Notre dernier livre blanc a été publié ! À l'intérieur, vous y trouverez des idées recueillies par le panel de femmes inspirantes qui ont assisté à notre table ronde de Calgary. Dans le livre blanc, nous soulignons comment les technologies émergentes peuvent créer des opportunités pour les femmes et ce que vous pouvez faire pour en tirer profit. C'est un incontournable !
Saviez-vous que Dominique Anglade, ex-ministre de l’Économie, de la Science et de l’innovation sous le gouvernement libéral, est ingénieure de formation? Véritable boule d'énergie capable de conjuguer vie politique, vie familiale et causes philanthropiques, cette passionnée des sciences parle de l’importance de cultiver sa curiosité intellectuelle pour aller plus loin.
Écoutez notre série de balados, #FemmesInnovantes, pour entendre les histoires inspirantes de femmes qui ont remis en question le statu quo et transformé leur industrie.
Nous avons sondé plus de 1 000 femmes à travers le Canada pour connaître leur perception quant à l'impact de l'automatisation et de l'importance de l'innovation dans les milieux de travail actuels.
des Canadiennes craignent de perdre leur emploi en raison de la technologie et de l'automatisation.
des Canadiennes se considèrent comme des preneuses de risques en termes d'innovation.
Écoutez les histoires inspirantes de femmes de tous les horizons qui utilisent l'innovation comme catalyseur de changement. Des éclaireuses qui en ont long à dire sur la place des femmes dans le monde du travail et sur leur capacité à innover.
Les 13 et 27 novembre à Toronto et à Montréal, nous avons mené des séances de co-création avec des femmes leaders autour de l'innovation.À partir de ces conversations, nous publierons un rapport qui fournira des pistes de réflexion et d’action concrètes aux femmes désireuses de progresser dans leur carrière et aux organisations souhaitant attirer et retenir les talents féminins.
La conciliation travail-vie personnelle reste pour vous un concept irréaliste et utopique ? Voici pourquoi vous devriez plutôt essayer une nouvelle tendance à la place: l’intégration vie-travail ...
Les préjugés inconscients, soit les jugements hâtifs que nous portons sur les autres sans en avoir conscience, nuisent souvent à l’inclusivité en milieu de travail. Découvrez comment vous pouvez prendre des mesures pour faire tomber les vôtres ...
Prendre un congé de maternité permet aux mamans de tisser des liens avec leur nouveau-né, mais cela signifie aussi parfois qu'elles risquent de passer à côté d'un avancement professionnel ...
Responsable et idéatrice du programme, Marie-Noëlle est directrice des communications chez Randstad Canada. Sa passion : raconter des histoires qui informent, des histoires qui émeuvent, des histoires qui font réfléchir.
Ambassadrice du programme et chef des opérations chez Randstad Canada, Rita Sposato est une femme d’affaires accomplie. Femme de tête et de coeur, elle est également engagée dans la fondation Randstad et le Réseau des femmes d’affaires du Québec.
Animatrice du groupe de réflexion et intervieweuse pour les balados, Chloé a une mission : celle de faire de Montréal la ville à startups qui a trouvé des solutions concrètes pour combler l’écart de genres dans l’industrie de la technologie. Chloé est chroniqueuse au journal Métro, et à Moteur de Recherche à ICI Première Radio-Canada.
Pour toute demande d'entrevue et pour en savoir plus sur l'enquête et le programme, veuillez communiquer avec :
Patricia Archambault (514-710-1044)
Ann Yourt (647-216-0624)
Voir le communiqué de presse sur les résultats de notre enquête autour de l'innovation.