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69 emplois trouvés à/en Saint-Lambert-de-Lauzon, Québec

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    • Kingsey Falls, Québec
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    Votre défi  Sous la responsabilité du Chef de service TI • Intelligence d'affaires  l’Analyste Porgrammeur-Intelligence d'affaires a pour mission d’analyser et de développer les solutions et outils informatiques nécessaires aux processus d’affaires et aux TI.Vos Responsabilités  Développer et de configurer les solutions conformément aux normes établies et ce, pour les cas plus complexes;Recommander des solutions en tenant compte des exigences de fonctionnement;Développer des solutions à l’aide des outils de visualisation de données;Évaluer les tâches nécessaires au développement des solutions proposées;Participer à la réalisation des tests unitaires et d’intégration;Prendre part à la gestion de la configuration des applications et de la mise en production des applications modifiées ou développées;Supporter les outils analytiques déployés;Rédiger la documentation relative à son activité de développement. Votre bagage et vos forces Diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'information ou dans un domaine connexe.Minimum de 5 années d'expérience en intelligence d'affaires;Excellente maîtrise du langage SQL Maîtrise de l'outil de visualisation Power BI, un atout;Connaissances de SAP BW, Hana, un atout.Solide compétences en programmation et développement de modèles et bonne compréhension des structures de données;Un anglais fonctionnel écrit et parlé.  Informations additionnelles Le lieu de travail est à St-Bruno ou Kingsey Falls. #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes.À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
    Votre défi  Sous la responsabilité du Chef de service TI • Intelligence d'affaires  l’Analyste Porgrammeur-Intelligence d'affaires a pour mission d’analyser et de développer les solutions et outils informatiques nécessaires aux processus d’affaires et aux TI.Vos Responsabilités  Développer et de configurer les solutions conformément aux normes établies et ce, pour les cas plus complexes;Recommander des solutions en tenant compte des exigences de fonctionnement;Développer des solutions à l’aide des outils de visualisation de données;Évaluer les tâches nécessaires au développement des solutions proposées;Participer à la réalisation des tests unitaires et d’intégration;Prendre part à la gestion de la configuration des applications et de la mise en production des applications modifiées ou développées;Supporter les outils analytiques déployés;Rédiger la documentation relative à son activité de développement. Votre bagage et vos forces Diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'information ou dans un domaine connexe.Minimum de 5 années d'expérience en intelligence d'affaires;Excellente maîtrise du langage SQL Maîtrise de l'outil de visualisation Power BI, un atout;Connaissances de SAP BW, Hana, un atout.Solide compétences en programmation et développement de modèles et bonne compréhension des structures de données;Un anglais fonctionnel écrit et parlé.  Informations additionnelles Le lieu de travail est à St-Bruno ou Kingsey Falls. #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes.À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
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    Votre défi! Sous la responsabilité du Coordonnateur – Solution d’affaires, l’Analyste TI – RH participera aux changements requis pour améliorer, soutenir et créer à même les solutions/produits RH, tout ça en assurant d’établir un partenariat entre les différentes parties prenantes, collaborateurs de notre fonction RH et l’équipe de solution d’affaires. Il doit avoir une curiosité et une connexion avec les tendances du marché.Vos responsabilités Sous la responsabilité du Coordonnateur – Solution d’affaires, l'Analyste TI-RH aura pour mission d'effectuer les tâches suivantes : Assumer un rôle-conseil auprès des Services Partagés RH et partenaires internes;Recommander des opportunités d’amélioration qui contribueront à la qualité des services offerts et à l’efficience des processus/procédures;Supporter les utilisateurs dans la résolution des incidents lorsqu’ils surviennent, agir en tant qu’expert dans l’investigation du problème et faciliter sa résolution;Travailler conjointement avec des fournisseurs de services et s’assurer que la livraison répond aux besoins d’affaires;Élaborer des scénarios de contrôle qualité afin d’assurer le bon fonctionnement des systèmes;Développer et maintenir la documentation fonctionnelle et de formation, de même que la communication aux usagers. Votre bagage et vos forces L'Analyste TI-RH devra démontrer les qualités et compétences suivantes : Diplôme d'études collégiales (DEC) en Administration ou Technologies de l'informationConnaissances générales en technologies de l’information (configuration, intégration);Connaissances de la suite SAP SuccessFactors – un atout;Excellente maîtrise de la Suite Microsoft (Excel, Word, PowerPoint, Visio);Soucis du détail et grandes aptitudes pour la résolution de problèmes et d’analyse;Bilinguisme (Anglais, Français)Travail dans un modèle Agile - un atout;Facilitateur et orienté vers le client;Capacité à mener plusieurs dossiers de front et à respecter les échéanciers;Disponibilité et flexibilité dans son horaire de travail.Informations additionnelles  #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
    Votre défi! Sous la responsabilité du Coordonnateur – Solution d’affaires, l’Analyste TI – RH participera aux changements requis pour améliorer, soutenir et créer à même les solutions/produits RH, tout ça en assurant d’établir un partenariat entre les différentes parties prenantes, collaborateurs de notre fonction RH et l’équipe de solution d’affaires. Il doit avoir une curiosité et une connexion avec les tendances du marché.Vos responsabilités Sous la responsabilité du Coordonnateur – Solution d’affaires, l'Analyste TI-RH aura pour mission d'effectuer les tâches suivantes : Assumer un rôle-conseil auprès des Services Partagés RH et partenaires internes;Recommander des opportunités d’amélioration qui contribueront à la qualité des services offerts et à l’efficience des processus/procédures;Supporter les utilisateurs dans la résolution des incidents lorsqu’ils surviennent, agir en tant qu’expert dans l’investigation du problème et faciliter sa résolution;Travailler conjointement avec des fournisseurs de services et s’assurer que la livraison répond aux besoins d’affaires;Élaborer des scénarios de contrôle qualité afin d’assurer le bon fonctionnement des systèmes;Développer et maintenir la documentation fonctionnelle et de formation, de même que la communication aux usagers. Votre bagage et vos forces L'Analyste TI-RH devra démontrer les qualités et compétences suivantes : Diplôme d'études collégiales (DEC) en Administration ou Technologies de l'informationConnaissances générales en technologies de l’information (configuration, intégration);Connaissances de la suite SAP SuccessFactors – un atout;Excellente maîtrise de la Suite Microsoft (Excel, Word, PowerPoint, Visio);Soucis du détail et grandes aptitudes pour la résolution de problèmes et d’analyse;Bilinguisme (Anglais, Français)Travail dans un modèle Agile - un atout;Facilitateur et orienté vers le client;Capacité à mener plusieurs dossiers de front et à respecter les échéanciers;Disponibilité et flexibilité dans son horaire de travail.Informations additionnelles  #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
    • Kingsey Falls, Québec
