- Conseiller(ère) Ressources HumainesPoste permanent Saint-BrunoNous sommes à la recherche d'un·e conseiller(ère) en Ressources Humaines dynamique et organisé·e pour rejoindre une entreprise innovante dans le secteur manufacturier. Le profil idéal est une personne qui souhaite mettre à profit ses compétences en dotation, en santé et sécurité au travail (SST), relations de travail et support aux tâches administratives. Vous serez responsable du cycle completConseiller(ère) Ressources HumainesPoste permanent Saint-BrunoNous sommes à la recherche d'un·e conseiller(ère) en Ressources Humaines dynamique et organisé·e pour rejoindre une entreprise innovante dans le secteur manufacturier. Le profil idéal est une personne qui souhaite mettre à profit ses compétences en dotation, en santé et sécurité au travail (SST), relations de travail et support aux tâches administratives. Vous serez responsable du cycle complet
- Type de poste : PermanentLocalisation : Baie d'Urfé-MontréalMode de travail : HybrideRémunération : 75k-90k annuellement+10% de boniNous recherchons un(e) spécialiste en formation autonome et expérimenté(e) pour rejoindre une organisation en pleine croissance. Ce rôle stratégique s’inscrit dans un contexte où la formation client et interne devient un levier essentiel pour soutenir le développement rapide de l’entreprise et l’adoption de nouvelles technologType de poste : PermanentLocalisation : Baie d'Urfé-MontréalMode de travail : HybrideRémunération : 75k-90k annuellement+10% de boniNous recherchons un(e) spécialiste en formation autonome et expérimenté(e) pour rejoindre une organisation en pleine croissance. Ce rôle stratégique s’inscrit dans un contexte où la formation client et interne devient un levier essentiel pour soutenir le développement rapide de l’entreprise et l’adoption de nouvelles technolog
- Conseiller.ère Ressources HumainesLieu : BeloeilIndustrie: DistributionPoste hybride Notre client, un leader reconnu dans la conception et la fabrication de produits haut de gamme situé à Beloeil, est à la recherche d'un·e Conseiller.ère en Ressources humaines pour rejoindre son équipe. Tu recherches un employeur qui se démarque par son approche humaine, ses valeurs tournées vers le bien être de ses employés et qui t'offre un environnement de travail modeConseiller.ère Ressources HumainesLieu : BeloeilIndustrie: DistributionPoste hybride Notre client, un leader reconnu dans la conception et la fabrication de produits haut de gamme situé à Beloeil, est à la recherche d'un·e Conseiller.ère en Ressources humaines pour rejoindre son équipe. Tu recherches un employeur qui se démarque par son approche humaine, ses valeurs tournées vers le bien être de ses employés et qui t'offre un environnement de travail mode
- Poste: Généraliste en Ressources HumainesLieu : Saint-HubertMode : 100% télétravailOpportunité : TemporaireLe ou la Généraliste en Ressources Humaines rejoint la filiale canadienne d'un leader manufacturier nord-américain (plus grand fabricant de matériaux de construction extérieurs).Ce poste est un mandat temporaire avec une forte possibilité de permanence.Le rôle débutera en mode 100 % télétravail et pourrait ensuite transiter vers un mode présentiel (baPoste: Généraliste en Ressources HumainesLieu : Saint-HubertMode : 100% télétravailOpportunité : TemporaireLe ou la Généraliste en Ressources Humaines rejoint la filiale canadienne d'un leader manufacturier nord-américain (plus grand fabricant de matériaux de construction extérieurs).Ce poste est un mandat temporaire avec une forte possibilité de permanence.Le rôle débutera en mode 100 % télétravail et pourrait ensuite transiter vers un mode présentiel (ba
- Poste: Directeur des ressources humainesEmplacement: Centre-du-QuébecDurée: PermanentEs-tu un généraliste RH qui prospère dans un environnement au rythme rapide?Es-tu un leader dynamique, organisé, capable d'élaborer une vision stratégique tout en maintenant une forte présence sur le terrain pour l'exécution et le soutien opérationnel.Je recherche pour mon client son prochain DRH qui allie efficacement la pensée stratégique à une approche pratique et oriePoste: Directeur des ressources humainesEmplacement: Centre-du-QuébecDurée: PermanentEs-tu un généraliste RH qui prospère dans un environnement au rythme rapide?Es-tu un leader dynamique, organisé, capable d'élaborer une vision stratégique tout en maintenant une forte présence sur le terrain pour l'exécution et le soutien opérationnel.Je recherche pour mon client son prochain DRH qui allie efficacement la pensée stratégique à une approche pratique et orie
