Poste: Spécialiste en acquisition de talentsStatut : Temps plein, permanentLieu : Rive-Sud de MontréalEn tant que Spécialiste en acquisition de talents, tu feras partie intégrante d'une équipe énergique située à Chambly tout en relevant d'une gestionnaire en acquisition de talents basé aux États-Unis.Tu pourras jouer un rôle clé en collaborant étroitement avec les équipes opérationnelles pour attirer les meilleurs talents afin de soutenir la croissance de
Poste: Spécialiste en acquisition de talentsStatut : Temps plein, permanentLieu : Rive-Sud de MontréalEn tant que Spécialiste en acquisition de talents, tu feras partie intégrante d'une équipe énergique située à Chambly tout en relevant d'une gestionnaire en acquisition de talents basé aux États-Unis.Tu pourras jouer un rôle clé en collaborant étroitement avec les équipes opérationnelles pour attirer les meilleurs talents afin de soutenir la croissance de
Conseiller(e) en Ressources HumainesSecteur d'activité : Développement et Gestion ImmobilièreStatut : Permanent, Temps pleinLieu : Montréal, QC (Secteur Rosemont) — Mode HybrideNotre client, une entreprise québécoise innovante et en forte croissance spécialisée dans le développement et la gestion immobilière résidentielle (portefeuille de plus de 1 500 unités), recherche un(e) Conseiller / Conseillère en Ressources Humaines pour créer et structurer son pôl
Conseiller(e) en Ressources HumainesSecteur d'activité : Développement et Gestion ImmobilièreStatut : Permanent, Temps pleinLieu : Montréal, QC (Secteur Rosemont) — Mode HybrideNotre client, une entreprise québécoise innovante et en forte croissance spécialisée dans le développement et la gestion immobilière résidentielle (portefeuille de plus de 1 500 unités), recherche un(e) Conseiller / Conseillère en Ressources Humaines pour créer et structurer son pôl
Localisation : Mont-RoyalMode de travail : HybrideContrat : PermanentSalaire : 65k-75 annuellementNotre partenaire est à la recherche d’un(e) Technicien(ne) administratif(ve) RH afin de soutenir l’équipe dans ses différentes activités liées au cycle de vie des employés. La personne jouera un rôle clé dans le soutien administratif, la gestion des données RH, l’intégration des employés et le suivi de différents processus et projets RH.AvantagesCe qui te sera
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Conseiller(ère) , Rémunération GlobaleMontréalPoste PermanentÊtes-vous un(e) spécialiste en rémunération globale cherchant à avoir un impact direct au sein d’une organisation d’envergure nationale en pleine croissance? Nous sommes à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) , Rémunération Globale pour se joindre à l'équipe des ressources humaines dans la grande région de Montréal.Dans ce rôle, vous prendrez en charge les cycles annuels de rémunération, l’étalon
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Poste : Spécialiste en santé et sécurité Lieu : La Prairie Horaire : 40hrsSalaire : 80k-100kTu as l'âme d'un bâtisseur ?Tu souhaites avoir un impact concret sur la sécurité des opérations ?Tu possèdes de l'expérience dans la mise en place des meilleures pratiques en SST ?Joins-toi à une entreprise où ton expertise en tant que spécialiste en SST fera réellement la différence !Relevant du directeur des opérations et faisant partie de l’équipe de gestion, tu
Poste : Spécialiste en santé et sécurité Lieu : La Prairie Horaire : 40hrsSalaire : 80k-100kTu as l'âme d'un bâtisseur ?Tu souhaites avoir un impact concret sur la sécurité des opérations ?Tu possèdes de l'expérience dans la mise en place des meilleures pratiques en SST ?Joins-toi à une entreprise où ton expertise en tant que spécialiste en SST fera réellement la différence !Relevant du directeur des opérations et faisant partie de l’équipe de gestion, tu
Nous sommes à la recherche d’un(e) Recruteur(euse) pour joindre temporairement l’équipe d’acquisition de talents d’une entreprise reconnue dans le secteur des télécommunications. Dans le cadre de ce mandat d’une durée minimale de 3 mois, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation des besoins de recrutement de l’organisation en prenant en charge l’ensemble du cycle de recrutement, de la compréhension des besoins avec les gestionnaires jusqu’à l’embauche d