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    Votre défi Notre équipe TI Solutions d'Affaires est à la recherche un Superviseur TI  qui a du cœur au ventre et qui n’a aucune hésitation à parler vrai. Nos équipes travaillent en mode agile et vous aurez un rôle primordial à jouer auprès de nos collaborateurs. Sous la supervision de notre Directeur TI - Solutions d'affaires, vous gérez et mobilisez vos ressources dans le respect des valeurs de Cascades. Vous participez aussi à la réalisation du plan d’action soutenant le plan stratégique de l’organisation TI. Pourquoi travailler chez Cascades Programme d’avantages sociaux;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe.Vos Responsabilités  Gérer la performance de votre équipeSoutenir le développement des compétences de votre équipeVeiller au respect de la méthodologie Agile et des gouvernances mises en place pour CascadesVoir à la résolution des enjeux soulevés par votre équipePrioriser les demandes et en assurer le suivi selon la vision et l’enlignement de la business et les features;S’assurer du respect des règles de gouvernances et de contrôle TICoordonner et prioriser les livrables à réaliser ainsi qu’assigner les ressourcesAppliquer les meilleures pratiques de gestion des processus TI s’inscrivant dans les orientations du plan stratégique TIAssurer la documentation et l’application des procédures et des standards TIRecommander des opportunités d’améliorations qui tiendront compte des impacts sur les opérations des services offertsVotre bagage et vos forces Chez Cascades, nous misons d’abord et avant tout sur votre désir de travailler en équipe, vos aptitudes en communication interpersonnelles et votre capacité d’adaptation. Afin de réussir dans ce rôle, vous devez également posséder les qualifications suivantes :  Être bilingue Expérience en gestion (petites ou moyennes équipes) liés aux domaines des TIExpérience pertinente en gestion de budgetMaitrise de la suite MS OIfficeTravail dans un modèle Agile (un atout) #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes.À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
    Votre défi Notre équipe TI Solutions d'Affaires est à la recherche un Superviseur TI  qui a du cœur au ventre et qui n’a aucune hésitation à parler vrai. Nos équipes travaillent en mode agile et vous aurez un rôle primordial à jouer auprès de nos collaborateurs. Sous la supervision de notre Directeur TI - Solutions d'affaires, vous gérez et mobilisez vos ressources dans le respect des valeurs de Cascades. Vous participez aussi à la réalisation du plan d’action soutenant le plan stratégique de l’organisation TI. Pourquoi travailler chez Cascades Programme d’avantages sociaux;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe.Vos Responsabilités  Gérer la performance de votre équipeSoutenir le développement des compétences de votre équipeVeiller au respect de la méthodologie Agile et des gouvernances mises en place pour CascadesVoir à la résolution des enjeux soulevés par votre équipePrioriser les demandes et en assurer le suivi selon la vision et l’enlignement de la business et les features;S’assurer du respect des règles de gouvernances et de contrôle TICoordonner et prioriser les livrables à réaliser ainsi qu’assigner les ressourcesAppliquer les meilleures pratiques de gestion des processus TI s’inscrivant dans les orientations du plan stratégique TIAssurer la documentation et l’application des procédures et des standards TIRecommander des opportunités d’améliorations qui tiendront compte des impacts sur les opérations des services offertsVotre bagage et vos forces Chez Cascades, nous misons d’abord et avant tout sur votre désir de travailler en équipe, vos aptitudes en communication interpersonnelles et votre capacité d’adaptation. Afin de réussir dans ce rôle, vous devez également posséder les qualifications suivantes :  Être bilingue Expérience en gestion (petites ou moyennes équipes) liés aux domaines des TIExpérience pertinente en gestion de budgetMaitrise de la suite MS OIfficeTravail dans un modèle Agile (un atout) #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes.À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
    • Lachine, Québec
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    Êtes-vous à la recherche d’un poste de Développeur Analyste ERP dans une entreprise Canadienne en pleine expansion ?Vous souhaitez faire une différence et vous joindre à une équipe familiale dans une entreprise dynamique! Une entreprise qui est un chef de file de l’industrie canadienne des cosmétiques et qui a su accroître au fils des années leur présence sur le marché mondial! Vous souhaitez faire partie d'une entreprise qui a une culture axée sur la santé, la mode et la beauté et qui font une différence dans l’industrie en offrant des produits sûrs et novateurs, au Canada et dans le monde entier.Donc, ce poste permanent de développeur en mode hybride, télétravail ou dans les bureaux modernes à Lachine est peut-être fait pour vous!AvantagesNotre client vous engage en tant qu'employé permanent avec une gamme d'avantages tels que :- Salaire compétitif offert selon expérience;- Horaire flexible du lundi au vendredi; - Un programme d'assurance collective, assurances médicales, dentaires et régime de retraite et accès à un service de télémédecine; - Plusieurs semaines de vacances payées et bureaux fermés durant le temps des fêtes; - Activités sociales et 5 à 7; - 75% de rabais sur tous les produits de marques de l'entrepriseResponsabilitésÊtes-vous intéressé par les activités suivantes ? - Comprendre les processus d’affaires, les besoins organisationnels et la gestion des données corporatives;- Analyser, générer ou modifier des applications et/ou rapports selon les besoins d’affaires;- Participer dans l’intégration de systèmes d’affaire avec le système ERP de l’entreprise;- Participer aux analyses de faisabilité et à la rédaction des spécifications nécessaires à l’établissement ou la modification des processus d’affaire liés aux systèmes d’information;- Réaliser les essais fonctionnels;- Accompagner les clients à préciser leur besoin et dans la production de la documentation de leurs demandes de changement;- Préparer la documentation technique et descriptive pour les utilisateurs finaux;- Préparer et offrir de la formation post-implantation;- Assurer le support applicatif aux utilisateurs. QualificationsAvez-vous les compétences suivantes? - Une expérience d'au minimum 4 ans en informatique avec un système ERP et dans une compagnie manufacturière (un atout);- Une expérience d'au minimum 4 ans avec les bases de données : SQLServeur (essentiel); SQL ou PL/SQL - Avoir une bonne capacité d’adaptation;- Avoir la capacité de traiter plusieurs demandes simultanément;- Être orienté service client;- Détenir d’excellentes aptitudes de communication et de rédaction;- Posséder un forte capacité d’analyse, de synthèse et du souci du détail;- Être autonome et dynamique;Autres atouts considérables: - Détenir de l’expérience avec l’outil de développement JDEdwards (atout);- Connaissances de l’outil DcLink 9.0 (atout);SommaireVous voulez en savoir plus?N'hésitez pas à m'envoyer votre CV avec vos coordonnées à l'email:kamelya.aygun@randstad.ca ou m’envoyer une invitation sur LinkedIn à: Kamelya Aygun.Pour qu'on puisse échanger!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Êtes-vous à la recherche d’un poste de Développeur Analyste ERP dans une entreprise Canadienne en pleine expansion ?Vous souhaitez faire une différence et vous joindre à une équipe familiale dans une entreprise dynamique! Une entreprise qui est un chef de file de l’industrie canadienne des cosmétiques et qui a su accroître au fils des années leur présence sur le marché mondial! Vous souhaitez faire partie d'une entreprise qui a une culture axée sur la santé, la mode et la beauté et qui font une différence dans l’industrie en offrant des produits sûrs et novateurs, au Canada et dans le monde entier.Donc, ce poste permanent de développeur en mode hybride, télétravail ou dans les bureaux modernes à Lachine est peut-être fait pour vous!AvantagesNotre client vous engage en tant qu'employé permanent avec une gamme d'avantages tels que :- Salaire compétitif offert selon expérience;- Horaire flexible du lundi au vendredi; - Un programme d'assurance collective, assurances médicales, dentaires et régime de retraite et accès à un service de télémédecine; - Plusieurs semaines de vacances payées et bureaux fermés durant le temps des fêtes; - Activités sociales et 5 à 7; - 75% de rabais sur tous les produits de marques de