- Titre du poste : Gestionnaire des Ressources Humaines et de BureauLieu : Terrebonne, QC (Parc industriel)Salaire : 75 000 $à 95 000$ par anEn tant que partenaire de recrutement pour une entreprise manufacturière en pleine expansion située à Terrebonne, je suis à la recherche d'un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines et de Bureau.Mon client est un acteur clé fondé en 2003, spécialisé dans la fabrication de produits verriers destinés aux professionnels. CTitre du poste : Gestionnaire des Ressources Humaines et de BureauLieu : Terrebonne, QC (Parc industriel)Salaire : 75 000 $à 95 000$ par anEn tant que partenaire de recrutement pour une entreprise manufacturière en pleine expansion située à Terrebonne, je suis à la recherche d'un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines et de Bureau.Mon client est un acteur clé fondé en 2003, spécialisé dans la fabrication de produits verriers destinés aux professionnels. C
- Poste : Directeur·rice des ressources humainesEmplacement : Rive-Nord, Québec (présentiel)Durée : PermanentTu cherches ton premier rôle en tant que DRH ou tu as déjà une solide expérience à ce poste? Tu veux évoluer dans une entreprise où les choses bougent vite et les défis ne manquent pas? Tu apprécies l’ambiance dynamique d’une PME et as une approche ambitieuse? Tu aimerais jouer un rôle stratégique tout en restant impliqué·e dans les opérations terrainPoste : Directeur·rice des ressources humainesEmplacement : Rive-Nord, Québec (présentiel)Durée : PermanentTu cherches ton premier rôle en tant que DRH ou tu as déjà une solide expérience à ce poste? Tu veux évoluer dans une entreprise où les choses bougent vite et les défis ne manquent pas? Tu apprécies l’ambiance dynamique d’une PME et as une approche ambitieuse? Tu aimerais jouer un rôle stratégique tout en restant impliqué·e dans les opérations terrain
- Titre du poste : Spécialiste en Acquisition de TalentsLieu : Laval Horaire : FlexibleVotre mission, si vous l'acceptez :Nous sommes à la recherche d’un(e) Spécialiste en Acquisition de Talents passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement à notre expansion. Dans ce rôle stratégique, vous serez au cœur de notre croissance en dénichant les professionnels qui nous aideront à bâtir l'avenir. Si vous carburez aux défis et que l'art dTitre du poste : Spécialiste en Acquisition de TalentsLieu : Laval Horaire : FlexibleVotre mission, si vous l'acceptez :Nous sommes à la recherche d’un(e) Spécialiste en Acquisition de Talents passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement à notre expansion. Dans ce rôle stratégique, vous serez au cœur de notre croissance en dénichant les professionnels qui nous aideront à bâtir l'avenir. Si vous carburez aux défis et que l'art d
- Généraliste RH Partenaire d'affaires en ressources humaines LavalNous recherchons un(e) professionnel(le) des ressources humaines pour agir comme premier point de contact dans la gestion du cycle de vie des employés. La personne choisie jouera un rôle clé dans la résolution des enjeux de relations de travail, assurera la mise en œuvre de nos politiques et programmes RH, et supervisera des initiatives de formation et de développement. Ce poste offre égalemeGénéraliste RH Partenaire d'affaires en ressources humaines LavalNous recherchons un(e) professionnel(le) des ressources humaines pour agir comme premier point de contact dans la gestion du cycle de vie des employés. La personne choisie jouera un rôle clé dans la résolution des enjeux de relations de travail, assurera la mise en œuvre de nos politiques et programmes RH, et supervisera des initiatives de formation et de développement. Ce poste offre égaleme
