche son prochain ambassadeur pour piloter le volet "Campus" et propulser sa marque employeur. Dans ce rôle stratégique et terrain, vous serez le point de contact privilégié entre l'entreprise et les universités, collèges et centres de formation techniq
Vous êtes un communicateur naturel et un organisateur hors pair ? Vous aimez être sur la route et inspirer la prochaine génération de talents ? Notre client, un leader mondial de l'économie circulaire, recherche son prochain ambassadeur pour piloter le volet "Campus" et propulser sa marque employeur. Dans ce rôle stratégique et terrain, vous serez le point de contact privilégié entre l'entreprise et les universités, collèges et centres de formation techniq
Poste: Conseiller(ère) ressources humaines et paieLieu : BouchervilleMode : PrésentielVous êtes une personne rigoureuse qui aime mettre de l'ordre là où tout reste à définir ?Plutôt que d'intégrer un département RH, rejoignez une équipe au moment où votre sens de l'organisation fera toute la différence !Ce rôle est le tremplin idéal pour un profil junior/intermédiaire souhaitant bâtir sa propre structure : de la création du manuel de l'employé au rayonneme
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Poste: Technicien.ne en ressources humaines Emplacement: St-JérômeDurée: PermanentOn dit de toi que tu es une personne ouverte d’esprit et d’une organisation exemplaire ? Mon client recherche exactement ce mélange de rigueur et d'humanité pour soutenir sa croissance.Ce qui t'attend :Une opportunité rare de toucher à tout le volet administratif des ressources humaines. Si tu as soif d'apprendre et l'envie de t'investir dans une équipe qui valorise ton espri
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Poste: Spécialiste en santé, sécurité et environnement📍 Boisbriand 🏭 Secteur Manufacturier Temporaire 3 mois*Tu veux avoir un impact concret dans une organisation où la santé et la sécurité sont une priorité soutenue par la haute direction?Je suis actuellement à la recherche d'un·e Spécialiste en Santé, Sécurité et Environnement (SSE) pour l'un de mes partenaires de choix, un chef de file mondial dans la conception et la fabrication d'équipements de le
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Type de poste : PermanentLocalisation : VaudreuilRémunération : 60k à 70kContrat : PermanentNotre partenaire, une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur du transport, est à la recherche de son ou sa prochain(e) Recruteur(se) de chauffeurs pour joindre son équipe.Dans ce rôle, tu seras le pilier de l'acquisition de talents pour la flotte de chauffeurs. Tu agiras comme premier point de contact, veillant à ce que chaque nouveau conducteu
Type de poste : PermanentLocalisation : VaudreuilRémunération : 60k à 70kContrat : PermanentNotre partenaire, une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur du transport, est à la recherche de son ou sa prochain(e) Recruteur(se) de chauffeurs pour joindre son équipe.Dans ce rôle, tu seras le pilier de l'acquisition de talents pour la flotte de chauffeurs. Tu agiras comme premier point de contact, veillant à ce que chaque nouveau conducteu
Spécialiste en acquisition de talentsPoste temporaire 3 mois (possibilité de prolongation)Mode HybrideLaval, QcLe talent attire le talent. Devenez l'ambassadeur d'un art de vivre d'exception.Vous avez le chic pour dénicher des perles rares ? Votre implication aura un impact direct sur la trajectoire de notre client. Rejoignez une entreprise spécialisée dans le haut de gamme et pilotez des recrutements variés où votre personnalité sera votre meilleur atout.
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Poste: Coordonnateur ressources humainesTerrebonne- Poste PermanentVous êtes passionné·e par les ressources humaines ? Nous recherchons un·e Coordonnateur·trice dynamique qui a le souci du travail bien fait pour devenir le point central des opérations RH au sein d’un environnement stimulant et d'une entreprise de renom.Si vous recherchez un rôle où votre collaboration et votre engagement font une réelle différence dans le quotidien des gestionnaires et des
Poste: Coordonnateur ressources humainesTerrebonne- Poste PermanentVous êtes passionné·e par les ressources humaines ? Nous recherchons un·e Coordonnateur·trice dynamique qui a le souci du travail bien fait pour devenir le point central des opérations RH au sein d’un environnement stimulant et d'une entreprise de renom.Si vous recherchez un rôle où votre collaboration et votre engagement font une réelle différence dans le quotidien des gestionnaires et des
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