Randstad, le premier partenaire mondial pour les talents, recrute un Consultant(e) en capital humain pour vendre ses services. Nous vendons des solutions de travail. Qu'est-ce que cela signifie ? Nous aidons les entreprises à trouver les meilleurs talents pour leurs organisations, ce qui a un impact sur leur productivité et leur rentabilité. Nous aidons également les personnes à s'épanouir en les aidant à trouver le bon employeur. Si vous voulez apprendre
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Randstad, le premier partenaire mondial pour les talents, recrute un Consultant(e) en capital humain pour vendre ses services pour la région du Grand Montréal. Nous vendons des solutions de travail. Qu'est-ce que cela signifie ? Nous aidons les entreprises à trouver les meilleurs talents pour leurs organisations, ce qui a un impact sur leur productivité et leur rentabilité. Nous aidons également les personnes à s'épanouir en les aidant à trouver le bon emp
Randstad, le premier partenaire mondial pour les talents, recrute un Consultant(e) en capital humain pour vendre ses services pour la région du Grand Montréal. Nous vendons des solutions de travail. Qu'est-ce que cela signifie ? Nous aidons les entreprises à trouver les meilleurs talents pour leurs organisations, ce qui a un impact sur leur productivité et leur rentabilité. Nous aidons également les personnes à s'épanouir en les aidant à trouver le bon emp
Le/la responsable de compte stratégique conseillera les gestionnaires de comptes sur les techniques avancées de développement de la clientèle et de service. Il gère toutes les questions liées aux contrats, y compris l'initiation et la négociation de nouveaux accords-cadres, le respect des contrats, y compris les accords de confidentialité, les exigences uniques en matière de facturation et de rapports, la documentation des dispositions spéciales, et agit e
Le/la responsable de compte stratégique conseillera les gestionnaires de comptes sur les techniques avancées de développement de la clientèle et de service. Il gère toutes les questions liées aux contrats, y compris l'initiation et la négociation de nouveaux accords-cadres, le respect des contrats, y compris les accords de confidentialité, les exigences uniques en matière de facturation et de rapports, la documentation des dispositions spéciales, et agit e