- Poste : Conseiller.ère ressources humaines juniorEmplacement : Rive-Nord de Québec, présentiel Durée : permanant Tu aimerais : - développer tes connaissances et tes compétences RH? - intégrer une entreprise dynamique et tournée vers ses employés? - avoir un poste avec des tâches variées où les jours ne se ressemblent pas?Ce rôle de généraliste avec une belle variété de tâches en ressources humaines pourrait vous plaire. AvantagesVoici les avantages d’occupPoste : Conseiller.ère ressources humaines juniorEmplacement : Rive-Nord de Québec, présentiel Durée : permanant Tu aimerais : - développer tes connaissances et tes compétences RH? - intégrer une entreprise dynamique et tournée vers ses employés? - avoir un poste avec des tâches variées où les jours ne se ressemblent pas?Ce rôle de généraliste avec une belle variété de tâches en ressources humaines pourrait vous plaire. AvantagesVoici les avantages d’occup
- Poste: Technicien.ne en ressources humainesEmplacement: SherbrookeDurée: PermanentTu es une personne dynamique, rigoureuse, structurée et organisée?Tu es orientée vers le travail d'équipe et tu possèdes de grandes habiletés à écouter et à communiquer?SI oui, tu as le profil parfait pour mon client, une entreprise manufacturière située en Estrie qui est à la recherche son prochain.ne technicien.ne RH pour se joindre à suberbe équipe RH!Avantages-Salaire coPoste: Technicien.ne en ressources humainesEmplacement: SherbrookeDurée: PermanentTu es une personne dynamique, rigoureuse, structurée et organisée?Tu es orientée vers le travail d'équipe et tu possèdes de grandes habiletés à écouter et à communiquer?SI oui, tu as le profil parfait pour mon client, une entreprise manufacturière située en Estrie qui est à la recherche son prochain.ne technicien.ne RH pour se joindre à suberbe équipe RH!Avantages-Salaire co
- Poste: Directeur.trice des ressources humainesEmplacement: DrummondvilleDurée: PermanentPossèdes-tu les compétences clés en gestion de projets ?Es-tu capable d'inspirer confiance, de bâtir des relations solides et de faire preuve d'écoute, de collaboration et de coaching ?Es-tu un mobilisateur capable de développer et de faire grandir les équipes?Génial! J'aimerais vraiment échanger avec toi, car j'ai une opportunité incroyable : trouver le futur DRH pourPoste: Directeur.trice des ressources humainesEmplacement: DrummondvilleDurée: PermanentPossèdes-tu les compétences clés en gestion de projets ?Es-tu capable d'inspirer confiance, de bâtir des relations solides et de faire preuve d'écoute, de collaboration et de coaching ?Es-tu un mobilisateur capable de développer et de faire grandir les équipes?Génial! J'aimerais vraiment échanger avec toi, car j'ai une opportunité incroyable : trouver le futur DRH pour
- partenaire d'affaires ressources humainesposte permanentprésence hybride (Près des Ponts)Tu es un-e passionné-e des relations de travail et tu aimerais devenir encore plus spécialisé-e dans le domaine?Tu aimes quand tes journées sont bien occupées et que tes semaines passent vite?Tu aimes être entouré-e d'expert-es et avoir une équipe agréable avec qui collaborer?Ce poste de partenaire d'affaires ressources humaines, spécialisé en relations de travail, poupartenaire d'affaires ressources humainesposte permanentprésence hybride (Près des Ponts)Tu es un-e passionné-e des relations de travail et tu aimerais devenir encore plus spécialisé-e dans le domaine?Tu aimes quand tes journées sont bien occupées et que tes semaines passent vite?Tu aimes être entouré-e d'expert-es et avoir une équipe agréable avec qui collaborer?Ce poste de partenaire d'affaires ressources humaines, spécialisé en relations de travail, pou
- Titre du poste : Conseiller(ère) RHLocalisation : Montréal-EstType : Permanent, Temps pleinSalaire cible : 80 000 $- 85 000$Notre client est une entreprise québécoise solidement établie et en phase d’hypercroissance dans le secteur manufacturier industriel. Reconnue pour sa culture humaine, ses installations ultramodernes et lumineuses et son ambiance de travail positive, l'organisation compte un peu plus de 100 employés et ne cesse de grandir.Nous recherTitre du poste : Conseiller(ère) RHLocalisation : Montréal-EstType : Permanent, Temps pleinSalaire cible : 80 000 $- 85 000$Notre client est une entreprise québécoise solidement établie et en phase d’hypercroissance dans le secteur manufacturier industriel. Reconnue pour sa culture humaine, ses installations ultramodernes et lumineuses et son ambiance de travail positive, l'organisation compte un peu plus de 100 employés et ne cesse de grandir.Nous recher
