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- Conseiller·ère en ressources humainesContrat à durée indéterminée – Ville de QuébecVous êtes un·e passionné·e des relations humaines qui carbure à la diversité des dossiers et à l’impact concret sur le terrain ? Nous recherchons un·e Conseiller·ère RH et SST dynamique pour propulser les meilleures pratiques au sein d’un environnement stimulant à Québec.Si vous souhaitez un rôle où votre expertise-conseil fait une réelle différence dans le quotidien des gesConseiller·ère en ressources humainesContrat à durée indéterminée – Ville de QuébecVous êtes un·e passionné·e des relations humaines qui carbure à la diversité des dossiers et à l’impact concret sur le terrain ? Nous recherchons un·e Conseiller·ère RH et SST dynamique pour propulser les meilleures pratiques au sein d’un environnement stimulant à Québec.Si vous souhaitez un rôle où votre expertise-conseil fait une réelle différence dans le quotidien des ges
- Poste: Directeur des ressources humainesEmplacement: VictoriavilleDurée :PermanentLe leadership t'anime ? Tu sais inspirer et rallier tout le monde autour d'une vision commune.Coach dans l'âme ? Mobiliser les équipes vers l'efficience et la performance est une seconde nature pour toi.Expert en vulgarisation ? Tu sais rendre les stratégies RH simples et accessibles pour tous.Référence légale ? Les lois du travail et la SST n'ont aucun secret pour toi quandPoste: Directeur des ressources humainesEmplacement: VictoriavilleDurée :PermanentLe leadership t'anime ? Tu sais inspirer et rallier tout le monde autour d'une vision commune.Coach dans l'âme ? Mobiliser les équipes vers l'efficience et la performance est une seconde nature pour toi.Expert en vulgarisation ? Tu sais rendre les stratégies RH simples et accessibles pour tous.Référence légale ? Les lois du travail et la SST n'ont aucun secret pour toi quand
- Poste: Technicien.ne en ressources humaines Emplacement: St-JérômeDurée: PermanentOn dit de toi que tu es une personne ouverte d’esprit et d’une organisation exemplaire ? Mon client recherche exactement ce mélange de rigueur et d'humanité pour soutenir sa croissance.Ce qui t'attend :Une opportunité rare de toucher à tout le volet administratif des ressources humaines. Si tu as soif d'apprendre et l'envie de t'investir dans une équipe qui valorise ton espriPoste: Technicien.ne en ressources humaines Emplacement: St-JérômeDurée: PermanentOn dit de toi que tu es une personne ouverte d’esprit et d’une organisation exemplaire ? Mon client recherche exactement ce mélange de rigueur et d'humanité pour soutenir sa croissance.Ce qui t'attend :Une opportunité rare de toucher à tout le volet administratif des ressources humaines. Si tu as soif d'apprendre et l'envie de t'investir dans une équipe qui valorise ton espri
- Partenaire d'affaires ressources humainesposte permanentLavalDe nature proactive et autonome, vous aimez être un-e partenaire d'affaires RH stratégique auprès de votre groupe client. D'ailleurs, vos nombreuses années d'expérience en ressources humaines vous ont permis de développer un leadership et une capacité d'analyse et de réflexion incontestés. Maintenant, vous aimeriez rejoindre une entreprise qui met les ressources humaines au cœur de leur réussite.Partenaire d'affaires ressources humainesposte permanentLavalDe nature proactive et autonome, vous aimez être un-e partenaire d'affaires RH stratégique auprès de votre groupe client. D'ailleurs, vos nombreuses années d'expérience en ressources humaines vous ont permis de développer un leadership et une capacité d'analyse et de réflexion incontestés. Maintenant, vous aimeriez rejoindre une entreprise qui met les ressources humaines au cœur de leur réussite.
- Bienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Mode flex et connecté: 3 jours au bureau (2 jours fixes + 1 jour au choix), télétravail 2 jours et horaire flexibleTélémédecine, Assurances collectivesProgramme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace GymAvantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution de l’Bienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Mode flex et connecté: 3 jours au bureau (2 jours fixes + 1 jour au choix), télétravail 2 jours et horaire flexibleTélémédecine, Assurances collectivesProgramme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace GymAvantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution de l’
- Poste : Coordonnateur, coordonnatrice RHLieux : Ville Saint-LaurentMode de travail : Hybride très axé télétravail.Position : Contrat de 1 an.Salaire : 30$ par heure.Industrie : PharmaceutiqueNous sommes à la recherche d’un technicien.ne RH à l’aise avec la technologie pour soutenir notre partenaire, une multinationale dans le milieu pharmaceutique, dans un rôle à fort volume transactionnel. Ce poste temporaire offre une flexibilité d’horaire après une courPoste : Coordonnateur, coordonnatrice RHLieux : Ville Saint-LaurentMode de travail : Hybride très axé télétravail.Position : Contrat de 1 an.Salaire : 30$ par heure.Industrie : PharmaceutiqueNous sommes à la recherche d’un technicien.ne RH à l’aise avec la technologie pour soutenir notre partenaire, une multinationale dans le milieu pharmaceutique, dans un rôle à fort volume transactionnel. Ce poste temporaire offre une flexibilité d’horaire après une cour
- Poste: Spécialiste en santé, sécurité et environnement📍 Boisbriand 🏭 Secteur Manufacturier Temporaire 3 mois*Tu veux avoir un impact concret dans une organisation où la santé et la sécurité sont une priorité soutenue par la haute direction?Je suis actuellement à la recherche d'un·e Spécialiste en Santé, Sécurité et Environnement (SSE) pour l'un de mes partenaires de choix, un chef de file mondial dans la conception et la fabrication d'équipements de lePoste: Spécialiste en santé, sécurité et environnement📍 Boisbriand 🏭 Secteur Manufacturier Temporaire 3 mois*Tu veux avoir un impact concret dans une organisation où la santé et la sécurité sont une priorité soutenue par la haute direction?Je suis actuellement à la recherche d'un·e Spécialiste en Santé, Sécurité et Environnement (SSE) pour l'un de mes partenaires de choix, un chef de file mondial dans la conception et la fabrication d'équipements de le
- Généraliste Ressources HumainesLieu : BeloeilIndustrie: DistributionPoste hybride Notre client, un leader reconnu dans la conception et la fabrication de produits haut de gamme situé à Beloeil, est à la recherche d'un·e Conseiller.ère en Ressources humaines pour rejoindre son équipe. Tu recherches un employeur qui se démarque par son approche humaine, ses valeurs tournées vers le bien être de ses employés et qui t'offre un environnement de travail moderneGénéraliste Ressources HumainesLieu : BeloeilIndustrie: DistributionPoste hybride Notre client, un leader reconnu dans la conception et la fabrication de produits haut de gamme situé à Beloeil, est à la recherche d'un·e Conseiller.ère en Ressources humaines pour rejoindre son équipe. Tu recherches un employeur qui se démarque par son approche humaine, ses valeurs tournées vers le bien être de ses employés et qui t'offre un environnement de travail moderne
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- Joignez-vous à une organisation spécialisée et agile agissant comme partenaire stratégique pour le secteur maritime québécois. Contrairement à une mutuelle de prévention classique, notre client opère en mode impartition complète pour la gestion des accidents du travail au sein de plusieurs ports majeurs.Dans ce rôle, vous ne vous contentez pas de gérer des documents; vous êtes le pivot humain entre l’employeur, le système médical et le travailleur. Vous évJoignez-vous à une organisation spécialisée et agile agissant comme partenaire stratégique pour le secteur maritime québécois. Contrairement à une mutuelle de prévention classique, notre client opère en mode impartition complète pour la gestion des accidents du travail au sein de plusieurs ports majeurs.Dans ce rôle, vous ne vous contentez pas de gérer des documents; vous êtes le pivot humain entre l’employeur, le système médical et le travailleur. Vous év