l'entrepriseResponsabilitésÊtes-vous intéressé par les activités suivantes ? - Comprendre les processus d’affaires, les besoins organisationnels et la gestion des données corporatives;- Analyser, générer ou modifier des applications et/ou rapports selon les besoins d’affaires;- Participer dans l’intégration de systèmes d’affaire avec le système ERP de l’entreprise;- Participer aux analyses de faisabilité et à la rédaction des spécifications nécessaires à l’établissement ou la modification des processus d’affaire liés aux systèmes d’information;- Réaliser les essais fonctionnels;- Accompagner les clients à préciser leur besoin et dans la production de la documentation de leurs demandes de changement;- Préparer la documentation technique et descriptive pour les utilisateurs finaux;- Préparer et offrir de la formation post-implantation;- Assurer le support applicatif aux utilisateurs. QualificationsAvez-vous les compétences suivantes? - Une expérience d'au minimum 4 ans en informatique avec un système ERP et dans une compagnie manufacturière (un atout);- Une expérience d'au minimum 4 ans avec les bases de données : SQLServeur (essentiel); SQL ou PL/SQL - Avoir une bonne capacité d’adaptation;- Avoir la capacité de traiter plusieurs demandes simultanément;- Être orienté service client;- Détenir d’excellentes aptitudes de communication et de rédaction;- Posséder un forte capacité d’analyse, de synthèse et du souci du détail;- Être autonome et dynamique;Autres atouts considérables: - Détenir de l’expérience avec l’outil de développement JDEdwards (atout);- Connaissances de l’outil DcLink 9.0 (atout);SommaireVous voulez en savoir plus?N'hésitez pas à m'envoyer votre CV avec vos coordonnées à l'email:kamelya.aygun@randstad.ca ou m’envoyer une invitation sur LinkedIn à: Kamelya Aygun.Pour qu'on puisse échanger!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Votre  défi  Sous la responsabilité du Chef de service TI • Intelligence d'affaires  l’Analyste Porgrammeur-Intelligence d'affaires a pour mission d’analyser et de développer les solutions et outils informatiques nécessaires aux processus d’affaires et aux TI. Pourquoi Travailler chez Cascades Programme d’avantages sociaux;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe. Vos Responsabilités  Développer et de configurer les solutions conformément aux normes établies et ce, pour les cas plus complexes;Recommander des solutions en tenant compte des exigences de fonctionnement;Développer des solutions à l’aide des outils de visualisation de données;Évaluer les tâches nécessaires au développement des solutions proposées;Participer à la réalisation des tests unitaires et d’intégration;Prendre part à la gestion de la configuration des applications et de la mise en production des applications modifiées ou développées;Supporter les outils analytiques déployés;Rédiger la documentation relative à son activité de développement. Votre bagage et vos forces Diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'information ou dans un domaine connexe.Minimum de 5 années d'expérience en intelligence d'affaires;Excellente maîtrise du langage SQL Maîtrise de l'outil de visualisation Power BI, un atout;Connaissances de SAP BW, Hana, un atout.Solide compétences en programmation et développement de modèles et bonne compréhension des structures de données;Un anglais fonctionnel écrit et parlé. Informations additionnelles Le lieu de travail est à St-Bruno ou Kingsey Falls.  #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes.À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
    Votre  défi  Sous la responsabilité du Chef de service TI • Intelligence d'affaires  l’Analyste Porgrammeur-Intelligence d'affaires a pour mission d’analyser et de développer les solutions et outils informatiques nécessaires aux processus d’affaires et aux TI. Pourquoi Travailler chez Cascades Programme d’avantages sociaux;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe. Vos Responsabilités  Développer et de configurer les solutions conformément aux normes établies et ce, pour les cas plus complexes;Recommander des solutions en tenant compte des exigences de fonctionnement;Développer des solutions à l’aide des outils de visualisation de données;Évaluer les tâches nécessaires au développement des solutions proposées;Participer à la réalisation des tests unitaires et d’intégration;Prendre part à la gestion de la configuration des applications et de la mise en production des applications modifiées ou développées;Supporter les outils analytiques déployés;Rédiger la documentation relative à son activité de développement. Votre bagage et vos forces Diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'information ou dans un domaine connexe.Minimum de 5 années d'expérience en intelligence d'affaires;Excellente maîtrise du langage SQL Maîtrise de l'outil de visualisation Power BI, un atout;Connaissances de SAP BW, Hana, un atout.Solide compétences en programmation et développement de modèles et bonne compréhension des structures de données;Un anglais fonctionnel écrit et parlé. Informations additionnelles Le lieu de travail est à St-Bruno ou Kingsey Falls.  #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes.À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
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    Votre défi! Sous la responsabilité du Coordonnateur données maîtresses, le Technicien données maîtresses a pour mission de créer et d’organiser les données maîtresses relatives aux différents processus d’affaires de l’entreprise dans les bases de données pour maintenir l’intégrité, la qualité et l’accessibilité de l’information produite et aider à la réalisation des mandats de son service. Vous participez à l’atteinte des objectifs d’affaires en analysant les requêtes opérationnelles et en assurant le respect des normes et des procédures établies. En outre, vous assurez le suivi rigoureux et la documentation des demandes auprès des partenaires d’affaires grâce à l’outil de gestion des billets. Enfin, vous restez à l’affût des opportunités d’améliorations de manière à optimiser les processus en vigueur et limiter les risques financiers.Pourquoi travailler chez Cascades Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe.Participation aux bénéfices;REER et assurances collectives avec grande participation de l'employeur;Programme d'achat d'équipement informatique personnel;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Beaucoup d'autres avantages Cascades !Vos responsabilités  Le Technicien données maîtresses a pour principales responsabiltés de :  Assurer l’intégrité et l’exactitude des données saisies dans les systèmes d’information et les formulaires;Traiter les demandes opérationnelles des services;Appliquer les procédures et les normes;Documenter les solutions;Organiser l’ensemble des activités, conformément aux niveaux de service, pour répondre de façon efficace et efficiente aux besoins de votre service;Collaborer avec les diverses parties prenantes et partenaires d’affaires reliés à vos activités;Proposer des améliorations aux processus de votre service.Votre bagage et vos forces Le Technicien données maîtresses possède plusieurs des qualificaitons et compétences suivantes  :  Une rigueur exemplaire dans la gestion;De solides aptitudes en service à la clientèle et la capacité à travailler avec une diversité de partenaires;Une facilité à collaborer avec les membres de l’équipe et les collègues;La capacité à traduire les enjeux en solutions concrètes;La capacité de résoudre des problèmes et d’établir les priorités au quotidien dans un environnement où les choses vont vite;Le discernement qui permet d’assurer le suivi et la réalisation efficace des solutions compte tenu des priorités de l’entreprise;Un anglais écrit et parlé pour soutenir des échanges de calibre professionnel;L’agilité nécessaire pour travailler avec différents outils technologiques;La connaissance du progiciel SAP ou autre ERP (un atout). #révélezvotrepotentiel #laviechezCascades Cascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de Cascades Faire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe.  