- Êtes-vous un recruteur·se passionné·e par les défis techniques et l'industrie aérospatiale ? Cherchez-vous à évoluer dans un environnement rapide et matriciel au sein d'une entreprise d'envergure mondiale ? Nous sommes à la recherche d'un·e Spécialiste en acquisition de talents pour un mandat de 12 mois (avec possibilité de prolongation) à Mirabel.Dans ce rôle clé au sein de l'équipe des ressources humaines, vous gérerez le cycle complet de recrutement pouÊtes-vous un recruteur·se passionné·e par les défis techniques et l'industrie aérospatiale ? Cherchez-vous à évoluer dans un environnement rapide et matriciel au sein d'une entreprise d'envergure mondiale ? Nous sommes à la recherche d'un·e Spécialiste en acquisition de talents pour un mandat de 12 mois (avec possibilité de prolongation) à Mirabel.Dans ce rôle clé au sein de l'équipe des ressources humaines, vous gérerez le cycle complet de recrutement pou
- Bienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Horaire flexible( 100% présentiel)Télémédecine, Assurances collectivesProgramme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace GymAvantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution de l’entreprise et options d’achat d’actionsProgramme d’aide aux employés (parce quBienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Horaire flexible( 100% présentiel)Télémédecine, Assurances collectivesProgramme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace GymAvantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution de l’entreprise et options d’achat d’actionsProgramme d’aide aux employés (parce qu
- Poste: Coordonnateur.trice Santé, Sécurité et EnvironnementLieu : Saint-Jean-sur-RichelieuMode : Présentiel (TT occasionnel)Le ou la Coordonnateur(trice) SSE est un rôle clé au sein d'une entreprise manufacturière Le titulaire du poste sera chargé de développer, mettre en œuvre et assurer l'amélioration continue du programme SSE sur le site de production.C'est une opportunité de bâtir et de structurer un programme de sécurité au sein d'une entreprise en plPoste: Coordonnateur.trice Santé, Sécurité et EnvironnementLieu : Saint-Jean-sur-RichelieuMode : Présentiel (TT occasionnel)Le ou la Coordonnateur(trice) SSE est un rôle clé au sein d'une entreprise manufacturière Le titulaire du poste sera chargé de développer, mettre en œuvre et assurer l'amélioration continue du programme SSE sur le site de production.C'est une opportunité de bâtir et de structurer un programme de sécurité au sein d'une entreprise en pl
- Conseiller.ère en ressources humainesRive-Nord, présentielÉquipe humaine et dynamique Professionnellement parlant, vous êtes une personne ambitieuse? Vous avez envie de collaborer à des projets d'envergure et d'être la personne ressources aux RH. Vous carburez aux défis, oui, mais aussi à la possibilité de mettre en place des nouvelles façons de travailler? Ce poste pourrait être votre match parfait! AvantagesL'avantage principal de ce rôle est sans aucunConseiller.ère en ressources humainesRive-Nord, présentielÉquipe humaine et dynamique Professionnellement parlant, vous êtes une personne ambitieuse? Vous avez envie de collaborer à des projets d'envergure et d'être la personne ressources aux RH. Vous carburez aux défis, oui, mais aussi à la possibilité de mettre en place des nouvelles façons de travailler? Ce poste pourrait être votre match parfait! AvantagesL'avantage principal de ce rôle est sans aucun
- Partenaire d'affaires Sénior en Ressources humainesPoste temporaire 2 mois - possibilité de prolongation (remplacement, absence dans l'équipe)Hybride 2 jours à la maison et 3 jours au bureau de son choix entre VSL, Laval ou BrossardSalaire compétitif selon l'expérienceTu aimes rendre service, aider les gens, les supporter, bref le rôle-conseil te colle à la peau? Tu as une facilité de travailler avec des professionnels, des gens techniques et des ingénieurPartenaire d'affaires Sénior en Ressources humainesPoste temporaire 2 mois - possibilité de prolongation (remplacement, absence dans l'équipe)Hybride 2 jours à la maison et 3 jours au bureau de son choix entre VSL, Laval ou BrossardSalaire compétitif selon l'expérienceTu aimes rendre service, aider les gens, les supporter, bref le rôle-conseil te colle à la peau? Tu as une facilité de travailler avec des professionnels, des gens techniques et des ingénieur
