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    5 emplois trouvés à/en Candiac

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      • Candiac, Québec
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      Votre défi!  Jouer un rôle important dans la gestion de l'effort de développement du distributeur dans les domaines du développement de produits, de l'ingénierie, de l'amélioration continue, du soutien à la fabrication et de la gestion de projet. Vos responsabilités Responsabilités en matière de développement de produits : Coordonner les lancements de produits, en partenariat avec les équipes de lancement de produits, et ce conformément au calendrier.Préparer des calendriers de projets techniques avec des objectifs techniques et des estimations de coûts détaillées.Superviser la conception de nouveaux systèmes de distribution.Valider la conception avec les bureaux d'études, les outilleurs et les fabricants.Rendre compte de l'avancement technique des projets assignés aux parties prenantes du projet.Superviser et approuver les conceptions finales des distributeurs et les plans d'essai.Examiner et approuver la conception de l'outillage de production.Examiner les prototypes, planifier les essais et finaliser les conceptions de produits pour faciliter la production en série.Analyser et effectuer une évaluation quantitative et qualitative des prototypes pour répondre à toutes les exigences réglementaires et marketing.Se tenir au courant des dernières tendances, matériaux et technologies à utiliser dans le développement de nouveaux distributeurs. Responsabilités en matière de fabrication : Jouer un rôle de premier plan dans le développement de nouveaux produits en travaillant avec les équipes de conception, en s'assurant que les nouveaux produits sont rentables à fabriquer et utilisent des techniques de fabrication robustes.Assurer une qualité de produit robuste en supervisant la conception de méthodes d'essai et en établissant des normes de qualité.Gérer le portefeuille de produits tout en visant une amélioration continue (réduction des coûts et amélioration de la qualité).Fixer des objectifs annuels d'amélioration continue et les mettre en place pour atteindre ces objectifs.Maintenir l'outillage de Cascades opérationnel en coordonnant les services de maintenance et de réparation.Diriger des équipes interfonctionnelles d'amélioration continue, en se concentrant sur des améliorations mesurables de la qualité et des coûts.Maintenir la réputation du produit et de l'entreprise en se conformant aux réglementations gouvernementales. Votre bagage et vos forces  Qualifications : Diplôme universitaire de premier cycle en génie mécanique ou dans un domaine technique connexe.5 ans ou plus d'expérience dans la conception et la fabrication de produits commerciaux ou de consommation.Expérience de la fabrication LEANSolides compétences en matière d'organisation, d'analyse et de résolution de problèmes.Compétences en informatique, notamment SolidWorks, M/S Office et M/S Project.Bilingue français/anglais Compétences: Créativité - Ce travail consiste à trouver des moyens novateurs de créer et de concevoir des systèmes de distribution.Travail d'équipe - Posséder la capacité de travailler professionnellement avec des collègues, des fournisseurs et des cabinets de conception.Expérience du moulage par injectionExpérience de la conception et de l'assemblage de produits de consommation / commerciaux.Expérience des brevets et des marques déposées.Solides compétences en gestion du temps.Conscience de la sécurité.   #revealyourpotential #LifeAtCascadesCascades believes in the success of an inclusive organization that values diversity within its team. All qualified candidates will be considered for this position in a fair manner. Use of the masculine in our communications refers equally to both women and men. About CascadesTo be part of Cascades is to reveal the full potential of materials, people and ideas. We are source of possibilities.Since 1964, we have been providing sustainable, innovative and value-creating solutions in packaging, hygiene and recovery.Join 12,000 women and men working in a network of more than 90 operating units located in North America and Europe.  