    Votre défi! Sous la responsabilité du Coordonnateur données maîtresses, le Technicien données maîtresses a pour mission de créer et d’organiser les données maîtresses relatives aux différents processus d’affaires de l’entreprise dans les bases de données pour maintenir l’intégrité, la qualité et l’accessibilité de l’information produite et aider à la réalisation des mandats de son service. Vous participez à l’atteinte des objectifs d’affaires en analysant les requêtes opérationnelles et en assurant le respect des normes et des procédures établies. En outre, vous assurez le suivi rigoureux et la documentation des demandes auprès des partenaires d’affaires grâce à l’outil de gestion des billets. Enfin, vous restez à l’affût des opportunités d’améliorations de manière à optimiser les processus en vigueur et limiter les risques financiers.Pourquoi travailler chez Cascades Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe.Participation aux bénéfices;REER et assurances collectives avec grande participation de l'employeur;Programme d'achat d'équipement informatique personnel;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Beaucoup d'autres avantages Cascades !Vos responsabilités  Le Technicien données maîtresses a pour principales responsabiltés de :  Assurer l’intégrité et l’exactitude des données saisies dans les systèmes d’information et les formulaires;Traiter les demandes opérationnelles des services;Appliquer les procédures et les normes;Documenter les solutions;Organiser l’ensemble des activités, conformément aux niveaux de service, pour répondre de façon efficace et efficiente aux besoins de votre service;Collaborer avec les diverses parties prenantes et partenaires d’affaires reliés à vos activités;Proposer des améliorations aux processus de votre service.Votre bagage et vos forces Le Technicien données maîtresses possède plusieurs des qualificaitons et compétences suivantes  :  Une rigueur exemplaire dans la gestion;De solides aptitudes en service à la clientèle et la capacité à travailler avec une diversité de partenaires;Une facilité à collaborer avec les membres de l’équipe et les collègues;La capacité à traduire les enjeux en solutions concrètes;La capacité de résoudre des problèmes et d’établir les priorités au quotidien dans un environnement où les choses vont vite;Le discernement qui permet d’assurer le suivi et la réalisation efficace des solutions compte tenu des priorités de l’entreprise;Un anglais écrit et parlé pour soutenir des échanges de calibre professionnel;L’agilité nécessaire pour travailler avec différents outils technologiques;La connaissance du progiciel SAP ou autre ERP (un atout). #révélezvotrepotentiel #laviechezCascades Cascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de Cascades Faire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe.  
    • Dorval, Québec
    • Permanent
    Description Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers.L’équipe des Partenariats intraentreprises est responsable d’interagir avec les groupes commerciaux d’Air Canada afin de déterminer les exigences commerciales de la TI et d’en établir l’ordre de priorité. Elle harmonise les besoins commerciaux et les traduit en exigences technologiques. Le titulaire du poste jouera un rôle déterminant dans l’intégration actuelle et future de la technologie au sein des groupes commerciaux ou Centre d'appel et l’établissement de la voie à suivre pour les utilisateurs finaux.Responsabilités fonctionnelles Agir à titre d’agent de liaison clé parmi les domaines fonctionnels, notamment les unités d’entreprise, la TI et les fournisseurs externes.Aligner les priorités commerciales sur la prestation des services de la TI et traduire les besoins opérationnels en exigences technologiquesÉtablir des relations fructueuses avec les entreprises et agir à titre de point de contact de confiance pour les questions liées à la TI.Effectuer des analyses commerciales et élaborer des plans d’entreprise et des recommandations, au besoin.Collaborer avec les parties prenantes appropriées pour déterminer les besoins opérationnels des TI et en établir l’ordre de priorité, et évaluer les risques associés aux demandes opérationnelles de façon proactive.Collaborer avec l’équipe des Solutions numériques et de la Technologie et l’équipe de la Prestation et de l’Exploitation pour assurer le développement de solutions compatibles avec les normes de l’entreprise.Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes concernées, afin de recueillir des renseignements et de les utiliser pour améliorer le rendement opérationnel.Communiquer les résultats des analyses et faire des recommandations aux parties prenantes concernées. Fournir un appui à l’analyse commerciale et aux démarches d’intégration commerciale et technologique.Analyser les tendances technologiques, afin d’en déterminer les répercussions sur la réalisation des objectifs commerciaux.Procéder à l’analyse des besoins et des systèmes et traduire les exigences opérationnelles.Gérer les attentes des parties prenantes propres à la prestation de services dans un secteur fonctionnel.Gérer un niveau de complexité technique modéré, favoriser continuellement l’élaboration de solutions techniques efficaces pour relever les défis opérationnels dans un secteur fonctionnel.Fournir à la direction des renseignements sur les répercussions économiques et les problèmes de conformité qu’impliqueraient des décisions opérationnelles importantes. Appuyer les définitions des méthodes, des techniques et des calculs permettant de cerner les moyens d’améliorer les méthodes de gestion et les processus techniques.Qualifications Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021Diplôme universitaire ou certification technique pertinent, ou expérience pertinente et proportionnelle au poste.Plus de trois ans d’expérience en technologie de l’information, en exploitation et en direction de personnel au sein d’une grande entreprise. Certifications en analytique commerciale, PBA (Professional in Business Analysis) du PMI, CBAP (Certified Business Analysis Professional), un atout.Capacité à travailler efficacement sous pression et dans des environnements en changement rapide ou dans des conditions incertaines.Habileté à remarquer, à interpréter et à anticiper les préoccupations et les sentiments des autres et à leur manifester de l’empathie.Ouverture démontrée et volonté de s’adapter aux méthodes de travail nouvelles ou différentes. Volonté d’assumer la responsabilité des résultats et de participer activement à la définition de l’orientation future de l’organisation.Volonté de satisfaire les clients externes et internes.Habiletés exceptionnelles pour l’analyse, l’organisation et la communication.Sens de l’initiative et indépendance.Attitude axée sur les résultats et approche proactive et méthodique à l’égard de la résolution de problèmes.Habileté à exécuter des tâches multiples ainsi qu’à travailler sous pression dans des délais serrés et selon des priorités changeantes.Esprit d’équipe et habileté à travailler étroitement avec des groupes diversifiés de personnes ayant différents styles de travail.Habileté à établir et à entretenir des relations d’affaires efficaces.Souplesse et disponibilité pour faire des heures supplémentaires au besoin.Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste.Exigences Linguistiques À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues. Diversité et inclusion Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services. Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