- Poste : Partenaire talents et culturePoste permanentEmplacement : Rive-Sud de Québec, hybride (2 journées par semaine au bureau)Dans un marché où les talents se font rares, tu sais que recruter, c’est avant tout créer des connexions humaines.Tu comprends l’importance d’une expérience candidat authentique, d’un suivi rigoureux et d’un partenariat solide avec les gestionnaires.Tu aimes faire du recrutement, mais aussi être impliqué.e dans divers projets RH?Poste : Partenaire talents et culturePoste permanentEmplacement : Rive-Sud de Québec, hybride (2 journées par semaine au bureau)Dans un marché où les talents se font rares, tu sais que recruter, c’est avant tout créer des connexions humaines.Tu comprends l’importance d’une expérience candidat authentique, d’un suivi rigoureux et d’un partenariat solide avec les gestionnaires.Tu aimes faire du recrutement, mais aussi être impliqué.e dans divers projets RH?
- Poste: Conseiller-ère acquisition de talentsEmplacement: Télétravail avec déplacements Entrée en poste: Dès que possibleTu recherches un employeur qui se démarque par son approche humaine, ses valeurs tournées vers le bien être de ses employés et la force du travail d'équipe présente? Tu aimes le recrutement et tu souhaites faire partie d’une équipe qui réalise ses objectifs par le plaisir et la complicité? Nous avons le poste pour toi! Plaisir garanti auPoste: Conseiller-ère acquisition de talentsEmplacement: Télétravail avec déplacements Entrée en poste: Dès que possibleTu recherches un employeur qui se démarque par son approche humaine, ses valeurs tournées vers le bien être de ses employés et la force du travail d'équipe présente? Tu aimes le recrutement et tu souhaites faire partie d’une équipe qui réalise ses objectifs par le plaisir et la complicité? Nous avons le poste pour toi! Plaisir garanti au
- Joignez-vous à l'équipe de direction : Chef.fe des Ressources Humaines SéniorVous cumulez plusieurs années d'expérience en ressources humaines et aimeriez occuper un rôle plus stratégique au sein d'une entreprise reconnue dans le monde du commerce de détail ?Ce poste de gestionnaire ressources humaines pourrait être une belle opportunité pour développer vos compétences et surtout, votre autonomie dans un rôle RH.Un rôle de leadership stratégique au cœur d'Joignez-vous à l'équipe de direction : Chef.fe des Ressources Humaines SéniorVous cumulez plusieurs années d'expérience en ressources humaines et aimeriez occuper un rôle plus stratégique au sein d'une entreprise reconnue dans le monde du commerce de détail ?Ce poste de gestionnaire ressources humaines pourrait être une belle opportunité pour développer vos compétences et surtout, votre autonomie dans un rôle RH.Un rôle de leadership stratégique au cœur d'
- conseiller, conseillère senior-e acquisition de talentsposte permanentcentre-ville de montréalmilieu professionnel De nature intrapreneuriale, tu aimes occuper un rôle autant stratégique qu'opérationnel en acquisition de talents. De ce fait, tu apprécies pouvoir optimiser les processus en place si nécessaire et bâtir de solides liens avec tes gestionnaires d'embauche, tout en étant responsable du cycle complet de recrutement. Ce rôle est aussi idéal si tuconseiller, conseillère senior-e acquisition de talentsposte permanentcentre-ville de montréalmilieu professionnel De nature intrapreneuriale, tu aimes occuper un rôle autant stratégique qu'opérationnel en acquisition de talents. De ce fait, tu apprécies pouvoir optimiser les processus en place si nécessaire et bâtir de solides liens avec tes gestionnaires d'embauche, tout en étant responsable du cycle complet de recrutement. Ce rôle est aussi idéal si tu