- Poste: Conseiller(ère) ressources humaines et paieLieu : BouchervilleMode : PrésentielVous êtes une personne rigoureuse qui aime mettre de l'ordre là où tout reste à définir ?Plutôt que d'intégrer un département RH, rejoignez une équipe au moment où votre sens de l'organisation fera toute la différence !Ce rôle est le tremplin idéal pour un profil junior/intermédiaire souhaitant bâtir sa propre structure : de la création du manuel de l'employé au rayonnemePoste: Conseiller(ère) ressources humaines et paieLieu : BouchervilleMode : PrésentielVous êtes une personne rigoureuse qui aime mettre de l'ordre là où tout reste à définir ?Plutôt que d'intégrer un département RH, rejoignez une équipe au moment où votre sens de l'organisation fera toute la différence !Ce rôle est le tremplin idéal pour un profil junior/intermédiaire souhaitant bâtir sa propre structure : de la création du manuel de l'employé au rayonneme
- CONSEILLER/ÈRE SENIOR EN ACQUISITION DE TALENTSPoste permanent Mode hybride (Rive-Sud de Montréal)Un joueur majeur de l'industrie de distribution au Canada, reconnu pour sa culture axée sur l'humain, est à la recherche d'un(e) Conseiller/ère senior en acquisition de talents. Au sein d'une équipe dynamique et collaborative, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie de croissance nationale de l'organisation.Vous aimeriez travailler dans un environnement oùCONSEILLER/ÈRE SENIOR EN ACQUISITION DE TALENTSPoste permanent Mode hybride (Rive-Sud de Montréal)Un joueur majeur de l'industrie de distribution au Canada, reconnu pour sa culture axée sur l'humain, est à la recherche d'un(e) Conseiller/ère senior en acquisition de talents. Au sein d'une équipe dynamique et collaborative, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie de croissance nationale de l'organisation.Vous aimeriez travailler dans un environnement où
- Conseiller(ère) principal(e) IndemnisationPermanentLanaudièreRelevant de la Direction RH, vous agirez comme expert stratégique pour transformer la gestion de l'indemnisation au sein d'une unité d'affaires d'envergure. Votre mandat principal est de réduire l'impact financier des dossiers SST et de superviser l'équipe dédiée à l'indemnisation (2 conseillers, 1 technicienne). Vous travaillerez à optimiser les processus de retour au travail et à conseiller leConseiller(ère) principal(e) IndemnisationPermanentLanaudièreRelevant de la Direction RH, vous agirez comme expert stratégique pour transformer la gestion de l'indemnisation au sein d'une unité d'affaires d'envergure. Votre mandat principal est de réduire l'impact financier des dossiers SST et de superviser l'équipe dédiée à l'indemnisation (2 conseillers, 1 technicienne). Vous travaillerez à optimiser les processus de retour au travail et à conseiller le
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- Planification RH et main d'oeuvre – Contrat temporaire de 12 mois (remplacement de congé maternité)Lieu : Montréal, (quartier Hochelaga)Une entreprise du secteur manufacturier, bien établie à Montréal, est à la recherche d’un(e) agent(e) de planification de la main-d’œuvre pour un mandat temporaire de douze mois. Relevant du chef d’équipe de la planification, la personne jouera un rôle clé dans la gestion quotidienne des horaires des employés syndiqués, enPlanification RH et main d'oeuvre – Contrat temporaire de 12 mois (remplacement de congé maternité)Lieu : Montréal, (quartier Hochelaga)Une entreprise du secteur manufacturier, bien établie à Montréal, est à la recherche d’un(e) agent(e) de planification de la main-d’œuvre pour un mandat temporaire de douze mois. Relevant du chef d’équipe de la planification, la personne jouera un rôle clé dans la gestion quotidienne des horaires des employés syndiqués, en
- Lieu : Lanaudière, proche de Trois-RivièresDans le cadre d'un remplacement de congé de maternité dans un environnement industriel robuste avec des défis opérationnels importants, vous serez responsable des relations de travail pour un secteur dédié de l'usine. Très présent sur le terrain, vous supporterez les superviseurs dans la gestion quotidienne de leurs équipes, avec un focus particulier sur l'application de la convention collective et la gestion discLieu : Lanaudière, proche de Trois-RivièresDans le cadre d'un remplacement de congé de maternité dans un environnement industriel robuste avec des défis opérationnels importants, vous serez responsable des relations de travail pour un secteur dédié de l'usine. Très présent sur le terrain, vous supporterez les superviseurs dans la gestion quotidienne de leurs équipes, avec un focus particulier sur l'application de la convention collective et la gestion disc
- partenaire d'affaires ressources humainesposte permanentprésentiel (Ville de Québec)Tu aimes quand tes journées sont bien occupées et que tes semaines passent vite?Tu aimes être entouré-e d'expert-es et avoir une équipe agréable avec qui collaborer?Ce poste de partenaire d'affaires ressources humainespourrait être une belle opportunité de collaborer avec une équipe RH qui s'implique dans le développement de ses employés.AvantagesVoici les avantages auxquelpartenaire d'affaires ressources humainesposte permanentprésentiel (Ville de Québec)Tu aimes quand tes journées sont bien occupées et que tes semaines passent vite?Tu aimes être entouré-e d'expert-es et avoir une équipe agréable avec qui collaborer?Ce poste de partenaire d'affaires ressources humainespourrait être une belle opportunité de collaborer avec une équipe RH qui s'implique dans le développement de ses employés.AvantagesVoici les avantages auxquel