    Description Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers.L’équipe des Partenariats intraentreprises est responsable d’interagir avec les groupes commerciaux d’Air Canada afin de déterminer les exigences commerciales de la TI et d’en établir l’ordre de priorité. Elle harmonise les besoins commerciaux et les traduit en exigences technologiques. Le titulaire du poste jouera un rôle déterminant dans l’intégration actuelle et future de la technologie au sein des groupes commerciaux ou Centre d'appel et l’établissement de la voie à suivre pour les utilisateurs finaux.Responsabilités fonctionnelles Agir à titre d’agent de liaison clé parmi les domaines fonctionnels, notamment les unités d’entreprise, la TI et les fournisseurs externes.Aligner les priorités commerciales sur la prestation des services de la TI et traduire les besoins opérationnels en exigences technologiquesÉtablir des relations fructueuses avec les entreprises et agir à titre de point de contact de confiance pour les questions liées à la TI.Effectuer des analyses commerciales et élaborer des plans d’entreprise et des recommandations, au besoin.Collaborer avec les parties prenantes appropriées pour déterminer les besoins opérationnels des TI et en établir l’ordre de priorité, et évaluer les risques associés aux demandes opérationnelles de façon proactive.Collaborer avec l’équipe des Solutions numériques et de la Technologie et l’équipe de la Prestation et de l’Exploitation pour assurer le développement de solutions compatibles avec les normes de l’entreprise.Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes concernées, afin de recueillir des renseignements et de les utiliser pour améliorer le rendement opérationnel.Communiquer les résultats des analyses et faire des recommandations aux parties prenantes concernées. Fournir un appui à l’analyse commerciale et aux démarches d’intégration commerciale et technologique.Analyser les tendances technologiques, afin d’en déterminer les répercussions sur la réalisation des objectifs commerciaux.Procéder à l’analyse des besoins et des systèmes et traduire les exigences opérationnelles.Gérer les attentes des parties prenantes propres à la prestation de services dans un secteur fonctionnel.Gérer un niveau de complexité technique modéré, favoriser continuellement l’élaboration de solutions techniques efficaces pour relever les défis opérationnels dans un secteur fonctionnel.Fournir à la direction des renseignements sur les répercussions économiques et les problèmes de conformité qu’impliqueraient des décisions opérationnelles importantes. Appuyer les définitions des méthodes, des techniques et des calculs permettant de cerner les moyens d’améliorer les méthodes de gestion et les processus techniques.Qualifications Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021Diplôme universitaire ou certification technique pertinent, ou expérience pertinente et proportionnelle au poste.Plus de trois ans d’expérience en technologie de l’information, en exploitation et en direction de personnel au sein d’une grande entreprise. Certifications en analytique commerciale, PBA (Professional in Business Analysis) du PMI, CBAP (Certified Business Analysis Professional), un atout.Capacité à travailler efficacement sous pression et dans des environnements en changement rapide ou dans des conditions incertaines.Habileté à remarquer, à interpréter et à anticiper les préoccupations et les sentiments des autres et à leur manifester de l’empathie.Ouverture démontrée et volonté de s’adapter aux méthodes de travail nouvelles ou différentes. Volonté d’assumer la responsabilité des résultats et de participer activement à la définition de l’orientation future de l’organisation.Volonté de satisfaire les clients externes et internes.Habiletés exceptionnelles pour l’analyse, l’organisation et la communication.Sens de l’initiative et indépendance.Attitude axée sur les résultats et approche proactive et méthodique à l’égard de la résolution de problèmes.Habileté à exécuter des tâches multiples ainsi qu’à travailler sous pression dans des délais serrés et selon des priorités changeantes.Esprit d’équipe et habileté à travailler étroitement avec des groupes diversifiés de personnes ayant différents styles de travail.Habileté à établir et à entretenir des relations d’affaires efficaces.Souplesse et disponibilité pour faire des heures supplémentaires au besoin.Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste.Exigences Linguistiques À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues. Diversité et inclusion Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services. Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
    • Dorval, Québec
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    Description Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers. En tant que scientifique des données à Air Canada, vous serez responsable d’orienter la portée et la méthode analytiques des projets en vous appuyant sur les mathématiques, les statistiques, l’apprentissage machine et une compréhension des enjeux opérationnels pour obtenir une structure et des connaissances à partir de données brutes. Nous sommes à la recherche d’un scientifique des données pour contribuer à mettre au jour l’information dissimulée dans une grande quantité de données et nous aider à prendre des décisions plus judicieuses et ainsi optimiser les produits et services que nous offrons. Votre principale responsabilité consistera à appliquer des techniques d’exploration des données, de procéder à des analyses statistiques et de mettre au point des systèmes de prévision de grande qualité intégrés à nos produits et services.Principales fonctionsAssumer la responsabilité de la manipulation d’ensembles de données complexes et extrêmement variés provenant d’Air Canada et de sources externes afin de résoudre des problèmes concrets.Concevoir, développer et évaluer des modèles, des produits et des solutions relevant de la science des données innovants pour les clients internes de même que pour notre équipe de science des données.Superviser les activités quotidiennes, notamment les mises à l’essai et la maintenance des solutions de science des données. Rédiger des codes hautement optimisés pour perfectionner notre boîte à outils et nos pratiques internes en matière de science des données.Travailler dans un environnement multidisciplinaire avec des spécialistes de l’apprentissage automatique, du génie des données et de la conception, et fournir son expertise dans ces domaines.Assurer l’optimisation des modèles de science des données, notamment la sélection et l’élaboration des fonctionnalités, en utilisant différentes techniques de la science des données. Assumer la responsabilité de l’intégrité des données d’Air Canada fournies à des tiers. Assurer l’amélioration continue des procédures de collecte des données, y compris les renseignements pertinents pour la conception de solutions analytiques.Assumer la responsabilité de l’intégrité des données utilisées pour l’analyse et la modélisation. Développer des processus automatisés pour l'analyse de données à grande échelle.Fournir des conseils techniques aux membres de l'équipe ayant moins d’expérience. Qualifications Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021Maîtrise ou doctorat dans le domaine de l'informatique, de l'apprentissage automatique, de la statistique appliquée ou des mathématiquesCertification CAP (Certified Analytics Professional), de préférenceDe cinq à neuf ans d'expérience en tant que scientifique des données ou dans un rôle similaireAu moins 5 années d’expérience de la modélisation statistique et des techniques d'apprentissage automatiqueExcellente compréhension des techniques d’apprentissage automatique et des algorithmes comme k-NN, Naive Bayes, SVM et Decision ForestsExpérience des outils courants du domaine de la science des données tels que Scikit learn, XGBoost, NumPy, fbprophet, etc. Expérience des outils d’apprentissage automatique en nuage (Azure ML, databricks), un atoutExpérience en programmation dans au moins deux des langages suivants : R, Python, Scala, SQLAu moins 5 années d’expérience à appliquer des méthodes liées à la science des données à des problèmes d’affairesAu moins 5 années d’expérience à appliquer des méthodes analytiques et statistiques avancées dans le monde commercial, de préférence Aptitudes avérées pour les présentations et la communication, avec habileté à expliquer des concepts analytiques complexes à des personnes d’autres domainesConnaissance des langages informatiques distribués tels que PySparkExpérience des outils de visualisation des données tels que plotly, seaborn, matplotlib, etc.Connaissance de l’informatique répartie Au moins 5 années d’expérience avec des outils de visualisation des données comme D3.js et GGplotMaîtrise des langages d’interrogation comme SQL, Hive et Pig Au moins 5 années d’expérience d’utilisation des bases de données NoSQL comme MongoDB, Cassandra et HBase Bonnes compétences pour les statistiques appliquées comme les distributions, les essais statistiques et la régressionBonnes compétences pour la préparation de scripts et la planification Esprit d’équipe, habileté à motiver et à aider une équipe de travail interfonctionnelle à atteindre ses objectifsPersonne passionnée par les donnéesLes candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste. Exigences LinguistiquesÀ compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues. Diversité et inclusion Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.   En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.  