- Conseiller·ère RHLieu : Montréal (présentiel hybride)Industrie : Services financiersDate d’entrée souhaitée: Janvier 2026Type de poste : Permanent, temps pleinÀ propos de l’entrepriseVous rejoindrez un groupe dynamique en pleine croissance, dans le secteur des services financiers. L’organisation compte plus de 250 employés à travers le Canada et offre un environnement collaboratif, décontracté et orienté vers l’innovation. C’est une excellente opportunitéConseiller·ère RHLieu : Montréal (présentiel hybride)Industrie : Services financiersDate d’entrée souhaitée: Janvier 2026Type de poste : Permanent, temps pleinÀ propos de l’entrepriseVous rejoindrez un groupe dynamique en pleine croissance, dans le secteur des services financiers. L’organisation compte plus de 250 employés à travers le Canada et offre un environnement collaboratif, décontracté et orienté vers l’innovation. C’est une excellente opportunité
- Bienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Mode flexTélémédecine, Assurances collectivesProgramme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace GymAvantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution de l’entreprise et options d’achat d’actionsProgramme d’aide aux employés (parce que la santé physique et meBienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Mode flexTélémédecine, Assurances collectivesProgramme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace GymAvantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution de l’entreprise et options d’achat d’actionsProgramme d’aide aux employés (parce que la santé physique et me
- Poste: Conseiller (ère) en ressources humainesEmplacement: MagogDurée: PermanentAimerais-tu dans ton prochaine rôle contribuer au développement stratégique de la fonction RH, mettre en œuvre des projets structurants et assurer l'amélioration continue des pratiques?Travailler en partenariat avec les opérations, la santé et sécurité, et la direction pour garantir la cohérence des initiatives RH avec la vision globale de l'entreprise ça te parle?Maîtrises-tuPoste: Conseiller (ère) en ressources humainesEmplacement: MagogDurée: PermanentAimerais-tu dans ton prochaine rôle contribuer au développement stratégique de la fonction RH, mettre en œuvre des projets structurants et assurer l'amélioration continue des pratiques?Travailler en partenariat avec les opérations, la santé et sécurité, et la direction pour garantir la cohérence des initiatives RH avec la vision globale de l'entreprise ça te parle?Maîtrises-tu
- Poste: Directeur Santé Sécurité EnvironnementLieu : BrossardMode : HybrideCe nouveau rôle stratégique vise à renforcer l'engagement de l'entreprise envers la sécurité au sein d'une entreprise manufacturière de produits d'infrastructure essentiels d'envergure nord-américaine.Le Directeur Santé Sécurité Environnement sera responsable du déploiement, de la cohérence et de l'amélioration continue des programmes de Santé et Sécurité du Travail dans plusieurs prPoste: Directeur Santé Sécurité EnvironnementLieu : BrossardMode : HybrideCe nouveau rôle stratégique vise à renforcer l'engagement de l'entreprise envers la sécurité au sein d'une entreprise manufacturière de produits d'infrastructure essentiels d'envergure nord-américaine.Le Directeur Santé Sécurité Environnement sera responsable du déploiement, de la cohérence et de l'amélioration continue des programmes de Santé et Sécurité du Travail dans plusieurs pr
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- Type de poste : PermanentLocalisation : Kirkland, QCHoraire : 37,5 heures par semaineRémunération : 35-40$ par heureContrat : Temporaire pour une durée de 6 moisNotre partenaire, une entreprise bien établie dans le domaine pharmaceutique, est à la recherche de son ou sa prochain(e) Généraliste en ressources humaines pour joindre son équipe.Dans ce rôle, tu agiras comme partenaire RH de proximité auprès des gestionnaires et des employés, en soutenant la misType de poste : PermanentLocalisation : Kirkland, QCHoraire : 37,5 heures par semaineRémunération : 35-40$ par heureContrat : Temporaire pour une durée de 6 moisNotre partenaire, une entreprise bien établie dans le domaine pharmaceutique, est à la recherche de son ou sa prochain(e) Généraliste en ressources humaines pour joindre son équipe.Dans ce rôle, tu agiras comme partenaire RH de proximité auprès des gestionnaires et des employés, en soutenant la mis
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