      Votre défi!  Jouer un rôle important dans la gestion de l'effort de développement du distributeur dans les domaines du développement de produits, de l'ingénierie, de l'amélioration continue, du soutien à la fabrication et de la gestion de projet. Vos responsabilités Responsabilités en matière de développement de produits : Coordonner les lancements de produits, en partenariat avec les équipes de lancement de produits, et ce conformément au calendrier.Préparer des calendriers de projets techniques avec des objectifs techniques et des estimations de coûts détaillées.Superviser la conception de nouveaux systèmes de distribution.Valider la conception avec les bureaux d'études, les outilleurs et les fabricants.Rendre compte de l'avancement technique des projets assignés aux parties prenantes du projet.Superviser et approuver les conceptions finales des distributeurs et les plans d'essai.Examiner et approuver la conception de l'outillage de production.Examiner les prototypes, planifier les essais et finaliser les conceptions de produits pour faciliter la production en série.Analyser et effectuer une évaluation quantitative et qualitative des prototypes pour répondre à toutes les exigences réglementaires et marketing.Se tenir au courant des dernières tendances, matériaux et technologies à utiliser dans le développement de nouveaux distributeurs. Responsabilités en matière de fabrication : Jouer un rôle de premier plan dans le développement de nouveaux produits en travaillant avec les équipes de conception, en s'assurant que les nouveaux produits sont rentables à fabriquer et utilisent des techniques de fabrication robustes.Assurer une qualité de produit robuste en supervisant la conception de méthodes d'essai et en établissant des normes de qualité.Gérer le portefeuille de produits tout en visant une amélioration continue (réduction des coûts et amélioration de la qualité).Fixer des objectifs annuels d'amélioration continue et les mettre en place pour atteindre ces objectifs.Maintenir l'outillage de Cascades opérationnel en coordonnant les services de maintenance et de réparation.Diriger des équipes interfonctionnelles d'amélioration continue, en se concentrant sur des améliorations mesurables de la qualité et des coûts.Maintenir la réputation du produit et de l'entreprise en se conformant aux réglementations gouvernementales. Votre bagage et vos forces  Qualifications : Diplôme universitaire de premier cycle en génie mécanique ou dans un domaine technique connexe.5 ans ou plus d'expérience dans la conception et la fabrication de produits commerciaux ou de consommation.Expérience de la fabrication LEANSolides compétences en matière d'organisation, d'analyse et de résolution de problèmes.Compétences en informatique, notamment SolidWorks, M/S Office et M/S Project.Bilingue français/anglais Compétences: Créativité - Ce travail consiste à trouver des moyens novateurs de créer et de concevoir des systèmes de distribution.Travail d'équipe - Posséder la capacité de travailler professionnellement avec des collègues, des fournisseurs et des cabinets de conception.Expérience du moulage par injectionExpérience de la conception et de l'assemblage de produits de consommation / commerciaux.Expérience des brevets et des marques déposées.Solides compétences en gestion du temps.Conscience de la sécurité.   #revealyourpotential #LifeAtCascadesCascades believes in the success of an inclusive organization that values diversity within its team. All qualified candidates will be considered for this position in a fair manner. Use of the masculine in our communications refers equally to both women and men. About CascadesTo be part of Cascades is to reveal the full potential of materials, people and ideas. We are source of possibilities.Since 1964, we have been providing sustainable, innovative and value-creating solutions in packaging, hygiene and recovery.Join 12,000 women and men working in a network of more than 90 operating units located in North America and Europe.  
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      Le défi à relever! L'Analyste financier a pour mission de mettre ses connaissances spécialisées en Power BI au service de l'équipe Finances. Vous cernez les problématiques et les enjeux relatifs au cycle de votre processus d’affaires, en analysez les causes et proposez des recommandations; intervenez auprès de nos partenaires d’affaires et de nos clients conformément aux objectifs d’affaires de votre service et dans la mesure de vos connaissances. Enfin, vous prenez des décisions de qualité, assurez la résolution des problèmes et contribuez à l’élaboration et à l’amélioration des méthodes et des procédures de travail.Pourquoi travailler chez Cascades Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise, après 3 mois de service; Formations internes et externes accessibles;Espace gym accessible et/ou pratique d’activités sportives couverte financièrement;Régime de partage aux profits, accessible après 1 an de service;Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribuer au succès d’une entreprise québécoise multinationale écoresponsable.Vos responsabilités L'Analyste financier aura les responsabilités suivantes : Assurer le support utilisateur du système comptable pour les usines du Groupe Tissu;Contribuer à l'optimisation de l'utilisation des systèmes comptables avec les équipes en usine et le groupe corporatif; Supporter les différents sites afin d'assurer la standardisation des procédures ainsi que la conformité des rapports financiers; Améliorer la standardisation des procédures de fin de mois et des contrôles internes; Participer au développement des systèmes d'information; Préparer les analyses et l'information nécessaire à l'optimisation des processus d'affaires de l'organisation; Développer des rapports dans Power BI et coordonner avec les équipes plusieurs projets. Votre bagage et vos forces L'Analyste financier possèdera plusieurs des qualifications et compétences suivantes : Détenir 5 années d'expérience dans un poste similaire;Baccalauréat en comptabilité/finances;Excellente maitrise de SAP et Power BI;Titre comptable (CPA) (un atout);Connaissance des opérations manufacturières;Bilinguisme requis (français et anglais) à l'oral et à l'écrit. #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
      Le défi à relever! L'Analyste financier a pour mission de mettre ses connaissances spécialisées en Power BI au service de l'équipe Finances. Vous cernez les problématiques et les enjeux relatifs au cycle de votre processus d’affaires, en analysez les causes et proposez des recommandations; intervenez auprès de nos partenaires d’affaires et de nos clients conformément aux objectifs d’affaires de votre service et dans la mesure de vos connaissances. Enfin, vous prenez des décisions de qualité, assurez la résolution des problèmes et contribuez à l’élaboration et à l’amélioration des méthodes et des procédures de travail.Pourquoi travailler chez Cascades Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise, après 3 mois de service; Formations internes et externes accessibles;Espace gym accessible et/ou pratique d’activités sportives couverte financièrement;Régime de partage aux profits, accessible après 1 an de service;Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribuer au succès d’une entreprise québécoise multinationale écoresponsable.Vos responsabilités L'Analyste financier aura les responsabilités suivantes : Assurer le support utilisateur du système comptable pour les usines du Groupe Tissu;Contribuer à l'optimisation de l'utilisation des systèmes comptables avec les équipes en usine et le groupe corporatif; Supporter les différents sites afin d'assurer la standardisation des procédures ainsi que la conformité des rapports financiers; Améliorer la standardisation des procédures de fin de mois et des contrôles internes; Participer au développement des systèmes d'information; Préparer les analyses et l'information nécessaire à l'optimisation des processus d'affaires de l'organisation; Développer des rapports dans Power BI et coordonner avec les équipes plusieurs projets. Votre bagage et vos forces L'Analyste financier possèdera plusieurs des qualifications et compétences suivantes : Détenir 5 années d'expérience dans un poste similaire;Baccalauréat en comptabilité/finances;Excellente maitrise de SAP et Power BI;Titre comptable (CPA) (un atout);Connaissance des opérations manufacturières;Bilinguisme requis (français et anglais) à l'oral et à l'écrit. #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
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      Le défi à relever! Cascades recherche un Chef de Produit responsable d’un portefeuille complet de produits de papier pour nos clients de la marque privée pour un remplacement d'une durée de 12 mois. Ce portefeuille de produits est composé de papier hygiénique, d’essuie-tout et de serviettes à main destinés aux consommateurs. Le chef de produit sera responsable de la gestion du portfolio de ses clients Canadiens et Américains. Fin communicateur, organisé et orienté client, cette personne expérimentée en gestion de produits travaillera en étroite collaboration entre autres avec les équipes des Ventes, Graphisme, Chaîne d’approvisionnement, Usines, Finances et Contrôle Qualité. Le chef de produit joue un rôle de liaison auprès de ces départements et collabore avec nos clients afin de répondre à leurs besoins et à ceux des consommateurs. Son travail permettra de croître les ventes et la profitabilité des produits sous sa responsabilité, tout en appliquant les meilleurs processus afin de rencontrer les objectifs d’affaires de Cascades et de ses clients. En bref, nous avons besoin d’un marketeur ayant des aptitudes démontrées en gestion de projet, un historique d’accomplissements dans l’industrie des produits de consommation au niveau du lancement de produit et dans la saine gestion d’un portefeuille de produits. Vous occuperez donc un rôle clé au sein de du département marketing et innovation – Cascades Produits de consommation.Pourquoi travailler chez