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Notre client, un chef de file mondial dans le secteur des hautes technologies pour la défense et la sécurité publique, est à la recherche d’un(e) Spécialiste en Acquisition de talents techniques pour joindre son équipe de Montréal.Il s'agit d'une création de poste dans le cadre d'un mandat contractuel d'une durée de 1 an, avec une possibilité de permanence.Au sein d'un environnement de travail collaboratif, calme et analytique, vous jouerez un rôle straté
Notre client, un chef de file mondial dans le secteur des hautes technologies pour la défense et la sécurité publique, est à la recherche d’un(e) Spécialiste en Acquisition de talents techniques pour joindre son équipe de Montréal.Il s'agit d'une création de poste dans le cadre d'un mandat contractuel d'une durée de 1 an, avec une possibilité de permanence.Au sein d'un environnement de travail collaboratif, calme et analytique, vous jouerez un rôle straté
Titre : Responsable en santé, sécurité et environnementLieu : Marieville (présentiel)Industrie : ManufacturièreRelevant de la direction des opérations, le/la responsable SSE veille à l’application des meilleures pratiques en santé, sécurité et environnement sur le site de production.Il/elle assure la conformité réglementaire, développe des stratégies de prévention et favorise une culture axée sur la sécurité et l’amélioration continue.A titre de Responsabl
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partenaire d'affaires ressources humaines poste permanent centre-ville de montréal présence hybride (2 jours de télé-travail par semaine) Si tu évolues en ressources humaines depuis 5 ans et que tu aimerais agir à titre de bras droit d'une directrice RH qui encourage l'autonomie, l'amélioration continue et la créativité, j'ai confiance que ce rôle pourrait être intéressant pour toi!Une entreprise à portée internationale est présentement à la recherche de s
partenaire d'affaires ressources humaines poste permanent centre-ville de montréal présence hybride (2 jours de télé-travail par semaine) Si tu évolues en ressources humaines depuis 5 ans et que tu aimerais agir à titre de bras droit d'une directrice RH qui encourage l'autonomie, l'amélioration continue et la créativité, j'ai confiance que ce rôle pourrait être intéressant pour toi!Une entreprise à portée internationale est présentement à la recherche de s
Conseiller.ere Senior Santé et SécuritéPoste permanentRive-Sud de MontréalTu cherches un environnement stimulant où la haute direction soutient réellement la santé et la sécurité ? Un endroit où tu joueras un rôle pivot au cœur de projets d'envergure ? Tu as toujours agi à titre de LA référence technique sur le terrain pour tes collègues ? On te reconnaît pour ton talent à vulgariser les enjeux techniques et ta capacité naturelle à mobiliser les équipes ve
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partenaire d'affaires ressources humainesposte permanent PME en croissance en technologies montréal (près d'un métro) Une entreprise dans le domaine des technologies, qui a le vent dans les voiles, est présentement à la recherche d'un-e partenaire d'affaires ressources humaines pour supporter sa croissance et accompagner ses gestionnaires dans les opérations quotidiennes, tout comme dans les stratégies RH. Comme l'entreprise fait partie d'un groupe plus la
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Conseiller ou conseillère syndical(e)Poste permanent Québec ou Brossard Vous cherchez un rôle où votre expertise en relations du travail aura un impact direct et concret? Vous carburez à l'autonomie tout en appréciant le soutien d'une équipe tissée serrée?Si vous avez envie de mettre votre savoir-faire au profit d'une organisation moderne et à échelle humaine, où votre rigueur sera pleinement valorisée, voici l'opportunité qu'il vous faut!AvantagesVos avan
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