- Conseiller.ère développement des compétencesposte permanentRive-Sud de Québec (hybride)Vous aimez le plus de votre travail est le développement des talents? Vous aimez analyser, optimiser et mettre en place de nouveaux programme en lien avec la gestion des talents et de la performance? Vous avez de l'expérience en lien avec l'élaboration de plans de relève, le développement des talents, la gestion des formations et du e-learning? Vous souhaitez un rôle strConseiller.ère développement des compétencesposte permanentRive-Sud de Québec (hybride)Vous aimez le plus de votre travail est le développement des talents? Vous aimez analyser, optimiser et mettre en place de nouveaux programme en lien avec la gestion des talents et de la performance? Vous avez de l'expérience en lien avec l'élaboration de plans de relève, le développement des talents, la gestion des formations et du e-learning? Vous souhaitez un rôle str
- Vous êtes un expert des RH qui croit que l’efficacité opérationnelle est le moteur du succès organisationnel ? Notre client, un pilier du commerce de détail pancanadien figurant parmi les 100 meilleurs employeurs au pays, recherche un visionnaire pour occuper le poste de Partenaire d’affaires, optimisation et efficacité RH. Dans ce rôle stratégique à saveur hybride, vous agirez comme agent de changement pour harmoniser les pratiques RH à l'échelle nationalVous êtes un expert des RH qui croit que l’efficacité opérationnelle est le moteur du succès organisationnel ? Notre client, un pilier du commerce de détail pancanadien figurant parmi les 100 meilleurs employeurs au pays, recherche un visionnaire pour occuper le poste de Partenaire d’affaires, optimisation et efficacité RH. Dans ce rôle stratégique à saveur hybride, vous agirez comme agent de changement pour harmoniser les pratiques RH à l'échelle national
- Vous êtes un communicateur naturel et un organisateur hors pair ? Vous aimez être sur la route et inspirer la prochaine génération de talents ? Notre client, un leader mondial de l'économie circulaire, recherche son prochain ambassadeur pour piloter le volet "Campus" et propulser sa marque employeur. Dans ce rôle stratégique et terrain, vous serez le point de contact privilégié entre l'entreprise et les universités, collèges et centres de formation techniqVous êtes un communicateur naturel et un organisateur hors pair ? Vous aimez être sur la route et inspirer la prochaine génération de talents ? Notre client, un leader mondial de l'économie circulaire, recherche son prochain ambassadeur pour piloter le volet "Campus" et propulser sa marque employeur. Dans ce rôle stratégique et terrain, vous serez le point de contact privilégié entre l'entreprise et les universités, collèges et centres de formation techniq
- Vous carburez à l’action et au recrutement de masse ? Notre client, un fleuron de l’industrie lourde québécoise en pleine expansion internationale, recherche une force de la nature pour propulser son équipe de recrutement. Dans ce rôle, vous ne vous contentez pas de remplir des cases : vous êtes le moteur qui permet à nos sites d’exploitation de tourner à plein régime. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où l’autonomie et l’initiative sont noVous carburez à l’action et au recrutement de masse ? Notre client, un fleuron de l’industrie lourde québécoise en pleine expansion internationale, recherche une force de la nature pour propulser son équipe de recrutement. Dans ce rôle, vous ne vous contentez pas de remplir des cases : vous êtes le moteur qui permet à nos sites d’exploitation de tourner à plein régime. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où l’autonomie et l’initiative sont no
- Notre client, un acteur important de la vie sociale québécoise, cherche à engager un-e coordonateur-rice RH pour un mandat de remplacement temporaire (6 mois).Relevant du Directeur des Ressources Humaines, le/la Coordonnateur.trice développe une expérience employé cohérente et mobilisatrice couvrant la dotation, l’accueil/intégration, la formation et ledéveloppement des talents. Grâce à son expertise, il/elle améliorera l’attraction, la rétention et la capNotre client, un acteur important de la vie sociale québécoise, cherche à engager un-e coordonateur-rice RH pour un mandat de remplacement temporaire (6 mois).Relevant du Directeur des Ressources Humaines, le/la Coordonnateur.trice développe une expérience employé cohérente et mobilisatrice couvrant la dotation, l’accueil/intégration, la formation et ledéveloppement des talents. Grâce à son expertise, il/elle améliorera l’attraction, la rétention et la cap