Cascades Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise, après 3 mois de service; Formations internes et externes accessibles;Espace gym accessible et/ou pratique d’activités sportives couverte financièrement;Régime de partage aux profits, accessible après 1 an de service;Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribuer au succès d’une entreprise québécoise multinationale écoresponsable.Responsabilités du poste Sous la supervision de la Directrice Marketing et Innovation produits de consommation, le Chef de Produit aura les responsabilités suivantes : Prendre en charge le développement et lancement de nouveaux produits de marques privées pour l’Amérique du Nord (bannières canadiennes et américaines) pour en assurer le succès tout en collaborant efficacement avec les divers contributeurs;Gérer le cycle de vie des produits sous sa responsabilité (discontinuation/ extension/ lancement) tout en analysant la profitabilité du produit et de son élément différentiateur;Contribution active au plan d’innovations/lancements de produits pour clients sous sa responsabilité;Analyser les demandes de prix/produits effectuées par les ventes et faire des recommandations en fonction du marché et des données internes;Faciliter les échanges entre son service et les partenaires d’affaires dans le cadre des projets de développement de produit (Ventes, Graphisme, Chaîne d’approvisionnement, Usines, Finances et Contrôle Qualité);Exercer une vigie afin de développer une intelligence de produits/marchés et la partager dans l’organisation afin de supporter la direction des produits développés;Supporter les ventes dans le renouvellement des ententes des marques privées en tenant compte du marché, de la réalité du client et celle des opérations au niveau des formats, grades de produits et prix;Contribuer au développement du plan marketing annuel avec les ventes et les clients afin d’atteindre les objectifs de croissance;Collaborer avec les départements de support tels que développement durable, certification, légal et les fournisseurs externes.Votre bagage et vos forces Le Chef de Produit devra démontrer les qualités et compétences suivantes : Détenir un Baccalauréat en Marketing ou autres domaines connexes;Cumuler 3 à 7 ans d'expérience dans un rôle de Chef de Produits, en produits de consommation B2C;Expérience dans la gestion de la marque privée;Habiletés de leadership, de gestion de projets multidisciplinaires, travail d’équipe et automonie;Orientation vers les solutions et les résultatsParfaitement bilingue, à l’oral et écrit. #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
      Le défi à relever! Cascades recherche un Chef de Produit responsable d’un portefeuille complet de produits de papier pour nos clients de la marque privée pour un remplacement d'une durée de 12 mois. Ce portefeuille de produits est composé de papier hygiénique, d’essuie-tout et de serviettes à main destinés aux consommateurs. Le chef de produit sera responsable de la gestion du portfolio de ses clients Canadiens et Américains. Fin communicateur, organisé et orienté client, cette personne expérimentée en gestion de produits travaillera en étroite collaboration entre autres avec les équipes des Ventes, Graphisme, Chaîne d’approvisionnement, Usines, Finances et Contrôle Qualité. Le chef de produit joue un rôle de liaison auprès de ces départements et collabore avec nos clients afin de répondre à leurs besoins et à ceux des consommateurs. Son travail permettra de croître les ventes et la profitabilité des produits sous sa responsabilité, tout en appliquant les meilleurs processus afin de rencontrer les objectifs d’affaires de Cascades et de ses clients. En bref, nous avons besoin d’un marketeur ayant des aptitudes démontrées en gestion de projet, un historique d’accomplissements dans l’industrie des produits de consommation au niveau du lancement de produit et dans la saine gestion d’un portefeuille de produits. Vous occuperez donc un rôle clé au sein de du département marketing et innovation – Cascades Produits de consommation.Pourquoi travailler chez Cascades Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise, après 3 mois de service; Formations internes et externes accessibles;Espace gym accessible et/ou pratique d’activités sportives couverte financièrement;Régime de partage aux profits, accessible après 1 an de service;Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribuer au succès d’une entreprise québécoise multinationale écoresponsable.Responsabilités du poste Sous la supervision de la Directrice Marketing et Innovation produits de consommation, le Chef de Produit aura les responsabilités suivantes : Prendre en charge le développement et lancement de nouveaux produits de marques privées pour l’Amérique du Nord (bannières canadiennes et américaines) pour en assurer le succès tout en collaborant efficacement avec les divers contributeurs;Gérer le cycle de vie des produits sous sa responsabilité (discontinuation/ extension/ lancement) tout en analysant la profitabilité du produit et de son élément