Conseiller(ère) ressources humaines, axé(e) rémunérationL'ouest de l'île - présentiel avec un horaire flexibleSalaire entre 80k et 90k selon l'expérienceUne entreprise œuvrant dans le domaine de l'aéronautique est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en Ressources Humaines . Ce poste jouera un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des activités de ressources humaines, en mettant particulièrement l'accent sur la rémunération et les avantages sociaux.
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Titre: Partenaire d'affaires en ressources humainesEmplacement: LavalType de poste: permanentSalaire : À partir de 75,000$ selon l'expérienceMode de travail : hybride (2 jours semaine/bureau)Notre client, une entreprise québécoise œuvrant dans le commerce de détail, est à la recherche d'un partenaire d'affaires en ressources humaines pour un mandat temporaire de 12 mois.Se rapportant au Directeur RH, le partenaire d’affaires RH supporte certains secteurs s
Titre: Partenaire d'affaires en ressources humainesEmplacement: LavalType de poste: permanentSalaire : À partir de 75,000$ selon l'expérienceMode de travail : hybride (2 jours semaine/bureau)Notre client, une entreprise québécoise œuvrant dans le commerce de détail, est à la recherche d'un partenaire d'affaires en ressources humaines pour un mandat temporaire de 12 mois.Se rapportant au Directeur RH, le partenaire d’affaires RH supporte certains secteurs s
Poste: Conseiller.ère Ressources HumainesEmplacement: LavalPermanentVous évoluez en ressources humaines depuis environ 3 à 4 ans et êtes reconnu pour votre implication, votre sens de collaboration et votre facilité avec les relations interpersonnelles?J'ai l'opportunité en or pour toi !Une entreprise située à Laval, leader dans son domaine et établie dans l'ensemble du Canada, est à la recherche d'un/e conseiller/ conseillère ressources humaines.Notre clie
Poste: Conseiller.ère Ressources HumainesEmplacement: LavalPermanentVous évoluez en ressources humaines depuis environ 3 à 4 ans et êtes reconnu pour votre implication, votre sens de collaboration et votre facilité avec les relations interpersonnelles?J'ai l'opportunité en or pour toi !Une entreprise située à Laval, leader dans son domaine et établie dans l'ensemble du Canada, est à la recherche d'un/e conseiller/ conseillère ressources humaines.Notre clie
Tu es un spécialiste de l'acquisition de talents et tu aimes les environnement de type industriels/manufacturier? Si tu as un intérêt pour le recrutement de postes d'usine, que tu es bilingue et que tu es prêt à te déplacer sur plusieurs sites, je veux te parler!Lieu: EST de Montréal / Rive-NordRôle: conseiller/spécialiste en acquisition de talentsHoraire: lundi au vendredi temps plein (horaire de bureau), poste permanent**TRAVAIL HYBRIDE POSSIBLE**Quand:
Tu es un spécialiste de l'acquisition de talents et tu aimes les environnement de type industriels/manufacturier? Si tu as un intérêt pour le recrutement de postes d'usine, que tu es bilingue et que tu es prêt à te déplacer sur plusieurs sites, je veux te parler!Lieu: EST de Montréal / Rive-NordRôle: conseiller/spécialiste en acquisition de talentsHoraire: lundi au vendredi temps plein (horaire de bureau), poste permanent**TRAVAIL HYBRIDE POSSIBLE**Quand:
Spécialiste, formation et développement organisationnel centre-ville de Montréal - en hybride (3 jours/semaine sur site)Salaire entre 80k et 85k selon l'expérienceUne entreprise québécoise de divertissement passionnée par la création d'expériences exceptionnelles pour le public recherche un(e) spécialiste en formation et développement organisationnel pour participer activement à l'élaboration, la conception et la mise en œuvre de programmes visant à souten
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Notre client basé à Mirabel est la recherche de son ou sa futur(e) préventionniste en santé et sécurité au travail. Tu aimes être dans le cœur des opérations et assurer la conformité des sites de travail en appliquant les lois et règles de santé et sécurité au travail ? Tu aimes observer et analyser les risques, mener tes enquêtes et assurer la prévention des accidents de travail ? Dans ce rôle, tu veilleras à ce que toute tâche dans l’organisation soit ef
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Poste: Conseiller(ère) Ressources HumainesEmplacement: Blainville; mode hybrideType de contrat : Remplacement de congé de maternité Es-tu un conseiller(ère) en ressources humaines qui aime bâtir? Tu aimes les opérations, mais tu veux participer à la croissance d'un département? Est-ce qu'en plus tu veux rester loin du trafic de Montréal?J'ai ce qu'il te faut!Une entreprise manufacturière de Blainville est à la recherche de son prochain ou sa prochaine cons
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analyste, SIRH et processus RH poste permanentcentre-ville de montréal (hybride)salaire selon expérience et boni de performanceL'importance des SIRH dans l'automatisation mais surtout, l'optimisation des processus RH, n'est plus un secret pour personne. De plus en plus d'entreprises investissent dans une expertise interne qui leur permettra d'être encore plus efficace dans la gestion de leurs ressources humaines. C'est exactement ce qui a amené cette entr
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Titre: Technicien(ne) en ressources humainesEmplacement: LavalType de poste: permanentSalaire : À partir de 50,000$ selon l'expérienceMode de travail : 100% présentiel de 8h00 à 17h00Notre client est à la recherche d'un ou d'une technicien(ne) en ressources humaines qui viendra épauler les différents membres de l'équipe des ressources humaines dans leurs tâches. Se rapportant à la conseillère aux ressources humaines, tu auras la chance d'acquérir de nouvel
Titre: Technicien(ne) en ressources humainesEmplacement: LavalType de poste: permanentSalaire : À partir de 50,000$ selon l'expérienceMode de travail : 100% présentiel de 8h00 à 17h00Notre client est à la recherche d'un ou d'une technicien(ne) en ressources humaines qui viendra épauler les différents membres de l'équipe des ressources humaines dans leurs tâches. Se rapportant à la conseillère aux ressources humaines, tu auras la chance d'acquérir de nouvel
conseiller, conseillère développement organisationnelposte permanentcentre-ville de Montréal (hybride - 2 jours par semaine sur place) 5 ans d'expérience Vous avez une expertise en développement organisationnel ou encore, vous êtes un-e généraliste RH ayant travaillé sur de nombreux projets relatifs au développement organisationnel? Vous avez une curiosité naturelle et aimez connaître les meilleurs processus en ressources humaines? Ce rôle de conseiller, c
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