    Description Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers. En tant que scientifique des données à Air Canada, vous serez responsable d’orienter la portée et la méthode analytiques des projets en vous appuyant sur les mathématiques, les statistiques, l’apprentissage machine et une compréhension des enjeux opérationnels pour obtenir une structure et des connaissances à partir de données brutes. Nous sommes à la recherche d’un scientifique des données pour contribuer à mettre au jour l’information dissimulée dans une grande quantité de données et nous aider à prendre des décisions plus judicieuses et ainsi optimiser les produits et services que nous offrons. Votre principale responsabilité consistera à appliquer des techniques d’exploration des données, de procéder à des analyses statistiques et de mettre au point des systèmes de prévision de grande qualité intégrés à nos produits et services.Principales fonctionsAssumer la responsabilité de la manipulation d’ensembles de données complexes et extrêmement variés provenant d’Air Canada et de sources externes afin de résoudre des problèmes concrets.Concevoir, développer et évaluer des modèles, des produits et des solutions relevant de la science des données innovants pour les clients internes de même que pour notre équipe de science des données.Superviser les activités quotidiennes, notamment les mises à l’essai et la maintenance des solutions de science des données. Rédiger des codes hautement optimisés pour perfectionner notre boîte à outils et nos pratiques internes en matière de science des données.Travailler dans un environnement multidisciplinaire avec des spécialistes de l’apprentissage automatique, du génie des données et de la conception, et fournir son expertise dans ces domaines.Assurer l’optimisation des modèles de science des données, notamment la sélection et l’élaboration des fonctionnalités, en utilisant différentes techniques de la science des données. Assumer la responsabilité de l’intégrité des données d’Air Canada fournies à des tiers. Assurer l’amélioration continue des procédures de collecte des données, y compris les renseignements pertinents pour la conception de solutions analytiques.Assumer la responsabilité de l’intégrité des données utilisées pour l’analyse et la modélisation. Développer des processus automatisés pour l'analyse de données à grande échelle.Fournir des conseils techniques aux membres de l'équipe ayant moins d’expérience. Qualifications Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021Maîtrise ou doctorat dans le domaine de l'informatique, de l'apprentissage automatique, de la statistique appliquée ou des mathématiquesCertification CAP (Certified Analytics Professional), de préférenceDe cinq à neuf ans d'expérience en tant que scientifique des données ou dans un rôle similaireAu moins 5 années d’expérience de la modélisation statistique et des techniques d'apprentissage automatiqueExcellente compréhension des techniques d’apprentissage automatique et des algorithmes comme k-NN, Naive Bayes, SVM et Decision ForestsExpérience des outils courants du domaine de la science des données tels que Scikit learn, XGBoost, NumPy, fbprophet, etc. Expérience des outils d’apprentissage automatique en nuage (Azure ML, databricks), un atoutExpérience en programmation dans au moins deux des langages suivants : R, Python, Scala, SQLAu moins 5 années d’expérience à appliquer des méthodes liées à la science des données à des problèmes d’affairesAu moins 5 années d’expérience à appliquer des méthodes analytiques et statistiques avancées dans le monde commercial, de préférence Aptitudes avérées pour les présentations et la communication, avec habileté à expliquer des concepts analytiques complexes à des personnes d’autres domainesConnaissance des langages informatiques distribués tels que PySparkExpérience des outils de visualisation des données tels que plotly, seaborn, matplotlib, etc.Connaissance de l’informatique répartie Au moins 5 années d’expérience avec des outils de visualisation des données comme D3.js et GGplotMaîtrise des langages d’interrogation comme SQL, Hive et Pig Au moins 5 années d’expérience d’utilisation des bases de données NoSQL comme MongoDB, Cassandra et HBase Bonnes compétences pour les statistiques appliquées comme les distributions, les essais statistiques et la régressionBonnes compétences pour la préparation de scripts et la planification Esprit d’équipe, habileté à motiver et à aider une équipe de travail interfonctionnelle à atteindre ses objectifsPersonne passionnée par les donnéesLes candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste. Exigences LinguistiquesÀ compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues. Diversité et inclusion Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.   En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.  
    • Dorval, Québec
    • Permanent
    Description  Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers. Principales fonctions:Effectuer la vérification et le rapprochement des factures, notamment pour les unités de ressources, les crédits de ressources supplémentaires et les crédits de ressources réduites.Déterminer les crédits applicables et confirmer l’évaluation dans les factures.Assurer le suivi de la demande financière et des données de consommation et produire des rapports connexes. Soutenir la vérification en profondeur des factures.Soutenir l’élaboration et la tenue à jour des tableaux de bord financiers et des rapports des fournisseurs de services et du Bureau de la gestion des fournisseurs.Fournir des intrants pour les fonctions financières de l’entreprise, les prévisions de la Gestion des fournisseurs et les exigences en matière de modification de contrats.Effectuer des analyses ponctuelles, de la modélisation financière, des simulations, des tableaux croisés dynamiques, des analyses et tendances et de l’analyse comparative.Exécuter les tâches de gestion financière du Bureau de la gestion des fournisseurs, comme la vérification des factures des fournisseurs et le suivi des paiements de factures, ou aider à leur exécution.Veiller à l’actualité et à la fiabilité de toutes les données des contrats associées aux finances et des artefacts de soutien.Tenir à jour les données financières pertinentes relatives à la gestion financière des contrats dans l’outil de gouvernance ou la bibliothèque, selon les besoins.Participer à diverses réunions sur les opérations et la gouvernance des contrats. Assurer la coordination avec les secteurs d’activité pertinents (p. ex. l’Approvisionnement, les Affaires juridiques, la TI) pour les questions liées à la gouvernance.Soutenir la production de rapports sommaires pour la haute direction.Préparer et produire des analyses financières, des tableaux de bord et des rapports. Qualifications  Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021De trois à cinq années d'expérience en finances et en comptabilité, en facturation et en production de rapports opérationnels et financiersExcellente connaissance d’Excel : tableurs, tableaux croisés dynamiques, graphiquesModélisation financière, simulations, tableaux croisés dynamiques, prévisions, analyses et tendances, analyse comparativeExpertise Excel : tableurs, tableaux croisés dynamiques, analyse technique, graphiques, consultation de table, segments, VBAPréparation d’analyses financières, de tableaux de bord et de rapportsExcellentes compétences pour la présentation et la communication orale et écriteHabileté à travailler de façon indépendante dans un environnement où le rythme est rapideSouci avéré du détailLes candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste Exigences LinguistiquesÀ compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues. Diversité et inclusion Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services. Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