différentiateur;Contribution active au plan d’innovations/lancements de produits pour clients sous sa responsabilité;Analyser les demandes de prix/produits effectuées par les ventes et faire des recommandations en fonction du marché et des données internes;Faciliter les échanges entre son service et les partenaires d’affaires dans le cadre des projets de développement de produit (Ventes, Graphisme, Chaîne d’approvisionnement, Usines, Finances et Contrôle Qualité);Exercer une vigie afin de développer une intelligence de produits/marchés et la partager dans l’organisation afin de supporter la direction des produits développés;Supporter les ventes dans le renouvellement des ententes des marques privées en tenant compte du marché, de la réalité du client et celle des opérations au niveau des formats, grades de produits et prix;Contribuer au développement du plan marketing annuel avec les ventes et les clients afin d’atteindre les objectifs de croissance;Collaborer avec les départements de support tels que développement durable, certification, légal et les fournisseurs externes.Votre bagage et vos forces Le Chef de Produit devra démontrer les qualités et compétences suivantes : Détenir un Baccalauréat en Marketing ou autres domaines connexes;Cumuler 3 à 7 ans d'expérience dans un rôle de Chef de Produits, en produits de consommation B2C;Expérience dans la gestion de la marque privée;Habiletés de leadership, de gestion de projets multidisciplinaires, travail d’équipe et automonie;Orientation vers les solutions et les résultatsParfaitement bilingue, à l’oral et écrit. #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
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      Le défi à relever ! Cascades est à la recherche d'un.e Assistant.e Chef de Marque qui participera à l’exécution de la stratégie, des plans marketing annuels, au lancement de nouveaux produits ainsi qu’au développement des activités promotionnelles pour Cascades Fluff & Tuff au Canada. Impliqué.e dans des projets variés allant de nos activations en magasin, commandites et sur nos plateformes numérique, l’assistant chef de marque est une personne polyvalente. Il/elle effectuera la liaison auprès de nos différents départements et de nos agences pour mener à terme ses projets. Son travail permettra de faire croître la notoriété de la marque et les ventes de nos gammes de papier hygiénique et d’essuie-tout.En bref, nous avons besoin d’un marketeur passionné ayant de l’expérience dans le déploiement d’un plan marketing dans l’industrie des biens de consommation, avec un grand sens de l’organisation lui permettant de gérer plusieurs projets en parallèle. Pourquoi travailler chez Cascades Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise, après 3 mois de service; Formations internes et externes accessibles;Espace gym accessible et/ou pratique d’activités sportives couverte financièrement;Régime de partage aux profits, accessible après 1 an de service;Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribuer au succès d’une entreprise québécoise multinationale écoresponsable. Responsabilités du poste Sous la supervision du Chef de Marque, l'Assistant.e Chef de Marque aura les responsabilités suivantes : Diriger le développement d’outils marketing tel que les visuels pour les campagnes marketing, les étalages en magasin et divers outils de ventes; Collaborer avec l’équipe et les agences au développement des campagnes marketing et promotionnelles (publicités télé, publicités sur le web, sur les médias sociaux etc);Mesurer et communiquer la performance des campagnes marketing et celle des lancements;Diriger plusieurs étapes liées au développement et au lancement de nouveaux produits;Gérer le site Web de la marque, des infolettres et des plateformes de médias sociaux;Responsable de la veille concurrentielle et mise à jour des informations sur la compétition;Créer des demandes d’achat, la réception des factures et réconcilier le budget.Votre bagage et vos forces L'Assistant.e Chef de Marque devra démontrer les qualités et compétences suivantes : Détenir un Baccalauréat en Marketing ou autres domaines connexes;Cumuler 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle d’Assistant Chef de Marque ou en agence marketing;Détenir une expérience dans l’industrie des biens de consommation;Être familier avec les réseaux sociaux, le SEM, SEO et CRM;Posséder une bonne connaissance de Google Analytics et Nielsen;Démontrer un bon sens de l’organisation et être excellent communicateur;Être bilingue, tant à l’oral qu'à écrit.  #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