- Technicien.ne RH et SSTlieu: LavalPoste permanentSalut ! On ne se connaît pas encore, mais si tu es le genre de personne pour qui « rigueur » et « structure » sont une seconde nature, tu risques de bien t'entendre avec mon client.Dans le domaine de la construction, ça bouge vite. Je cherche quelqu'un qui n'a pas peur du volume et qui sait garder le cap quand plusieurs dossiers roulent en même temps. On t'offre un rôle clé où ton travail a un impact directTechnicien.ne RH et SSTlieu: LavalPoste permanentSalut ! On ne se connaît pas encore, mais si tu es le genre de personne pour qui « rigueur » et « structure » sont une seconde nature, tu risques de bien t'entendre avec mon client.Dans le domaine de la construction, ça bouge vite. Je cherche quelqu'un qui n'a pas peur du volume et qui sait garder le cap quand plusieurs dossiers roulent en même temps. On t'offre un rôle clé où ton travail a un impact direct
- Type de poste : PermanentLocalisation : Ville Mont-Royal Horaire : Flexible (début entre 8h et 9h)Mode de travail : Hybride (3 jours au bureau / 2 jours télétravail)Notre partenaire, une entreprise dans le domaine des TI et en pleine expansion, est à la recherche de son ou sa prochain(e) Conseiller(ère) senior en acquisition de talents pour joindre son équipe.Dans ce rôle stratégique, tu relèveras directement de la Directrice RH et seras responsable de proType de poste : PermanentLocalisation : Ville Mont-Royal Horaire : Flexible (début entre 8h et 9h)Mode de travail : Hybride (3 jours au bureau / 2 jours télétravail)Notre partenaire, une entreprise dans le domaine des TI et en pleine expansion, est à la recherche de son ou sa prochain(e) Conseiller(ère) senior en acquisition de talents pour joindre son équipe.Dans ce rôle stratégique, tu relèveras directement de la Directrice RH et seras responsable de pro
- Type de poste : PermanentLocalisation : VaudreuilRémunération : 60k à 70kContrat : PermanentNotre partenaire, une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur du transport, est à la recherche de son ou sa prochain(e) Recruteur(se) de chauffeurs pour joindre son équipe.Dans ce rôle, tu seras le pilier de l'acquisition de talents pour la flotte de chauffeurs. Tu agiras comme premier point de contact, veillant à ce que chaque nouveau conducteuType de poste : PermanentLocalisation : VaudreuilRémunération : 60k à 70kContrat : PermanentNotre partenaire, une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur du transport, est à la recherche de son ou sa prochain(e) Recruteur(se) de chauffeurs pour joindre son équipe.Dans ce rôle, tu seras le pilier de l'acquisition de talents pour la flotte de chauffeurs. Tu agiras comme premier point de contact, veillant à ce que chaque nouveau conducteu
- partenaire d'affaires senior ressources humainesposte permanentmontréal-estUne entreprise manufacturière ayant connu une énorme croissance dans les dernières années est présentement à la recherche de son ou de sa futur-e partenaire d'affaires senior ressources humaines pour supporter sa clientèle corporative. En plus d'une forte expérience en ressources humaines, la personne devra avoir envie de conduire le changement et la volonté de supporter stratégiquepartenaire d'affaires senior ressources humainesposte permanentmontréal-estUne entreprise manufacturière ayant connu une énorme croissance dans les dernières années est présentement à la recherche de son ou de sa futur-e partenaire d'affaires senior ressources humaines pour supporter sa clientèle corporative. En plus d'une forte expérience en ressources humaines, la personne devra avoir envie de conduire le changement et la volonté de supporter stratégique
- Spécialiste en acquisition de talents – Alliez stratégie et humainVous ne cherchez pas simplement à combler des postes, mais à bâtir des équipes ? Vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise globale où votre expertise est réellement écoutée ?Joignez-vous à une organisation leader dans son industrie, située à Boucherville, reconnue pour sa croissance saine et son engagement envers la pérennité.Pourquoi ce rôle va vous stimuler :Équilibre vie-travail réeSpécialiste en acquisition de talents – Alliez stratégie et humainVous ne cherchez pas simplement à combler des postes, mais à bâtir des équipes ? Vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise globale où votre expertise est réellement écoutée ?Joignez-vous à une organisation leader dans son industrie, située à Boucherville, reconnue pour sa croissance saine et son engagement envers la pérennité.Pourquoi ce rôle va vous stimuler :Équilibre vie-travail rée
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