    Description  Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers. Principales fonctions:Effectuer la vérification et le rapprochement des factures, notamment pour les unités de ressources, les crédits de ressources supplémentaires et les crédits de ressources réduites.Déterminer les crédits applicables et confirmer l’évaluation dans les factures.Assurer le suivi de la demande financière et des données de consommation et produire des rapports connexes. Soutenir la vérification en profondeur des factures.Soutenir l’élaboration et la tenue à jour des tableaux de bord financiers et des rapports des fournisseurs de services et du Bureau de la gestion des fournisseurs.Fournir des intrants pour les fonctions financières de l’entreprise, les prévisions de la Gestion des fournisseurs et les exigences en matière de modification de contrats.Effectuer des analyses ponctuelles, de la modélisation financière, des simulations, des tableaux croisés dynamiques, des analyses et tendances et de l’analyse comparative.Exécuter les tâches de gestion financière du Bureau de la gestion des fournisseurs, comme la vérification des factures des fournisseurs et le suivi des paiements de factures, ou aider à leur exécution.Veiller à l’actualité et à la fiabilité de toutes les données des contrats associées aux finances et des artefacts de soutien.Tenir à jour les données financières pertinentes relatives à la gestion financière des contrats dans l’outil de gouvernance ou la bibliothèque, selon les besoins.Participer à diverses réunions sur les opérations et la gouvernance des contrats. Assurer la coordination avec les secteurs d’activité pertinents (p. ex. l’Approvisionnement, les Affaires juridiques, la TI) pour les questions liées à la gouvernance.Soutenir la production de rapports sommaires pour la haute direction.Préparer et produire des analyses financières, des tableaux de bord et des rapports. Qualifications  Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021De trois à cinq années d'expérience en finances et en comptabilité, en facturation et en production de rapports opérationnels et financiersExcellente connaissance d’Excel : tableurs, tableaux croisés dynamiques, graphiquesModélisation financière, simulations, tableaux croisés dynamiques, prévisions, analyses et tendances, analyse comparativeExpertise Excel : tableurs, tableaux croisés dynamiques, analyse technique, graphiques, consultation de table, segments, VBAPréparation d’analyses financières, de tableaux de bord et de rapportsExcellentes compétences pour la présentation et la communication orale et écriteHabileté à travailler de façon indépendante dans un environnement où le rythme est rapideSouci avéré du détailLes candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste Exigences LinguistiquesÀ compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues. Diversité et inclusion Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services. Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
    • Dorval, Québec
    • Permanent
    Description Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers. En tant que membre de l’équipe de l’Audit et des Services-conseils de l’entreprise, l’auditeur – Cybersécurité devra réaliser des projets d’audit et de services-conseils sur les risques liés à la Cybersécurité. La portée des tâches comprendra les systèmes complexes utilisés dans l’administration d’une société aérienne à la fine pointe de la technologie ainsi que les processus pour soutenir ces systèmes, et l’attention sera portée au maintien de la confidentialité, de l’intégrité et de la disponibilité de l’information. Le titulaire de ce poste pourrait aussi fournir de l’aide en matière de services-conseils et de tests pour les audits des processus opérationnels. Principales fonctions et responsabilités :Relevant du chef de service – Audit, Risque et Conformité TI, le titulaire du poste devra appuyer les activités suivantes de l’équipe de l’Audit et des Services-conseils de l’entreprise :Réaliser des évaluations et des audits axés sur les risques des processus et contrôles TI/cybersécurité, ainsi qu’évaluer la pertinence des mesures en place pour atténuer les risques.Valider la conformité en matière de TI et de cybersécurité d’entreprises tierces qui fournissent des systèmes et des services connexes à la Société (y compris les fournisseurs de logiciels-services), et examiner leurs mesures et procédures en matière de cybersécurité pour assurer la confidentialité, l’intégrité et la disponibilité de l’information ainsi que le respect des modalités des contrats.Assister à la rédaction de recommandations d’audit pertinentes et à valeur ajoutée qui seront communiquées aux cadres supérieurs, tout en soulignant les problèmes importants dans un contexte d’affaires. Assister à la préparation des conclusions d’audit claires et concises basées sur les données probantes recueillies, les résultats d’analytique des données, une analyse de la cause fondamentale et les meilleures pratiques de l’industrie.Pourrait effectuer une analyse liée à la cybercriminalité, et recueillir et gérer des données probantes.Démontrer une compréhension technique des concepts et des pratiques d’analyse de données. Utiliser efficacement le logiciel d’analyse de données pour faciliter l’établissement de la portée et les tests d’audits.Aider à la conception d’indicateur de mesure de sûreté pouvant être utilisées pour évaluer la position d’Air Canada en matière de cybersécurité.Fournir un soutien pour d’autres audits et enquêtes où la portée comprend une vaste utilisation de la technologie de l’information.Soutenir les exigences de l’équipe de l’Audit et des Services-conseils de l’entreprise en matière d’automatisation et apporter un support au développement d’outils permettant la surveillance en continu.Doit pouvoir travailler de façon autonome et en équipe.Demeurer à l’affût des tendances des entreprises et du secteur pour la gestion des risques TI/ cybersécurité ainsi que pour soutenir une surveillance continue des audits.Qualifications Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021Titulaire d’un baccalauréat dans un domaine en lien avec l’informatique ou dans une autre discipline connexe.Certification professionnelle telle que CISA, CSX, CISM, CISSP, CEH, GCIA.Expérience en évaluation de menaces et de risques pour les processus et actifs des TI.Connaissances et expérience des outils d’évaluation liés à la cybersécurité (test d’intrusion, évaluation des vulnérabilités) et des logiciels du Centre d’opérations de la sécurité (IDS, IPS,SIEM, etc.).Trois à cinq ans d’expérience en audit TI ou en Gestion de la cybersécurité.Connaissance de ce qui suit, un atout :Architecture de sécurité du réseau, tests de pénétration, tests de simulation d’attaque, évaluations des vulnérabilités, protection des données, sécurité des applications Web, évaluation des mesures de sécurité lors de programmation, sécurité infonuagique, protection contre les attaques par déni de service distribué, chiffrement et protection contre les logiciels malveillants.Cadres de gouvernance de la TI (par exemple, COBIT, ITIL, etc.).Cadres de sécurité de l’information et programmes de conformité, y compris NIST, la norme de sécurité des données de l’industrie des cartes de paiement (PCI DSS), ISO/IEC 27001.Connaissance des lois et règlements dans les secteurs de la gouvernance (Règlement général sur la protection des données [RGPD], et de l’utilisation autorisée de données (Loi sur la protection des renseignements personnels et les documents électroniques [LPRPDE]).Expérience en utilisation d’outils d’analytique des données (p. ex., Power BI).Excellentes habiletés pour les relations interpersonnelles et la communication orale et écrite, dont l’habileté de rédiger des rapports concis. Compétences avérées en analytique et très bonnes habiletés en planification et en organisation pour gérer des demandes multiples. Expérience dans un environnement TI complexe, et des systèmes d’exploitation et applications de sécurité connexes.Expérience du transport aérien et connaissance de ses processus, un avantage indéniable.Passeport valide et disponibilité pour voyager (au Canada et à l’étranger), parfois avec peu de préavis.À compétence égale, la préférence sera accordée aux candidats bilingues (français et anglais).Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste. Exigences LinguistiquesÀ compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues. Diversité et inclusion Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.   En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.  