      Le défi à relever ! Cascades est à la recherche d'un.e Assistant.e Chef de Marque qui participera à l’exécution de la stratégie, des plans marketing annuels, au lancement de nouveaux produits ainsi qu’au développement des activités promotionnelles pour Cascades Fluff & Tuff au Canada. Impliqué.e dans des projets variés allant de nos activations en magasin, commandites et sur nos plateformes numérique, l’assistant chef de marque est une personne polyvalente. Il/elle effectuera la liaison auprès de nos différents départements et de nos agences pour mener à terme ses projets. Son travail permettra de faire croître la notoriété de la marque et les ventes de nos gammes de papier hygiénique et d’essuie-tout.En bref, nous avons besoin d’un marketeur passionné ayant de l’expérience dans le déploiement d’un plan marketing dans l’industrie des biens de consommation, avec un grand sens de l’organisation lui permettant de gérer plusieurs projets en parallèle. Pourquoi travailler chez Cascades Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise, après 3 mois de service; Formations internes et externes accessibles;Espace gym accessible et/ou pratique d’activités sportives couverte financièrement;Régime de partage aux profits, accessible après 1 an de service;Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribuer au succès d’une entreprise québécoise multinationale écoresponsable. Responsabilités du poste Sous la supervision du Chef de Marque, l'Assistant.e Chef de Marque aura les responsabilités suivantes : Diriger le développement d’outils marketing tel que les visuels pour les campagnes marketing, les étalages en magasin et divers outils de ventes; Collaborer avec l’équipe et les agences au développement des campagnes marketing et promotionnelles (publicités télé, publicités sur le web, sur les médias sociaux etc);Mesurer et communiquer la performance des campagnes marketing et celle des lancements;Diriger plusieurs étapes liées au développement et au lancement de nouveaux produits;Gérer le site Web de la marque, des infolettres et des plateformes de médias sociaux;Responsable de la veille concurrentielle et mise à jour des informations sur la compétition;Créer des demandes d’achat, la réception des factures et réconcilier le budget.Votre bagage et vos forces L'Assistant.e Chef de Marque devra démontrer les qualités et compétences suivantes : Détenir un Baccalauréat en Marketing ou autres domaines connexes;Cumuler 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle d’Assistant Chef de Marque ou en agence marketing;Détenir une expérience dans l’industrie des biens de consommation;Être familier avec les réseaux sociaux, le SEM, SEO et CRM;Posséder une bonne connaissance de Google Analytics et Nielsen;Démontrer un bon sens de l’organisation et être excellent communicateur;Être bilingue, tant à l’oral qu'à écrit.  #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
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      Le défi à relever!Cascades recherche aujourd’hui un chef de produits responsable d’un portefeuille complet de produits de papier pour nos clients de la marque privée. Ce portefeuille de produits est composé de papier hygiénique, d’essuie-tout et de serviettes à main destinés aux consommateurs. Le chef de produit sera responsable de la gestion du portfolio de ses clients Canadiens et Américains.Fin communicateur, organisé et orienté client, cette personne expérimentée en gestion de produits travaillera en étroite collaboration entre autres avec les équipes des Ventes, Graphisme, Chaîne d’approvisionnement, Usines, Finances et Contrôle Qualité.Le chef de produit joue un rôle de liaison auprès de ces départements et collabore avec nos clients afin de répondre à leurs besoins et à ceux des consommateurs. Son travail permettra de croître les ventes et la profitabilité des produits sous sa responsabilité, tout en appliquant les meilleurs processus afin de rencontrer les objectifs d’affaires de Cascades et de ses clients.En bref, nous avons besoin d’un marketeur ayant des aptitudes démontrées en gestion de projet, un historique d’accomplissements dans l’industrie des produits de consommation au niveau du lancement de produit et dans la saine gestion d’un portefeuille de produits. Vous occuperez donc un rôle clé au sein de du département marketing et innovation – Cascades Produits de consommation. Pourquoi travailler chez CascadesProgramme d’avantages sociaux;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe. Responsabilités du posteSous la supervision de la directrice marketing et innovation produits de consommation vous aurez les responsabilités suivantes :Prendre en charge le développement et lancement de nouveaux produits de marques privées pour l’Amérique du Nord (bannières canadiennes et américaines) pour en assurer le succès tout en collaborant efficacement avec les divers contributeurs;Gérer le cycle de vie des produits sous sa responsabilité (discontinuation/ extension/ lancement) tout en analysant la profitabilité du produit et de son élément différentiateur;Contribution active au plan d’innovations/lancements de produits pour clients sous sa responsabilité;Analyser les demandes de prix/produits effectuées par les ventes et faire des recommandations en fonction du marché et des données internes;Faciliter les échanges entre son service et les partenaires d’affaires dans le cadre des projets de développement de produit (Ventes, Graphisme, Chaîne d’approvisionnement, Usines, Finances et Contrôle Qualité);Exercer une vigie afin de développer une intelligence de produits/marchés et la partager dans l’organisation afin de supporter la direction des produits développés;Supporter les ventes dans le renouvellement des ententes des marques privées en tenant compte du marché, de la réalité du client et celle des opérations au niveau des formats, grades de produits et prix;Contribuer au développement du plan marketing annuel avec les ventes et les clients afin d’atteindre les objectifs de croissance;Collaborer avec les départements de support tels que développement durable, certification, légal et les fournisseurs externes. Votre bagage et vos forcesBaccalauréat en Marketing ou Autres domaines connexes3 à 7 ans d'expériences dans un rôle de Chef de Produits, en produits de consommation B2C;Expérience dans la gestion de la marque privée;Habiletés de leadership, de gestion de projets multidisciplinaires, travail d’équipe et automonie;Orientation vers les solutions et les résultatsParfaitement bilingue, à l’oral et écrit. Informations complémentairesDéplacements ponctuels seront à prévoir vers les États-Unis.  #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 
      Le défi à relever!Cascades recherche aujourd’hui un chef de produits responsable d’un portefeuille complet de produits de papier pour nos clients de la marque privée. Ce portefeuille de produits est composé de papier hygiénique, d’essuie-tout et de serviettes à main destinés aux consommateurs. Le chef de produit sera responsable de la gestion du portfolio de ses clients Canadiens et Américains.Fin communicateur, organisé et orienté client, cette personne expérimentée en gestion de produits travaillera en étroite collaboration entre autres avec les équipes des Ventes, Graphisme, Chaîne d’approvisionnement, Usines, Finances et Contrôle Qualité.Le chef de produit joue un rôle de liaison auprès de ces départements et collabore avec nos clients afin de répondre à leurs besoins et à ceux des consommateurs. Son travail permettra de croître les ventes et la profitabilité des produits sous sa responsabilité, tout en appliquant les meilleurs processus afin de rencontrer les objectifs d’affaires de Cascades et de ses clients.En bref, nous avons besoin d’un marketeur ayant des aptitudes démontrées en gestion de projet, un historique d’accomplissements dans l’industrie des produits de consommation au niveau du lancement de produit et dans la saine gestion d’un portefeuille de produits. Vous occuperez donc un rôle clé au sein de du département marketing et innovation – Cascades Produits de consommation. Pourquoi travailler chez CascadesProgramme d’avantages sociaux;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Programme d’aide aux employés (PAE);Centre de formation;Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe. Responsabilités du posteSous la supervision de la directrice marketing et innovation produits de consommation vous aurez les responsabilités suivantes :Prendre en charge le développement et lancement de nouveaux produits de marques privées pour l’Amérique du Nord (bannières canadiennes et américaines) pour en assurer le succès tout en collaborant efficacement avec les divers contributeurs;Gérer le cycle de vie des produits sous sa responsabilité (discontinuation/ extension/ lancement) tout en analysant la profitabilité du produit et de son élément différentiateur;Contribution active au plan d’innovations/lancements de produits pour clients sous sa responsabilité;Analyser les demandes de prix/produits effectuées par les ventes et faire des recommandations en fonction du marché et des données internes;Faciliter les échanges entre son service et les partenaires d’affaires dans le cadre des projets de développement de produit (Ventes, Graphisme, Chaîne d’approvisionnement, Usines, Finances et Contrôle Qualité);Exercer une vigie afin de développer une intelligence de produits/marchés et la partager dans l’organisation afin de supporter la direction des produits développés;Supporter les ventes dans le renouvellement des ententes des marques privées en tenant compte du marché, de la réalité du client et celle des opérations au niveau des formats, grades de produits et prix;Contribuer au développement du plan marketing annuel avec les ventes et les clients afin d’atteindre les objectifs de croissance;Collaborer avec les départements de support tels que développement durable, certification, légal et les fournisseurs externes. Votre bagage et vos forcesBaccalauréat en Marketing ou Autres domaines connexes3 à 7 ans d'expériences dans un rôle de Chef de Produits, en produits de consommation B2C;Expérience dans la gestion de la marque privée;Habiletés de leadership, de gestion de projets multidisciplinaires, travail d’équipe et automonie;Orientation vers les solutions et les résultatsParfaitement bilingue, à l’oral et écrit. Informations complémentairesDéplacements ponctuels seront à prévoir vers les États-Unis.  #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 

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