    Description Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers. En tant que membre de l’équipe de l’Audit et des Services-conseils de l’entreprise, l’auditeur – Cybersécurité devra réaliser des projets d’audit et de services-conseils sur les risques liés à la Cybersécurité. La portée des tâches comprendra les systèmes complexes utilisés dans l’administration d’une société aérienne à la fine pointe de la technologie ainsi que les processus pour soutenir ces systèmes, et l’attention sera portée au maintien de la confidentialité, de l’intégrité et de la disponibilité de l’information. Le titulaire de ce poste pourrait aussi fournir de l’aide en matière de services-conseils et de tests pour les audits des processus opérationnels. Principales fonctions et responsabilités :Relevant du chef de service – Audit, Risque et Conformité TI, le titulaire du poste devra appuyer les activités suivantes de l’équipe de l’Audit et des Services-conseils de l’entreprise :Réaliser des évaluations et des audits axés sur les risques des processus et contrôles TI/cybersécurité, ainsi qu’évaluer la pertinence des mesures en place pour atténuer les risques.Valider la conformité en matière de TI et de cybersécurité d’entreprises tierces qui fournissent des systèmes et des services connexes à la Société (y compris les fournisseurs de logiciels-services), et examiner leurs mesures et procédures en matière de cybersécurité pour assurer la confidentialité, l’intégrité et la disponibilité de l’information ainsi que le respect des modalités des contrats.Assister à la rédaction de recommandations d’audit pertinentes et à valeur ajoutée qui seront communiquées aux cadres supérieurs, tout en soulignant les problèmes importants dans un contexte d’affaires. Assister à la préparation des conclusions d’audit claires et concises basées sur les données probantes recueillies, les résultats d’analytique des données, une analyse de la cause fondamentale et les meilleures pratiques de l’industrie.Pourrait effectuer une analyse liée à la cybercriminalité, et recueillir et gérer des données probantes.Démontrer une compréhension technique des concepts et des pratiques d’analyse de données. Utiliser efficacement le logiciel d’analyse de données pour faciliter l’établissement de la portée et les tests d’audits.Aider à la conception d’indicateur de mesure de sûreté pouvant être utilisées pour évaluer la position d’Air Canada en matière de cybersécurité.Fournir un soutien pour d’autres audits et enquêtes où la portée comprend une vaste utilisation de la technologie de l’information.Soutenir les exigences de l’équipe de l’Audit et des Services-conseils de l’entreprise en matière d’automatisation et apporter un support au développement d’outils permettant la surveillance en continu.Doit pouvoir travailler de façon autonome et en équipe.Demeurer à l’affût des tendances des entreprises et du secteur pour la gestion des risques TI/ cybersécurité ainsi que pour soutenir une surveillance continue des audits.Qualifications Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021Titulaire d’un baccalauréat dans un domaine en lien avec l’informatique ou dans une autre discipline connexe.Certification professionnelle telle que CISA, CSX, CISM, CISSP, CEH, GCIA.Expérience en évaluation de menaces et de risques pour les processus et actifs des TI.Connaissances et expérience des outils d’évaluation liés à la cybersécurité (test d’intrusion, évaluation des vulnérabilités) et des logiciels du Centre d’opérations de la sécurité (IDS, IPS,SIEM, etc.).Trois à cinq ans d’expérience en audit TI ou en Gestion de la cybersécurité.Connaissance de ce qui suit, un atout :Architecture de sécurité du réseau, tests de pénétration, tests de simulation d’attaque, évaluations des vulnérabilités, protection des données, sécurité des applications Web, évaluation des mesures de sécurité lors de programmation, sécurité infonuagique, protection contre les attaques par déni de service distribué, chiffrement et protection contre les logiciels malveillants.Cadres de gouvernance de la TI (par exemple, COBIT, ITIL, etc.).Cadres de sécurité de l’information et programmes de conformité, y compris NIST, la norme de sécurité des données de l’industrie des cartes de paiement (PCI DSS), ISO/IEC 27001.Connaissance des lois et règlements dans les secteurs de la gouvernance (Règlement général sur la protection des données [RGPD], et de l’utilisation autorisée de données (Loi sur la protection des renseignements personnels et les documents électroniques [LPRPDE]).Expérience en utilisation d’outils d’analytique des données (p. ex., Power BI).Excellentes habiletés pour les relations interpersonnelles et la communication orale et écrite, dont l’habileté de rédiger des rapports concis. Compétences avérées en analytique et très bonnes habiletés en planification et en organisation pour gérer des demandes multiples. Expérience dans un environnement TI complexe, et des systèmes d’exploitation et applications de sécurité connexes.Expérience du transport aérien et connaissance de ses processus, un avantage indéniable.Passeport valide et disponibilité pour voyager (au Canada et à l’étranger), parfois avec peu de préavis.À compétence égale, la préférence sera accordée aux candidats bilingues (français et anglais).Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste. Exigences LinguistiquesÀ compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues. Diversité et inclusion Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.   En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.  
    • Dorval, Québec
    • Permanent
    Description Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers. L’équipe de la Cybersûreté est chargée d’assurer la sûreté globale de l’environnement technologique d’Air Canada. Les systèmes de cybersûreté d’Air Canada constituent un élément fondamental pour la protection des données et des systèmes qui permettent à ses clients de voyager en toute sécurité. Les menaces à la cybersûreté continuent d’évoluer, et l’équipe de la Cybersûreté évoluera au même rythme. À titre d’analyste, vous devrez participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plus récentes politiques, lignes directrices et normes en matière de sûreté en vue d’accroître la sécurité. Le titulaire du poste relèvera du chef principal – Cybersûreté.Contribuer au programme des opérations de cybersûreté pour améliorer efficacement la posture de sécurité face aux risques d’Air Canada.Assumer le soutien de l’organisation stable qui appuie les environnements de nos systèmes de courriel et de notre réseau et assurer que des mesures de contrôles efficaces sont configurées. S’associer à d’autres équipes informatiques et commerciales et collaborer avec elles au développement de solutions pour remédier aux erreurs de configuration de manière hiérarchisée, efficace et efficiente.Établir des relations dans toute l’organisation, afin d’améliorer et de soutenir les efforts de l’entreprise visant à promouvoir la sécurité, la sûreté et la fiabilité dans l’exploitation.Gérer et calculer les mesures clés du niveau de service présentant les effets du programme des opérations de cybersûreté et en rendre compte.Participer à des projets de transformation d’envergure visant à améliorer l’efficacité de la TI, l’expérience client et la cybersûreté.Surveiller la conformité aux politiques et aux procédures de sécurité de l’information.Aider l’équipe consultative responsable de la sûreté en effectuant des tests sur un système actuel afin de déterminer les zones vulnérables.Produire des rapports de sûreté pour que les administrateurs – Technologie de l’information et les chefs d’unités d’entreprise puissent déterminer l’état de risque. Examiner et analyser des données provenant de parties prenantes multiples, en interne et à l’externe.Communiquer les résultats des analyses et faire des recommandations aux parties prenantes concernées.   Qualifications Vaccination contre la COVID-19 requise d’ici le 31 octobre 2021Diplôme universitaire ou certificat technique pertinent, ou expérience pertinente et proportionnelle au poste.De trois à cinq années d’expérience en TI ou en exploitation dans une grande entreprise Au moins deux années d’expérience dans l’un des domaines suivants : gestion du cycle de vie du certificat SSL, gestion des passerelles de messagerie électronique ou des coupe-feu d’applications Web (CAW), tests de cyberrésilience avancés ou opérations de sécurité.Expérience en évaluation de risques et en triage et correction des vulnérabilités.Grande expérience technique de divers systèmes d’exploitation, réseaux, applications, bases de données et infonuagique (une exigence)Capacité de travailler efficacement sous pression et dans des environnements en changement rapide ou dans des conditions incertaines.Ouverture démontrée et volonté